朝霞市（埼玉県）、正社員、500万円以上の転職・求人情報

求めている人材 普通自動車免許（無い方は、要相談） 配電工事経験者、優遇します。 大切にしているのは「しない｣こと｡ 当社が大切にしているのは2つ｡ 1つは"妥協をしない"こと｡ 需要が時代と共に変化していく中で､ 妥協せず"確かな技術力"と"柔軟な対応力"で 応え続けることです｡ 2つ目は"無理をしない"こと｡ 会社が長く続くには､なによりも 従業員の力が必要｡ この二つがあるからこそ､ 今年で設立61年となる安定企業へと 成長できました｡

求める人材: 普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方歓迎】 車なしOK！学歴不問！ 上京したい方も歓迎！ プライベート優先で働きたい方！ あまり難しく考えずにご応募ください★

資格 ◆鉄筋工の経験ある方（５年以上）歓迎 ◆経験が浅い方もお気軽にご相談ください ◆年齢や学歴も不問！

求めている人材 土木作業の経験者優遇、 未経験者も応募可 普通自動車免許を持たれてる方 （無い方は要相談） 弊社を退職され、再度、 入社したい方でも歓迎致します。 大切にしているのは「しない｣こと｡ 当社が大切にしているのは2つ｡ 1つは"妥協をしない"こと｡ 需要が時代と共に変化していく中で､ 妥協せず"確かな技術力"と"柔軟な対応力"で 応え続けることです｡ 2つ目は"無理をしない"こと｡ 会社が長く続くには､なによりも 従業員の力が必要｡ この二つがあるからこそ､ 今年で設立61年となる安定企業へと 成長できました｡

求めている人材 【必須条件】 ・1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ・舗装工事の実務経験をお持ちの方（即戦力として大歓迎！） ＊ブランク歓迎 ＊学歴不問

求めている人材 【必須】 ・1級管工事施工管理技士 （または1級建築施工管理技士） ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※給水配管、空調のマンション以外の 施工管理の経験者も活躍中 （戸建て、ビル、商業施設など） ※資格がある方なら、 修繕工事の未経験者歓迎 年齢の条件と理由：あり（制限事由：例外事由1号／65歳未満（65歳定年のため））

求めている人材 【必須】 ・1級管工事施工管理技士 （または1級建築施工管理技士） ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※給水配管、空調のマンション以外の 施工管理の経験者も活躍中 （戸建て、ビル、商業施設など） ※資格がある方なら、修繕工事の未経験者歓迎 年齢の条件と理由：あり（制限事由：例外事由1号／65歳未満（65歳定年のため））

求める人材: 現場だけではなく、「人材マネジメント・組織マネジメント」を学ぶことができ、自分のキャリアを最大限伸ばすことができる環境です！ ★専門卒・大卒以上 ■日本語での業務連携が必須（N1相当） ■普通免許お持ちの方優遇 ■施工管理技士積極採用中 ■40歳未満の方（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） ■S造・RC造の施工管理技士

求める人材: 【資格】 未経験者大歓迎 10～30代の若手が活躍中 ブランクのある方もOK ＜こんな方にもオススメです❗＞ ・未経験から高収入を稼ぎたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 ・将来の為に沢山稼いで夢を叶えたい方 ・体を動かす仕事をしたい方 ・仕事をしながら体を鍛えたい方 ＝＜＜現場関係の経験者は大歓迎＞＞＝ 重機オペレーター、土木工事、現場作業員、 とび職、解体作業、建築工事、塗装、大工など 現場関係の経験がある方は、大歓迎です。

求めている人材 ■必須条件 ・高卒以上 ・小売業界での実務経験 （スーパー・ホームセンター・ ドラッグストア・コンビニ等） ・120～200名程度の メンバーマネジメントの経験 ・商品や売場に対する問題意識を持ち、 改善提案ができる姿勢 ■歓迎スキル・経験 ・食品を扱う業務経験 （青果、精肉、鮮魚、デリカなど） ・売上目標達成に向けた店舗運営経験 ・同業界での店長経験 ■こんな方におすすめ ・培ってきた経験・知見をもっと大きなフィールドで活かしたい方 ・自分の意思で売場をつくりたい方 ・お客様に喜ばれる店舗運営がしたい方 ・今の職場でキャリアが詰まっていると感じている方 ・休日や家族との時間を確保したい方 ・これまでの小売経験を、正当に評価される場所で活かしたい方 ・お客様の笑顔にやりがいを感じる方 ・安定した企業で長く働きたい方

求める人材: 学歴不問！飲食店の、店長や 店舗マネジメント･チームマネジメントの 経験をお持ちの方は優遇いたします。 ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでのマネジメント経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループでマネージャー・統括職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、エリアマネジメントのスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様やメンバーの視点に立って物事を考えられる方 チームや組織の一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 マネジメント業務においてチームワークや信頼関係を重視するため、 メンバーとの連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━