大正区（大阪市）、60代も応募可、正社員の転職・求人情報

資格 調理士免許をお持ちの方 ★ブランクのある方や経験の浅い方も大歓迎！

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 保留ボタンを押して、聞きに行く人へ 前の職場では、 答えが分からない電話がありました。 保留ボタンを押して、 隣の席の先輩に聞きに行く。 戻って、「お待たせしました」と言う。 聞くたびに、小さな引け目がありました。 分からない自分は、遅いのではないか。 それでも、聞かずに答えて間違えるより、 聞くほうが確かでした。 だから、毎日聞いていました。 あるとき、同じ席の隣で 新しく入った人が、保留にしないまま 迷っている声を聞きました。 「聞いていいですよ」と言いたかった。 でも、自分もまだ、言える側では ありませんでした。 次の仕事を探したとき、 その癖を、何かに使えないかと考えました。 ある夜、断熱材の吹付の求人票で、 一行が目に留まりました。 「他業種からの転職者も多数活躍」。 前の仕事にも、居場所があるのかもしれない。 そう思って、画面を閉じずにいました。 ■ 先に、合わない人を書きます 次のような方には、 つらい仕事になるかもしれません。 ・マニュアル通りに進む仕事が窮屈な方 ・仕上がった壁が、建物の中に隠れて 見えなくなることが寂しい方 ・声に出して褒められないと、 手応えを感じにくい方 当てはまるものがあれば、 ここで一度、立ち止まってください。 逆に、読んでも気持ちが動いたなら、 もう少しだけ、先を読んでください。 きつい点を知ったうえで来る人のほうが、 気持ちの準備ができるのだと思います。 ■ 求めるのは、こんな行動です 求人票の言葉に重ねると、 次のような人が合うのだと思います。 ・指示を、聞き返して確かめられる 電話で、相手の言葉を繰り返して 「ご確認ですが」と言ってきた人。 現場でも、同じ動きができます。 ・短い言葉から、状況を察せる 声の調子で、相手の困りごとを 聞き取ってきた耳は、親方職人の 短い言葉を受け取るときにも 働くのだと思います。 ・同じ動きを、手が覚えるまで繰り返せる 準備や片付けから始まる順番なので、 地味な動きを、丁寧に重ねられること。 ・現場が変わるたび、建物に向き合える 毎回ちがう建物が、仕事場になります。 ・間違えたとき、黙らずに伝えられる 吹いたあとの壁は、建物に残ります。 ずれや気になる点に気づいたら、 その場で声に出せる人です。 ・片付けまで、自分の仕事にできる 仕事内容には、施工前の準備と、 仕上げ作業が入っています。 片付けまでが仕事の一部だと思います。 ・覚えたことを、自分の言葉で残せる コールセンターで、対応の記録を 残してきた人は、道具の名前や順番を メモにしていくのが得意かもしれません。 ■ 待たせない人の、準備 電話では、お客様を待たせないことが 大切でした。 その気配りは、現場では道具を 先に手元へ並べる動きに 変わるのだと思います。 次に誰が何を使うのか。 想像してから、動く。 受話器を握っていたころと同じ、 先回りの癖です。 先に手元へ道具が並んでいると、 親方職人の手が、止まらずに済む。 そんな場面を、思い描けるかもしれません。 その小さな気配りを、誇りにできる人です。 ■ 名指しで、歓迎される人 求人票には、こんな人が並んでいます。 ・ゼロから手に職つけたい方 何も持っていない状態から、手に職を 探している人のことだと読めました。 ・チームで働くのが好きな方 隣の席の先輩に聞きに行った人は、 きっと合うのだと思います。 ・体を動かすのが好きな方 画面の前では持て余していた体を、 使いたい人のことだと読めました。 名前を呼ばれていると感じる人もいるかもしれません。 U・Iターンの方も、歓迎です。 ハローワークで求職中の方にも、 おすすめの仕事です。 髪型や髪色は自由です。 フリーター、ブランクがある方、 第二新卒の方も、歓迎です。 ■ 3つの思い込みを、順に崩します 「30を過ぎてから手を動かす仕事は遅い」 求人票の職場環境には、 20代が多い、30代が多い、40代が多い、 の3つが並んでいます。 中途入社が50%以上、という表示もあります。 「経験者でないと、歓迎されない」 元鳶職や塗装工、内装など、 他業種からの転職者が多数活躍している。 派遣や短期のアルバイト、配送、梱包、 倉庫内作業の経験者も、歓迎です。 コールセンターの名前はありません。 でも、経験不問の一行は、 座って働いてきた人にも開いている のだと思います。 「座り仕事の経験は、現場では役に立たない」 電話では、怒っている相手にも 最後まで付き合う場面があります。 その粘りは、同じ作業を丁寧に重ねる ときの、土台になるのだと思います。 声の腕は、手の腕に変えられない。 そう思い込んでいたのは、 自分自身だったのかもしれません。 ■ 暮らしと、つながり 収入は、固定給です。 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・ 労災保険の、社会保険があります。 休みは、日曜と会社カレンダーです。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、 有給休暇があります。 作業服と、ファン付きの空調服、 防寒ジャンパーは、支給されます。 月に1回、食事会があります。 焼肉や、夏はビアガーデン。 毎回、約40人が集まります。 焼肉の網の前で、現場がちがう人と 話す夜があるかもしれません。 電話では声しか知らなかった相手とは、 ちがう距離で、顔を見て話せます。 固定給なので、月末に収入の見通しを 立てやすい。 そう感じる人もいるかもしれません。 ■ 伸びていく先 手に職は、ある日いきなり手に入る ものではないと思います。 準備、補助、練習と、段を上がるたびに、 できることが目に見えて増えていく。 その数え方ができる仕事です。 高所作業車などの資格を取るとき、 資格の取得費用は、会社が負担します。 いつか、高所作業車の上から、 いつもとちがう高さで、建物を見る。 画面の前では知らなかった景色が、 そこにあるかもしれません。 会社は、姫路市内の公共施設や病院、 ホテルなどの建設に関わってきました。 使う人の暮らしを守る、地域貢献の仕事です。 ■ 応募から、採用まで ヘッドセットを外す決心が、 つかない夜もあるかもしれません。 座り仕事を辞めて、現場に行く。 その決心は、小さくありません。 でも、前の職場を辞めた人が来る場所だと 思うと、少し肩の力が抜けます。 応募は、WEBから入力します。 次に、一次面接。 Zoomの、ウェブ面接です。15分です。 その次が、現地面接です。 大阪の方は、Zoomか、姫路本社です。 姫路本社に来る場合は、 原則、交通費支給予定です。 そのあと、採用です。 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月です。 在職中の方も、日程の調整を 相談できます。 ■ 保留の向こうに いつか。 後から入ってきた誰かが、 現場で手を止めて、こちらを見る。 「ここ、どうしたらいいですか」 そのとき、「聞いてな」と言う側に 立っているかもしれません。 あの小さな引け目は、聞く人を 迎える側の力になっています。

求めている人材 学歴・経験不問・ブランクOK フォークリフト免許をお持ちの方 ※お持ちでない方も一度お気軽にご相談下さい。 ＊一人で仕事をこなせるようになるまで、しっかりフォローします。 まずは職場の雰囲気から慣れていただく心掛けをしております！ ＊良い方との出会いがあれば 積極的に採用したいと思っております！ 場合によっては、即日採用も可能です＊

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ■あれば尚可 ・訪問介護のご経験(年数問わず)

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず) ＊ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。

資格 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)

資格 ■必要資格 ・初任者研修（ヘルパー2級）以上 ■必要経験 ・介護経験(目安1年以上) ■歓迎（あれば尚可） ・リーダー業務への興味やキャリアアップ意欲がある方 ・介護福祉士取得の予定、意欲がある方

必要資格 介護支援専門員※経験不問

資格 ■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 辞めたい、と言えない夜があった 前の職場では、 辞めたい、と言い出せずにいました。 自分が抜ければ、 シフト表にまた空白ができる。 その空白を埋めるのは、 残ったアルバイトか、本部の誰かか、 そうでなければ、やはり自分だ。 そう考えるたびに、 退職の話を飲み込みました。 けれど、店の外で通じる腕が ないまま歳を重ねていく怖さは、 閉店後の静かな売り場で いちばん大きくなりました。 その夜、画面の端に見つけたのが 応募の入り口です。 在職中でも、調整の相談ができる。 面接日も入社日も、相談に応じる。 店に迷惑をかけない形を探してよい、 と言われた気がして、 ほっと息が抜けました。 ■ 合わないかもしれない方 先に、合わないかもしれない方を 書いておきます。 ・休みを自分で選びたい方 休みは日曜が基本です。 会社のカレンダーに沿います。 出勤は、1か月あたり24日〜27日です。 ・定時でぴたりと終わる日だけを 望む方 残業は、月平均15時間程度です。 ・自分のやり方を試したい方 マニュアル通りの仕事、と 求人票の特徴の欄にあります。 工夫を試す場というより、 決まった手順を正確に重ねる場だと 思います。 勤務は、8:00〜17:00の固定時間制。 休憩は2時間、実働は7時間です。 休憩が2時間ある理由は、作業環境や 安全衛生、現場の慣行などを考えた 運用だと聞いています。 ■ こんな動きができる方に、来てほしい 性格の話ではなく、 現場での動きの話をします。 ・集合の時刻から逆算して、 前の晩に服と荷物をそろえておける方 ・手が空いたとき、次に要りそうな物を 黙って先に動かせる方 動いたあとで「これで合ってますか」と 確かめられると、なお心強いです。 ・しんどい日に、しんどいと 口に出せる方 黙って抱えるより、話したほうが 早く楽になると思います。 ・吹いた面に不具合を見つけたとき、 隠さずに手を挙げられる方 直す時間は、隠したまま進めるより 短くて済むのだと思います。 ・終わった現場を、来た時よりも きれいにして帰れる方 吹付のあとの仕上げ作業も、 仕事のうちです。 ■ 店長の経験は、現場のどこで生きるか 歓迎経験の欄には、派遣や短期の アルバイト、ドライバー、発送や梱包、 倉庫、ものづくりが並んでいます。 現場経験者の欄には、建築、塗装、 内装、大工、解体、土木、鳶。 元鳶職や塗装工などの転職者も、 多数活躍していると書かれています。 では、店長の経験は役に立たないのか。 使い道はあると思います。 欠員が出た夜に、慌てずに 「まず誰に連絡して、次に何を閉めるか」 順番を決めた落ち着き。 予定が崩れた日の現場で、 いちばん役に立つ動きだと思います。 発注の締め切りに間に合わせた段取り。 明日の現場に何が要るかを考えて、 前の日のうちに手を打つ力として 生きてくるのかもしれません。 常連さんの顔と名前を覚えていた記憶。 現場が替わって初めての人と 顔を合わせる朝に、 最初のひと言を出すときの 助けになる気がします。 ただし、吹付の腕とは別の話です。 腕のほうは、1段目から 積んでいきます。 肩書きは、持ち込まなくて構いません。 ■ 店を離れる後ろめたさについて 店を離れることを、 逃げだと感じる夜がありました。 残る人に、穴を押しつけるようで。 けれど、今は少し違って見えます。 店で磨いた力を捨てるのではなく、 持ち出せる形の腕を、 もう1つ増やしに行くのだ、と。 前の仕事を大事にしてきた人ほど、 離れるときに足が重くなるのだと 思います。 その重さは、真剣にやってきた 証拠でもあります。 応募の画面を開いたまま、 朝になった日があるかもしれません。 それも、1つの答えの出し方だと 思います。 ■ 年齢と学歴の話 学歴不問。経験も、資格も不問です。 フリーターの方、ブランクのある方、 第二新卒の方も歓迎です。 職場には、20代も30代も40代もいます。 60代の方も応募できます。 髪型や髪色は自由です。 U・Iターンの方、ハローワークで 求職中の方にもおすすめです。 「30を過ぎてからでは遅い」と 思っていた方へ。 遅いかどうかは、年齢ではなく、 最初の1段目に足を乗せたかどうかで 変わるのだと思います。 資格は、先に持っている必要が ありません。 ■ 名指しで、歓迎したい方 ゼロから手に職をつけたい方。 チームで働くのが好きな方。 体を動かすのが好きな方。 この3つのどれかに頷けるなら、 経歴の欄が空いていても、 応募していい場所だと思います。 店長の肩書きも、アルバイトの経験も、 同じ机の上に置いて話せます。 体を動かすのが好き、といっても 毎日が楽しい、という意味では ありません。 それでも、体を使った分だけ 壁に形が残る仕事です。 前の職場では、1日を終えても 売り場は、翌朝に元へ戻りました。 ここでは、吹いた壁がそのまま 残ります。その違いが、 いちばん大きいと感じる人も いるかもしれません。 ■ 17時に道具を置くまで 原則、17時に作業を終えます。 現場ごとに朝の集合は違っても、 終わりの目安は、同じ17時です。 夕方の現場で、道具と機械を 片付ける。 チームで動いた日は、 帰り際に、誰からともなく 「今日はこんなもんやな」と 声が出る日もあるかもしれません。 その一言のために、朝の早さを 受け入れている人もいる、と 想像しています。 会社には、30年以上の付き合いのある 取引先が、複数あるそうです。 同じ相手と長く続く仕事は、 来月の現場が見えやすい、という ことでもあると思います。 ■ 通い方と、お金のこと 交通費は、規定により1万円まで 支給されます。 朝の道は、自分の車で走る日も あるでしょう。 信号待ちで、ラジオを聞きながら 今日の現場の壁を思い浮かべる。 前の職場へ向かう道とは、 考えることが変わります。 大阪の街のあちこちに、 壁があります。 その中に何が入っているかは、 普段、誰も見ません。 そこに自分の手が入ると思うと、 少しだけ背筋が伸びます。 ■ 応募から、入社まで 流れは、こうです。 1 WEBから約1分の入力 24時間、受け付けています 2 一次面接 Zoomで行うウェブ面接で、15分です 3 現地面接 大阪の方は、Zoomか、姫路本社です 姫路本社に来る場合は、 原則、交通費が支給される予定です 4 採用 応募から内定まで、 平均で1週間〜1ヶ月ほどです。 ■ その先にあるもの 自分が吹いた壁の向こうで、 誰かが働き、眠り、治療を受け、 授業を受ける。 そう思うと、朝の早さが少し軽くなる。 その日の現場が終わる夕方、 道具を片付けながら、 前の職場では持てなかった実感が 手の中に残っているのに気づきます。 いつか、後から入ってくる人の そばに立つ日が来るかもしれません。 その人が、道具の名前を間違えたら、 自分が間違えた日のことを 話してあげたいと思います。 店のシフト表の空白に追われていた 夜は、もう戻ってきません。

資格 栄養士免許をお持ちの方 ★ブランクのある方や経験の浅い方も大歓迎！

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 美容室の前を、遠回りしていた 前の職場では、毎日が ハサミの音の中にありました。 辞めたあとの休みの日、 駅へ向かう道に、あの美容室が ありました。 目が合うのが怖くて、 ひと筋手前で曲がる。 遠回りをしていることは、 誰にも言っていませんでした。 求人の画面を開いては、閉じる。 「また、途中で降りる人になるかも」 その言葉が、応募ボタンの 手前に座っていました。 この欄は、そんな夜を 過ごした方に向けて書いています。 条件を並べる前に、 どんな動きができる方に向いているかを 先にお話しします。 ■ こんな動きができる方に、向いています ・手元を見て、次の手を考えられる 親方職人の手の動きを見ながら、 「次は、あれが要るかもしれない」と 考える。 先回りの一歩を、楽しめる方です。 ・前の日の失敗を引きずっても、 翌朝は現場に顔を出せる 夜のあいだ、ひとりで抱え込む日が あっても、朝は朝として始める。 その切り替えができる方です。 ・周りを見て、声をかけられる 道具を運ぶ手が空いたら、 「次、何を出しますか」と聞く。 その一言が出る方に向いています。 ・体を動かすのが好き 「体を動かすのが好きな方」は、 求人票にも、ピッタリな方として 載っています。 ■ 合わないかもしれない方 正直に、先に書きます。 手を動かした成果が、その日のうちに 言葉になって返ってくることを 求める方には、静かに感じる日が あるかもしれません。 毎日ちがう現場へ向かう仕事です。 いつも同じ場所に通う形が 落ち着く方にも、 慣れるまで時間がかかるかもしれません。 ■ 経歴は、広く開いています 求人票の求める人材の欄には、 経験不問、学歴不問、資格不問と 並びます。 歓迎として載っているのは、 ・建築、建設、塗装、内装、大工、 解体業、土木、鳶職など現場作業 ・派遣や短期のアルバイト ・ドライバー、配送・配達 ・発送作業や梱包、工場内の軽作業 ・倉庫内作業、ものづくり ・フリーター、ブランクのある方、 第二新卒の方 職場環境の欄には、 中途入社50％以上、 20代・30代・40代が多いとあります。 髪型・髪色は自由です。 60代も応募できます。 U・Iターンの方、ハローワークで 求職中の方にもおすすめと あります。 元鳶職や塗装工、内装など、 他業種からの転職者も多数活躍して いると、求人票にあります。 別の現場から来た方が、同じ欄に 並んでいるということです。 美容の仕事の名前は、 この並びにありません。 でも、名前が載っていないことと、 入口が閉じていることは、 別のことだと思います。 ■ 「戻る資格がない」と思っていた理由 降りた期間が長くなるほど、 戻る資格がないと思えてきます。 空白があるのではなく、 その空白に「失格」という名前を 付けていたのは、自分自身だった。 そう気づくまで、時間がかかりました。 求人票は、空白に名前を 付けていませんでした。 歓迎の欄に、ただ並んでいただけです。 ■ 遠回りをやめるまでの気持ち 最初は、画面を閉じました。 閉じたあと、胸のあたりが 重くなりました。 降りた人が、また上れるわけがない。 そう言い聞かせる声が、 自分の中にありました。 次の日、また開きました。 開いた理由は、うまく言えません。 ただ、あの鏡の前で飲み込んだ 一言を、もう飲み込みたくなかった。 指が止まったまま、 画面は閉じませんでした。 止まることと、やめることは、 別でした。 送信を押したあとの夜は、 怖さよりも、少し息が通る感じが ありました。 遠回りの道が、まっすぐな 1本に戻っていく気がしました。 ■ 焦る日が来たときに 同じ時期に入った誰かが、 自分より先に吹付の練習へ進む。 そんな日が、来るかもしれません。 前の職場で、同期の背中を 見送った夜の焦りが、 顔を出すと思います。 焦りは、悪いものではないと思います。 置いていかれたくないと思うのは、 続けたいと思っているからです。 その夜は、焦りを抱えたまま 黙らずに、翌朝、親方職人に 「次は何を覚えますか」と聞く。 隣の速さと比べるより、 次の1段に手を伸ばす。 それができる方に、向いています。 ■ 持っていなくていいもの 断熱の知識。 吹付の経験。 資格。 求人票には、知識不要、経験不要、 資格不問とあります。 入口に立つための荷物は、 思ったより軽いのだと思います。 ■ 前の仕事は、捨てなくていい 美容室では、お客様の後ろ姿を 鏡越しに見ていました。 お客様のちょっとした動きから、 次の手を考える目です。 その目は、親方職人の補助に回る 場面で、役に立つかもしれません。 手が伸びる前に、次の道具が 手元にある。 そんな先回りが、できる日が 来るかもしれません。 鏡の中のお客様が、ふっと 表情をゆるめる瞬間を待つ辛抱強さ。 そして、閉店後の鏡の前で、手が荒れても 続けた粘りは、 同じ現場に立ち続ける粘りに つながるかもしれません。 断言はできません。 でも、持ってきていい荷物だと 思います。 ■ この仕事で、味わえること 毎日同じ鏡の前に立っていた方には、 新鮮な夕方になるかもしれません。 今日の壁は、昨日の壁と違います。 30年以上の付き合いがある取引先が、 複数社あります。 続いてきた時間の長さが、 足元の硬さに見える方も、 いると思います。 会社には、月に1回の食事会があります。 焼肉の日もあれば、夏はビアガーデン。 毎回、約40人ほどが集まります。 現場で顔を合わせる人たちと、 仕事を離れて話せる夜がある。 そこで生まれるつながりも、 この仕事の一部だと思います。 壁・天井・柱の中の仕事は、 建物を使う人から見えません。 見えないところで、 暑さ寒さを和らげる側に回る。 その建物に出入りする人の、 冬の朝や夏の午後を思う。 自分の手が、そこに関わっている。 会社は姫路市内の公共施設や病院、 ホテルなどの大型プロジェクトにも 携わってきたと、求人票にあります。 ■ 応募から採用まで 応募は、画面から約1分の入力です。 受け付けは24時間です。 一次面接は、Zoomのウェブ面接で、 15分です。 そのあとが現地面接です。 大阪にお住まいの方は、 Zoomか、姫路本社への来社を 想定しています。 姫路本社へ来る場合は、 原則交通費支給予定です。 そのあとが採用です。 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月ほどです。 在職中の方は、日程の調整を 相談できます。 ■ 手に職は、あとから持てる 親方職人が吹いた壁の隣で、 次は自分の手が動く。 その横顔を、鏡越しではなく、 すぐ隣で見られる日が来る。 食事会の席で、約40人の中の 1人として、先に入った人の現場の話に 笑っている日も、 来るかもしれません。 手に職は、一度降りたら 戻れないものではなかった。 そう思えたとき、 積み上がった段は、 手の中に残っています。 休みの日、駅へ向かう道で、 あの美容室の前を遠回りせずに 通れるようになりました。