栗東市（滋賀県）、建設・土木・施工、残業なし（原則定時退社）の転職・求人情報

求めている人材 ⭐学歴は問いません！ ──────────────────── 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ※以下いずれかで可 ✅住宅メーカーでの勤務経験がある方 ✅ゼネコンでの勤務経験がある方 ✅何らかの施工管理の経験がある方 【歓迎条件】 ✅戸建て住宅や集合住宅の 施工管理の経験がある方 ────────────────────

求めている人材 学歴不問（中卒・高卒OK）／未経験・第二新卒歓迎！ 【必須要件】 普通運転免許（AT限定可） 【こんな方に向いています】 ・未経験から正社員になりたい ・体を動かす仕事が好き ・チームで働くのが好き ・安定した会社で長く働きたい ・働きながら技術や資格を身につけたい ・仕事だけでなく休日も大切にしたい 【社内構成】 社員：33人 平均年齢：38.9歳

求めている人材 【未経験歓迎・第二新卒歓迎】 経験や専門知識は問いません。 〈こんな方を歓迎します〉 ・未経験から専門スキルを身に付けたい方 ・新しいことを学ぶ意欲がある方 ・人と接する仕事がしたい方 ・将来に役立つ技術を身に付けたい方 ・安定して長く働きたい方 ・若いうちから成長したい方 ・自分の仕事に自信を持ちたい方 ・滋賀県で新しい生活を始めたい方 異業種からの転職も歓迎します！！ ＜必須条件＞ ■普通免許（AT限定可） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 学歴不問（中卒・高卒OK）／未経験・第二新卒歓迎！ ◎必須条件◎ 普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方に向いてます！＞ ・モクモク・コツコツ作業が好き ・ものづくりに興味がある ・工場勤務が初めて ・快適な環境で働きたい ・未経験から手に職をつけたい ・プライベートも大切にしたい 【社内構成】 社員：33人 平均年齢：38.9歳 20代の若手からベテランまで、幅広い世代が活躍中✨

求めている人材 ＼20代・30代・40代活躍中！／ ★営業経験を活かして、さらにスキルアップしたい方歓迎 ★建築・住宅・建材業界での経験者は優遇 ★施工管理や販売経験を活かして営業職に挑戦したい方も歓迎 ★学歴不問 ★ブランクOK ★第二新卒歓迎 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・営業、販売、施工管理などの実務経験をお持ちの方 ※業界・年数不問 【こんな方におすすめ】 ・これまでの経験を活かして働きたい方 ・お客様との関係構築を大切にできる方 ・裁量を持って仕事に取り組みたい方 ・建築業界で長く活躍したい方

必要資格・経験 【必須】 特になし！ ⇒20代～30代がメインに活躍中！未経験者が多い現場です！ 【歓迎】 □下記、資格保有者は給与面を考慮！ ・普通自動車免許（AT限定可） ・建設業界での経験 ・測量の経験 ・車両系建設機械運転 ・玉掛け ・移動式クレーン ・重機オペレーター ＼ココに注目／ ・未経験者歓迎！ ・無資格者歓迎！ ・ブランクOK！ ・経験不問！ ・学歴不問！ ・U・Iターン歓迎！ ・職場見学可能！ ・30代中心に幅広く活躍中！ ⇒20代～60代が在籍 ・中途採用ほぼ100%

求めている人材 ＼20代・30代活躍中！／ ＊経験・学歴は問いません＊ ★未経験歓迎 ★営業デビュー歓迎 ★第二新卒歓迎 ★学歴不問 ★ブランクOK ★業界未経験歓迎 【応募条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方にピッタリ！】 ・人と話すことが好きな方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・前向きに仕事へ取り組める方 【歓迎します】 ・営業や販売・接客の経験がある方 ・建築業界での勤務経験がある方 ・施工管理などの経験をお持ちの方

求めている人材 ＜必須条件＞ ・建築施工管理の経験（経験年数・ブランク一切不問！） アシスタントの経験でもOK ・普通自動車運転免許 ＜歓迎条件＞ 必須ではありません！あれば活かせます◎ ・二級以上の建築士、または建築施工管理技士の資格 ・宅地建物取引士（宅建）の資格 ・建設、工務店、インテリア業界などでの実務経験

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

求める人材: ●学歴不問！経験不問！髪型自由！髪色自由！未経験歓迎！ ●まずは面接だけでもOK！