求める人材:  ■応募資格 ・学歴不問  【必須】 ・接客経験をお持ちの方（業種・年数不問） ・リーダー業務、後輩指導、店舗運営など、いずれかの経験をお持ちの方 ・PCの基本操作ができる方（Excel、Word、PowerPoint等）  【歓迎】 ・ビジネスホテルでの勤務経験 ・英語・中国語・韓国語等の語学力 ・食品衛生、防火管理者の資格をお持ちの方

ホテルのフロント・支配人候補

★＜月給30万円以上・大分駅徒歩1分＞フロント・支配人候補募集！2025年12月開業の新都市型ホテルです

求めている人材 ホテル業界の経験は問いません。 これまで培ったマネジメント経験を、 HOTEL AZの支配人として 活かしていただくための募集です。  【応募条件】 以下をすべて満たす方が対象です。 ・接客、販売、営業、飲食など  お客様と関わる仕事の経験 ・店舗やチームの  マネジメント経験2年以上 ・売上、目標、業績など  数値を管理した経験 ・社員、アルバイト、新人などの  教育・育成経験 ・宿泊と飲食の両業務に携われる方 ・支配人昇格後、  全国転勤が可能な方  役職名や管理人数は問いません。 数名規模のチームでも、 人材育成と目標達成の両方に 取り組んだ経験を評価します。  ※配属先や異動時期は、 本人の希望や家庭状況も確認し、 話し合ったうえで決定します。  【こんな経験が活かせます】 ・飲食店の店長、副店長 ・小売、販売店の店舗運営 ・サービス店舗の責任者 ・主任、チーフ、リーダー ・営業チームのマネジメント ・スタッフの採用、教育、面談 ・売上予算、KPI、人件費の管理 ・接客品質や業務フローの改善  【こんな方に向いています】 ・現場に入りながら店舗を動かせる ・相手に合わせて説明、指導できる ・スタッフの意見を聞ける ・売上やコストを意識して動ける ・課題を見つけ、改善につなげられる ・新しい環境を前向きに楽しめる ・支配人の先もキャリアを広げたい  日本語でのお客様対応や電話応対、 スタッフへの指示、面談、 本部との業務連絡が発生します。  日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※在留資格の新規取得などの  ビザサポートはありません。  年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法による／深夜業務必須のため））

異業界の店舗運営経験を活かすホテル支配人候補

上場企業の安定基盤×完全週休2日。安心して築く次のキャリアへ

資格 ＜必須条件＞ ・ ホテル／旅館での実務経験 ・ PMS（プロパティマネジメントシステム）の操作経験 ・ OTA管理経験（Booking.com・楽天トラベル等 ＜最終学歴＞ 学歴不問

旅行・宿泊サービス(客室乗務員・ホテルフロント・ツアーガイド等)/1496450

【支配人候補】新規開業予定／由布院・強羅のホテル運営担当（NHN JAPAN）

求める人材:  ■応募資格 ・学歴不問 【必須】 ・ホテルや旅館、飲食店などで接客サービスの実務経験がある方（目安：1年以上） ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Wordなど） ・夜勤を含むシフト勤務に対応できる方  【歓迎】 ・ホテルや旅館などでフロントの実務経験がある方 ・BtoC営業の実務経験がある方 ・英語、中国語、韓国語などの語学力を接客に活かしたい方 ・マネジメントや店舗運営に携わった経験がある方 ・ホテル業界でキャリアアップを目指したい方

ホテルのフロントスタッフ

★＜年休120日以上・月給24万円以上＞大分駅徒歩1分！全255室の駅前ホテルでフロントスタッフを募集！

求める人材:  ■応募資格 ・学歴不問 【必須】 ・社員として、飲食店やホテルなどでの接客業務経験がある方（年数不問）  【歓迎】 ・POSレジ経験がある方 ・ホテル、旅館での接客経験がある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・ホテル業界で活躍したい方 ・I・Uターン歓迎

大分県、責任者、介護休暇・介護サポートありの転職・求人情報

ホテルのフロント・支配人候補

異業界の店舗運営経験を活かすホテル支配人候補

旅行・宿泊サービス(客室乗務員・ホテルフロント・ツアーガイド等)/1496450

ホテルのフロントスタッフ

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