大阪府のオルニの転職・求人情報

求めている人材 ＼未経験OK・学歴不問・フリーター歓迎／ ※接客・販売の経験は必須ではありません。 ＜こんな方を歓迎します＞ ◎ゆくゆくは正社員として長く働きたい方（半年後の登用前提です！） ◎パンやドーナツが好きな方 ◎接客を「作業」ではなく「表現」だと考えられる方 ◎世界観のあるお店づくりに関わりたい方 ◎変化を楽しみ、前向きに挑戦できる方 ◎チームでお店を良くしていくことに喜びを感じられる方 【必須条件】 □チームで協力しながら働ける方 □お客様やスタッフと丁寧なコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 □接客・販売の実務経験がある方（業界不問） □ベーカリー、カフェ、飲食店での接客経験 □後輩育成やリーダー経験のある方 □peace put の世界観に共感できる方

求める人材: 【接客・販売経験歓迎】 未経験・ブランクOK！ ※人柄重視◎ 「人と関わる仕事がしたい」 「最後の転職にしたい」 そんな方の一歩を応援！ ＼一つでも当てはまる方／ ◎人と接することが好き ◎丁寧な接客に興味がある ◎洋菓子や贈り物に関わる仕事に興味がある ◎子育てが落ち着いてきたので復職したい

求める人材: 《資格》 ・飲食業界での経験がある方歓迎 ・接客業務において明るく元気な対応ができる方 ・チームでの業務遂行に携わる意欲を持った方 ・飲食業界に対する熱意と情熱を持っている方 シフト制勤務が可能な方 未経験者でも意欲のある方は歓迎いたします。

求める人材: 【接客・販売経験歓迎】 未経験・ブランクOK！ ※人柄重視◎ 「人と関わる仕事がしたい」 「最後の転職にしたい」 そんな方の一歩を応援！ ＼一つでも当てはまる方／ ◎人と接することが好き ◎丁寧な接客に興味がある ◎洋菓子や贈り物に関わる仕事に興味がある ◎子育てが落ち着いてきたので復職したい

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━ 応募条件 ━━━━━━━━━━━━━ ・何らかの営業経験がある方 ※業界・年数不問 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定可 ・基本的なPC操作ができる方 ━━━━━━━━━━━━━ 歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━ ・法人営業の経験 ・ルート営業、既存顧客営業の経験 ・健康食品、美容サプリ、漢方などの業界経験 ・健康食品やサプリの販売経験 ━━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━━ ・営業経験を活かして収入アップを目指したい方 ・テレアポや飛び込みのない営業がしたい方 ・既存顧客と丁寧に向き合いたい方 ・土日祝休みで働き方も整えたい方 健康食品やサプリ業界の経験がない方も、 入社後に商品知識を学べるためご安心ください。

求める人材: 女性管理職比率は5割以上！20～30代活躍中！ 産休・育休取得実績多数！ ■応募資格 ・社会人経験をお持ちの方（年数は不問） ■こんな経験や資格が活かせます！ ◎高卒以上 ◎未経験/第二新卒歓迎 ◎接客や販売の経験 ◎「ありがとう」と言われることにやりがいを感じる方 ◎コンタクト専門店勤務の経験者(ブランクOK) ◎視能訓練士、認定眼鏡士の有資格者は優遇 Q.コンタクトレンズの使用経験がなくても大丈夫？ A.問題ありません！ 入社後に最新のコンタクトレンズやカラーレンズのお試しができます♪ Q.特別な資格が必要ですか？ A.必要ありません！ 1年間勤務後に「高度管理医療機器販売管理者」の資格が取得できます！ Q.先輩たちの前職は？ A.アパレル販売、ホテルスタッフ、コンビニ店員、事務、眼科のスタッフ…etc.

求めている人材 【必須要件】 ＊心を込めた接客と積極性をお持ちの方

求める人材: ◆必須条件 正社員として、店舗でのホール・接客・販売・調理の経験（業態・業界不問）1年以上 ※アルバイトリーダーなど社員に相当する経験をお持ちの方は可 ・学歴不問、資格不問 ◆歓迎条件 ・レストランやカフェ､ベーカリー、喫茶店、居酒屋での実務経験者 ・リーダーや店長などのマネジメント業務経験者 ・ホールスタッフ、カフェスタッフ、コーヒーショップなどで経験のある方 ・バル・トラットリア・リストランテ・Bar（バー）などのご経験のある方 ・ビール、コーヒーなどクラフトに興味のある方 ・髪型髪色自由！ ◆こんな方はきっと活躍いただけます！ ・飲食の枠を超えて、ブランド創りにも関わってみたい方 ・飲食だけでなく、ファッション、インテリアや音楽など「ライフスタイル」を楽しんでいる方 ・店長・SVはもちろん、商品開発や人事など幅広いキャリアに挑戦したい方 ・会社のカルチャーや価値観に共感して働きたい方 ・自分のアイデアを活かし、チームで良いお店をつくっていきたい方 〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜 《 キャリアステップ 》 入社後 入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーション基礎 や会社ルールなどを習得。その後は、成長スピードに 合わせて、業務をお任せしていく予定です。 入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バック アップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも 心配なく、キャリアをスタートさせていただけます。 キャリアアップ事例 30代前半 女性 ・入社1年目 店長 ・入社3年目 SV ・入社5年目 ブランド責任者

求めている人材 ｜必須条件｜ ・専門学校卒業以上 ・コミュニケーション力をお持ちの方 ｜こんな方は活躍頂けます｜ ・人と話すことが好きな方 ・接客業が好きな方 ・コンタクトレンズの販売経験者 ・メニコンのブランド理解を深めたい方 ・協調性のある方 ・前向きにチャレンジできる方 ・大手企業で働きたい方 ・長期的に働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・プライベートも大事にしたい方 ✨こんな経験活かせます✨ ・接客経験 ・販売経験 ・アパレル販売経験 ・百貨店勤務経験 ・コンビニの接客経験 ・飲食店での接客経験 ・日用雑貨などの販売経験 ・薬局、ドラッグストアでの販売経験 ・営業経験 ・眼科勤務経験 ・眼鏡、メガネ販売経験 ・アイウェア販売経験 ・アクセサリー販売経験 新着求人、ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

応募資格 学歴・経験不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクある方も歓迎 ＼こんな方には特にオススメです／ ・クリスピー・クリーム・ドーナツが好きな方 ・飲食店や小売業界での店長・副店長経験をお持ちの方 ・誰かの笑顔や「ありがとう」をモチベーションに出来る方 ・困った時は周囲に相談しながら一緒に進めていける方

求めている人材 ＜こんな方は歓迎＞ ■カフェ（喫茶店）・バー・ 居酒屋・酒場などの飲食店経験者歓迎 経験（店長・SVなど）により年収500万以上からのスタートも可能です └前職の雇用形態や業態は問いません 「学生時代に飲食店でアルバイトをしていた」という方も歓迎します！ ■アパレル・販売などの接客経験者歓迎 ■英語や語学を活かした仕事をしたい方 ＜こんな方にぴったり＞ ・前向きに仕事に取り組める方 ・人をよろこばせることをするのが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・アイデアをカタチにしながら働きたい方 ・責任あるポジションで活躍したい方 ・安定企業で自己成長したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方

求めている人材 経験・学歴不問！未経験歓迎 長期思考のフリーターさん大歓迎 「全国的に認知度の高いブランドに関わりたい」 「居心地の良い職場で働きたい」 「人と関わる仕事に就きたい」 なども大歓迎。 ブールミッシュには 「人を喜ばすことが好き」 「感受性が豊か」な方ばかり。 お客様の幸せの瞬間に携われる お仕事にやりがいを感じる方が多いです。 ・・・・勤続1年目のあるスタッフ・・・・ 常連のお客様が自分に会いに来て くれるようになったのが嬉しいです。 私のことを見かけると、 遠くから手を振ってお店に来てくれて 「美味しかったよ」と声を掛けてくれました。 対応したお客様から お品物や接客について褒められたときに 仕事のやりがいを感じ、 これからも頑張ろうと思えます。

求める人材: 「人と話すことが好き！」 「接客業に挑戦してみたい」 そんな方ご応募お待ちしています♪ ＜こんな方は歓迎します＞ ・未経験からチャレンジしたい ・和菓子が好き ・人に喜ばれる仕事がしたい ・立ち仕事に抵抗がない ・丁寧な言葉遣いを意識できる ・プライベートも充実させたい ・安定企業で腰を据えて長く働きたい ・経験を活かしたい ☆接客販売経験がある方は優遇します☆ ぜひ当社で経験を活かしてください！ ＊高卒以上 ＊経験・学歴不問 ＊未経験歓迎 ＊経験者優遇 ＊ブランクあり歓迎 ＊UIターン歓迎 ＊既卒・第二新卒歓迎 ＊ハローワークでお仕事探し中の方

応募資格 ◎飲食店で正社員として勤務経験のある方(2年以上) ◎生きた経営を学びたい方 ◎勢いのある会社で勤めたい方 ◎独立を志している方大歓迎！ ジャンルの垣根を越え、沢山の方との出会いを大切に考えています。 経験に関係なく成果が給与に直結します！ 幅広い世代の方、誰にでもチャンスがあります！

求めている人材 未経験・第二新卒、歓迎！ 販売・接客のご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます！ ・最新のガジェットが好きな方 ・新しいサービスを試すのが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・キャリアアップを目指している方 ・同じ場所で長く働きたい方（転勤なし！）

求めている人材 ✅普通自動車免許（AT可） ✅学歴不問 ✅未経験者歓迎 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から専門技術を身につけたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・機械や設備に興味がある方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ※ガス・建築・設備関連の経験や資格をお持ちの方は優遇いたします。

求めている人材 大阪名物に関わる仕事がしたい。 人と接する時間を、仕事にしたい。 ひとつでも思い当たる方へ。 ・人と話すことが好き ・接客や調理を楽しみたい ・チームでお店を動かしたい ・ジャンジャン店で働きたい ✅ 応募条件を確認 ──────────────── 高卒以上 経験不問・未経験者歓迎 正社員デビュー歓迎 飲食業界デビューも歓迎 飲食店のホール・キッチンや、 接客・販売の経験も活かせます。 アルバイトでの経験がある方も、 飲食業界の経験者も歓迎。 20代・30代の社員も活躍中。 年齢や社歴に関係なく、 頑張りを評価しています。

求めている人材 ＜こんな方にオススメ＞ ・食べることが大好き ・飲食業界に興味がある ・将来自分のお店を持ちたい ・独立したい ・フリーターから卒業したい ・異業種から転職したい ・新しい環境で経験を活かしたい ・楽しく働きたい その他、応募の理由は何でもOK！ 大事なのはこの会社で「どうなりたいか？」 個人的なことでもOK 「働きながらやりたいことを見つけたい」 「将来お店を持ちたい」 など 自分の「なりたい」を一緒にかなえましょう

資格 ■未経験者が多数活躍中 ――――――――― ・フルタイム勤務が初めての方 ・社会人未経験者、新卒、第二新卒 ・普段メガネを掛けていない方 ・子育てブランクありの方 「経験がなくて不安」という方も 教育研修制度が充実するJINSでは、 問題なく活躍してくださっています。 【動画などの研修ツール充実】 ※できることからスタートしつつ、 業務の合間に研修ツールで 少しずつ知識を身に着けていくことができます◎ ■活躍するスタッフの特徴 ――――――――― ◇笑顔を見るのが好きな方 ◇お客様の困り事を解決してお役に立ちたい方 ◇仲間と協力して働きたい方 【実はこんなタイプの方も！】 ◇専門知識やスキルを身につけたい方 ◇多くの人が使用する身近な商品に関わりたい方 【先輩たちの前職紹介】 アパレル販売店・雑貨販売店・アミューズメント 飲食店での接客（居酒屋・カフェ・パン屋）など ■職場環境 ―――――――― □月9日の公休取得率100％ □男女比／男性44％：女性56％ 母性健康管理の為の休暇、生理休暇、子の看護等休暇など 産休・育休の方も教育制度で安心復帰できます◎

求めている人材 《必須条件》 学歴・経験は一切不問です。 ※日本語能力試験N1相当の語学力 《歓迎条件》 ・飲食業界に興味がある方 ・調理にチャレンジしたい方 ・手に職をつけたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・感謝と謝罪を素直に伝えられる ・仲間と一緒に取り組むことが好き ・食べることや飲食業が好き ・仕事に一生懸命取り組める ・お客様に喜んでもらうことを考えられる 年齢の条件と理由：あり（定年/65歳以下）

求めている人材 ◆未経験歓迎！学歴・年齢・社員経験は問いません◎ ◆飲食業の経験者は優遇！ ◆異業種・同業種からの転職者も活躍中 ◆アルバイトから社員になった方もいます☆ ＜こんな方歓迎！＞ ・ハローワークで飲食店での仕事を探している方 ・カフェやレストラン、居酒屋などの飲食店でホールスタッフの経験がある方 ・食品などの販売、その他サービス業や接客業の経験がある方 ・調理、キッチンスタッフ、調理補助の経験がある方 ・人と関わったり、人と話すことが好きな方 ・過去に飲食店でのアルバイト経験がある方 ・将来は自分でお店を運営したいという夢をお持ちの方

求めている人材 ◆精肉・畜産の経験を活かしたい ◆地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい ◆アイデアや経験を活かして仕事がしたい ◆日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・精肉・畜産部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、精肉専門店などでの 調理・加工・販売経験 ・小売業界経験 （仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ⭐ 必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅店舗での販売経験（商材不問） ※アパレル・女性商材経験者は大歓迎！ ✅店長候補は1年以上のマネジメント経験 ✅入社後インティメイトアドバイザー取得 ※受験3回まで費用会社負担 ⭐ 歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅売上目標を工夫して楽しめる方 ✅現場発信で意見を出すのが好きな方 ⭐ 求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ブランド共感度が高い方 ◎専門性を身に付け自立したい方 ◎明るく誠実な対応ができる方 #20代活躍中 #30代活躍中 #女性活躍中 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 ≪必須条件≫ ・飲食店などの接客業で、勤務経験がある方（アルバイトでも可） ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・日本語で業務上の円滑なコミュニケーションが取れる方 ≪歓迎条件≫ ・接客経験がある方 ・販売経験がある方 ・サービス業での経験がある方 ・営業経験がある方 ・飲食店での勤務経験がある方 ・後輩や新人スタッフをサポートした経験がある方 ・店舗運営に興味がある方 ・マネジメントに挑戦したい方 ・正社員として長期的なキャリアを築きたい方 ・第二新卒で転職中の方 飲食業界での経験だけを重視する募集ではありません。 「前職で接客を経験した」 「営業としてお客様と向き合ってきた」 「販売職としてチームで店舗を運営していた」 「社会人経験を活かして新しい仕事に挑戦したい」 そんな経験も、 KICHIRIで活かすことができます。 社会人として身につけてきた力に、 接客・調理・店舗運営の経験を加え、 次のキャリアへ進んでください♪ 【会社の強み（特徴）】 KICHIRI カジュアルダイニングは、 シンプルモダンなリビングをイメージした空間で、 お客様がゆったりと食事を楽しめる店舗づくりを大切にしています。 その場のお客様に合わせてスタッフ自身が考え、 気配りやアイデアをサービスへつなげていくことを大切にするブランドです。 ●シンプルモダンなリビング風のKICHIRIブランド ●お客様に合わせたサービスを考えられる環境 ●これまでの社会人経験を活かせる仕事 ●チームワークを大切にした店舗づくり ●接客・調理から店舗運営まで経験可能 ●店長・スーパーバイザー・本部職など多彩なキャリア ●年間休日108日・月9日休み ●海外事業・地方創生・DX推進などへ広がるキャリア環境

資格 資格 ・高卒以上 ・土日祝勤務できる方歓迎 ・接客・販売未経験者歓迎 ・ダブルワーク不可 ■■■■ 様々な方が活躍できます ■■■■ ・地元でゆっくりと働きたい方 （Iターン・Uターン歓迎） ・自分の時間や家族の時間を大切にしたい方 ・お客様との接客をしっかりと行いたい方 ・技術や専門知識を習得して手に職をつけたい方 ・着実にスキルアップしたい方 ・アパレル・デパート・小売・スーパー・飲食・ホテル・事務など様々な経験を持った方々が働いています ・20代・30代・40代など未経験で初めて活躍中 ・職歴不問！フリーターの方やブランクがある方、初めて働く方も歓迎 ■■■■ 充実の研修・制度 ■■■■ ・入社時研修 ・「パーソナルカラー研修」（一部対象者のみ） ・社内公募制度 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・育児短期間勤務制度（小学校4年時まで） ・介護・看護休暇 ・階層別研修 ・慶弔休暇などの特別休暇 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳まで ※未経験から育成することを目的とした募集のため

求める人材: 【✨求める人材】 ＼未経験・第二新卒歓迎／ 特別な資格や 飲食店での勤務経験は必要ありません。 【こんな方を歓迎します】 ・お客様とのコミュニケーションを楽しめる方 ・飲食業界が初めての方 ・正社員デビューしたい方 ・第二新卒の方 ・九州料理が好きな方 ・魚料理を覚えてみたい方 ・活気のあるお店で働きたい方 ・仲間と協力して働きたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・働きながら自分に合った仕事を見つけたい方 「飲食経験ゼロ」 「料理経験ゼロ」 「正社員経験がない」 そんな方も歓迎します。 最初から即戦力である必要はありません。 まずは元気に挨拶することや、 料理を運ぶことなど、 できる仕事から始めれば大丈夫です。 大切にしているのは、 これまでの経験だけではなく、 周りの仲間と協力して 新しい仕事を覚えていく姿勢です。 「自分にもできそう」 「ちょっと楽しそう」 そんな気持ちを、 新しい仕事のスタートにしてください。

求めている人材 ≪必須要件≫ ・正社員として店舗責任者のマネジメント経験が1年以上ある方（業界不問） （アルバイトでの経験でも可） ・スタッフと協力しながら店舗業務を進められる方 ・日本語で業務上の円滑なコミュニケーションが取れる方 ≪歓迎条件≫ ・店長や店舗責任者を目指したい方 ・アルバイトリーダーとして働いた経験がある方 ・新人や後輩スタッフを育成した経験がある方 ・シフト管理を経験したことがある方 ・接客経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・店舗運営に挑戦したい方 ・マネジメント経験をさらに広げたい方 ・第二新卒で転職中の方 ・異業種から飲食業界へ挑戦したい方 「飲食店で時間帯責任者を任されていた」 「アルバイトリーダーとしてスタッフをまとめていた」 「後輩スタッフの育成を担当していた」 「正社員として店舗運営に挑戦したい」 そんな経験や想いを、 次のキャリアにつなげられる募集です。 接客や店舗業務の経験だけで終わらせず、 スタッフ育成・売上管理・販売促進・店舗運営などへ、 できることを広げていきたい方をお待ちしています。 【会社の強み（特徴）】 KICHIRI カジュアルダイニングは、 シンプルモダンなリビングをイメージした空間で、お客様がゆったりと食事を楽しめる店舗づくりを大切にしています。 一人ひとりの気配りやアイデアを活かしながら、その場のお客様に合わせたサービスをスタッフみんなでつくっていくブランドです。 ●シンプルモダンなリビング風のKICHIRIブランド ●お客様の利用シーンに合わせたサービスを提供 ●スタッフのアイデアを活かせる店舗づくり ●チームワークを大切にした職場環境 ●スタッフ育成・売上管理など店舗運営全般を経験可能 ●季節メニュー・フェア企画などにも携われる環境 ●店長・エリアマネージャー・本部職など多彩なキャリアパス ●年間休日108日・月9日休み ●店舗経験を海外事業・地方創生・DX推進などへ広げられるキャリア環境

求めている人材 ◆未経験OK（未経験入社90％以上） ◆経験、学歴、転職回数など不問！ ◆異業種・異業界からの転職もOK！ ◆研修やサポート制度が充実！ ◆今働いているスタッフの前職は、 販売やホテルなどでの接客、営業職、 事務職など様々です。 ＜下記当てはまる方歓迎＞ ・美味しいモノが好きな方 ・飲食業界で人と接しながらお仕事がしたい ・人に喜んでもらえることが好き ・プライベートと両立しながら働きたい ・チームワーク重視の環境が好きな方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップに伴う 店舗・ブランド間の異動はありますが、 基本的に転居を伴う異動はありません。

■求める人物像・資格 ＜求める人物像＞ 「求める人物像」を限定しません。そんなの十人十色のはず。それより自分の強みを最大限に活かすこと。弱みはチームで補完し合あうことが当社のモットーです。 ＜応募資格＞ 高卒以上 59歳未満の方（定年が60歳のため）

求める人物像 ＼入社時に必要なスキル・経歴はなし！／ ＜必須条件＞ ■日本語能力試験（JLPT）：N1 ■何か1つに夢中になったことがある人 ■ガムシャラになって挑んだ経験がある人 ■変化を楽しみながら働きたい人 ■人の笑顔が好きな人 ■インスピレーションを受けやすい人 上記が1つでも当てはまる方なら大歓迎！ 日々お客様と仲間のために 切磋琢磨してくれる方、ぜひお待ちしてます。 【活かせるスキル】 ※必須ではないです ■英語・中国語が堪能な方、尚歓迎 最近ではインバウンド（外国人）の お客様も多い為、語学力も活かせます！ イオンやアウトレット内のアパレルショップで 中国語などの語学力も活かせる環境です。 学歴 学歴不問

求めている人材 飲食店での接客・ホール経験（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※ブランクのある方もOKです。

求める人材: 【必須要件】 ・35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・「食」を通じたプロを目指す意欲のある方 【このような方を歓迎します】 ・安定した大手企業で、腰を据えて成長したい ・誰にでもできる仕事ではなく、専門技術を身につけたい ・自分の頑張りを「資格」や「数字」で正当に評価してほしい ・チームで目標を達成することにやりがいを感じる ※「誰でもいい」という採用ではありません。 和幸のブランドを共に守り、誠実に職務を果たそうとする意欲と姿勢を大切にしています。

求めている人材 「青果売り場の経験を活かしたい」 「地元で愛されるドン・キホーテを盛り上げたい」 「個人のアイデアや経験を活かして仕事がしたい」 「日々の努力や出した成果が報われる環境で仕事がしたい」 という方、ぜひご応募ください！ 【必須】 ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・青果部門の経験者 ・学歴不問 【歓迎】 ・スーパーマーケット、八百屋などの専門店での調理・加工・販売経験 ・小売業界ご経験（仕入れ/販売/接客/品出し/商品陳列など） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 学歴不問 【必須条件】 ・18歳以上の方（労基法） ＊飲食店での勤務経験がある方 ・課題を見抜いて、解決策を考え行動した経験がある方 ・スタッフや部下を指導した経験がある方 ・プロセスと結果を重視して動ける方 【歓迎】 ＊飲食チェーン店での店長経験者 ＊ずんどう屋・ラーメンが好きな方 ＊成長企業で一緒に成長したい方 ＊チェーン店の店舗運営を学びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 未経験歓迎。特別な資格や経験は必要ありません。 「スイーツが好き」 「人を喜ばせる仕事がしたい」 「接客や調理を基礎から学びたい」 そんな興味を持ったきっかけを大切にします。 【歓迎】 ・飲食店での調理経験がある方 ・接客やサービス業の経験がある方 ・周囲と声を掛け合って働ける方 ・将来のキャリアの選択肢を広げたい方

求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 【以下の方はぜひ！】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が 転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代～30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員

求めている人材 完全「人柄」採用！ 経験・年齢・学歴など一切不問！ ＜必須＞ ・18歳以上の方（労基法） ・大手飲食店や飲食チェーン店での店長経験が2年以上 ・外国の方の場合 →永住者、永住者の配偶者、日本人配偶者、特別永住者、定住者 →日本語での接客・マニュアルの理解が必要なため、日本語レベルN2以上の資格保有の方 ＜歓迎＞ ＊ラー麺ずんどう屋が好きな方 ＊ラーメン店での勤務経験がある方 ＊ちゃんと評価されたい方 ＊キャリアアップを目指したい方 ＊誰かを笑顔にする仕事がしたい方 ＊自家用車をお持ちの方 ＊近隣店舗への応援に行ける方 （今後、2028年までに200店舗展開予定なので近隣店舗へのヘルプや、新規店舗にて店長として転勤をお願いすることがございます！） 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 【未経験歓迎！業界・職歴・学歴不問】 ★第二新卒歓迎 ★業界経験不問 ★職種経験不問 ★学歴不問 【歓迎条件】 ◎マネジメントや教育に今後挑戦したい方 ◎将来多様なキャリアを考えている方 ◎チャレンジ精神が旺盛な方 ◎自分の市場価値を高めたい方 ◎とにかくお金を稼ぎたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・38歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 ■高校卒業以上 ■アルバイト販売1年以上 ■日本語での接客が可能な方（N1資格必須） ■日本国内での就労資格必須 （フルタイム/週40時間勤務が可能な在留資格） ※マニュアル・社内規程（日本語）の理解が必要なため、ビジネスレベルの日本語読解力／記述力を要します ※本ポジションでは新規就労ビザのスポンサーは行いません ※第二新卒・フリーター歓迎 ※20代～30代活躍中（スタッフの9割が未経験スタート）

求めている人材 ＊学歴不問 ＊第二新卒・異業種からの転職歓迎（接客経験者優遇） ＊おもてなしの心を大切にし、日本語でのコミュニケーションに自信がある方 （接客時に必要な言葉遣いができる方を歓迎します） ＜歓迎条件＞ ・飲食業界で新しいキャリアを始めたい方 ・接客経験を活かしたい方 ・第二新卒の方 ・店舗運営に興味がある方 ・調理スキルを身につけたい方 ・お客様に合わせたサービスを考えることが好きな方 学歴や飲食業界での経験は問いません。 「接客が好き」 「料理に関わる仕事を始めたい」 「正社員として長く働きたい」 「将来は店長やマネジメントにも挑戦したい」 そんな想いを仕事につなげていける環境です。 【会社の強み（特徴）】 ● シンプルモダンな“KICHIRI”ブランド ● 最高のホスピタリティをお客様にご提供 ● チームワークを大切にした落ち着いた職場環境 ● 店舗運営・企画・商品開発など多彩なキャリアパス ● 年間休日108日、月9日休でワークライフバランスも◎ ● 未経験でも安心の研修制度＆充実のサポート体制

求める人材: ＜必須条件＞ ・40歳まで（例外事由三号のイ：若年層の長期キャリア形成を図るため） ＜経験よりも人柄を重視します＞ 飲食店や接客の経験は問いません。 ・人と接することが好き ・笑顔で明るく対応することが得意 ・お客様に喜んでもらえる仕事がしたい ・仲間と声を掛け合いながら働きたい そんな気持ちをお持ちの方を歓迎します！ 上手に話すことよりも、 相手の話を聞き、笑顔で誠実に接する姿勢を大切にしています。 ＜こんな方にもぴったりです＞ ・接客だけでなく、店舗運営も身につけたい方 ・未経験から飲食業界に挑戦したい方 ・安定した経営基盤のもとで働きたい方 ・お客様から感謝される仕事がしたい方 ・自分のアイデアを店舗づくりに活かしたい方 ・風通しの良い職場で長く働きたい方 ・異業種から新しい仕事に挑戦したい方 一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

求めている人材 ー必須条件ー ・18歳以上（深夜帯の勤務があるため） ・60歳未満の方(定年が60歳のため) ・社会人、又は既卒の方 ・日本語のマニュアルを問題無く読める方 ・店頭での接客、従業員との連携、お問い合わせ等の一次対応を行うため、 日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 ・敬語を用いた顧客対応およびクレーム初期対応が可能な方 ・本職種は「生鮮食品の加工（調理）」および「商品の品出し」を主な業務として含みます。 ・学歴不問 ・20代 30代の社員が多数活躍！ ーこんな方は歓迎！ー ・大手企業、有名企業で、新たなキャリアに挑戦したい方 ・人々を笑顔にできる、やりがいのある仕事がしたい方 ・地域貢献できる仕事に挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）／例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 【歓迎条件】 ◆ブランク・フリーター歓迎！ ◆第二新卒・既卒歓迎！ ◆正社員デビュー歓迎！ ◆人と接することが好きな方 ◆飲食業界に興味がある方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆長く働ける環境を探している方 ◆ハローワークで お仕事探している方も歓迎！ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 居酒屋・カフェ・喫茶店・レストラン・ 焼肉店・バル・韓国料理店・イタリアン・ 寿司店・和食店・焼き鳥店・ ファミリーレストランなど、飲食店での アルバイト・パート経験も活かせます！ お席へのご案内・オーダー取り・配膳・ ドリンク作り・レジ・会計・テーブルの 片付けなど、ホール業務の経験を歓迎。 新人のフォローや、キッチンと声をかけ合い 料理を提供してきた経験も強みになります。

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 経験よりも、これからの意欲を重視！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「しっかり稼ぎたい」 「料理人として成長したい」 「いつか自分のお店を持ちたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します！ ＼＼ こんな方におすすめ✨ ／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ガッツリ働いて収入を増やしたい方 ✅インセンティブで高収入を目指したい方 ✅将来自分のお店を持ちたい方 ✅料理人としての技術を身につけたい方 ✅未経験から飲食業界に挑戦したい方 ✅店舗運営や経営ノウハウを学びたい方 ✅自分で考え行動する力を身につけたい方 ✅新しい知識や技術を積極的に学べる方 ✅飲食店での経験を活かして成長したい方 ✅店長やマネージャーを目指したい方 経験者はもちろん、未経験者も大歓迎！ カレーのスパイス調合や スープ・麺の管理など、 一つひとつの工程に妥協せず、 丁寧に取り組める方を求めています。 華やかな作業だけではありませんが、 日々の積み重ねが技術につながります。 誠実に仕事と向き合える方、 ぜひ一緒に成長していきましょう！

資格 【必須要件】 ・何かしらの接客、接遇、サービス経験をお持ちの方（アルバイト経験のみも歓迎） ※ファミレスなどの効率を重視する接客ではなく「お客様一人ひとりと深く向き合いたい」と考えている方を歓迎いたします。 【このような方を歓迎します】 ・正しい言葉遣いや、一歩先の上質な接客マナーを極めたい方 ・着付けや日本の伝統的な礼儀作法、美しい所作に興味・関心がある方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にし、丁寧で誠実な対応を心掛けられる方

求める人材: 入社時点で、調理や接客の知識や技術は必要ありません！ アルバイトなどで少しでも飲食をかじったことがある方は、特に、給与・休日・転居のない働き方の面で、王将で働くメリットを感じていただけると思います。 【必須】 ※高卒以上 【歓迎】 ・飲食店でアルバイトをしたことがある方(ホールのみもOK) ・居酒屋、ラーメン店、個人店などで働いていた方 ・一度飲食を離れたものの、もう一度挑戦したい方 ・周囲への感謝を大切にし、協力して働ける方 ・「お客様から褒められる店を創ろう」に共感する方 特別な調理スキルよりも、お客様を喜ばせたい気持ちや、学ぼうとする姿勢を大切にしています。

求めている人材 ＜こんな方は歓迎＞ ■カフェ（喫茶店）・バー・ 居酒屋・酒場などの飲食店経験者歓迎 経験（店長・SVなど）により年収500万以上からのスタートも可能です └前職の雇用形態や業態は問いません 「学生時代に飲食店でアルバイトをしていた」という方も歓迎します！ ■アパレル・販売などの接客経験者歓迎 ■英語や語学を活かした仕事をしたい方 ＜こんな方にぴったり＞ ・前向きに仕事に取り組める方 ・人をよろこばせることをするのが好きな方 ・チームワークを大切にできる方 ・アイデアをカタチにしながら働きたい方 ・責任あるポジションで活躍したい方 ・安定企業で自己成長したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方

求める人材: 入社時点で、調理や接客の知識や技術は必要ありません！ アルバイトなどで少しでも飲食をかじったことがある方は、特に、給与・キャリア・福利厚生の面で、王将で働くメリットを感じていただけると思います。 【必須】 ※高卒以上 【歓迎】 ・飲食店でアルバイトをしたことがある方(ホールのみもOK) ・居酒屋、ラーメン店、個人店などで働いていた方 ・一度飲食を離れたものの、もう一度挑戦したい方 ・周囲への感謝を大切にし、協力して働ける方 ・「お客様から褒められる店を創ろう」に共感する方 特別な調理スキルよりも、お客様を喜ばせたい気持ちや、学ぼうとする姿勢を大切にしています。

求めている人材 必要なのは「あなたらしさ」だけ ✦ ₊ + . ₊ ✦ . + . ✦ ₊ + . ✓学歴不問 ✓職種・業種・接客未経験OK ✓子育て中の主婦（夫）の方 ✓第二新卒歓迎 ✓ブランクOK ✓フリーター歓迎 ✓20代・30代の方活躍中！ ✓社会人歴が長い方も大歓迎です！ 経験よりも人柄重視✧ 「誰かに喜んでもらいたい」気持ちがあれば大歓迎！ ＼例えばこんな方にピッタリ／ ◎未経験から上質なマナーや言葉遣いを学びたい方 ◎百貨店などの接客しやすい空間で働きたい方 ◎コーヒーの専門知識を自分の強みにしたい方 ◎ワンランク上の接客スキルを身につけたい方 ＼こんな方たちが活躍中！／ アパレル販売、サラリーマン など まったくの未経験から スタートした先輩が多数。 「百貨店で働いてみたい」 「コーヒーにちょっと興味があって」 そんなシンプルな動機で入社した方も少なくありません。

求めている人材 【飲食店での実務経験がある方、料理やスイーツづくりの実践経験が豊富な方を歓迎します】 今回の募集では、これまでの経験を活かし、主体的に仕事に取り組める方を求めています。 調理師免許やパティシエなどの専門資格は必要ありません。 【こんな方を歓迎します】 - 飲食店での調理や店舗運営の経験がある方 - 料理やスイーツを自分で考えて作れる方 - SNSの写真や動画を参考に料理を再現できる方 - 新しいことに興味を持ち、自分から試せる方 - 自分の担当する仕事に責任を持てる方 - 問題があれば、相談しながら改善に取り組める方 - 仲間と協力して仕事を進められる方 - 接客や日々の店舗業務にも前向きに取り組める方 【今回の採用で大切にしていること】 経験年数や肩書きだけで判断するつもりはありません。 これまでに何をしてきたのか。 どんな工夫をしてきたのか。 これから何をやってみたいのか。 そんなことを大切にしています。 決められた仕事をきちんとすることはもちろん、その先にある工夫や挑戦も楽しめる方を歓迎します。 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食店での調理・接客・店舗運営経験 ・料理やスイーツの製作経験 ・基本的な調理技術や食材管理の知識 ・新メニューの考案や商品開発への興味 ※調理師免許・製菓衛生師などの専門資格は必要ありません。

求めている人材 【必須条件】 飲食業界での実務経験をお持ちの方 （ホール・キッチン・ファストフード・カフェ等、業態不問） 【歓迎条件】 店長・副店長・時間帯責任者・リーダー等、マネジメントやシフト管理の経験 アルバイト・後輩スタッフの育成・指導経験 原価管理や人件費管理などの数値管理経験 ファストフード店、テイクアウト専門店、空港・駅構内など高稼働店舗での勤務経験 【こんな方に最適です】 プレイヤーを脱却し、マネジメント職・経営管理視点を身につけたい方 実力に見合った評価と相応の報酬（月給36万円以上）を得たい方 早期にエリアマネージャーや教育トレーナーなどの上位ポジションを掴みたい方 大手グループの安定した経営基盤・充実した福利厚生のもとで腰を据えて働きたい方 《必須条件》 業務上、スタッフやお客様との円滑で細やかなコミュニケーションが必要なため、ネイティブレベルの日本語能力をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【歓迎】 ・学歴不問 ・正社員デビュー歓迎 ・第二新卒大歓迎 ・未経験OK ・ブランクOK ・フリーター活躍中 ・主婦(夫)活躍中 【こんな方にピッタリ✨】 ◎接客や販売経験を活かしたい方 ◎飲食業界未経験の方 ◎ブランクから仕事復帰したい方 ◎安定企業で長く働きたい方 ◎家族との時間も大切にしたい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎将来的にキャリアアップしたい方 異業種からの転職者も多数活躍中です。

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方 ※アルバイト含む ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ お客様を喜ばせるのが好きな方 ❏ 協力しながら目標に向かえる方 ❏ 気づきを行動に変えられる方 ❏ 数字や仕組みにも興味をお持ちの方 ❏ 成長企業でステップアップしたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ✅45歳以下 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ★業種・職種未経験の方も歓迎！ ✨主婦(夫)さん ✨第二新卒 ✨社会人未経験 ✨ブランク ✨ミドル世代 など、み～んな大歓迎♪ ●おいしいものが好き！ ●飲食業界を学びたい！ など、 志望動機は何でもOK♪ あなたの意欲を応援します！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅小売・飲食業界などでの販売経験が 2年以上ある方 ⭐あなたの経験・知識活かせます⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「チョコレートやスイーツが大好き！」 「人と話すのが好き！」 「誰かを笑顔にするのが好き！」 そんな気持ちがある方は尚大歓迎♪ ✨こんな方にピッタリ！✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長中の会社で、自分の可能性を広げたい 方や、のびのびと働ける自由な環境を 求めている方にもピッタリです。 女性も多数活躍中の働きやすい職場です。 あなたの「やってみたい」を応援する職場で 新しい一歩を踏み出してみませんか？ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜長く安心して働けます＞ 既存店舗はスタッフの声を大切にした、 風通しの良い環境で30･40代が多数活躍中！ 若手だけでなく、子育てが一段落し、 「もう一度自分のペースで働きたい」と、 再スタートした40代・50代も活躍中！ 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 などの不安がある方も心配いりません！ 丁寧な研修とサポート体制で、 一人ひとりに合わせたフォローを 行っており、久しぶりのお仕事復帰でも 安心です。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ★前職はアパレル販売やファーストフード等 異業種からスタートした先輩も多数活躍中！ ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ・日本語で円滑なコミュニケーションができる方 ・日本語で日常会話が問題なくできる方 （日本語能力試験 N2以上相当） Applicants must have Japanese communication skills equivalent to JLPT N2 or higher.

求めている人材 ⭐資格や特別なスキルは一切いりません！ 「外で働くのは十数年ぶり」「ずっと家族のために過ごしてきた」 そんなブランクのある方も大歓迎です！ ・人と話すことや、誰かの笑顔を見るのが好きな方 ・「ありがとう」「お疲れ様」と、明るく声をかけ合える方 ・健康や食生活に興味があり、自分も健康的になりたい方 ・子育てが一段落し、これからは「自分のペース」で社会と繋がりたい方

求めている人材 ◆未経験OK（未経験入社90％以上） ◆経験、学歴、転職回数など不問！ ◆異業種・異業界からの転職もOK！ ◆研修やサポート制度が充実！ ◆今働いているスタッフの前職は、 販売やホテルなどでの接客、営業職、 事務職など様々です。 ＜下記当てはまる方歓迎＞ ・飲食業界で人と接しながらお仕事がしたい ・人に喜んでもらえることが好き ・プライベートと両立しながら働きたい ・チームワーク重視の環境が好きな方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップに伴う 店舗・ブランド間の異動はありますが、 基本的に転居を伴う異動はありません。

資格 【必須条件】 ●飲食店での調理または接客経験がある方（業態不問） ※焼肉・居酒屋・ラーメン・カフェなど、個人店・中小チェーン出身者も歓迎 【こんな方を歓迎します】 ●今の働き方に限界を感じており、休み・労働時間を改善したい方 ●飲食の店長・副店長として働いてきたが、裁量が少なく物足りなさを感じている方 ●個人店では得られない、上場企業の安定した環境でキャリアを築きたい方 ●“焼き”や“肉業態”の専門性を磨き、自分の武器をつくりたい方 ●経験を活かして、最短で店長を目指したい方 「まずは環境を変えたい」 「もっと任される仕事がしたい」 そんな前向きな想いを、全力で後押しします。

求めている人材 ✅必須 高卒以上 ====================== ✨20代・30代の社員活躍中 ✨業界・職種未経験歓迎 ✨第二新卒歓迎 ✨飲食業の経験者大歓迎 ====================== ✅こんなアナタに！ 18歳～20代前半と若い社員が活躍している お店で一緒に成長したい方にぴったり！ フリーターから正社員を目指して入社 そんな先輩が多数活躍中です！ ===================== ✅飲食業の経験者もぜひ レストランや居酒屋、カフェ、喫茶店 ラーメン店などの経験者は大歓迎！ 和食・洋食・中華やイタリアンなど 飲食店のジャンルは一切問いません。 アルバイト経験でも活かせます！ =====================

求めている人材 飲食店での就業経験 ★学生時代のアルバイト経験でもOKです！ 【歓迎条件】 ◆ブランクOK！ ◆正社員デビュー歓迎 ◆「人と接するのが好き！」 「居酒屋の雰囲気が好き！」 という方歓迎！ ◆ハローワークでお仕事探している方も！ ◆20～50代の幅広い年齢層が活躍中♪ ★｡°✩こんな経験が活かせます！✩°｡★ 焼肉店・居酒屋・レストラン・カフェ・ バル・韓国料理店・イタリアン・寿司店・ 和食店・焼き鳥店・ファミリーレストラン など、飲食店での接客・店舗業務経験が 活かせます！ ホールリーダー・時間帯責任者・ 副店長としての新人教育やシフト管理、 食材発注・在庫管理、開店・閉店業務 などの経験も歓迎。 店長経験がなくても、現場で身につけた力を お店づくりにつなげられます。

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・お客様に丁寧な対応ができる方 ・飲食業界で接客スキルを身につけたい方 ※業界未経験・資格不問 【歓迎条件】 ・飲食店でのホール業務経験がある方 ・接客経験を3年以上お持ちの方（優遇） ・ホテルや、サービス業での接客経験がある方 ・日本酒やワインに興味がある方 【求める人物像】 ・人と接することが好きな方 ・お客様へのおもてなしを大切にできる方 ・周囲と協力しながら仕事に取り組める方 ・和食やお酒の知識を深めたい方 ・主体的に学び、成長していきたい方 ・将来、店舗運営や独立開業に挑戦したい方

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

求めている人材 人と話すのが好きな方。飲食が初めての方、異業種から転職したい方を歓迎します。 【応募資格】 ・飲食未経験の方歓迎／学歴不問 ・日本語を母語としない方は、日本語能力試験N2以上（または同程度の日本語力）が必要です ・就労可能な在留資格が必要です

求めている人材 ■店長・副店長のご経験がある方へ ▼応募の条件 ◆飲食店での店長または副店長の経験がある方 ◆学歴不問 ◆店長経験がなくても、 アルバイトリーダーなどの経験があればご相談ください ▼こんな方をお待ちしています ◆数字を見て打ち手を考えるのが好きな方 ◆人を育てることに関心がある方 ◆将来は独立も考えている方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求める人材 ＼スキル・経験は一切不問／ 現在活躍中のスタッフも、 未経験からスタートした方が多数！ 研修とマニュアルがあるので、 安心して始められます◎ ◆未経験・ブランクOK ◆職歴・経験不問 ◆フリーター活躍中 ◆新卒・既卒・第二新卒も活躍中♪ ◆特別な知識一切不要 【必須】 ■高卒以上 ・業務上支障のない日本語での コミュニケーション能力 ※日本語能力試験（JLPT）N1相当の 日本語力を有する方。 - - - - - - こんな方に向いています - - - - - - ・正社員として安定した収入を得たい ・接客は好きだが、バタバタした職場は不安 ・大手ブランドで、安定した環境のもと長く働きたい ・未経験からでも、きちんと教えてもらえる環境がいい ・接客は好きだけど、難しい業務は不安な方 ・長く働ける職場を探している方 GODIVA では、 カフェ・アパレル・コンビニ・飲食店・ ドラッグストア・携帯販売など、 さまざまな経験を持つスタッフが活躍中！ 未経験からスタートした社員も多く、 研修やサポート体制も整っているため、 正社員デビューの方も安心して始められます◎

求めている人材 オープニングスタッフだからこそのやりがいを求める方大歓迎！ 飲食業界にチャレンジ大歓迎！ ※飲食経験者尚優遇 第二新卒・既卒歓迎！ ＊昇格あり！経験を積んでキャリア、スキルUPしたい方にピッタリ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はまず応募！＞ ・食べることが好き ・ワークライフバランスを叶えたい方 ・成果を評価し、還元される環境で働きたい方 ・長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方 ・新店舗の立ち上げに関わりたい方 ・関西で博多文化を広めたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 高卒・第二新卒活躍中！ 業界・職種未経験OK／経験不問 20代～40代前半まで幅広く活躍している職場です！ 保険や金融業界の経験は問いません。 独自の研修制度が整っているため、 必要な知識やお客様へのご案内方法は 入社後に基礎から身につけられます。 実際に、営業経験者だけでなく 事務・受付・販売・接客など、 さまざまな前職の方が活躍しています！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・人と話すこと、人の話を聞くことが好きな方 ・相手に合わせた丁寧な対応ができる方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・新しい知識を身につけて成長したい方 ・事務や受付などでお客様対応の経験がある方 ・販売、接客、営業、案内業務などの経験がある方 ・＊FP2級以上をお持ちの方 特にこの仕事で大切なのは、 「売ること」よりも、 お客様のお話を丁寧に聞き、寄り添うこと。 事務・受付で培った丁寧な対応力や、 接客・販売で身につけたコミュニケーション力など、 これまでの経験を活かしてスタートできます。 ＊過去1年以内にご応募いただいた方の再応募はご遠慮ください

求めている人材 【歓迎】 ・学歴不問 ・未経験OK ・正社員デビュー歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK 【こんな方にピッタリ✨】 ◎接客や販売経験を活かしたい方 ◎飲食業界未経験の方 ◎安定企業で長く働きたい方 ◎人と話すことが好きな方 ◎ブランクから仕事復帰したい方 飲食店、販売職、営業職、百貨店勤務など 異業種からの転職者も多数活躍中です。 20代・30代の若手から 40代・50代まで幅広い世代が活躍しています。

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （飲食のアルバイト経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆人と話すことが好きな方 ◆将来はお店を任されたい方 ◆いろいろな業態を経験したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ◆経験不問！意欲重視の採用です◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ 第二新卒歓迎！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □人の成長をサポートしたい □チームで協力して仕事を進めたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □生徒の「できた！」を いちばん近くで喜びたい □悩みを抱える生徒に寄り添い、 楽しく学べる環境をつくりたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・不動産や人材などの営業のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業 ・介護・保育・医療事務のご経験 ・店舗運営のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 教育業界がはじめての方も、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 「今は免許を持っていない」という方も大歓迎です！ 入社後1年以内の取得でOK（取得支援制度あり） ＜このような方に最適＞ ・会話のキャッチボールがスムーズな方 ・お客様との会話を楽しめる方 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・笑顔でしっかりと相手に届く声で会話できる方 ＜歓迎条件＞ ・第二新卒OK ・フリーター歓迎

求める人材: 職種未経験歓迎／学歴不問 ブランクをお持ちの方でも歓迎です！ 【応募条件】 高卒以上 接客業を経験されたことのある方は 優遇いたします！！ 【こんな方にもおすすめ】 ✦接客が好きな方 ✦チョコレートが好きな方 ✦百貨店で働いてみたい方 ✦サービス業が好きだけど ✦プライベートも大事にしたい方 ✦新しいことにチャレンジしたい方 ✦正社員デビューしたいという方 ・未経験OK ・ブランクOK ・正社員経験不問 ・職種未経験OK ・第二新卒歓迎 ・フリーターさん、主婦(夫)さん活躍中 ・20代～30代女性スタッフ活躍中

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （アルバイトでの調理経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆調理の腕を上げたい方 ◆決まったメニューを正確に出すことにやりがいを 感じる方 ◆食材や産地の話に興味がある方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ■飲食店の店長経験者の採用です ▼応募の条件 ◆飲食店の店長経験がある方 ◆学歴不問 ◆複数店舗のマネジメント経験がある方は優遇します ▼こんな方をお待ちしています ◆店舗を横断して仕組みをつくりたい方 ◆新店の立ち上げに関わりたい方 ◆経営に近い立場を目指したい方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 ●飲食店で正社員として3年以上 勤務経験のある方※業態は問いません 【求める人材】 ❏ 店長としてお店を動かす裁量がほしい方 ❏ 今よりも成長できる環境で挑戦したい方 ❏ 評価が明確な会社でキャリアを築きたい方 ❏ 飲食の“その先”を見据えて働きたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ■未経験の方も歓迎します ▼応募の条件 ◆経験不問・未経験歓迎 （接客のアルバイト経験だけでもOK） ◆学歴不問 ◆第二新卒歓迎、ブランクのある方も歓迎 ▼こんな方をお待ちしています ◆接客を仕事の中心にしたい方 ◆宴会や大人数の対応に慣れたい方 ◆お客様の名前を覚えるのが得意な方 ◆異業種からの転職も歓迎します。 接客や販売、サービス業でのご経験は必ず活きます。 ▼先にお伝えしておきたいこと ◆店舗の異動があります。 転居を伴う場合は事前にご相談します ◆給与はご経験と前職の年収を考慮して決定します

求めている人材 飲食業界未経験大歓迎！学歴不問 ※飲食店勤務の経験のある方歓迎 ※20代・30代・40代の転職者活躍中 ＊ブランク不問 ＜キャリアアップのイメージ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的には、 プロのサービスマンや上級料理長として、 店舗に勤務しながら商品開発を手掛けたり、 複数店舗やエリアをサポートとする スーパーバイザー、営業部長など 飲食の世界で確かなキャリアを 歩むことが可能です。

求めている人材 ◆未経験OK（未経験入社90％以上） ◆経験、学歴、転職回数など不問！ ◆異業種・異業界からの転職もOK！ ◆研修やサポート制度が充実！ ◆今働いているスタッフの前職は、 販売やホテルなどでの接客、営業職、 事務職など様々です。 ＜下記当てはまる方歓迎＞ ・美味しいモノが好きな方 ・飲食業界で人と接しながらお仕事がしたい ・人に喜んでもらえることが好き ・プライベートと両立しながら働きたい ・チームワーク重視の環境が好きな方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップに伴う 店舗・ブランド間の異動はありますが、 基本的に転居を伴う異動はありません。

求めている人材 学歴･経験･資格一切不問！ 主婦(夫)さん、ブランクがある方、第二新卒歓迎！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅安定企業で正社員として長く働きたい方 ✅チームワークを大切に働ける方 ✅「食」や「料理」に興味がある方 ✅プライベートの時間も大切にしたい方 過去の採用実績は、介護職、販売職などの異業種や 他飲食店からの転職が多数！ 結婚･出産を機に退職され、再就職された方も活躍中です。 人柄重視の採用を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【入社2年目 Aさん(元販売スタッフ)】 お店の落ち着いた雰囲気が好きで入社しました。 手作りにこだわる分、お客様からの 「美味しかった」という言葉が本当に嬉しいです。 職場は30代中心で真面目な方が多く、 人間関係も良好で働きやすいですね。 希望休も通りやすく、家族との時間や旅行などの プライベートも充実できています。 【入社3年目 Bさん(子育て中のママ社員)】 「短時間勤務社員」の制度を使って働いています。 夕方までの勤務で残業もないため、 子供のお迎えにも間に合いますし、 急な発熱などの際も店舗のみんなが 協力してくれるので本当に助かっています。 「正社員＝長時間労働」だと思っていたので、 この働き方は目からウロコでした。 【先輩社員 Cさん(店長クラス)】 大戸屋の魅力は「休みがしっかり取れる」こと。 シフト次第で土日休みや3連休も取得でき、 メリハリをつけて働けます。 住宅手当や奨学金支援などの福利厚生も厚く、 念願の一人暮らしも余裕を持って始められました。 長く安心して働ける制度が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 必要なのは2つだけです。 ⭐ PCで文字入力ができる ⭐ 電話・オンラインでの やりとりが業務の中心 だと理解いただけること ※学歴・経歴は問いません ※業界経験も不要です こんな人と合うと思います ───────── ・「なんでうまくいった？」 を考えるのが好き ・自分の変化を数字で 確かめたいタイプ ・完璧じゃなくても まず動いてみられる ・フィードバックを もらうのが苦じゃない

求める人材: ┏━━━━━━━━━┓ ◆ 求める人材像 ◆ ┗━━━━━━━━━┛ あなたの「レジ部門を運営してきた経験」を 当社で活かしませんか？ <必須条件> ━━━━━━━ ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・スーパーなどの小売店で、正社員としてレジ部門の業務に携わった経験 ・上記の中で、以下のいずれかのご経験がある方 　└ レジのシフト作成・人員配置 　└ パート・アルバイトスタッフの教育・指導 　└ レジ精算・売上金などの金銭管理 ※本求人は、レジ部門の運営を担う正社員の募集です。 　パート・アルバイトとしてのレジ操作のみのご経験の場合は、 　ご希望に沿えないことがございます。 <歓迎条件> ━━━━━━━ ・食品スーパーでのレジ部門チーフ、主任、リーダーのご経験 ・サービスカウンター業務（ご予約品・ギフトの受付など）のご経験 ・売上などの数値管理のご経験 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 ・20代・30代・40代でキャリアチェンジをお考えの方 ～ 例えば、こんな想いをお持ちの方 ～ 「レジ部門をまとめてきた経験を 正当に評価してほしい」 「年功序列や人間関係ではなく、 実力でキャリアを築きたい」 「レジ打ちだけでなく、チームを 動かす仕事がしたい」 「安定企業で、腰を据えて 長く働き続けたい」 「家族との時間も大切に、 地元で長く働きたい」