奈良県のdeepの転職・求人情報

求める人材: ◆･･･････未経験大歓迎！･･･････◆ ✅学歴・経験不問 ✅35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ✅外国の方の場合、日本語が話せる方 【こんな方に向いています！】 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・研修やサポートがある環境でスタートしたい方 ・一つずつ覚えながら成長したい方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・将来的に在宅勤務や柔軟な働き方を目指したい方 未経験からのスタートだからこそ、 最初は覚えることもありますが、 コツコツ学べる方であれば、 少しずつできる業務を増やしていけます。 ◆･･･････ご応募に関して･･･････◆ ＊日本の義務教育（小・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ＊弊社へのご応募は、1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求める人材: 【日本語を母語としない方は、日本語能力試験（JLPT）N1相当以上必須 】 ・未経験歓迎／学歴・経験不問 ・35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ◆こんな方に向いています ・ITの仕事をゼロから始めてみたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・パソコンを触ることに抵抗がない方 ・分からないことを自分から質問できる方 ・周囲と相談しながら仕事を進められる方

求める人材: 【日本語を母語としない方は、日本語能力試験（JLPT）N1相当以上必須 】 ・未経験歓迎／学歴・経験不問 ・35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ◆こんな方に向いています ・ITの仕事をゼロから始めてみたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・パソコンを触ることに抵抗がない方 ・分からないことを自分から質問できる方 ・周囲と相談しながら仕事を進められる方

求める人材: お人柄重視の採用 ◼︎未経験OK ◼︎第二新卒歓迎 ◼︎フリーターの方OK ◼︎ブランクOK 〈こんな方が活躍中！〉 ☆元販売・接客・事務など異業種出身の方 ☆正社員として安定して働きたい方

求める人材: 《 応募資格 》 40歳未満 （例外事由3号のイ・長期キャリア形成のため） ◆未経験からゲーム・IT業界を目指したい方 ◆学歴不問・既卒の方も歓迎 ◆20代・30代を中心に活躍中 ◆正社員として長期的に働きたい方 ゲーム制作やIT業界での勤務経験は問いません。 仕事に必要な基礎知識やテストの進め方は、入社後の研修を通して一つずつ学べます。 これまでの経験よりも、ゲームに関わる仕事への興味や、分からないことを積極的に学ぼうとする姿勢を大切にしています。 ーーーーーーーーーーー こんな方の強みを活かせます ーーーーーーーーーーー この仕事では、ゲームの知識だけでなく、細かな変化に気づく力や、決められた内容を丁寧に確認する姿勢が活かせます。 たとえば、次のような方に向いています。 ・ゲームをすることが好きな方 ・発売前のゲームや開発工程に興味がある方 ・未経験からゲーム業界へ挑戦したい方 ・将来につながるITスキルを身につけたい方 ・文字や画像のずれなど、細かな違いに気づきやすい方 ・同じ作業でも集中力を保って取り組める方 ・マニュアルやチェック項目に沿って進めることが得意な方 ・確認した結果を正確に記録できる方 ・発生した出来事を順序立てて説明できる方 ・分からないことを周囲へ相談できる方 ・チーム内で情報を共有しながら仕事を進められる方 ・ゲームを遊ぶだけでなく、品質を支える仕事にも興味がある方 すべての項目に当てはまる必要はありません。 ゲームへの関心を持ち、一つひとつの確認作業に誠実に取り組める方であれば、未経験からでも十分に成長できます。 ーーーーーーーーーーー 普段の「気づき」が仕事になります ーーーーーーーーーーー ゲームをプレイしているときに、 「表示される位置が少しおかしい」 「操作したのに反応が遅い」 「キャラクターの動きが普段と違う」 と感じた経験はありませんか。 ゲームテストでは、そのような小さな違和感を見つけ、作品をより遊びやすい状態へ整えるための情報として開発担当者へ共有します。 一見するとわずかな表示のずれや動作の違いでも、ゲームを楽しむプレイヤーにとっては大きなストレスになることがあります。 普段からゲームに親しんでいる方が持つ感覚や、細かい部分まで確認する習慣を、品質向上に役立てられる仕事です。 ーーーーーーーーーーー 専門知識がなくても始められます ーーーーーーーーーーー 入社時点で、特別な資格や専門的なITスキルは必要ありません。 研修では、ゲームが企画されてから完成するまでの流れや、テストスタッフが担当する役割について基礎から学びます。 その後、実際の業務に必要となる、 ・チェック項目の確認方法 ・ゲームを操作する際の注意点 ・不具合を見つけるための視点 ・テスト結果の記録方法 ・開発担当者への報告方法 などを段階的に身につけていきます。 研修を終えた後は、先輩スタッフのサポートを受けながら実務をスタートします。 初めは、手順が分かりやすく取り組みやすいテストから担当し、仕事に慣れるにつれて確認する機能や担当範囲を広げていきます。 作業の進め方が分からない場合や、見つけた現象が不具合か判断できない場合は、周囲のスタッフへ相談できます。 一人で判断を抱え込まず、確認しながら正しい方法を学べる環境です。 ーーーーーーーーーーー ゲームの完成を裏側から支える役割 ーーーーーーーーーーー ゲームの品質は、企画や開発を担当するスタッフだけで守られているわけではありません。 発売前にさまざまな操作を試し、問題がないかを細かく確認するテストスタッフも、作品を完成させるために欠かせない存在です。 自分が発見した不具合が修正され、ゲームがより快適に遊べる状態へ変わっていく過程に関われます。 「好きなゲームに関わる仕事を始めたい」 「経験のない分野で新しいキャリアを築きたい」 「IT業界で役立つ知識を基礎から学びたい」 そのような思いを持つ方に適した仕事です。 多くのプレイヤーへ届けられるゲームを、開発チームの一員として支えてみませんか。 未経験からのスタートを、研修と配属後のフォローを通して継続的にサポートします。

求める人材: 求めるのは「ゲームが大好き」というその熱意だけ！ 経歴や学歴は一切不問です。ゲームへの情熱や、 あなたらしさがそのまま武器になる職場です。 ＼こんな方にマッチする環境です／ ★普段からスマホゲームや家庭用ゲームで遊んでいる方 ★コツコツ進めるシンプル作業に集中して取り組める方 ★「何か変だな？」という些細なズレや違和感に気づける方 ★趣味や推し活など、プライベートの時間を最優先にしたい方 ★憧れのゲーム業界に入り、未経験から正社員として活躍したい方 ★過去の経験は気にしません！第二新卒やフリーターの方も大歓迎です

求めている人材 ────⭐【必須条件】⭐─── ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅営業職のご経験をお持ちの方 （業種・経験年数は問いません） 不動産や建築の知識は必要ありません。 入社から約1年間、OJT担当が 業務の習得をサポートします。 ────⭐【歓迎条件】⭐─── ✅宅地建物取引士 ✅FP2級 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） 【定年・再雇用制度について】 当社では60歳を定年とし、 再雇用制度は65歳までとなっております。 本求人は60歳未満の方が対象です。）

求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【このような方大歓迎】 ・未経験から営業スキルを身につけて、キャリアアップしたい方 ・一生モノの「家」に関わる仕事をしたい方 ・未経験でも稼げるお仕事をしたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・地元で働きたい方 など

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】C#を用いた開発経験をお持ちの方。WPFアプリケーションの開発経験をお持ちの方。

求める人材: ■高卒以上 ■未経験から応募可能 ■PC経験が少ない方も可 ■全国から応募可能 ■U・Iターン歓迎 こんな方歓迎 ☆IT業界へ一歩踏み出したい方 ☆手に職をつけたい方 ☆新しい知識を吸収したい方 ☆仕事と休日を両立したい方 ☆着実に成長を積み上げたい方 20代・第二新卒活躍中！ まずは話だけでも 聞きに来てください♪

求める人材: 【求める人物像】 ・未経験からITに挑戦したい方 ・正社員として安定して働きたい方 ・将来のためにスキルをつけたい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・基礎からコツコツ学べる方 学歴・職歴は一切不問。 はじめての転職、第二新卒、既卒も歓迎です。

求める人材: ✅未経験歓迎 ✅学歴・経験不問 ✅35歳以下の方 ※例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため ✅日本語が話せる方 ✨【こんな方に向いています】✨ ・ゲームやITに興味がある方 ・正社員デビューを目指したい方 ・研修がある環境で安心して始めたい方 ・コツコツ学ぶことが得意な方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ・将来につながるスキルを身につけたい方 ―――――――――――――――― 20代・30代の社員が中心に活躍中！ 同じ趣味を持つ仲間と一緒に、 ゲームやITに関わる仕事に チャレンジできます！ ―――――――――――――――― ※日本の義務教育（小・中学校）を修了された方 Applicants who have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan are eligible to apply for this position. ※弊社へのご応募は、1求人のみでお願いいたします。複数の求人にご応募いただいた場合でも、選考は1回のみ実施いたします。 Please apply for only one job posting within our company. Even if you apply for multiple positions, the selection process will be conducted only once.

求める人材: 【必須】 高卒以上 【歓迎】 今までの経験は必要ありません◎ 入社後に学べる環境が整っています！ もちろん経験者歓迎！「インフラエンジニアの 経験はあるけど、バックエンドは初めて…」 なんて方も歓迎します。 ＜＜　こんな方にピッタリ　＞＞ ■IT業界にチャレンジしたい方 ■システム開発に興味がある方 ■ワークライフバランスを大切にしたい方 ■ハローワークでお仕事探し中の方 ■SEとしてスキルアップをしたい方 ※全国どこからでも応募可能 ※U･Iターン歓迎 ※転勤なし

求める人材: 【必須条件】 高卒以上 経験や専門知識は問いません。 「これから学びたい」という意欲を歓迎します！ ＜こんな方にピッタリ＞ ・Webサイトやアプリの仕組みに興味がある ・何かをつくる仕事に挑戦してみたい ・分からないことを調べたり、学んだりするのが好き ・専門スキルを身につけて、自分に自信をつけたい ・周囲と協力しながら仕事を進めたい ✔ 未経験歓迎　✔ 第二新卒歓迎 ✔ 正社員デビュー歓迎　✔ 異業種からの転職歓迎 IT業界での経験を活かし、開発分野のスキルを広げたい方も歓迎します。 ＜メンバーの前職例＞ ■不動産営業、法人営業 ■事務、経理、コールセンタースタッフ ■アパレル、雑貨屋など接客販売 ■ゲーム開発、アプリ開発 ■Web制作、Webデザイナー ■カフェ、居酒屋、レストラン、ファミレスなどの飲食店スタッフ　など ほとんどが未経験入社！ 今までは派遣やアルバイトで働いていたけど、 「正社員で安定したい」 「スキルを身につけたい」 なんて方も多数！ 第二新卒歓迎、初めての転職も歓迎します◎

求めている人材 【必須条件】 ・常駐/一部リモート対応可能：開発実務経験2年以上 ・リモート中心希望：開発実務経験5年以上 ◎PM・PL経験をお持ちの方も歓迎いたします ≪こんな想いをお持ちの方、歓迎≫ ●自分に合った案件を選び、納得の環境で働きたい ●エンジニアとして着実にスキルを磨いていきたい ●今後も技術者として長くキャリアを築きたい ●上流工程（要件定義・設計）にもチャレンジしたい ●無理のない働き方で、プライベートも大切にしたい

求める人材: 【日本語を母語としない方は、日本語能力試験（JLPT）N1相当以上必須 】 ・未経験歓迎／学歴・経験不問 ・35歳以下（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ◆こんな方に向いています ・ITの仕事をゼロから始めてみたい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・パソコンを触ることに抵抗がない方 ・分からないことを自分から質問できる方 ・周囲と相談しながら仕事を進められる方

求める人材: 【応募前に必ずご確認ください】 下記の条件をご確認のうえ、ご応募ください。 【応募条件】 ・日本在住の方 ・35歳以下の方を基本としています ※長期勤続によるキャリア形成を図るため ※年齢が少し上回る場合も、経験・適性等により相談可能です ・高卒以上 ・正社員としての就業経験が1年以上ある方 ・タイピングに支障がない方 ・Excelの基本操作ができる方 ・入社後、東京または名古屋の研修施設で約2か月間の研修を受講できる方 ・研修終了後、全国のプロジェクト先への配属に対応できる方 ・学生さん不可 ※配属地域は希望を申請できますが、必ずしも希望勤務地への配属を保証するものではありません。 ※応募条件を満たさない場合、選考をご案内できない場合があります。 【こんな方を歓迎します】 ・未経験からIT業界に挑戦したい方 ・長期的に働きながら専門スキルを身につけたい方 ・新しい知識を前向きに学べる方 ・営業、販売、接客など人と関わる仕事の経験がある方 ・ITスクール、職業訓練、独学等でITを学んだ経験がある方 【日本語能力について / Japanese Language Requirement】 研修、業務指示、社内外とのコミュニケーション、資料・マニュアルの確認は主に日本語で行います。 そのため、業務を円滑に進められる高い日本語コミュニケーション力・読解力が必要です。 目安としてJLPT N1相当の日本語力を必要とします。 Training, work instructions, workplace communication, and manuals are primarily provided in Japanese. Japanese proficiency equivalent to JLPT N1 is required for this position. 資格不問。 定年制度あり（60歳）。継続雇用制度あり。