宮崎県、その他警備スタッフの転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上の方 ・18歳以上（例外事由2号・警備業法により） ・44歳以下（例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） 【こんな経験・志向が活かせます】 ・接客や販売など、人と接する仕事の経験 ・物流や製造などでの確認・点検の経験 ・チームで協力して取り組める方 ・手順を正確に守り、丁寧に取り組める方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・資格を身につけて成長したい方 特別な資格や経験は不要です。 未経験からの挑戦も歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（警備業法により） 例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ◆久しぶりのお仕事でもご安心ください◆ ブランクがある方や、 定年後もまだまだ働きたい方を 温かくお迎えします！運動不足の解消にも ピッタリ。研修やサポート体制も 整っているので、安心して一歩を 踏み出せますよ。 ◆対象となる方◆ ・年齢不問（18歳以上） ・経験不問・学歴不問 ・運転免許不要 ・ハローワークでお仕事お探しの方も歓迎！ Wワーク、副業OK 髪型・髪色自由 ピアスOK・髭OK ◆以下ご経験者も活躍できます◆ 駐車場管理/工事現場警備/イベント警備/ 駐輪場管理/巡回スタッフ/防災センタースタッフ/パトロール/道路巡回

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車第一種運転免許 （AT限定可） 【あなたのこんな経験が現場で活きます】 業界・職種の経験は問いません。普段の運転や 人への丁寧な対応など、これまでの経験を 活かせます。 ■夜勤やシフト勤務の経験 コンビニや飲食店の深夜スタッフ、工場などで 身につけた生活リズムへの慣れは、 夜間警備の待機や急行業務で活かせます。 ■日常的な車の運転経験 ルート配送、小口配達、 営業などでの運転経験は、異常発生時に安全に 現場へ急行する際に役立ちます。単独で責任を 持って行動してきた経験も活かせます。 ■接客や店舗での丁寧な対応経験 お客様先でのトラブル対応や、 交通事故の初期対応に活かせます。 ■マニュアル・規律を遵守した経験 手順に沿った確認作業や、安全を第一に 考える業務に活かせます。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・大手の正社員として長く働きたい方 ・夜勤やシフト勤務の経験を活かしたい方 ・配送や立ち仕事から、待機時間もある メリハリのついた仕事へ移りたい方 ・経験を活かし、未経験から キャリアアップしたい方 ・家族手当や就業応援金も重視し、 安定した待遇を求めている方 現在活躍している社員の半数以上が 未経験からのスタートです。入社後は 先輩社員との実地研修や基礎研修で、 機材の扱い方と対応手順を学びます。まずは 指示に基づく現場への急行や異常確認から始め、 その後、機器の復旧や 交通事故現場での初期対応へと担当を 広げていきます。先輩社員が丁寧に教えるので、 警備の特別な知識がなくても、 これまでの社会人経験を活かして取り組めます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（警備業法により） 例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ※経験・学歴不問 ※18歳以上（警備業法第14条により、18歳未満の方は警備員として従事できないため） 《歓迎するスキル・経験》 ・警備スタッフの経験 ・交通誘導1、2級/雑踏警備1、2級/指導教育責任者1、2号をお持ちの方 ✅異業種からの転職者が約9割！ 清掃、物流、ドライバー、フリーター、接客、建設関係などからの転職者が多数います。 ★未経験歓迎 ★ WワークOK ★ 友達同士の応募も歓迎 ★ 学生・主婦（夫）の方歓迎（18歳以上） ★ブランクOK