大阪市（大阪府）、整備・修理、出張なしの転職・求人情報

求めている人材 ＼＼未経験OK！情熱重視◎／／ 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●何らかの機械メンテナンス経験 ●整備や点検、保全などの実務経験 ●学校で機械関連の学部学科を卒業 ●趣味での機械いじりや整備の経験 ●点検項目を確実にこなす業務経験 ※２０代が多数活躍しています！ 【特に歓迎する経験・資格】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●遊戯施設やエレベーターの保守 ●機械保全士などの国家資格 ●昇降機検査の資格 ●テーマパーク等での整備経験 【先輩社員の前職例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅自衛隊 ✅工場勤務 ✅製造業 ✅機械オペレーター ✅設備メンテナンス ✅ビルメンテナンス など ※「機械いじりが好き」から スタートした先輩も多数♪ 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★協調性を大切にチームで協力できる方 ★新しい技術や知識に積極的に挑戦できる方 ★出張や転勤のない環境で働きたい方 【導入研修は1ヶ月】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆未経験や経験が浅い方も安心！ 最初の１ヶ月間で、工具の使い方や安全管理 アトラクションの基本構造など、基礎を 丁寧にレクチャーします。 ◆現場に配属後は先輩がＯＪＴでサポート いつでも質問しやすい環境のなか、 簡単な業務からスタートして、徐々に実務に 慣れていくことができます。 ◆長きにわたり成長をバックアップ まずは１年を目標に日常点検が１人で できるよう指導。将来はリーダー候補として 後輩育成や様々なキャリアに挑戦できます。

求めている人材 「とにかく稼ぎたい」「生活を変えたい」という あなたの強い決意を応援します。 【必須】 ・45歳以下（省令3号のイ:長期勤続のため） ・要普通自動車免許（AT限定可） ・全国への出張に抵抗がない方 【歓迎】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・出張手当などで収入を大きく伸ばしたい方 ・将来は幹部を目指してステップアップしたい方 ・安定した会社で長く腰を据えて働きたい方 ・チームワークを大切にして仕事に取り組める方

求めている人材 ・未経験者歓迎◎経験者優遇◎ ・要普通自動車免許(ＡＴ限定可) ・社会人経験不問 ・学歴不問 ★日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方 （目安：日本語能力試験N1レベル） 【 下記のような方は歓迎 】 ・第二種・第一種電気工事士の資格所持者 ・電気工事士としての経験がある方 ・住宅や店舗、工場の電気設備工事経験がある方 ・配線作業や照明・コンセントの設置など細かな作業が得意な方 ・体を動かす仕事がしたい方 【 こんな経験がある方も歓迎 】 ・建設現場や工事現場で大工などの現場作業員 ・製造業や工場内作業 ・製造補助や機械オペレーター ・倉庫内作業やピッキング、検品、梱包などの軽作業

求めている人材 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・海外出張可能な方 ・PCの基本的操作が出来る方 ・長期勤務可能な方 Japanese Language Requirements （日本語能力が必要です） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■This job requires fluent Japanese speaking, reading, and writing skills. ■You must be able to understand safety instructions, work manuals, and directions from supervisors in Japanese. ■All training and workplace communication are conducted in Japanese. - 【先輩の声】 （30代/男性 製造業） 「一度は海外で働いてみたい」と思っていました。仕事に応募する際に仕事内容や海外での生活など丁寧に教えてくれて、「安心して働けそうだな」と思い切って転職を決めました！ しっかり研修をおこなってからの海外勤務なので、不安なく働くことができています。 （20代/女性 元フリーター） 何がやりたいのか分からずに悩んでいたところ、未経験から始められるこちらの仕事に目がつきました。とりあえずやってみようと軽い気持ちで応募しましたが、安定した給与と休日のおかげで仕事もプライベートも充実しながら働く事ができています。 - 【 こんな方もぜひご応募ください 】 ・高卒・工業高校卒・商業高校卒・専門卒・高専卒・短大卒・大卒・院卒、中退者など幅広く歓迎。 ・離職期間が長い方・履歴書に空白期間がある方もご相談ください。 ・既卒者・第二新卒OK。Iターン・Uターンの方もお気軽にご応募ください。 ウイルタスにはハローワークに掲載していない求人が多数ございますのでお気軽にご応募ください(紹介状不要) 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・22時以降の勤務は18歳以上（労働基準法） 会社規程により65歳定年制です。）

求めている人材 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方▼ ・ボイラー技士2級 ・第一種・第二種電気工事士 ・フォークリフト ・電気主任技術者 ※実務経験はなくてもOK！ 経験や資格を活かして働きたい方大歓迎！ ※学歴不問 ※実務経験不問

求めている人材 ＜＜業界・職種未経験の方歓迎！＞＞ 【必須資格】 ＊要普通運転免許(AT可) 【こんな方にピッタリです♪】 ・DIYや「ものづくり」に興味がある方 ・プラモデルや家具の組み立てが好きな方 ・コツコツ・黙々と作業するのが得意な方 ・"手に職"をつけたい！と本気で思っている方 ・安定企業で、腰を据えて長く働きたい方 【あれば活かせます（歓迎スキル）】 ・第二種電気工事士 ・管工事施工管理技士（2級以上） （※必須ではありません！お持ちの方は、資格手当で給与もUPしますよ！）

求める人材: ✳︎業界・職種未経験・資格がない方も大歓迎！ ＜歓迎条件＞ ●玉掛け技能講習を修了している方 ＜こんな方に向いています＞ ・滋賀県内や近郊で腰を据えて働きたい方 ・転勤や出張のない仕事を探している方 ・機械や重機を触ることが好きな方 ・製造、工場、整備などの経験を活かしたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・ベテランから技術を学びたい方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・残業の少ない環境で働きたい方 ・土日祝休みの仕事を探している方 ・経験を活かしながら、さらに専門性を高めたい方

求める人材: ✳︎業界・職種未経験・資格がない方も大歓迎！ ＜歓迎条件＞ ●玉掛け技能講習を修了している方 ＜こんな方に向いています＞ ・滋賀県内や近郊で腰を据えて働きたい方 ・転勤や出張のない仕事を探している方 ・機械や重機を触ることが好きな方 ・製造、工場、整備などの経験を活かしたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・ベテランから技術を学びたい方 ・家族との時間を大切にしたい方 ・残業の少ない環境で働きたい方 ・土日祝休みの仕事を探している方 ・経験を活かしながら、さらに専門性を高めたい方

求める人材: 【必須】 ・必須要件はございません！ 【歓迎】 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎（第二種電気工事士など） ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・転職回数不問 ・U・Iターン歓迎 ・学歴不問 ・ドライバー、配送、倉庫、製造、飲食、販売などからの転職も大歓迎です！

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ■ 求める人物像 現場をまとめる力があり、設計側や施主、協力会社とスムーズに意思疎通できる方を歓迎します。計画を立てて現場を前に進めることが好きなひと、品質と安全を大切にしながらコスト意識も持てるひと、変化する状況でも冷静に対応できるひとに向いています。年齢やブランクにとらわれず、これまでの経験を次の場所で活かしたい方をお待ちしています。 ■ 必須スキル・経験 ・現場監督としての実務経験（目安：5年以上） ・品質管理、工程管理、原価管理、安全管理の実務経験 ・工程表の作成・管理や図面の読み書き経験 ・施主、設計者、協力会社との折衝経験 ※男性の方活躍中 ■ 歓迎スキル・経験 ・1級または2級建築施工管理技士の資格 ・マンション新築工事など大規模物件の現場経験 ・施工管理ソフトやCADの使用経験 ・現場でのチームマネジメント経験 ・普通自動車運転免許（業務に応じて） ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に当てはまる方は是非エントリー下さい。

求めている人材 機械設計のご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。