摂津市（大阪府）、食品/飲料/たばこ、第二新卒歓迎の転職・求人情報

求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐求める人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨学歴や経験は一切不問！ ✨未経験者も大歓迎！ Native Japanese speaking skill is required. ■日本語検定 N1以上 ■永住資格をお持ちの方 こんな方におすすめ♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅手に職をつけたい ✅お肉に興味がある ✅景気に左右されない生鮮食品業界で働きたい ✅休みや福利厚生を重視している もちろん経験のある方も大歓迎♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅精肉店・焼肉店での勤務経験がある方 ⇒アルバイト経験でも大歓迎！ ✅精肉の加工経験のある方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐入社後のキャリアプラン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは日々の仕事に慣れながら、 お肉の加工技術を身につけることからスタート！ 一通りのお肉が切れるようになることが、 最初の目標です♪ その後は、本人の希望や頑張りに応じて、 さまざまなキャリアアップが可能です！ ✨ センター長を目指す！ 加工技術を身につけた後は、センター全体を管理する 「センター長」を目指すこともできます！ センター長には、加工業務だけでなく、 ✅ 納品先店舗の売場レイアウトづくり ✅ 売上・利益・在庫・シフトの管理 ✅ 衛生管理・職場環境の整備 ✅ 商品の仕入れ・業者さんとの価格交渉 ✅ パートスタッフの採用面接 など、センター運営に関わる 幅広い仕事をお任せしていきます！ ✨ 店長を目指す！ 当社では、プロセスセンター以外にも 24店舗の精肉店を運営しています。 「お客様と接する仕事がしたい！」 「自分のお店を持つ感覚で働きたい！」 そんな方は、希望に応じて 店舗勤務へのキャリアチェンジも可能です！ 店舗で経験を積みながら、 将来的には店長を目指すこともできます♪ 店長には、売場づくりから売上・利益管理、 スタッフの採用・育成まで、 店舗運営全般をお任せしています！ ✨さらに上のマネージャー職へ！ 当社では今後も継続的に 新規出店を進めていく予定です！ そのため、店長として経験を積んだ後は、 複数店舗を管理する「マネージャー職」への ステップアップも目指せます！ ✨あなたに合ったキャリアを！ 「お肉を切る技術をとことん磨きたい！」 「責任あるポジションに挑戦したい！」 「将来は店舗運営や経営にも関わりたい！」 どんな目標でも大歓迎です♪ 最初から明確な目標がなくても大丈夫！ 働きながら自分に合った道を見つけ、 少しずつ成長していってくださいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐評価基準 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 弊社では 社歴や年齢で給与や賞与、 役職を決めることはありません。 技術や経験よりも ✅本人のやる気 ✅前向きさ ✅協調性 ✅誠実さ といった人間性を重視しています！ 社歴が浅くても 「店長に挑戦したい！」という熱い気持ちと 最低限の技術さえあれば店長をお任せします。 経験不足による失敗は織り込み済みです！ 知識と経験は店長になってからでも 身につきますから。 これが弊社の評価基準です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐募集背景 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では今後も大阪を中心に、 年間1～2店舗のペースで 新規出店を進めていく予定です！ また、プロセスセンターから商品を配送する 店舗についても、今後さらに拡大していく予定です！ そこで今回、事業拡大と将来を見据えて、 経験・未経験を問わず、 一緒に会社を盛り上げてくれる 新しい仲間を募集します♪ ✅ お肉に興味がある方 ✅ 未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ✅ 精肉経験を活かして長く働きたい方 ✅ 将来はセンター長や店長を目指したい方 ✅ 会社と一緒に成長していきたい方 ✅ 安定した食品業界で腰を据えて働きたい方 などなど･･･大歓迎です！ 今後も事業を拡大していく当社で、 一緒に新しいチャレンジをしてみませんか？ 皆さまからのご応募、 楽しみにお待ちしています♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））