佐賀県、企画/マーケティング/カスタマーサクセス/サポート、ブランクOKの転職・求人情報

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ＼こんな方歓迎！／ ・色んな仕事に挑戦したい方 ・自分に合う仕事を探したい方 ・新しい事業やプロジェクトに関わりたい方

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ▼上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・企業のお客様や取引先とやり取りをしたご経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、少人数チームのリード経験 ・障がい者雇用や就労支援などの実務経験（目安2年以上） ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、“できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ＼こんな方歓迎！／ ・色んな仕事に挑戦したい方 ・自分に合う仕事を探したい方 ・新しい事業やプロジェクトに関わりたい方

求めている人材 ＜必須＞ ■企業または店舗のSNS運用代行に関する実務経験がある方 ■企画・撮影・編集・投稿・分析まで一気通貫で対応できる方 ■クライアントと円滑にコミュニケーションが取れる方 ＜優遇条件＞ ■ToC向けSNS運用代行の実績がある方 ■募集案件と親和性の高い運用実績がある方 ■スピード感を持って対応できる方 ■SNSのトレンドや流行に敏感な方 ■数値をもとに改善施策を提案できる方 ＜こんな方を歓迎します＞ ■クライアントの意図や課題をくみ取れる方 ■自ら考えて企画や改善案を提案できる方 ■数値をもとに運用方法を改善できる方 ■納期やスケジュールを自己管理できる方 ■円滑かつ丁寧なコミュニケーションが取れる方 ■新しい表現やクリエイティブに挑戦したい方 ◎学歴不問 （高卒・専門卒・短大卒・大卒問わず活躍中） ◎資格不問 ◎U・Ｉターン歓迎