大阪府、運行管理、土日祝休みの転職・求人情報

求めている人材 【応募条件】 ✅普通自動車運転免許必須（AT限定可） ✅基本的なPCスキルをお持ちの方 （Word・Excel／SUM、IF程度） 【下記の実務経験者は尚歓迎】 ✅法人営業の経験 ✅運行管理の経験 ✅労務管理の経験 ※いずれかの経験がある方 【活かせる経験・スキル】 ⏩役員送迎、路線バス、 スクールバスなどの運転経験 ⏩運転代行、タクシー、 介護送迎などの経験 ⏩ドライバーの管理・マネジメント経験 【以下をお持ちの方尚歓迎】 ■運行管理者保有者 （旅客・貨物どちらでも可） ■大型免許 ■第二種運転免許 ※上記資格は必須ではありません ✨運転関連の仕事に携わった 経験がある方は優遇します！ ✨ドライバー経験がなくてもOK！ 営業・運行管理・労務管理などの 経験があれば活かせます！ 【こんなあなたを求めています】 ◎フットワーク軽く行動できる方 ◎管理の仕事に興味がある方 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 【経験者・有資格者歓迎】 ＃学歴不問 ＃第二新卒歓迎 ＃既卒歓迎 ＃経験者歓迎 ＃ブランクOK ＃中途入社多数 ＃U・Iターン歓迎 ＃転職回数不問 ※ハローワークでお仕事を お探しの方も大歓迎です！

求めている人材 【応募条件】 ✅ 普通自動車免許（AT限定可） ✅ 基本的なPC操作ができる方 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から内勤の仕事に挑戦したい方 ・ドライバー経験を活かして転身したい方 ・土日祝休みの環境で長く働きたい方 ・人と話すこと、段取りを組むことが好きな方 ・運行管理者の資格取得を目指したい方 【歓迎するスキル・経験】 ・配車、運行管理のご経験 ・トラック、トレーラーの運転経験 ・物流、運送業界でのご経験 ・営業事務、電話対応のご経験 ・運行管理者資格をお持ちの方

求めている人材 【応募条件】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅パソコンの基本操作（Word・Excel入力程度） ＼こんな方歓迎／ ◎異業種からの転職をお考えの方 ◎未経験から専門スキルを身につけたい方 ◎土日祝休みで生活を整えたい方 ◎温かい職場で長く働きたい方 ◎運送業界での経験を活かしたい方 ＼歓迎するスキル／ ⏩丁寧なコミュニケーションができる方 ⏩向上心を持って前向きに取り組める方 ⏩チームで協力して業務に取り組める方 【働く環境】 ・20代から40代の幅広い世代が活躍中 ・穏やかで温かい雰囲気の職場環境 ・社内にフィットネス施設を新設予定 【資格取得支援制度】 ・運行管理者資格の取得を会社が全面支援 ・専門的な国家資格でキャリアアップ可能

求めている人材 【応募資格】 ＜必須＞ ・運行管理者資格（貨物） ・運送業界での実務経験 ・基本的なPC操作 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳未満（定年のため））

求めている人材 ◆◆学歴不問◎人柄重視の採用です◆◆ ⭐必須 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■普通自動車免許 ⭐こんな方を歓迎します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■コミュニケーションが好きな方 社内外の様々な関係者と連携を取りながら 業務に携わるため、円滑な輸送の実現に 必要となります！ ■物流業界に興味がある方 ■幅広くキャリア・スキルアップしたい方 ■未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ⭐働く環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■少数精鋭組織のため、複数の業務を 協力しながら取り組む、 働きやすい職場環境です！ ■20～40代の幅広い層が活躍中◎ ■まずは補助業務からスタート！ 先輩社員の指導のもと、 少しずつ仕事を覚えていけます◎

求めている人材 ◎大型一種自動車免許あれば優遇（なくてもOK） ◇経験不問 ◇学歴不問 ◇知識不問

【応募資格】 【必須】 ・大型二種免許 ・旅客運行管理者資格 ※バス運転経験者大歓迎！ ※ExcelやWordの入力操作できる方歓迎 （パソコン操作できる方歓迎） 〇専門資格不問（大型免許のみでOK） 〇経験不問（未経験・経験の浅い方・ブランクをお持ちの方もOK） 〇学歴不問

資格・経験 59歳以下（定年60歳の為） 要普通自動車免許 未経験からスタート可能（研修・サポートあり） ※入社後に「運行管理」「危険物取扱（乙4類）」などの 資格取得をサポートします。

資格・経験 経験よりも意欲と人柄を重視して採用を行います！ ※未経験者歓迎 、経験者優遇

資格・経験 ■39歳以下(例外事由3号のイ) ※27歳以下の新卒・第2新卒については別途給与規程あり ■大卒以上 ■普通自動車免許 ■未経験歓迎

求めている人材 ◆ 経験/資格 ・運行管理者の実務経験、または資格 ・トラックドライバーの経験 ・早朝出勤ができる方 ※早朝出勤時は早出した時間分前倒しで帰宅！ ◆ 仕事の進め方 ・配車担当者とこまめに連絡を取り合える ・異常があれば、すぐに報告できる ・止めるだけでなく、その先まで動ける ∟ 例: 代わりの手配を一緒に考える ◆ ドライバーとの関わり方 ・「いつもと違う」に気づける ・自然に声をかけられる ・ちょっとした変化も共有できる ◆ 特に歓迎 ・車両の点検/整備管理の経験 ・整備管理者の資格をお持ちの方 ・体制づくりに関わりたい方 ━ 物流経験者が、多く働いています ━ ・先輩の声【前職でも配車管理を経験】 「前職の大手では、朝6時〜夜10時の毎日でした。 今は17:30に帰れて 休みの日に家にいられる時間が増えました。 入社を決めたのは 社長が半年も待ってくれたからです」 実はドライバーの約7割が 前職も運送業の経験者です。 業界の話が通じるので、働きやすい環境です。 入社の決め手は「社長の人柄」が最多でした。 (社員アンケート39名)