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求める人材: ✅未経験歓迎／学歴・経験不問 ✅35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため ✅ビジネスレベルの日本語（JLPT N1） ✨【こんな方にぴったり！】 ▶ゲームが好き、ゲーム業界に興味がある方 ▶エンジニアの仕事に挑戦してみたい方 ▶コツコツ取り組む作業が得意な方 ▶分からないことをそのままにせず質問できる方 ▶新しい知識やスキルを身につけたい方 ▶細かい違いや変化に気づくのが得意な方 ▶チームで協力しながら仕事を進められる方 ▶未経験から手に職をつけたい方 今できることより、これから学ぶ姿勢を重視します！ ――――――――――――――――― ※日本の義務教育（小学校・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ※弊社へのご応募は、いずれか1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求める人材: ✅未経験歓迎／学歴・経験不問 ✅35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため ✅ビジネスレベルの日本語（JLPT N1） ✨【こんな方にぴったり！】 ▶未経験からIT分野にチャレンジしたい方 ▶将来に役立つ専門スキルを身につけたい方 ▶PCやアプリ、Webサービスに興味がある方 ▶コツコツ取り組む作業が苦にならない方 ▶分からないことを素直に質問できる方 ▶新しいことを学ぶことに前向きな方 今できることより、これから学ぶ姿勢を重視します！ ――――――――――――――――― ※日本の義務教育（小学校・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ※弊社へのご応募は、いずれか1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求めている人材 【必須】 ✅基本的なPC入力ができる方 ✅高卒以上 経験・スキルは問いません◎ 総務が初めての方も歓迎します！ ＼こんな方におすすめ♪／ ＊未経験から事務職に挑戦したい方 ＊人をサポートする仕事に興味がある方 ＊コツコツ丁寧に仕事を進めたい方 ＊周囲と協力しながら働きたい方 ＊人とのコミュニケーションを大切にしたい方 ＊仕事もプライベートも充実させたい方 ＊安定した環境で長く働きたい方 経験・スキルよりも人柄や意欲を重視◎ 「誰かの役に立ちたい」という気持ちを 活かせるお仕事です♪ 【よくある質問】 Q. どんな人と関わる仕事ですか？ A. 社内のさまざまな部署やスタッフと やり取りしながら仕事を進めます。 社員からの依頼に対応し、 みんなが働きやすい環境を支えるお仕事です♪ Q. 総務未経験でも応募できますか？ A. もちろん大丈夫です◎ 備品管理や書類整理など、 始めやすい業務から少しずつお任せします。 分からないことも確認しながら、 自分のペースで仕事を覚えていけます♪ Q. 最初はどんな仕事から始めますか？ A. まずは書類整理やデータ入力、 備品管理などからスタート！ 慣れてきたら契約書の管理や 社内イベントの準備など、 少しずつ仕事の幅を広げていけます◎

求めている人材 ＜必須条件＞ ■学歴・職歴不問 ■未経験歓迎 ＜歓迎条件＞ ■負けたくない気持ちを持っている方 ■行動力のある方 ■センスを活かして働きたい方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・今の環境にモヤモヤしている方 ・上下関係が少ない環境で 実力主義で稼ぎたい方 ・頑張った分を給料に 反映してほしい方

求めている人材 【必須】 ✅基本的なPC入力ができる方 ✅高卒以上 経験・スキルは問いません◎ 人事のお仕事が初めての方も大歓迎です♪ ＼こんな方におすすめ♪／ ＊未経験から人事・採用に挑戦したい方 ＊人と関わることが好きな方 ＊相手の立場に立って対応できる方 ＊コミュニケーションを大切にできる方 ＊チームで協力しながら仕事を進めたい方 ＊新しいことを学ぶことが好きな方 ＊仕事とプライベートを両立したい方 ＊安定した環境で長く働きたい方 経験よりも人柄や仕事への 前向きな姿勢を重視します◎ 「人と関わる仕事がしたい」 「採用や人事の仕事に挑戦してみたい」 そんな気持ちがあれば、 未経験からでも安心してスタートできます♪ 【よくある質問】 Q. どんな理由で転職する人が多いですか？ A. 「人事や採用に興味がある」 「人と関わる仕事がしたい」 「バックオフィスで新しいキャリアを築きたい」 など、未経験からチャレンジする方も 多く活躍しています◎ Q. どんな職場ですか？ A. 人事チームだけでなく、 さまざまな部署と連携しながら 仕事を進めています。 分からないことは気軽に相談できる環境なので、 未経験の方も安心してスタートできます◎ Q. どんなスキルが身につきますか？ A. 人事書類の作成や採用サポート、 勤怠管理、入退社手続きなど、 人事業務に関する幅広い知識や 実務スキルを身につけられます。 仕事を通して少しずつ経験を積みながら、 将来にも活かせるスキルを習得できます◎

求めている人材 ◎飲食店などでの調理経験2年以上 ◎基本的な包丁の扱い・食材の下処理ができる方 ※アルバイト・正社員など雇用形態は問いません ※学歴不問 ※鳥料理・鳥焼肉の経験は問いません 和食・焼鳥・焼肉・居酒屋・中華・フレンチ・イタリアン・レストラン・ホテルなど、これまで経験してきた料理ジャンルは問いません。 調理スタッフ・キッチンスタッフとして培ってきた経験を活かしながら、さらに技術を磨ける環境です！ 【求める人材】 ◎仕込みから営業中の調理まで幅広く携わりたい方 ◎焼鳥・鳥焼肉の専門技術を身につけたい方 ◎中華・フレンチなど異なるジャンルの料理も学びたい方 ◎調理経験を活かしてスキルアップしたい方 ◎新しい知識や技術を積極的に吸収できる方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎新店舗・新ブランドの立ち上げに興味がある方 ◎終電までの勤務が可能な方

求めている人材 ◎飲食店でのホール・接客経験3年以上（アルバイト・正社員不問） ◎店舗運営やスタッフ管理に携わった経験がある方歓迎 ◎売上管理や数値意識を持って業務に取り組める方 ◎アルバイトスタッフの教育・育成に責任を持って向き合える方 ◎新店舗立ち上げという変化のある環境に前向きに取り組める方 ※学歴不問 ※高単価業態やホテル・レストランなどでの接客経験をお持ちの方は優遇します。 ■求める人材 ◎若手スタッフの育成やチームづくりに前向きな方 ◎お客様に合わせた丁寧な接客を大切にできる方 ◎「もっと良いお店にできる」と改善を考えることが好きな方 ◎ブランドづくりや立ち上げに関わってみたい方 ◎現場に裁量がある環境でチャレンジしたい方 ◎サービススタッフとしてだけでなく、将来的に店舗運営・マネジメントも学びたい方 ◎仲間と一緒にお店を育てていきたい方 ◎空間づくりや“また来たい”と思ってもらえる接客に興味がある方

求める人材: * 【必須条件（求める人材）】 日本語ネイティブレベル、またはN1相当以上の日本語力 （※日本人スタッフ間の円滑なコミュニケーション、日本語マニュアルの理解、業務報告などが必須となるため） 日常会話レベルの英語力（海外ゲストと楽しくコミュニケーションを取ろうとする姿勢）【歓迎条件】 * 新しいお店を、仲間とゼロからつくることにワクワクできる方 * 接客だけで終わらず、運営やマネジメントにも挑戦したい方 * 自分で考えて動くのが好きな、フットワークの軽い方 * 英語を生かした仕事に興味がある方（未経験・学び途中も歓迎）

資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下 (例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 海外のお客様が 増えているエリアもあるので、 英語・中国語など 外国語スキルを活かすことも可能。 ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

資格 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 【異業種からの転職者も大歓迎！】 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから、初の社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」などなど。 学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中！ 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求めている人材 【業界・職種未経験大歓迎！】 「面白そう！」 「やってみたい！」 こんな応募もOK！ 『パチンコ業界を盛り上げたい！』 こんな気持ちをお持ちの方なら大歓迎！ 一緒にイベントを盛り上げていきましょう！ 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼こんな方を歓迎します！／ ◎パチンコ・スロットが好き ◎イベント運営にチャレンジしたい ◎たくさんの経験を積みたい ◎ルーチンワークは苦手 ◎楽しみながら働きたい

求めている人材 ＼未経験・夜勤デビューも歓迎！／ 学歴・経歴不問◎ 【必須条件】 ＊21：00～9：00の間で所定の深夜勤務が可能な方 ＊接客、調理、清掃、発注、在庫確認など複数の店舗業務を担当できる方 ＊業務マニュアルや店舗ルールを確認し、定められた手順に沿って業務を進められる方 ＊勤務中の指示事項や引継ぎ内容を正確に把握し、必要な対応ができる方 ＊お客様からの注文や問い合わせ内容を把握し、担当業務として対応できる方 ＊スタッフ間で業務上必要な報告、連絡、引継ぎができる方 ⭐ 飲食業界の経験は問いません。 ⭐ 店舗運営に必要な業務を一つずつ習得していただきます。 【こんな方歓迎】 ■深夜勤務・夜勤で安定して働きたい方 ■責任感を持ってコツコツ取り組める方 ■接客業・飲食業に興味がある方 ■安定企業で長く働きたい方 ■体を動かして働きたい方 ■ゆくゆくは正社員として働きたい方 【こんな経験も活かせます】 ◎飲食店での接客、調理経験 ◎コンビニやスーパーなどでの夜勤経験 ◎工場、倉庫、警備など深夜勤務の経験 ◎アルバイトリーダーなどスタッフをサポートした経験 ◎発注、在庫管理、売上管理などの経験 ◎店舗運営に関わった経験 もちろん、未経験スタートの方も大歓迎！ 研修・マニュアルが整っているので、安心して始められます。

資格 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 【異業種からの転職者も大歓迎！】 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから、初の社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」などなど。 学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中！ 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求める人材: 経験者優遇！人物重視の採用です】 * 学歴不問・資格不要・正社員未経験歓迎・第二新卒歓迎・フリーター歓迎！ * ブランクOK！久しぶりの社会復帰や転職を目指す方も応援します。 * ハローワークでお仕事をお探し中の方もぜひご応募ください！ * 前職の給与やスキルをしっかり評価されたい方 * おでんの出汁取りや丁寧な仕込み、薪焼き技術に興味・関心がある方 * 終電で帰れる環境でワークライフバランスを整えたい方 * 他業種からのキャリアアップも大歓迎！ * 学歴不問・資格不要！人物重視の採用です。 * 居酒屋、和食、中華、イタリアン、焼肉、カフェ、バーなど他業態の飲食経験者の方 * 経験者歓迎（経験生かせます！） * 食材・調理法に関する専門知識のある方 * メニュー開発や創作料理に興味がある方 * 人とのコミュニケーションが得意な方 * キャリアアップを目指したい方 ＜こんな方にピッタリの職場です＞ * 「朝が苦手なので、昼からゆったり出勤したい」 * 「終電で確定で帰れる環境でワークライフバランスを整えたい」 * 「もくもくと進める仕込み作業や調理補助が好き・興味がある」 * 「接客も好きだけど、料理の事前準備や仕込みの時間も大切にしたい」 スタッフ・お客様と円滑なコミュニケーションが取れる方

資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求める人材: ＼✨️学歴不問、職歴不問、未経験OK ✨️／ 【こんな方を求めています】 ・人を楽しませることが好きな方 ・店長を目指して 　長く腰を据えて働きたい方 ・チームで声を掛け合いながら 　働ける方 【歓迎条件】 ・第二新卒・フリーターの方 ・接客・販売経験がある方（優遇します） 【前職例】 携帯ショップ店員、飲食店ホール、 コンビニ店長、アパレル販売、 コールセンター、介護職 など 接客関連職 【勤務地について】 西日本カンパニー管轄エリア内での 転居を伴う異動の可能性があります。 ✔初期配属を含め、配属先は 原則会社にお任せいただいております。 内定後、入社承諾いただいた段階で 配属調整の面談を実施し、 その際にご希望をお伺いしますが、 必ずしもご希望に沿えるとは限りません。 勤務地へのこだわりが少なく、 どの店舗でも意欲的に取り組んでいただける方を求めています。

求めている人材 ■ 最初は、できなくて当たり前。 「イベントの企画なんてやったことない」 「販売や営業の経験もない」 そんな人もいると思います。 でも、最初から何でもできる必要はありません。 ■ こんな人と一緒に働きたい。 ・毎日同じことの繰り返しに飽きてきた ・新しいことに挑戦してみたい ・イベントや商品企画に興味がある ・人と関わる仕事が好き ・仲間と何かをやり遂げたい ・いろんな場所に行ってみたい ・自分のアイデアを形にしてみたい ・将来は自分で何かやってみたい 立派な志望動機は必要ありません。 「なんか面白そう」 最初は、そんな気持ちでも大歓迎です。

求めている人材 株式会社CORE代表の戸塚です。 見た目はよくゴリラっぽいと言われます。 ノリもたぶん普通の社長より軽めです。 でも、仕事については結構マジです。 僕自身、昔から仕事ができたわけでもありません。 イベント業を始める前は友達とBARを経営。 イベント運営は未経験。 正直、当時は **「俺、まあまあ何でもできるっしょ」** くらいに思ってました。 イベント業も最初はちょっとナメてました（笑）。 でも働いてみたら、自分は何でも「平均よりちょい上」で満足して、**本気で何かに取り組んだことがなかった**ことに気づきました。 そこから自分との向き合い方、働き方を変え、今は仲間と共にヤーヤー言いながらイベントを企画して、運営しています。 **「最初からできる人」なんて求めてません。** ⭐︎こんな人、むしろ来てほしいです。⭐︎ 「やりたい仕事が分からない」 「特技とか別にない」 「今の生活、なんか物足りない」 「勉強は得意じゃなかった」 「でも、このまま普通に歳取るのもちょっと違う」 そんな感じでOK。 僕自身、イベント業を **「やってみてダメなら次行こー」** くらいの気持ちで始めました。 人生、やる前から悩んでもあんまり分かりません。 **一回やってみてから考えましょう。**

求める人材: ✅未経験歓迎／学歴・経験不問 ✅35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため ✅ビジネスレベルの日本語（JLPT N1） ✨【こんな方にぴったり！】 ▶ゲームが好き、ゲーム業界に興味がある方 ▶エンジニアの仕事に挑戦してみたい方 ▶コツコツ取り組む作業が得意な方 ▶分からないことをそのままにせず質問できる方 ▶新しい知識やスキルを身につけたい方 ▶細かい違いや変化に気づくのが得意な方 ▶チームで協力しながら仕事を進められる方 ▶未経験から手に職をつけたい方 今できることより、これから学ぶ姿勢を重視します！ ――――――――――――――――― ※日本の義務教育（小学校・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ※弊社へのご応募は、いずれか1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求めている人材 ✅高卒以上 ✅週5日勤務できる方 ✅携帯販売のご経験がある方 (ドコモ/au/ソフトバンク/楽天モバイル等) ※キャリア・年数不問 ※経験・スキルにより時給UPします ご経験をお聞かせください！ ⭐ブランクある方も大歓迎！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 携帯SHOPやキャンペーン、 光回線やブロードバンドなどの 経験を活かしたい方、大歓迎！ 「久しぶりでちょっと不安」 そんな方でも大丈夫！ 抜群のサポート体制あり！ 研修でイチから学べますので安心♪ :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+: こんなエリアから通勤しているスタッフが活躍中 【大阪府】 大阪、梅田、難波、天王寺、京橋、鶴橋、新今宮、高槻、茨木、千里中央、枚方市、中百舌鳥、天下茶屋、十三、住道、天神橋筋六丁目、樟葉、寝屋川市、香里園、森ノ宮、大阪天満宮、豊中、堺、四条畷、藤井寺、放出、大日、北浜、庄内、柏原、八尾、門真市、岸和田 【京都府】 京都、烏丸御池、四条、烏丸、京都河原町、山科、祇園四条、長岡京、大宮、東福寺、七条 【滋賀県】 南草津、草津 【兵庫県】 三ノ宮、神戸、三宮、神戸三宮、明石、姫路、西宮北口、元町、尼崎、住吉、垂水、宝塚、西明石、新長田、川西能勢口、名谷、伊丹、兵庫、西宮、灘、今津、谷上、高速神戸、山陽明石、新開地、塚口、和田岬 【奈良県】 生駒、王寺 :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:

求める人材: 学歴不問！飲食店の、店長や 店舗マネジメント･チームマネジメントの 経験をお持ちの方は優遇いたします。 ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでのマネジメント経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループでマネージャー・統括職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、エリアマネジメントのスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様やメンバーの視点に立って物事を考えられる方 チームや組織の一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 マネジメント業務においてチームワークや信頼関係を重視するため、 メンバーとの連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求める人材: 学歴不問！経験ジャンル･年数問わず 飲食業界での勤務経験をお持ちの方は優遇いたします。 店長経験者はもちろん、店舗スタッフからの ステップアップを目指す方も大歓迎です！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務･例外事由2号に該当するため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅これまでの飲食経験を正当に評価され、早期にキャリアアップしたい方 ✅安定した上場企業グループで店長･マネジメント職として長く働きたい方 ✅JOB型人事制度のもと、頑張った分だけスピード昇給･昇格を果たしたい方 ✅ワークライフバランスを整えつつ、店舗経営のスキルを磨きたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【　向いている人　】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【　向いていない人　】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求める人材: 【歓迎条件】 * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * 学歴不問 * 飲食経験をお持ちの方歓迎 * 店長・副店長などの経験者は優遇あり * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * 飲食の仕事が好きな方 * 忙しい時間帯も前向きに楽しめる方 * チームで協力しながら働くことが好きな方 * お客様に喜んでいただくことにやりがいを感じる方 * 飲食の仕事を長く続けていきたい方 * 働き方も大切にしながらキャリアを築きたい方 * 店舗づくりや人材育成にも興味がある方 * 安定した環境で腰を据えて働きたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 居酒屋での勤務経験 * 韓国料理店での勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * レストラン業態での勤務経験 * バル・酒場業態での勤務経験 * カフェ業態での勤務経験 * その他 飲食店での勤務経験 * その他 サービス業での勤務経験 * 店長・副店長などのマネジメント経験

求める人材: ✅未経験歓迎／学歴・経験不問 ✅35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため ✅ビジネスレベルの日本語（JLPT N1） ✨【こんな方にぴったり！】 ▶未経験からIT分野にチャレンジしたい方 ▶将来に役立つ専門スキルを身につけたい方 ▶PCやアプリ、Webサービスに興味がある方 ▶コツコツ取り組む作業が苦にならない方 ▶分からないことを素直に質問できる方 ▶新しいことを学ぶことに前向きな方 今できることより、これから学ぶ姿勢を重視します！ ――――――――――――――――― ※日本の義務教育（小学校・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ※弊社へのご応募は、いずれか1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求めている人材 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ❯❯❯❯ こんな方にピッタリ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ▶新しい環境でキャリアを築きたい ▶未経験から成長できる環境で働きたい ▶将来は店舗運営やマネジメントに挑戦したい ▶裁量のある仕事にチャレンジしたい ▶環境を変えて新しいスタートを切りたい ▶人と関わる仕事が好き 【歓迎要件】 全国転勤が可能な方 ✔ 20代活躍中 ✔ 業界･職種未経験歓迎 ✔ 第二新卒歓迎 ✔ U･Iターン歓迎 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ❯❯❯❯ 全国転勤について ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 「転勤があると不安…」という方も ご安心ください！！ 当社では、新しい環境でも 無理なくスタートできるよう、 住まいに関するサポート制度を整えています。 さらに、環境を変えながらキャリアを 広げられるのも魅力の一つです◎ ✅配属先は希望や適性を考慮して決定 ⇒ 無理な配属は行いません ✅転居初期費用サポートあり ⇒ 新生活のスタートも安心 ✅住宅手当あり（最大39,000円支給） ⇒ 生活面もしっかりサポート ✅自分に合った働き方が選べる ⇒ 勤務エリアを限定した働き方も選択可能