茅野市（長野県）、整備・修理、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

求める人物像 部門・体制強化の為の採用活動です。蓼科湖畔に佇む、彫刻公園を併設したリゾートホテル。観光需要の回復によって安定した経営基盤の基で働けます。中高年層のスタッフも活躍しており、体力的に無理のない範囲でチーム体制で業務を行っています。 お客様満足と収益性を両立し、スタッフとともに地域に愛されるホテルづくりを担う仲間を募集しています。 ◆必須条件： ・施設管理の実務経験（例：ホテル、病院など） ・施設管理における外部業者との協働業務経験 ◆求める人物像： ・自身での保全対応力以外にも、外部を使った対応力も持ち合わせ、金額管理ができる方 ◆こんな方歓迎： ・ボイラー技士資格、電気工事士資格をお持ちの方 ・中型免許をお持ちの方 ■未完成の部分を自ら「完成」へと手掛けられる 2020年より長野県茅野市でリゾートホテル蓼科の運営はスタートしました。以降、コロナ禍も経験し、改善すべき点はまだまだあります。そうした環境下の中、ホテル内では社員の声や意見を重要視しています。やりたい企画があればそれを提案して実現させることができることが魅力。また、柔軟な人材評価を行うため、頑張った分の評価は目に見える形となって現れ、努力や実績が報われやすい職場でもあります。その他、週休2日は9日/月の休日を相談して決定。年間休日も108日と働きやすい環境。ホテルとしてまだまだ未完成の部分も多いですが、これらを一緒に創り上げていく仲間を求めています。 ※本求人はマーベルキャリアコンサルティングによる人材紹介サービスでのご案内です。 ご応募いただいた後はマーベルキャリアコンサルティングよりご連絡差し上げます。 その後はご面談・書類添削・選考日程調整など、応募に対して全般的にサポートいたします（弊社規程有）。 学歴 不問

求める人材: 自動車整備士2級|普通自動車免許 (MT限定) ・指定エリア内での転勤が可能な方(全国に拠点を展開しているため) 入社後の皆さんの能力発揮度や役割期待を相対的に評価し、キャリアアップの一環として、転勤をお願いする可能性があります。(平均2年～3年後) 社員一人ひとりがより活躍できる環境を準備いたしますので、決してマイナスなものではありません。、是非、日立建機日本でキャリアアップを目指してみてくださいね。 （区分けしてるエリア外の転勤はありません！） ・年齢：35歳までの方 例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的にした募集のため

応募条件 下記いずれか ・工場ファシリティの維持管理/設備保全の経験 ※ご自身の手で作業することを厭わない方 ・フィールドエンジニア、サービスエンジニアなど、機械や設備の修理・メンテナンスの経験 【優遇要件】 ・ポンプやコンプレッサーのメンテナンスや修理ができる方 学歴 高校