大阪市（大阪府）、社会保険労務士、ノルマなしの転職・求人情報

求めている人材 ＜必須能力＞ ◆基本的なPC操作、ITツールへの嫌悪感が無いこと ◆弊社のミッション／ビジョン／バリューに共感し、専門性を高める努力を継続できる方 ＜歓迎要件＞ ◇人事労務の経験がある方 ◇HR関連システムの導入経験がある方 ◇社会保険労務士事務所で就業経験のある方 ＜こんな方がマッチします！＞ ◎単なる「事務員」ではなく「戦略労務のプロ」を目指したい方 ◎自ら改善提案ができる自主性のある方 ✅最初から戦略を立てるわけではありません。まずはシステムの操作から。 じっくりと『一生モノの視点』を養っていきましょう！

求めている人材 ▼必須スキル ・1年以上の事務経験 ・基本的なPC操作ができる方 ┗Wordで基本的な文書作成 ┗Excelへの入力、簡単な表作成・計算 ┗メール送受信、ファイル添付等の基本操作 ┗新しいシステムやクラウドサービスの操作に抵抗がない ※日常的にPCを使用する業務です 社労士事務所での経験は問いません。 これまでの事務経験で培った PCスキルや正確な事務処理能力に加え、 仕事にまじめに取り組む姿勢や、 周囲と協力しながら新しいことを 吸収していけることを重視します。 ＜こんな事務経験を活かせます＞ ・Excelを使用したデータ入力・管理 ・書類の作成や内容のチェック ・複数の業務を並行して進めた経験 ・社内外との電話・メールでのやり取り 給与計算や社会保険手続きなど 人事労務の経験が少しでもある方も歓迎◎ 「経験はあるけれど、まだ自信がない…」 という方も安心してご応募ください。 ＜こんな方を求めています＞ ✅数字や書類を丁寧に確認できる ✅教わったことを素直に吸収できる ✅分からないことを周囲に確認・相談できる ✅自分で調べることもできる ✅周囲と声を掛け合い、協力して進められる ＜こんな方は特に合っています＞ ⭐事務経験を人事・労務の仕事につなげたい ⭐給与計算・社会保険などの経験を活かしたい ⭐経験は浅いけれど、さらに知識を身につけたい ⭐人事・労務の仕事を長く続けていきたい

求めている人材 …これまでの労務経験を、 さらに専門的なキャリアへ… ▼必須経験 給与計算・社会保険手続きなど、人事労務に 関する実務経験がある方（1年以上） ※勤務先や肩書よりも、これまで 担当してきた業務内容を重視します。 「手続き業務の経験はあるけれど、 労務相談はこれから」という方も歓迎◎ ▼必須スキル ・基本的なPC操作ができる方 ┗Wordで基本的な文書作成 ┗Excelへの入力、簡単な表作成・計算 ┗メール送受信、ファイル添付等の基本操作 ┗新しいシステムやクラウドサービスの操作に抵抗がない ※日常的にPCを使用する業務です ＜こんな方を求めています＞ □新しい知識や仕事の進め方を素直に吸収できる □分からないことは周囲に確認・相談できる □担当業務に責任を持って取り組める □周囲と連携しながら仕事を進められる □まじめにコツコツ仕事に取り組める

求めている人材 ◆必須要件 ・給与計算もしくは社保手続き経験必須 ・労務の実務経験者 （目安として3年以上） ※事業会社、社労士事務所など不問 【こんな想いを持つあなたを歓迎します】 ・安定した環境で、長く活躍したい ・でも、自分のキャリアは自分で決めたい ・ライフイベントも仕事も大切にしたい ・可能性は一つに絞りたくない ・多様な実務経験で専門性を高めたい ・社労士資格を活かしたい、目指したい ★税務会計の知識は問いません

求めている人材 【必須】 ＊基本的なPCスキル（Word・Excel・メール対応など） ＊お客様や社内メンバーと円滑にコミュニケーションが取れる方 【活かせる経験・スキル】 ＊CRM・チャットツールの使用経験 ＊SNSやWeb更新に関する知識 ＊コールセンターなどでのお客様へ案内の経験 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・コツコツと正確に業務を進めるのが得意な方 ・人の役に立つことが好きな方 ・柔軟な働き方をしたい方