大阪府、人材/アウトソーシング営業、ひげOKの転職・求人情報

求めている人材 ＃業界・職種未経験歓迎 ＃IT業界デビューOK ＃学歴不問 ＃第二新卒歓迎 ＃ブランクOK ＃営業経験者歓迎 ＃接客・販売経験者歓迎 ＃副業OK ＃リモートワークOK ＼＼未経験歓迎★第二新卒歓迎／／ 営業デビュー・IT業界デビューも歓迎！ 「人と話すことが好き」 「誰かの相談に乗ることが多い」 「相手の話を聞くのが得意」 そんな方なら、 営業経験やIT知識がなくても大丈夫です。 大切なのは、 相手の話に耳を傾け、 「何を求めているのか」を考えられること。 異業種・異職種からの キャリアチェンジも歓迎します！ 【活かせる経験・スキル】 □何かしらの営業経験（業界不問） □接客・販売など人と関わる仕事の経験 □人材コーディネーターなど人材業界での経験 □基本的なPCスキル（入力・メール対応など） ＼こんな方にピッタリ！／ ◎未経験から営業に挑戦したい方 ◎IT業界で新しいキャリアを築きたい方 ◎人と人をつなぐ仕事に興味がある方 ◎相手の話を聞くことが好きな方 ◎ガツガツ売るより、寄り添う営業がしたい方 ◎人の役に立つことにやりがいを感じる方 ◎自分らしい働き方を大切にしたい方 ◎頑張りをきちんと評価してほしい方 ◎安定した環境で長くキャリアを築きたい方

求めている人材 「未経験から新しい自分にチャレンジしたい。」 「でも、知識も経験もない自分に務まるだろうか…」 そんな不安や迷いを抱えていませんか？ 私たちアズスタッフが募集している「外国人材エージェント（法人営業）」は、特別なスキルやこれまでの経験は一切問いません。今活躍している先輩たちも、最初はみんな知識ゼロからのスタートでした。 現在、日本の深刻な労働力不足を背景に、大きな注目を集めているのが「外国人材（特定技能）」の活躍です。 私たちの仕事は、人手不足に悩む運送会社様と、日本で活躍したい外国人材を繋ぐ 架け橋 となること。 20代の「挑戦したい」という気持ちを、私たちが全力でバックアップします！ ＼アズスタッフ 特定技能営業課の魅力／ ① 母国・日本を救い、世界の求職者から「ありがとう」と言われる実感 提案のメインとなるのは、日本の暮らしを支える「運送業界」の企業様。人手不足に悩む社長様から「君のおかげで現場が助かったよ！」と感謝される瞬間は格別です。 さらに、志を持って来日した外国人材の活躍を応援できるため、日々の仕事を通じて国境を越えた「感謝の言葉」と「社会貢献」を肌で実感できます。 ③ オンとオフのメリハリ！無理なく長く働けるカルチャー 「営業＝ダラダラ残業」というイメージを覆すのが当社のスタイルです。 働くときは集中して成果を追求し、終わったらサッと帰ってプライベートを満喫する。メリハリのある働き方が働き方が根付いているため、仕事もプライベートも全力で楽しみたい20代にピッタリの環境です！

求めている人材 正当な評価が得られていない。。。 どんなに頑張ってもお給与に反映されない。。。 どんどん頑張って昇進したいが、頭の固い上司が居座っている。。。 など、下記の条件に一つでも当てはまる人はぜひ一度、弊社代表とご面談下さい。 ╒━━━━╗ 必須条件 ╘━━━━╝ ＊PCの基本操作スキル ┣Word・Excelなど ┗難しい関数等は求めません ╒━━━━╗ 歓迎条件 ╘━━━━╝ ◎業界・職種未経験の方 ◎既卒・第二新卒の方 ◎大学中退から正社員を目指す方 ◎ハローワークで求職中の方 ◎Uターン・Iターン検討中の方 ╒━━━━━╗ こんな方に ╘━━━━━╝ ◆頑張りを報酬として欲しい方 ◆どんな人とも接することが好きな方 ◆コミュニケーション力に自信のある方 ◆何か1つのことに全力で頑張れる方 ◆正当評価が得られる環境で働きたい方 ╒━━━━━━━━━━╗ スタッフインタビュー ╘━━━━━━━━━━╝ 大学中退した後、自分には学歴もないし 資格があるわけでもない…。だからこそ 「大変」といわれる営業職を経験し、 結果を残して市場価値を上げよう！ と思ったことがきっかけで入社しました。 入社後、大変なこともありましたが、 明確な目標とインセンティブがあり、 正直、しっかり還元されることが モチベーションに繋がっていました。 もちろん、給与だけではなくて 一緒に働くメンバーがいい人で、 人間関係良く心地良い環境であることも 続けられている理由かなと思います。 【代表・増岡について】 当社代表の増岡は、これまで多数の企業再建および成長支援を成功させてきた実績ある経営者です。 たとえば、売上が低迷し赤字が続いていた企業をわずか1年で月商10倍に成長させたほか、数千万円の赤字と多額の借入を抱えていた企業を買収し、3年で黒字化および借入金の完済を達成。その企業は、1万円での買収からわずか5年で、1億7,000万円にて上場企業へM&A売却されました。 こうした挑戦と成果を重ねながら、現在も複数の新規事業に取り組み、さらなる事業拡大を推進しています。 まずは一度、代表・増岡と直接お会いください。会社のビジョンと、あなたの目指すキャリアや目標が重なるかどうか、確かめていただければと思います。

求める人材: 【必須条件】 ・法人向けのアポイント獲得業務のご経験をお持ちの方 （インサイドセールス、SDR、BDR、テレアポ、法人営業など、経験の形は問いません） 【歓迎する経験・スキル】 ・BtoBでの新規開拓経験 ・人材業界、通信業界、広告業界でのご経験 ・決裁者へのアプローチ経験 ・KPIを意識した架電管理のご経験 【こんな方に向いています】 ・アポイント獲得を得意領域として伸ばしていきたい方 ・成果と報酬が直結する環境で働きたい方 ・業務委託として複数の収入源を持ちたい方 【こんな方には向いていません】 ・固定給での安定を最優先される方 ・受電（インバウンド）中心の業務をご希望の方 【ご応募前にご確認ください】 ・週3日以上での稼働を推奨しています（1日1〜2時間からご相談いただけます）