求める人材:  ＜必須条件＞ 高卒以上 もしくは 社会人経験のある方  ＜歓迎スキル・経験＞ セレクトショップでの販売経験 店長などのマネジメント経験  ＜求める人物像＞ ◆お客様に喜んでもらうことが好きな方。 ◆店頭での接客の経験を活かし本部への商品提案をしたい方。 ◆将来はバイヤー・PRなどを目指している方も歓迎します。 ◆ブランドの特徴 ------------------------------ FREAK'S STORE（フリークスストア）は、 モノだけではなく“コト”、 豊かなライフスタイルの提案を目指しています。  ファッションはもちろん、 衣食住にまつわる様々なカルチャーに興味のある方と共に、 自らの生活を積極的に楽しみながら、 お客様の笑顔を生み出していきたいと思っています。  FREAK'S STORE（フリークスストア）は現在、 新しいフェーズに入りました。 私たちと一緒にFREAK'S STORE（フリークスストア）を 更に盛り上げていきましょう。 ------------------------------

アパレルオープニングスタッフ(契約社員)

【20代活躍／早期キャリアアップ可】社割あり／正社員登用制度あり／昇給年2回

応募条件 【必須】 ・1～2年（最低限）以上のアパレル販売経験 ・接客、販売のスキルを磨き、アパレル業界の第一線で活躍したい方  【活かせる経験・スキル】 ・接客、販売経験者 ・百貨店、ファッションブランド、セレクトショップ、ラグジュアリーブランドでの接客、販売経験者 ・店長やストアマネージャーなど店舗運営、マネージメント経験者  経験を活かせる環境第二新卒応援

アパレル販売(レディース・メンズ) TOMMY HILFIGER

経験を活かせる環境第二新卒応援/急募、接客マナー、試用期間あり

求めている人材 ◇20～50代活躍中 ◇業界未経験歓迎 ◇転職回数不問 ◇残業月20時間以内  ■ノルマなし 個人ではなくお店みんなで目標達成を目指します。  ■学歴不問 経験・人柄優先の選考です。  ■未経験者歓迎 応募者全員書類選考！（WEB履歴書のみでOK） ※ご経験によりSVや販売員からのスタートをご提案する場合がございます。  ■制服あり ■私服勤務、服装自由 ■社販OK ※配属先ブランドの規定に応じる  ■語学力を活かせる 한글・中文・華語インバウンド対応歓迎！  ■中途入社50％以上 動画研修と対人研修があります。  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

ショップスタッフのマネジメント

シフト作成経験歓迎！全国120店舗、30種ブランド運営の企業

求めている人材 ＼こんな方に向いています／ ・接客や販売の仕事が好きな方 ・人と話すことが好きな方 ※アパレル・雑貨販売の経験や、店長・リーダーなどの経験がある方は活かせます。 ※学歴・ブランク・転職回数は問いません。  ⭐女性社員も多数活躍中 店舗スタッフはもちろん、店長・エリアマネージャーまで 多くの女性社員がキャリアを築いている会社です。 「家庭も大事にしたい」「キャリアアップもしたい」という想いを、会社全体で応援しています。  ⭐ライフイベントを経てもキャリアを継続 ・産休・育休の取得・復職実績あり ・復職後のシフト調整OK ・希望のない転勤なし（地域限定社員） ・家庭と両立しやすい働き方が可能 など、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる制度が整っています。  ▶ブランド一例（40以上） 【アパレル（メンズ・レディース・キッズ）】 ■RALPH LAUREN ■23区 ■NATURAL BEAUTY BASIC ■graniph ■DESERTSNOW ■clear ■DESCENTE ■mezzo piano  【雑貨等】 ■MICHAEL KORS ■Samantha Thavasa ■STEAMCREAM ■シルバニアファミリー ■GUNZE ■MOLESKINE  【食器】 ■WEDGWOOD ■ROYAL COPENHAGEN ■Noritake ■NARUMI  【靴】 ■crocs ■CAMPER ■Clarks ■Cole Haan 他多数

鳥栖市（佐賀県）、小売販売/流通、ひげOKの転職・求人情報

アパレルオープニングスタッフ(契約社員)

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アパレルの店舗運営プロデューサー

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