松原市（大阪府）、建設・土木・施工、服装自由の転職・求人情報

求めている人材 ✅【必須】大工としての実務経験（内装・リフォーム・新築、いずれも可） ⭐【優遇】大工経験8年以上の方（優先してご案内します） ⭐【優遇】1部屋の木工事を1人で仕上げた経験のある方 🙋 一人親方・個人事業主の方、歓迎 🚗 車またはバイクで現場に直行直帰できる方、歓迎 💡 経験8年未満の方も、まずはお話をお聞きします。お気軽にご応募ください！ ⚠️ 大工未経験の方は、今回はご応募をお受けできません。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■学歴やご経験、資格は一切不問です ■完全未経験の方のご応募を心よりお待ちしております ＜このような方にピッタリの職場です＞ ■一生モノの確かな技術を身に着けたいとお考えの方 ■急成長を遂げる企業で、ご自身も共に成長していきたい方 ■社長と共に会社を盛り立てる熱い思いをお持ちの方 ■指示を待つだけでなく、前向きな姿勢で仕事に取り組める方 ■個人の成長だけでなく、チームや会社全体への貢献を大切にできる方 ✨未経験スタートの不安に寄り添います✨ 「現場経験が全くない」 「社会人経験が浅い」 という方も、意欲と人柄を重視したポテンシャル採用を行っております。 頼りになる54歳の先輩がイチから丁寧に仕事を教えますので、 安心して新しい世界へ飛び込んできてください。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■電気・設備・水道・内装の いずれかの職人経験がある方 ■社長と共に会社を盛り立てる 熱い気持ちを持ってくれる方 ※施工管理の資格は一切不問です ＜歓迎条件＞ ■いきなり施工管理専任は抵抗があるが 職人＋管理に挑戦したい方 ■現場作業には自信があるが将来の体力や 労働環境に不安がある方 ■人の問題や現場で起きた泥臭い課題から 逃げずに取り組んできた方 ■個人の幸福だけでなく会社に 貢献することで全体を豊かにしたい方 ■指示待ちではなく圧倒的なスピード感 を持って仕事を取りに行ける方 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・外部の施主や元請けの理不尽な要求に 振り回されず働きたい方 ・自分の専門分野からスタートし 徐々に管理業務を学びたい方 ・グループ年商100億円・10事業展開 を目指す企業のコアになりたい方 ・54歳の頼れるベテラン先輩のサポートの もとで安心して働きたい方 ・「現場作業には絶対の自信がある。 でも、10年後もこの体を張って 過酷な現場でサバイブできるか」 そんな不安を抱えている方

求めている人材 ※普通自動車免許必須 ※建築関連の現場経験必須 今回募集するのは、 建築関連の現場経験をお持ちの方です。 吹付断熱の経験に限らず、防水工事や外壁塗装など、建築現場での作業経験があればOK。 「現場仕事の経験はこれからも活かしたい」 「ずっと作業だけではなく、別の役割もやってみたい」 「人に声をかけたり、段取りを考えたりするのは苦ではない」 「もっと仕事量の安定した環境へ移りたい」 そんな方に知っていただきたい仕事です。 ＜こんな方からの応募歓迎＞ ■これまでの現場経験を別の形で活かしたい方 ■周りに声をかけながら仕事を進められる方 ■人や仕事の段取りを考えることが好きな方 ■車の運転に抵抗がない方 ■予定変更にも気持ちを切り替えて対応できる方 ■人の間に立って調整することが苦にならない方 ■後輩や仲間の面倒を見ることが好きな方

求めている人材 【鳶未経験者歓迎】 明るく元気でやる気・頑張る気持ちの ある方を募集します！ 【鳶職経験者優遇】 鳶職経験者優遇 【初めての就職、応援します。】 即勤務OK！経験・学歴不問！ やる気さえあれば大丈夫です！ 未経験で高収入！手に職つけて 働きたい方をサポートします！

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ■ 求める人物像 現場での施工管理経験を持ち、工程や安全、品質に責任を持って動ける方を求めます。コミュニケーションを大切にし、協力会社や元請けとの調整を率先して行える方、資格取得に前向きで学び続ける意欲のある方に向いています。年齢やブランクは不問で、安定した環境で長く働きたい方を歓迎します。 ■ 必須スキル・経験 ・現場での土木施工管理の実務経験 ■ 歓迎スキル・経験 ・鉄道工事の経験 ・土木施工管理技士（1級・2級）資格 ・安全管理や予算管理の実務経験 ・図面や見積の確認経験、CADの基本操作 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。