ふじみ野市（埼玉県）、ひげOK、正社員の転職・求人情報

求めている人材 ※要電気工事士資格

求めている人材 ＼夜勤を軸に、自分の考えも仕事に活かしたい方へ／ 資格・経験・学歴は問いません。 福祉業界がはじめての方も応募いただけます。 ✨日中の時間を自分のために使いながら、職場づくりにも関わりたい方におすすめです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ・通勤可能範囲での店舗異動に対応できる方 ■ 歓迎条件 ・製パン、製菓、調理のご経験（業態は問いません） ・食品の製造、仕込み、盛り付けなどのご経験 ・発注、在庫管理、ロス管理のご経験 ■ この仕事に向いているのは、こんな方です ✅ 決められた工程を、毎回同じ精度で再現できる方 ✅ 焼き上がりの時間から逆算して、段取りを組むのが得意な方 ✅ 「つくったものが、その場で売れていく」環境で働きたい方 ✅ 転居を伴う異動のない働き方を希望する方 ■ 働きやすさのポイント ・転居を伴う異動はありません（通勤可能範囲で店舗異動あり） ・営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ・時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ・休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ・賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、家賃補助、退職金などの制度があります ・産前産後・育児休暇の取得実績、女性管理職の登用実績があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・オリジナルの配合やレシピを追求したい方（工程は標準化されています） ・製造だけに専念したい方（接客・レジ・ドリンク提供も担当します） ・転居を伴う異動をして、さまざまな地域で働きたい方 ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）

求めている人材 ＼決められたことをこなすだけでは物足りない方へ／ 資格・経験・学歴は問いません。 福祉業界がはじめての方も応募いただけます。 ✨自分の考えを仕事に活かしたい方や、もっと良くする方法を考えるのが好きな方におすすめです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ・未経験OK ・学歴不問 ・無資格OK ・第二新卒OK ・異業種からの転職歓迎 ※運転免許がなくてもOK （会社に集合して現場へ向かいます） （現場：埼玉・東京･神奈川･千葉など） ＜こんな方におすすめ＞ ・安定した仕事に就きたい ・体を動かす仕事がしたい ・無理なく長く働きたい

【応募資格】 学歴不問 《優遇》中型免許お持ちの方 ★未経験・新卒・第二新卒応援 ★経験者優遇 【メリット】 #副業・WワークOK #シフト自由 #交通費支給 #車通勤OK #バイク通勤OK #ひげOK #髪型・髪色自由 #制服貸与 #週払いOK #即日払いOK #昇給あり #フリーター歓迎 #経験者歓迎 #未経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #リモート面接OK #社会保険完備 #入社祝い金あり #昇格あり #長期休暇あり #寮・社宅あり #第二新卒歓迎 #U・Iターン歓迎 #資格取得支援あり #残業月平均20時間以内 #研修あり #住宅手当あり #独立支援あり

応募条件 【応募資格】 介護福祉士 介護職員初任者研修(ホームヘルパー２級) 介護職員実務者研修 《備考》 その他介護系の資格をお持ちの方も歓迎します。 学歴 不問

資格 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎資格】 介護福祉士 介護職員初任者研修、 実務者研修 などの有資格者 【歓迎経験】 介護施設・デイサービス・ リハビリ施設などでの経験（職種不問） ★ 未経験・ブランクがある方も大歓迎！ ★ 20代～50代の幅広い年代が活躍中！ ★産休明けやブランクありの方も安心して勤務できるサポート体制が整っております。 ★ハローワークで求職中のかたも歓迎 年齢の条件と理由：例外事由１号・６５歳未満（定年のため）

応募条件 【応募資格】 【必須要件】 介護福祉士・初任者研修(ホームヘルパー2級)・実務者研修 いずれかの資格お持ちの方 【歓迎要件】 介護職員としての経験がある方 普通自動車免許お持ちの方 《備考》 【経験】 介護職員としての経験がある方。 【資格】 必須：普通自動車運転免許証 介護福祉士・初任者研修(ホームヘルパー2級) いずれかの資格お持ちの方 学歴 不問

求める人材: 【資格】 未経験者大歓迎 10～30代の若手が活躍中 ブランクのある方もOK ＜こんな方にもオススメです❗＞ ・未経験から高収入を稼ぎたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 ・将来の為に沢山稼いで夢を叶えたい方 ・体を動かす仕事をしたい方 ・仕事をしながら体を鍛えたい方 ＝＜＜現場関係の経験者は大歓迎＞＞＝ 重機オペレーター、土木工事、現場作業員、 とび職、解体作業、建築工事、塗装、大工など 現場関係の経験がある方は、大歓迎です。

求めている人材 ＼相談支援の経験を活かして活躍したい方へ／ 相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修を修了された方を対象としています。 サービス管理責任者としての実務経験は問いません。 ✨これまでの福祉・相談支援の経験を、運営やマネジメントに広げていきたい方におすすめです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅電気工事の実務経験4〜5年以上 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・一人親方として電気工事に携わっていた経験 ・住宅・戸建ての電気工事経験 ・店舗の電気工事経験 ・ドラッグストア・飲食店などの店舗工事経験 ・大型建築物の電気設備工事経験 ・現場の段取りや材料手配まで担当した経験 ・他の職人や業者との調整・打ち合わせ経験 ・現場でのトラブル対応や施工判断の経験 【こんな方にピッタリ】 ・一人親方として培ってきた経験を活かして働きたい方 ・これまでの電気工事経験を正当に評価してほしい方 ・住宅や店舗工事から、さらに規模の大きな案件に挑戦したい方 ・一人で現場を任されてきた経験を活かしたい方 ・自分で考えて段取りを組み、現場を進めてきた方 ・施工だけでなく、現場全体を見ながら仕事をしてきた方 ・これまで身につけた電気工事の技術をさらに広げたい方 ・高層建築物や大型商業施設などの電気工事に携わりたい方 ・個人では経験しにくい大規模案件に挑戦したい方 ・職人として、より高い技術力・対応力を身につけたい方 ・一人で仕事を抱える働き方から、チームで大きな仕事をする働き方へ変えたい方 ・将来的な仕事の安定性も考えて、正社員として長く働きたい方 ・これまでの経験を活かしながら、新しい環境で仕事の幅を広げたい方

求めている人材 人と関わることや、チームで働くことが好きな方を歓迎します。 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ■ 歓迎条件 ・接客、販売、飲食、小売、サービス業などでの勤務経験 ※指導・育成経験や役職経験は必須ではありません ■ こんな方に向いています ✅ 人と接する仕事が好きな方 ✅ 周囲と声をかけ合いながら働くのが得意な方 ✅ 新しく入ったスタッフを自然にフォローできる方 ✅ チームで店舗を運営することに興味がある方 ■ 働きやすさのポイント ✔ 入社後は教育担当がつきます ✔ 営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ✔ 休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ✔ 時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ✔ 賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、給与改訂（7月）、家賃補助、退職金などの制度があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・転居が難しい方 ・採用・面接業務を中心に担当したい方 ・現場業務を行わないマネジメント職のみを希望する方 ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）

応募条件 【応募資格】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許必須 学歴 不問

求めている人材 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ・通勤可能範囲での店舗異動に対応できる方 ■ 歓迎条件 ・接客を伴う仕事のご経験（業種は問いません） ・カフェ、飲食、小売、サービス業でのご経験 ・忙しい時間帯のある職場での勤務経験 ■ この仕事に向いているのは、こんな方です ✅ 手を動かしながら、お客様と短いやりとりを交わすのが好きな方 ✅ 混雑した時間帯を、段取りでさばくのが得意な方 ✅ 転居を伴う異動のない働き方を希望する方 ✅ 家庭やプライベートと両立しながら、正社員として働きたい方 ■ 働きやすさのポイント ・転居を伴う異動はありません（通勤可能範囲で店舗異動あり） ・営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ・休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ・時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ・産前産後・育児休暇の取得実績、女性管理職の登用実績があります ・賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、家賃補助、退職金などの制度があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・ドリンクづくりや接客より、パンの製造を中心に担当したい方 ・転居を伴う異動をしてでも、さまざまな地域で働きたい方 ・短期・単発でのお仕事をお探しの方（正社員の募集です） ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）

求めている人材 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ■ 歓迎条件 ・製パン、製菓、調理のご経験（業態は問いません） ・飲食、小売、サービス業でのご経験 ■ この仕事に向いているのは、こんな方です ✅ つくる・接客する・店舗を運営する、幅広い業務に関わりたい方 ✅ 立地や客層の違う店舗を経験してみたい方 ✅ 未経験からパンの焼き上げや店舗業務を覚えたい方 ✅ 環境が変わることを、負担よりも刺激だと感じる方 ■ 働きやすさのポイント ・営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ・休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ・時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ・賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、給与改訂（7月）、家賃補助、退職金 ・産前産後・育児休暇の取得実績、女性管理職の登用実績があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・転居が難しい方 ・製造だけに専念したい方（接客・レジ・店舗運営も担当します） ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）

求めている人材 【必須条件】 ✅電気工事の実務経験1年以上 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・住宅・戸建ての電気工事経験 ・店舗の電気工事経験 ・ドラッグストア・飲食店などの店舗工事経験 ・大型建築物の電気設備工事経験 【こんな方にピッタリ】 ・今までの電気工事経験を活かしてステップアップしたい方 ・住宅や店舗工事から大型案件に挑戦したい方 ・電気工事士として技術の幅を広げたい方 ・資格を活かして仕事の選択肢を増やしたい方 ・同じような工事の繰り返しから抜け出したい方 ・大規模な建物の電気設備工事に携わりたい方 ・将来的に施工管理などにも挑戦したい方 ・将来の独立にもつながる技術・経験を身につけたい方 ・経験年数よりも、これからの成長を評価してほしい方 ・安定した正社員として長く働きたい方