沖縄県、コンサル/士業/リサーチャー、介護休暇・介護サポートありの転職・求人情報

応募資格 ＼必要なスキルはこちら／ ・「継続して学び続ける意欲」が高い ・パソコン基本操作（Excel / Word）＆タッチタイピングが出来る ・普通自動車運転免許（AT限定可） 〇あなたの「頑張った経験」を活かそう！ 部活で優勝した、資格を取得した、アルバイトで表彰された… どんな小さな成功体験も「諦めない力」をお持ちであることの証です！ 苦労を乗り越えた経験は、お客様の悩みに寄り添う「優しさ」につながります 〇私たちが求める3つの姿勢 ・「笑顔と挨拶」で信頼関係を築く ・「気づいたら動く」自主性 （「これは誰の仕事？」ではなく「私がやります！」） ・「失敗を恐れない」挑戦心 （未経験でも大丈夫！サポートします） ＼私たちの職場は、こんなところです／ ▷ 困った時は先輩がすぐサポート ▷ 「お客様のため」を考えた行動が評価される ▷ 小さな気配りが「プロの仕事」に成長する 「人の役に立ちたい」という想いがあれば大丈夫！ 未経験からスタートするあなたを全力で応援します！！ 学歴不問 （ただし、継続して学び続ける努力が出来ること）

求める人材: 《必須条件》 ・責任を持ち、最後まで前向きに取り組める方 ・基本的なPC操作（Word、Excel） ができる方 《こんな方歓迎》 ・法律事務が未経験の方も歓迎 ・法律事務の実務経験があれば尚歓迎 ・書面の作成を丁寧に進められる方 ・弁護士や依頼者との日程調整に取り組める方 実務経験はあれば良いですが、 必須ではありません。業界未経験の方や ブランクのある方にも、業務を 進められるようフォローします。 前職例　一般事務　秘書　営業事務　コールセンター業務　保険スタッフ

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ▼上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・企業のお客様や取引先とやり取りをしたご経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、少人数チームのリード経験 ・障がい者雇用や就労支援などの実務経験（目安2年以上） ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や福祉施設でのチーム連携・運営 など 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、“できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆大学卒以上 ◆マネジメント経験2年以上（業界不問） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【歓迎条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 営業・マーケ・経営企画のビジネスサイド経験 ✅ ChatGPT・Claude・Gemini等の活用経験 ✅ kintone・Zapier等ローコードツールの活用経験 ※IT経験不問。産休後も管理職として働き続けたい方歓迎。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・33歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））