埼玉県のjapanese englishの転職・求人情報

求めている人材 【必須】 ■顧客折衝経験 ■中級レベルの英語力(目安：TOEIC700点以上)または中級レベルの中国語力（目安：中国語検定2級以上） 【尚可】 ■メーカーや商社における製品営業経験

求める人材: 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●データ活用戦略の企画/立案の経験をお持ちの方 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●事業会社の情報システム部門において、営業/CRM領域などの顧客情報に関わるシステム開発のご経験 ●デジタルサービス提供などの企画業務やシステム開発経験 ●現地と英語でコミュニケーションが取れる方(目安：TOEIC750点相当/※) ※海外現地法人や事業部門との会議や協業を想定しております。英語を用いた会議への参加意欲がある方を求めております。 【求める人物像】 ●責任感：自分の仕事ややるべきことを途中で放り出さず、最後までやり遂げようとする気持ちや思考が備わっている方 ●専門性：自分の専門領域を自覚し、考えの拠り所となる経験（幹）が備わっている方 ●主体性：何事にも何故を問いかけ、好奇心が自らの行動へつなげることができる方 ●コミュニケーション力：他者の意見を理解し、様々な考えを取り入れようとする姿勢がある方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 ●エンジンに関する試験・実験（台上試験、実走行テスト等）の実務経験 ●データロガーや計測ツールを用いたデータ収集・処理・評価業務 ●エンジン性能・機能・耐久などに関するデータ解析・シミュレーションの経験 （業務経験1年以上） ※設計よりも「実験」「評価」「解析」中心のご経験をお持ちの方を歓迎します ●英語に抵抗がない方 └海外とのコミュニケーションが発生します。 ※上記目安3年程度ですが、モノづくりが大好きでレースにかける想いを持たれている方はぜひご応募ください 【上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します】 ●モビリティ業界でのパワーユニット開発経験 ●レース車輛のパワーユニット開発経験 ●Gt-Power / Converge等の数値解析・シミュレーションツール活用経験 【求める人物像】 以下の想いをお持ちで、Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●レース開発というスピード感ある現場で、柔軟かつ前向きに取り組める方 ●チームでの連携・協力を大切にし、成果に向かって一丸となって努力できる方 ●向上心を持って、業務の幅や専門性を自ら広げていける方 ●主体的に課題を見つけ、改善につなげていける実行力のある方 ●他部門とも積極的にコミュニケーションを取り、全体最適を意識して行動できる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ＜必須要件＞※以下のいずれか QMS省令・GVP省令に従った品質保証業務経験 ＜歓迎要件＞ 英会話能力（英語でのミーティングが可能）

求める人材: 【求める経験、スキル】 ※以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ●航空宇宙機器/航空機/自動車/建設機械/ロボットに関する製品の電装設計経験 ●航空宇宙機器(衛星・ロケット・ミサイルなど)/移動体用無線通信(自動車・船舶・建設機械・ドローンなど)の開発経験 ●推進器（エンジン等）を含む電気系統のテスト経験 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●EMC評価やノイズ対策の知識・実務経験 ●熱解析・熱設計の知識（熱シミュレーションや放熱設計等） ●振動解析・耐環境試験に関する知識・経験 ●補器設計（電子機器や電装ユニットの周辺構成部品の設計経験） ●第一級陸上特殊無線技士、第一級陸上無線技術士などの無線従事者資格 ●アナログ／デジタル回路の設計・評価経験 ●eCAD（CR-5000, OrCAD, Altium等）を用いた回路設計経験 ●3DCAD（SolidWorks, NX, CATIAなど）を使用した筐体設計や部品設計の経験 ●英語でのコミュニケーションを通じた業務推進、対外交渉経験（目安：TOEIC600点以上） 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●新たな発想で技術提案、クリエイティブな顧客価値提案ができる方 ●世界初の技術を創り出し、長期的視点で世の中に貢献したいという想いのある方 ●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 ●柔軟な考え方で技術課題解決に取り組める方 ●チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションがとれる方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 ●英語を通じたコミュニケーションに抵抗がない方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●通信技術()開発経験(アプリケーション層 or ハード設計 or 組み込みソフト) 通信技術 GNSS/4G/5G/Bluetooth/Ethernet/CAN/TCP/IP 等 （業務経験1年以上） 【上記、加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●プロジェクトマネジメント経験 ●英語でのコミュニケーション能力 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●世界初の技術を創り出し、世の中に貢献したいという想い ●新しいことに飛び込み、異なる考えを柔軟に受け入れようとする受容性 ●新しいことにチャレンジしたいという想い ●高い目標を掲げてやりきるエネルギー ●グローバルで活躍したいという志 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●様々な関係者と明るくやりとりできるコミュニケーション力 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ※教員免許（中学高校）の保有者[取得見込み者]のみ応募が可能です。

応募資格・条件 【必須】 ・同時通訳スキル、オンライン会議等での通訳経験 ・通訳学校での上級クラスでの訓練経験 ・役員会議通訳経験 ・基本出社対応ができる方（翻訳のみの時は在宅勤務も可能） ・英検1級 ・TOEIC900以上 【尚可】 ・自動車業界での経験 ・コングレ・グローバルコミュニケーションズ社内でのトライアルあり

求める人材: 【求める経験・スキル】 ●AWS/GCP/Azureを活用したWebアプリやバックエンドシステムの開発・運用経験が３年以上あること ●Web API設計・開発の実務経験 ●Gitを使用したチームでの共同開発経験 ●新しい技術への興味・関心・チャレンジ意欲 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●システムアーキテクチャ設計、デザインパターンの適用経験 ●PL・PM実務経験 ●アジャイル（Scrumなど）でのソフトウェア開発経験 ●英語でのコミュニケーション能力 ●GitHub Actions,Jenkins, Circle CIなどを利用した継続的インテグレーションの利用経験 【求める人物像】 ●Hondaのフィロソフィーに共感いただける方 ●主体性とリーダーシップを発揮してきた方 ●自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方 ●未知の領域に臆せず飛び込む積極性をお持ちの方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

資格 【必須】 ・大学卒以上 ・教育への興味関心 ・コミュニケーションスキル 未経験、初就職、ブランクある方も大歓迎！ 腰を据えて長期で働きたい方、大歓迎！

資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許(AT限定可) ＜スキル＞ 必須条件 ・ECサイト立上げおよび運営経験がある方（業界不問） ・ニーズ調査や販売戦略の立案経験がある方（業界不問） 歓迎条件 英語・中国語などの語学スキルをお持ちの方歓迎。 語学が堪能でなくても、英語などに抵抗のない方であれば歓迎します。

求める人材: 【求める経験、スキル】 下記経験をお持ちの方を募集します。 ●伝熱、冷却、熱流体の解析経験 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験、スキル】 ●航空用、産業用問わずガスタービンエンジンの伝熱、冷却、熱流体の解析および試験の研究開発実務経験 ●熱・冷却解析チームの取りまとめ経験 ●英語でのコミュニケーション能力（TOEIC 500点相当以上） 【求める人物像】 ●航空への夢を持ち、高い目標を掲げて最後までやりきるエネルギーのある方 ●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 ●技術に真摯に向き合い、最良手段を求めて考え抜ける方 ●変化を許容し柔軟に対応できる方 ●チームや相手へのリスペクトと相互理解を大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 ●自分の考えを論理的に発信し、周囲を巻き込んで成果をあげることが出来る方 ●常に下流を意識して、どんな業務に対しても丁寧に取り組める方 ●英語でのコミュニケーション、資料読み込みや作成に抵抗のない方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

応募資格 日本語会話レベル：ビジネスレベル以上 英語レベル：ビジネスレベル以上 日本国内での営業経験のある方 PCスキル（EXCELの関数など操作ができること。スピードが求められます！） ※中国語できる方歓迎！

求める人材: 【求める資格・経験・スキル】 以下2点に該当される方 ●モビリティ業界（自動車・建機・重機・鉄道など）でのご経験をお持ちの方 ●開発・設計・品質保証・生産・整備いずれかの実務経験をお持ちの方 ※各関連部門と関わりがあることからコミュニケーション能力が求められます。 ※完成車一台分の構造理解や、不具合箇所を見極める勘所が求められます。 ※特段高い英語力は求めません。英語に不安がある方でも、基本的な理解力があれば問題ありません。 （業務経験1年以上） 【歓迎する経験・スキル】 以下のいずれかに該当される方は、特に歓迎いたします。 ●品質保証のご経験（完成検査 等） ●法規・認証関連業務に関わったご経験 ●完成車1台分の構造理解・知見をお持ちの方 ●先進技術領域へ興味をお持ちの方（コネクテッド技術/ADAS/センシング/EV） 【求める人物像】 ●Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●様々な関係者を巻き込み業務遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方 ●明るく主体的に行動できる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 ※異文化コミュニケーションに抵抗感がなく(現時点での英語力などは不問)、 以下いずれかのご経験がある方 ●調達・購買（サプライヤ開拓・選定・評価など）の経験をお持ちの方 ●調達企画(発注戦略の立案、調達BCP/BCM、調達CSRの企画など)の経験 ●生産技術、開発、生産管理などの実務経験 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●ISO9001、AS/JISQ/EN9100に関する知見をお持ちの方 ●航空宇宙業界での設計開発、生産技術、生産管理などの実務経験 ●データ分析の知識/経験 ●業務プロセス開発・プロセス改善の実務経験 ●海外サプライヤとの業務経験 ●英語を用いた業務経験(TOEIC700点相当以上) 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●柔軟な考え方で様々な関係者の協力を得ながら業務課題解決に取り組める方 ●コミュニケーション力に優れ、チームワークや信頼関係を構築できる方 ●自身の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方 ●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 ●新しいことにチャレンジしたいという想いのある方 ●高い目標を掲げそれに向けてやりきる忍耐力と精神力のある方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: MUST】 ・ビジネスレベルの英語力、及びN2以上の日本語力（国籍は不問） ・日系OEMまたはTier.1サプライヤとのビジネス協業、またはプロジェクト推進の経験（目安10年以上） 【WANT】 ・エンジニアリングのバックグラウンドをお持ちの方（ハードウェア、ソフトなど分野は問わず） ・車載製品の開発フロー、品質、安全規格の知見 ・クロスボーダーのチームマネジメント、またはコラボレーションのご経験（インド人とのビジネス推進経験があれば尚可） 採用背景 国内向け製品が大幅に売上成長するなど、事業は非常に好調です。さらにBtoB領域での新規提案機会や国内顧客向けビジネス獲得が増加しており、今後の成長に向けて体制強化を図りたいと考えています。 ポジションの魅力 今後さらに拡大していく市場で、様々な顧客やチャネルに対してビジネスを展開できる余地があり、新規ビジネスの獲得や事業成長に直接貢献できるポジションです。 担当顧客は国内が中心ですが、事業部門内の関係者やR&D、ODMサプライヤーは海外が中心であり、多様な文化やバックグラウンドを持つメンバーと協働することで、国際的な視野を広げることができます。 また品質を担保するためのプロセスは重視するが、改善に対しては組織的な柔軟性があります。 積極性を尊重し、裁量を持って取り組めるため、自らの経験やスキルを最大限に活かせる環境です。 配属先情報 Mobility AI & Connectivity Company　INPDグループ PjMチーム Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: MUST】 ・車載製品の機構設計経験をお持ちの方(補助ではなく主担当として)　目安年数5年以上 ・CATIA V5による設計経験をお持ちの方(サーフェスを含むモデリング、アセンブリ、図面作成) ・樹脂成形部品の設計経験をお持ちの方 ・カーメーカー、社内関連部門、各サプライヤとの折衝業務を経験されている方 【WANT】 ・英語でのコミュニケーションが取れる方 ・板金部品の設計経験をお持ちの方 ・車載用DISPLAYの知識、開発経験をお持ちの方 配属先情報 グローバル技術開発部　技術開発本部　ハード開発統括グループ第2ハード設計部 ※技術開発本部は、機構設計部隊や電気設計部隊、組み込みソフトエンジニア部隊などで構成されている組織で、パイオニアのモノづくりを長年支えている技術者集団です。 ※部署・メンバー紹介 https://note.jpn.pioneer/n/n376d2834255c Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 プラント設計に関する実務経験（全体工程でなく、一部工程または要素単位での経験も可） ※SAFは燃料関連の技術ですが、材料に関する知見は必須ではありません。 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・エンジニアリング会社におけるFEED（基本設計）またはEPC（設計・調達・建設）業務の経験 ・カーボンニュートラル燃料、バイオマスガス化、GTL（Gas to Liquid）などに関連するプラントの立ち上げ経験 ・海外の関係者と円滑にコミュニケーションを図れる英語力（目安：TOEIC 600点以上） 【求める人物像】 以下の想い・適性をお持ちの方を歓迎します： ・SAFの社会実装という未踏領域に挑み、技術と構想の両面からプロジェクトを主体的に推進できる方 ・社内外の多様な関係者と協力しながら、目標に向かって方向性をまとめあげるリーダーシップを発揮できる方 ・プラント領域の専門性を活かし、限られた人材体制の中でも裁量をもって柔軟に対応できる方 ・計画立案－設計・構築・導入まで、分野をまたいで横断的に動ける推進力のある方 ・技術の前では立場に関係なくフラットに議論し、バックグラウンドの異なる仲間と協働できる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験、スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方。 ●学生時代に流体実験、燃焼実験、伝熱実験、振動実験、制御実験などの研究経験 ●航空宇宙・自動車・発電/エネルギー関連製品における性能、機能、耐久性試験の実務経験(空力/燃焼器/システムなど) ●高電圧製品に関する試験の実務経験 （業務経験1年以上） 【上記に加えて歓迎する経験・スキル】 ●ガスタービン、ターボ機械（圧縮機またはタービン）、燃焼器いずれかにおける性能、機能、耐久性試験の実務経験 ●ガスタービンの翼振動計測や評価に関する実務経験 ●ガスタービンのローターダイナミクス検証、軸振動計測や評価に関する実務経験 ●検証・試験のための計測システムや制御システムの構築経験 ●バッテリーシミュレータやモーターエミュレータを用いた試験経験、分散制御システムの試験経験 ●発電機の強電側や、車両用高電圧周辺の保守、開発、試験、設備投資に関する現場実務経験 ●チームを率いて、開発を推進した実務経験 ●実務における海外出張、海外駐在の経験（英語圏） ●英語でのコミュニケーション能力（TOEIC700点相当以上） 【求める人物像】 ●航空への夢を持ち、高い目標を掲げて最後までやりきるエネルギーのある方 ●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 ●技術に真摯に向き合い、最良手段を求めて考え抜ける方 ●変化を許容し柔軟に対応できる方 ●チームや相手へのリスペクトと相互理解を大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 ●自分の考えを論理的に発信し、周囲を巻き込んで成果をあげることが出来る方 ●常に下流を意識して、どんな業務に対しても丁寧に取り組める方 ●英語でのコミュニケーション、資料読み込みや作成に抵抗のない方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 以下いずれかの知識・業務経験をお持ちの方 ・大規模データマネジメントや、ガンバナンス設計の経験 ・データシチュワートの業務を定義・具現化経験やDMBOKの知見 ・SnowFlakeやDatabricksを用いたマルチクラウド・データウェアハウスへ設計の経験 ・マルチクラウド連携したデータパイプラインの開発 ・セキュリティを考慮したマルチクラウド環境を設計 ・オンプレミス環境、クラウド、イントラネットなどのネットワークインフラ設計の経験 ・各国のAIデータ取り扱いの法規・行政機関トレンドなどの知見 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ・自動運転、安全運転支援システムに関する知識・開発経験 ・英語でのコミュニケーション能力 ・プロジェクトマネジメントの経験　等 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ・待ちの姿勢ではなく、データ取得者や開発者等のユーザーニーズを的確に把握、もしくは推測し、ユーザーの期待値以上のサービスを提供する意欲がある ・常に自動化や効率化を追求し、業務プロセスを継続的に改善できる ・自領域に閉じこもらずに他領域と協力し合い課題解決に向けて主体的に行動できる ・常に変化する環境に柔軟に対応できる ・新しいチャレンジに意欲的で課題を乗り越えられる ・最新の技術をキャッチアップし、率先して自分もチーム全体もスキルアップを目指せる ・社内外の人と積極的にコミュニケーションができる人 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●ソフトウェア評価実務経験 ●システムテスト設計/検証のご経験 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●ソフトウェア評価戦略構築経験 ●組込みソフトウェア開発経験 ●HMI(Human Machine Interface)開発経験 ●通信(4G/5G/LTE/Bluetooth/Ethernet/NFC/Wi-Fi/ETC2.0/CAN)に関する知識 ●通信(4G/5G/LTE/Bluetooth/Ethernet/NFC/Wi-Fi/ETC2.0/CAN)のプロトコル開発経験 ●車載システム開発のご経験(OEM, Tier-1問わず) ●機能安全（ISO26262） に関するご経験や知見 ●サイバーセキュリティに関するご経験や知見 ●FOTA/SOTAに関する開発経験や知見 ●要求定義や要求仕様書作成経験や知見 ●協力サプライヤ様との仕様整合、開発管理などのご経験や知見 ●開発日程・リソース配分・検証計画立案等総合的なプロジェクトマネージメント経験 ●海外の現地法人および協力サプライヤ様との基本的なコミュニケーションをするための英語スキル ●システム設計（複数のECUで構成される機能開発）開発経験 ※入社後に事前研修制度あり Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 ●技術領域を横断したシステム開発や全体システム試験、異なる領域の商品開発など、複数の視点からの検討が求められる機械システム開発のご経験 ●研究開発に関する業務改善のご経験 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●システムズエンジニアリング・MBSE(Model Based Systems Engineering)に関する知識や経験、意欲をお持ちの方 ●航空宇宙業界における運行管理システム開発経験、機能安全に関する業務経験 ●SE/SIerでの業務経験 ●事業性検討・製造・運用・保守等、製品開発の各ライフサイクルステージに関する業務経験 ●SysMLの使用経験 ●プログラミング(Java, Python等)、OS(Windows, Linux)、データベース等のITスキル ●CAE/MBD/CAD等による機械システムの開発経験 ●英語でのコミュニケーション能力 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●お客様に新たな価値を提供するシステムを創り出し、世の中に貢献したいという想いのある方 ●前例のない新しいことに飛び込み、考え、手を動かしながら前に進めていくことに面白さを感じられる方 ●さまざまな視点から物事をとらえ、異なる考えも受け入れながら多面的に全体を把握しようとする力 ●掲げた目標に向かって着実に進み、やり抜いていくことができる方 ●様々な関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出していく力 ●英語でのコミュニケーションに抵抗がない方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ●モータ/ジェネレータ等のテスト（機能性能評価）経験 ●各種計測器（熱電対・ひずみゲージ・振動センサ等）の使用経験 ※業界は問いません。 （業務経験1年以上） 【上記に加えて歓迎する経験・スキル】 ●モビリティにおけるモータ/ジェネレータ等の開発経験またはテスト経験 【求める人物像】 ●新たな発想で技術提案、クリエイティブな顧客価値提案ができる方 ●世界初の技術を創り出し、長期的視点で世の中に貢献したいという想いのある方 ●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 ●柔軟な考え方で技術課題解決に取り組める方 ●チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションがとれる方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 ●英語を通じたコミュニケーションに抵抗がない方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【求める経験・スキル】 ※いずれかの経験をお持ちで、英語を用いた異文化コミュニケーションに抵抗感がない方(現時点での英語力は不問) ●メーカーでの新規製品の開発経験 ●製品開発におけるプロジェクトマネジメント経験(50名以上) ●ハイブリッドシステムの開発経験(航空機、自動車、鉄道、船舶、建機、ドローンなど) （業務経験1年以上） 【上記に加えて歓迎する経験・スキル】 ●電動コンポーネントの開発経験 ●パワーユニットの開発経験 ●ガスタービンエンジン、モータ/インバータ、バッテリ、高圧システム、補機制御等の開発経験 ●ガスタービンもしくはハイブリッドシステムの開発におけるプロジェクトマネジメント経験 ●大規模プロジェクトのマネジメント経験(100名以上) ●英語を用いた業務経験(TOEIC650点程度) 【求める人物像】 ●新たな発想で技術提案、クリエイティブな顧客価値提案ができる方 ●世界初の技術を創り出し、長期的視点で世の中に貢献したいという想いのある方 ●Honda製品を通し、お客様に新たな価値を提供したいという想いのある方 ●柔軟な考え方で技術課題解決に取り組める方 ●チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションがとれる方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。