埼玉県、宅建事務、女性が活躍中の転職・求人情報

求めている人材 ✅必須条件 ・高校卒業以上 ・「宅地建物取引士」資格 （旧：宅地建物取引主任者） ✅歓迎条件 ・事務経験をお持ちの方 ・接客経験をお持ちの方 ・不動産業界での経験をお持ちの方 ＜資格があれば未経験でもOK＞ ⭐こんな方におすすめ ・地域に貢献したい方 ・お客様と接する仕事がしたい方 ・資格を活かして働きたい方 ・長く安定して働きたい方 当社では現在、多くの社員が 未経験からスタートしています。 「不動産業界の知識がない」 「接客経験がない」という方でも、 入社後の研修やOJTを通じて しっかりとサポートしますので ご安心ください。 宅建士の資格を活かして、 専門知識を必要とする重要事項 説明などの業務を担当して いただきます。 お客様に安心して契約いただけるよう 正確な説明と丁寧な対応を 心がけられる方を歓迎します！ ⭐ライフステージの変化にも 対応できる環境が整っていますので 長期的にキャリアを築きたい方にも おすすめです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜応募資格＞ ・45歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語能力（日本語能力試験 N1 相当） ※書類作成・お客様対応が業務上必要なため ★未経験の方歓迎！研修も充実しており、安心してスタートできます◎

求めている人材 ＜経験者歓迎／学歴不問／社会人歴10年以上歓迎／ブランクOK＞ ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ▼下記の方は歓迎します！ ・住宅関連業界での業務経験 └不動産、建築、リフォーム、工事現場、住宅設備などの業界経験を想定しています。 ・U・Iターン歓迎 ・埼玉で長く働きたい方歓迎 ・もちろん未経験の方も歓迎 ＼下記に当てはまる方はぜひ！／ ・資格を活かし、専門性の高い事務に携わりたい方 ・地域密着型の環境で、落ち着いて長く働きたい方 ・チームを支える役割にやりがいを感じられる方 ・正確さや丁寧さを大切にコツコツ業務に取り組める方

求めている人材 ＜必須＞ ・基本的なPCスキル（Word、Excel） ＜歓迎＞ ・事務職の実務経験をお持ちの方（業界不問） ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ＜その他条件＞ ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・土日勤務が可能な方

求めている人材 【求める人材】 ＜必須条件＞ ・宅地建物取引士の資格を持つ方 （令和8年度の試験合格者もOK） ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方を歓迎します＞ PCの基本操作ができる方 （文字入力・Excel・Word等） コミュニケーションを大切にし 円滑な対応ができる方歓迎。 ブランクのある方も大歓迎です！ 実務・業界未経験の方でも 資格があればスタートできます。

求めている人材 ＊宅建必須！！ ＊学歴・経験不問 ＊未経験者歓迎 ＊第二新卒者歓迎 ■必須条件 ・普通自動車免許必須（AT限定可） ・宅地建物取引士資格（必須） ・Excel、Wordの基本操作ができる方 ・日本語能力試験（JLPT）N1取得者、 または同等の日本語スキル ■歓迎条件 ・経理事務のご経験があると尚可

求めている人材 ＜応募資格＞ ・45歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語能力（日本語能力試験 N1 相当） ※書類作成・お客様対応が業務上必要なため ★未経験の方歓迎！研修も充実しており、安心してスタートできます◎

求めている人材 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ＊今回の試験で合格の自信がある方も歓迎 実務経験・業界経験は一切問いません。 学歴も不問。未経験者大歓迎です。 ◎全国700店舗のハウスドゥをサポートするFC本部の万全な研修で教育しますので安心してご応募ください。

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴・資格不問》 ・34歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) 【こんな職場です！】 ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴・資格不問》 ・34歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) 【こんな職場です！】 ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ まだまだポジションも増えており、 キャリアの可能性は無限大です！ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎