奈良県、施工管理/現場責任者、管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人情報

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 【求める人物像】 ・イベントが好きな方 ・モノづくりに興味がある方 ・チームワークを重視できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【定年制あり（60歳まで）】 <未経験・第二新卒歓迎！20代も多数活躍中！> ものづくり・家づくりに興味がある方、歓迎します。 【具体的には】 ・建築、土木、施工管理に関わる何かしらの経験をお持ちの方 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上 ★人柄重視の採用です！ 「家づくりにチャレンジしたい」「面白そう！」という意欲を高く評価します。 ※直近入社の平均年齢は28歳 年齢の条件と理由：あり（定年制あり（60歳まで））

求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK！ ◎建築業界経験者歓迎 ✅必須条件 ・建築施工管理経験のある方（現場ジャンル問わず） ・高卒以上 ・普通自動車免許 >✅歓迎条件 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です！―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済（給与天引き） で貸付が可能です ❷割引 資格学校（日建学院、総合資格学院） と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅元・施工管理の転職者にインタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は？ ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは？ 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は？ 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由：あり（60歳未満の募集となります。 （省令第1条の3第1項第1号））

求めている人材 ◆下記いずれかの資格がある方 ・施工管理経験がある方 ・２級建築施工管理技士以上 ・２級建築士以上 ◆要普通運転免許（AT可） ◆高卒以上 ◆PCの基本操作ができる方 【こんな希望が叶います】 「建築工事の知識を身につけたい」 「転勤がない安定企業で働きたい」 「地域生活を守るやりがいを感じたい」 「一生モノの資格を身につけたい」 ＊――――――――――――――――――＊ ＜社員インタビュー＞ ◆転職で見ていたのは「収入」 前職で、約束の収入UPが無かったことが 転職のきっかけでした。そのため、求人も 月給メインで探していました。 ここは入社時から月給がよく、がんばりと 成長でさらにUP！仕事のやりがいでも、 収入面でも満足で、ここに転職して 本当に良かったと感じています。 ……2018年入社・長谷川（32歳） ◆目指すべきゴールが明確 仕事は自由に進めていますが、同時に 定期的な面談で、がんばりを見てくれるのも 安心できるポイント。「お客様に喜ばれる」 「ミスなく進める」といった目標を立て それをどれだけ達成できたかでプラス評価を してもらえます。（マイナス評価はなし！） 目標が明確だから、がんばりやすいですね。 ……2018年入社・長谷川（32歳）

求めている人材 人柄を重視して採用しています。 経験がなくても、先輩社員のサポートを 受けながら一つずつ仕事を覚えられます。 わからないことはすぐに聞けるので、 最初からすべてできる必要はありません。 慣れてきたら、少しずつ仕事をお任せします。 【こんな方に向いています】 ・先輩に相談しながら学びたい方 ・困っている人に頼られたい方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・ものづくりに興味がある方 ・家づくりに挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定した将来を描きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆施工管理として3年以上の実務経験をお持ちの方 ◆2級土木施工管理技士をお持ちの方 ◆要普通運転免許（AT可） ◆高卒以上 ◆PCの基本操作ができる方 【こんな希望が叶います】 「土木工事の知識を身につけたい」 「転勤がない安定企業で働きたい」 「地域生活を守るやりがいを感じたい」 「一生モノの資格を身につけたい」 ＊――――――――――――――――――＊ ＜社員インタビュー＞ ◆転職で見ていたのは「収入」 前職で、約束の収入UPが無かったことが 転職のきっかけでした。そのため、求人も 月給メインで探していました。 ここは入社時から月給がよく、がんばりと 成長でさらにUP！仕事のやりがいでも、 収入面でも満足で、ここに転職して 本当に良かったと感じています。 ……2018年入社・長谷川（32歳） ◆目指すべきゴールが明確 仕事は自由に進めていますが、同時に 定期的な面談で、がんばりを見てくれるのも 安心できるポイント。「お客様に喜ばれる」 「ミスなく進める」といった目標を立て それをどれだけ達成できたかでプラス評価を してもらえます。（マイナス評価はなし！） 目標が明確だから、がんばりやすいですね。 ……2018年入社・長谷川（32歳）

求めている人材 ◎施工管理の資格はなくてOK！ ✅必須条件 ・大卒以上 ・普通自動車免許 ・35歳未満の方 （例外事由3号のイ:長期勤続による キャリア形成のため） ✅歓迎条件 ・建築施工管理経験のある方 ・一級もしくは二級の建築施工管理技士 または建築士 ・上記の建築資格が無くても受験資格を お持ちで施工管理経験がある方 経験がない方の応募も大歓迎です！―――― ・安定的な高収入を得たい方も歓迎 ・土日祝休みでワークライフバランスを 維持したい方も歓迎 ・「人と話すのが好き」など基本的な コミュニケーションができる方歓迎 ―――――――――――――――――――― ✅さまざまな支援あり ❶支援制度 資格学校に通うための 受験対策資金を低金利・ 長期返済（給与天引き） で貸付が可能です ❷割引 資格学校（日建学院、総合資格学院） と提携することで、学校の受講講座の 学費割引が可能です ―――――――――――――――――――― ✅インタビュー ◆プロフィール 2023年12月入社・30歳 ◆前職は？ ハウスメーカーの施工管理です。 その前はゼネコンの施工管理で、 工場やビルの建設に携わっていました。 東建コーポレーションは3社目です。 ◆転職のきっかけは？ 結婚を機に転職を決めました。 ・土日休み ・休日に仕事の電話が来ない ・年間休日120日以上 ・ある程度の収入を得られる などの条件を満たす会社や仕事を 探そうと思いました。 東建に転職したのも、前述した4つの 条件を満たしていたからです。 ◆東建へ入社してからの生活は？ 施工現場も土日は稼働していないので、 休日に電話が来ることはまずありません。 確実に土日休みなのは安心です。 また、残業時間はほぼゼロなので子どもの 保育園への送迎ができるようになりました。 そして収入面では、 「転職後はある程度収入が減るだろう」と 思っていましたが、望みのラインとしていた 前職時代の夫婦の世帯年収を割ることは ありませんでした。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ）

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。