大阪府、その他人事コンサルタント/コーチング、300万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 営業経験 （個人、法人は問いません） お客様の背景にある 本質的な課題を捉える コミュニケーション力がある方 【歓迎条件】 ◎変化に柔軟に対応できる方 ◎人材・組織開発領域で挑戦したい方 ◎正解のないテーマに向き合える方 ◎学び続けながら成長していきたい方

求める人材: 人材事業経験3年以上、もしくは、エンジニア経験3年以上 ※エンジニア、IT分野が得意な方がいらっしゃれば大歓迎です！ ※エンジニア→人材事業にキャリアチェンジの方も大歓迎です！

求める人材: ・正社員経験 ・何らかの営業経験や接客販売のご経験がある方（対人折衝）

求める人材: 【必須】 いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験：経験年数問わない ■人材業界での経験：経験年数問わない

求める人材: ■必須条件： ・人材紹介事業でのCA/RA、または両面型の実務経験 ・人材紹介会社でのプレイングマネージャー以上の経験 ・メンバーのKPI管理、行動管理、育成、営業フィードバックの経験 ・自らも現場に入り、数字を作ってきた経験 ・未経験者や経験の浅いメンバーを育成し、成果につなげた経験 ・前職のやり方に固執せず、業界や組織フェーズに合わせて営業手法を変えられる方 ■歓迎条件： ・人材紹介事業での営業責任者、拠点長、チームリーダー経験 ・CA/RA両面型での高い実績 ・営業組織の立ち上げ、仕組み化、KPI設計の経験 ・未経験者中心の組織で育成、マネジメントを行った経験 ・医療、介護、福祉、保育領域での人材紹介経験 ・経営陣と連携し、事業成長に向けた施策を実行した経験

求める人材: ・接客、販売、サービス業などで顧客対応の経験がある方 ・目標や数字に対して前向きに取り組んだ経験がある方 ・素直にアドバイスを受け止め、すぐに行動へ移せる方 ・質だけにこだわらず、まずはスピード感を持って行動量を取れる方 ・成果が出ない時に、環境のせいだけにせず、自分の行動を振り返って改善できる方

求める人材: 【必須】 いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験：経験年数問わない ■接客・販売経験（ウェディングプランナーなど）：経験年数問わない