大阪市（大阪府）、PMOの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】事業会社のシステム部門、ITコンサルティングファーム、SIer等でのAI活用推進、生成AIアプリケーション開発等のご経験者 【採用背景】■離職率は低く、新卒入社者も定期的に配属していますが、よりDX推進を加速するための増員採用です。 ■ロボティクスやAIに置き換えることが難しいと言われてきた、リアルビジネスの代表である建設業界ですが、当社では「挑戦の風土」から業界内では先んじたDX推進を長く積極的に推進してきており、DX単体でのアニュアルレポートを開示するなど、経営としての本気度も高く取り組んでいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】AI活用に対する前向きな姿勢をお持ちの方 【上記に加えいずれか必須】■事業会社の情報システム部門でのご経験 ■業務企画もしくは業務改善のご経験■課題解決型の営業のご経験 【なぜ開発経験不問なのか】実際の開発はグループ会社が担うため、開発・SE経験よりも、現場の課題を把握し、生成AIを活用した業務改善を企画・推進する能力が重視されているため 【採用背景】生成AIの社内活用が拡大するなか、事業部門からの導入・活用支援ニーズが増加しており、AI-CoE組織の体制強化を進めております。現在は社員を中心に、派遣スタッフや外部ベンダーと協力しながら、業務を推進しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】数千人月規模以上（構成メンバーが50人以上）の大規模システム開発におけるPMもしくはPLもしくはPMOとしての業務経験がある方 【採用背景】ベンダーである100%子会社のオージス総研グループと連携し各種業務をすすめていますが、脱レガシー、大規模システムの再構築等を更に積極的に推進していくため、体制強化・要員拡大を考えています。 【Daigasグループ中期経営計画2026】 2024年度から2026年度までの3ヵ年を対象とする本計画を策定しました。 https://www.osakagas.co.jp/company/press/pr2024/1777576_56472.html 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■システム開発におけるPL・PM・PMOいずれかの経験 ■現場を支援し、課題整理や改善を進める仕事に関心がある方 【この仕事の魅力】 一つの案件を直接管理するだけでなく、複数プロジェクトを横断して支援するため、PM・PL経験をより広い視点で活かせます。 鉄道、百貨店など多様な案件に触れながら、各プロジェクトの状況を把握し、問題の早期発見と改善を後押しします。 将来、品質管理・プロジェクトガバナンス領域へ専門性を広げたい方にも適した仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発におけるPMやPMO経験 ■IT 業界におけるプロジェクト管理手法に関する知識、観点、実践経験 ■エンドユーザー対応（課題の把握・解決・交渉）の経験 【歓迎】■オフショア開発経験 【当ポジションの魅力】 ■業種を横断したPMOとして活躍いただけます。 ■スキルアップのため未経験の領域にチャレンジすることができます。 ■経験とスキル向上により、更に上級層のポジションへ昇給ができます。 ■グローバルな環境を経験できます。 ■ITコンサルや他の職種への転籍にも柔軟に対応できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須経験】システム開発経験2年程度 ★新設「大阪支社」スタートメンバー募集！支社の立ち上げという環境に熱意を持って取り組める方を歓迎いたします！ 【求める人物像】 ・大阪支社の立ち上げという環境に熱意を持って取り組める方 ・コミュニケーションを取りながら周囲と協調して業務を進められる方 【活かしてほしいスキル】 ・プログラミングやシステム開発の基礎的な知識 ・スケジュール管理やドキュメント作成のスキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ★PMの次のステップへ進みたい方、経営視点でIT変革リードしたい方歓迎 【必須】■SIerや事業会社でPM経験を持つ方 ■開発経験３～５年以上 ■論理的思考力、コミュニケーション能力を有する方 【魅力】◇ビジネスの当事者として意思決定に関われる ◇業務プロセスからビジネス価値を生み出せる ◇変革の最前線で圧倒的に成長できる ◇市場価値の高いキャリアを築ける ◇企業や業界を変える、大きな挑戦に関われる 【参照】CIO（小澤）のメッセージ含め本採用背景・ビジョンはHPにもございますのでぜひご覧ください◎ 記事名：400年企業のJ.フロントリテイリンググループが挑む「次世代型IT組織」の真価 学歴・資格 学歴：大学院 大学 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経験：1億円以上のプロジェクトマネジメント経験/3件以上 【歓迎】■クラウド、ICT等のスキル全般 ■プロジェクトマネージャ ■PMP-Project Management Professional 【ポストの魅力】西日本のビジネス営業分野の中核となるクラウド等を用いた大規模案件のプロジェクトマネジメントの支援を通じ、自らも経験を積む事ができ成長出来ます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・PM経験およびプロジェクト統括管理能力 ・組織標準・ガイドラインの策定および維持・改善 【いずれか必須】 ・システム開発におけるITプロジェクトマネージャー（PM）としての実務経験（目安5年以上） ※品質管理・コスト管理・スケジュール管理・リスク管理の実務知識と実績（特に品質管理に経験のある人） ・社内開発プロセス、作業標準、品質管理ガイドラインなどの策定・改定・導入展開の経験（2～3年以上） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【すべて必須】■車載ソフトウェア開発経験■組込みソフトウェア開発でのプロジェクトマネジメント経験5年以上■PMBOKなどプロジェクト管理の一般知識■PMO/SEPG/品質保証部門などでの実務経験 【歓迎】■A-SPICE、機能安全の知識■システム設計や要件分析など上流工程の開発経験■アジャイル開発の実務経験■教育プログラムの企画・実施経験 【開発環境】開発言語：C言語、C++ OS：Linux、Windows 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかの開発経験(言語不問) ■チームリーダーや後輩の指導・レビュー経験をお持ちの方(規模不問) 【歓迎】■PM/PMOへの強い意欲 ■顧客折衝や要件定義などの上流経験 【当ポジションの魅力】 ■「組織を作る」経験： 既存の枠組みで動くのではなく、拠点の技術文化や受注スタイルそのものをゼロから構築する「CTO的」な経験が積めます。 ■キャリアパス： プレイングマネージャーとして技術を研鑽しつつ、将来的にPMやPMO、あるいは拠点の責任者へのステップアップが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 BtoBセールス、コンサル／システム導入、カスタマーサクセス、事業企画などのご経験が計5年以上ある方 【歓迎】 ・SaaS／IT業のBtoBセールス経験 ・BtoBのコンサルティング・システム導入経験 ・SaaSにおけるカスタマーサクセス経験 ・事業企画や経営企画等の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれかの言語を用いた開発経験3年以上 ・Java・TypeScript・Swift・Kotlin 【求める人物像】 ■未経験でも、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーに挑戦したい方■言語や領域を問わず、幅広い知見を得たい方■実践ベースでスキルアップしたい方・ゆくゆくは顧客折衝から案件に携わりたい方■少数精鋭のチームの中で、円滑なコミュニケーションを取れる方■自分で課題感を持ち、業務に取り組める方■組織を意識して業務を推進できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■バックエンド言語を用いた開発のご経験 ■要件定義から開発までの一連の開発経験2年以上 ■顧客折衝/ベンダーコントロールのご経験 【弊社の特色】 ■エンジニア経験を活かしながら、ITコンサルタントとしてキャリアアップしたい方 ■会社の成長とともに、自身も成長していきたい方 ■上流工程から参画し、大企業に対しバリューを提供していきたい方 ■事業、組織作りに携わりたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■開発領域でのPM/PMO経験 ■WBS作成・進捗管理・課題管理の実務経験■自身でも設計・仕様検討など手を動かした経験■成果物（設計書・仕様書等）のレビュー経験 【歓迎】■PMP・PMPプロフェッショナル等の資格保有 ■アジャイル／スクラム開発の経験 ■複数プロジェクトの並行管理経験 ■顧客折衝・上流工程（要件定義）の経験 ■PMとして組織横断的なプロセス改善経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【必須条件】 ・保険（生保、損保）、金融、証券、流通、製造システム Web分野において開発経験 5年以上もしくはQA経験 7年以上 ・PL/PM経験 3年以上 ・これまでのご経歴を活かした組織、事業の立上げに対しご興味をお持ちの方

必要な経験・能力等 【必須】システム開発またはインフラ構築における実務経験（5年以上）／ソフトウェア開発ライフサイクルに関する知識／関係者と協力しながら課題を整理・推進できるコミュニケーション能力 【配属先について】PMO内に新設されたテクノロジー推進Gは、AI活用、品質保証、技術標準化、技術戦略の推進を担っています。AI活用推進を中心に活動を開始中、品質保証の高度化や技術戦略の推進はこれから本格的に立ち上げるフェーズです。一人ひとりの裁量が大きく、自ら企画した施策を実行・定着まで推進することができます。エンジニア・PMと連携しながら、現場の課題を技術で解決し、成果の社内展開を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【求める経験値】 ・システム開発案件のPM、PMOとして進捗管理、 課題管理、リスク管理等のご経験 【歓迎する能力・経験値】 ・特定の業界や業種における業務知識 ・複数のシステムが連携した複雑な大規模システムのマネージメント経験 ・顧客とのコミュニケーションに基づく要件定義の作成経験 ・Bigdata、IoT、AIなど特定の技術領域でのスキル ・顧客経営層との交渉経験 ・PMP等のプロジェクトマネージメント関連の資格 ・若手／後輩の指導／育成の経験 ・学会、勉強会などでのプレゼン経験

求める人材: 【求める経験値】 ・システム開発の実務経験（言語/工程不問） 【歓迎する能力・経験値】 ・Javaを用いたシステム開発経験 ・詳細設計から結合テスト工程までの実務経験 ・プロジェクトリーダー、あるいはプロジェクトマネージャーの経験 ・クライアントやベンダーとの折衝経験 【求める人物像】 ・現役で、ご自身でも手を動かすことができる方（言語/工程不問） ・人材管理などの素養を磨き、マネージャーへとステップアップしたい方 ・組織を牽引するビジネスパーソンとして成長したい方 ・働きやすい環境を求めている方

求める人材: 【必須（MUST）】 ・Web系もしくはオープン系ソフトウェアの開発経験（規模、業種業界問わず） ・ソフトウェア開発プロジェクトにおける数名以上のチームマネジメント経験 【歓迎（WANT）】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・お客様との折衝経験、交渉経験 ・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験（言語問わず）

必要な経験・能力等 【必須】 ■PMOとしての実務経験 ※業界・規模不問、関係者との調整や進捗管理が得意な方 【歓迎条件】 ・インフラ（サーバ・ネットワーク・セキュリティ）の設計・構築経験 ・AWS、Azureなどのパブリッククラウドに関する知識・経験 ・SASEなど最新のセキュリティトレンドへの興味・知見 ・プロジェクトマネージャー（PM）やリーダー、マネジメントの経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【求める経験値】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・開発現場における要件定義、PM/PMOのご経験 ・設計書作成やコーディングの経験 ・開発工程の要件定義～設計の経験 ・Java、Javascript、C#、.netなどのオープン言語を用いた開発経験 【歓迎する能力・経験値】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・SEとしての要件定義、基本設計、詳細設計、プロジェクトマネジメント経験 ・現行資産棚卸、システム移行性分析、移行工数算出、移行計画策定の経験 ・業務システムパッケージ（ERP,MES,QMS等）製品の導入プロジェクト経験 ・アプリケーション開発またはデータベース開発またはスキルソフトウェアの開発経験 ・キントーン導入経験 ・オープン系システムの開発経験 ・組み込み系・制御系システム開発経験 ・Java、PHP、.NET系のいずれかの開発経験 ・フロントエンド（HTML5/CSS3/JavaScript/jQuery/Bootstrap3/REST）開発経験 ・データベース経験 ・アジャイル開発経験 ・AWSなどパブリッククラウドの設計構築開発 ・iOS、Android開発経験 ・基本設計～本番リリースまでの経験 ・ローコードツールでの開発経験 ・5～10名のチームのリーダ経験、プロジェクトマネジメント経験 ・メンバーの育成経験 ・開発環境設計、構築経験