宮城県のsの転職・求人情報

求める人材: 【必須】 店長または店長代理としての マネジメント経験3年以上 《歓迎》 アパレル・ジュエリー・時計等など 物販での店長経験5年以上 ◇ブランクOK ◇学歴不問 ✧こんな方にピッタリ✧ ・キャリアアップを目指したい方 ・人と話すことが好きな方 ・おしゃれやファッションが好きな方 ・お客様に寄り添った接客をしたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・裁量を持って店舗運営に携わりたい方 ＜こんな経験が活かせます＞ □ 販売・接客経験 □ アパレル、ジュエリー、メガネ、 雑貨などの販売経験 □ カフェ、ホテル、飲食店などでの接客経験 □ 店長・副店長・エリアマネージャーなどの経験 □ 時計業界での勤務経験 現在活躍しているスタッフの中には、 飲食店やホテル、サービス業など、異業種から 転職してきたメンバーも多数在籍しています。

【応募資格】 ■必須資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ※現場経験者歓迎 ※ブランクありでもOK(OJT完備) ※資格をお持ちの方であれば、監理技術者としての実務経験は問いません。 ■不安つぶしQ&A(技術系の不安に対応) Q：品質の高い建物って、その分大変では？ A：むしろ手戻りが少ない分、負荷は少ないです。 積水ハウスの設計・監理体制が整っています。 Q：設計との連携は？ A：一貫体制のため、コミュニケーションが非常にスムーズです。 Q：何棟も掛け持ちになりますか？ A：原則1〜2棟のみ。質重視のため、無理な掛け持ちはありません。 Q：原価管理やマネジメントも担当しますか？ A：いいえ。品質・安全・工程の“技術領域”に専念できます。 【メリット】 #平日のみOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #制服貸与 #残業月平均20時間以内 #長期休暇あり #勤務開始時期調整

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「年次が上がったら、現場じゃなくて書類作成と社内政治ばかり」 「頼んでもいないのに、急な異動で行きたくない場所へ回される」 正社員として5年以上、必死に現場を支えてきたからこそ、今の状況にモヤモヤしていませんか？ 私たちが提案したいのは、あえて『派遣』を選ぶというスマートな選択です。 『でも、派遣って給料が頭打ちになるし、現場にポツンと放置されて孤独になりそう…』 そう思うのも無理はありません。だから、ワールドコーポレーションはその不安を先回りして全部潰しました。 当社なら、社内政治や書類地獄とは一切無縁。大好きな『ものづくりの実務』だけに集中できます。しかも、派遣のイメージをガラリと覆す、こんな仕組みを整えました。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆① 上場グループの圧倒的な案件力 × 月給59万円〜 「派遣だと行きたい現場を選べないのでは？」という心配はいりません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるからこそ、オフィスや高層マンション、有名店舗などプレミアムな案件が常に豊富。あなたの「この現場がやりたい」「自宅から通いやすい場所がいい」という希望がしっかり通ります。だからこそ、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇を実現できています。 ◆② 放置しない！「3ヶ月ごと」の条件交渉・昇給システム 一般的な派遣のように、一度決まった給与が何年も据え置き…なんてことはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月）、専任スタッフがあなたに代わって次案件の単価・給与交渉を行います。あなたの価値を絶対に放置せず、常に市場価値に合わせてアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあります。 ◆③ 孤独感ゼロ！「2面サポート」と社内コミュニティ 現場に配属されたら放置、なんて寂しいことはありません。「営業担当」と「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォロー。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発です。派遣の自由さを保ちながら、会社としての繋がりや帰属意識もしっかり感じられる環境を用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

求める人材: ＜必須条件＞ ・高卒以上 もしくは 社会人経験のある方 ＜歓迎スキル・経験＞ ・業界問わず接客経験 ・アパレルでの販売経験 ＜求める人物像＞ ・お客様に喜んでもらうことが好きな方 ・ファッションを楽しむことが好きな方 ・人と話すことが好きな方 ・お客様・仲間に対して自分で考えて行動できる方 ・成長意欲があり、チャレンジしたい方

資格 ◆ー必須条件ー◆ 職種・業界・雇用形態 すべて未経験OK ◆ー大歓迎ー◆ ＊未経験者 ＊無資格 ＊ブランクある方 ＊学歴不問 ＊友達と応募したい ＊履歴書不要 ＊当社のお店の雰囲気が好きな方 ＊協調性のある方 ＊個人で頑張るよりチームとして仕事をするのが好きな方 ＊人と話すのが好きな方 ＊「誰かのために」が原動力になる方 ＊自分らしく働きたい方 ＊東京／埼玉／神奈川エリアで働き続けたい方 ＊UIターン（UターンIターンともに歓迎！） ◆ーこんな方が活躍中！ー◆ 様々な経歴の方が活躍！ 正社員未経験や、 ブランクのある方も大歓迎◎ カフェやファミレス、居酒屋等の 飲食店でキッチンスタッフとして お仕事をしていた方や、 事務やコールセンター、データ入力 など、前職も様々な方が在籍！ ◆ーサプライズ好きの方大歓迎ー◆ 女子会やカップルなど、幅広いお客様に 利用して頂いており、大切な記念日を 一緒にお祝いすることもあるので、 素敵な体験をお届けできます！

求めている人材 【応募条件】 ◎高卒以上 ◎普通運転免許をお持ちの方（AT限定可） └高卒、大卒、第二新卒で積極採用中 └20代、30代、40代と幅広く活躍中 新しい仕事にチャレンジしたい方、安定収入が欲しい方、働き方を変えたい方大歓迎です！ 【こんな方に最適な求人です！】 ・ワークライフバランスを実現したい ・整った教育環境で安心して仕事がしたい ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい ・お客様に感謝されて、地域に貢献できる仕事をしたい ・将来に安心感が欲しい ・良い仲間と良い仕事がしたい 「夜勤がなく家族とご飯を食べられる」 「残業なしで休日も増えた」 「シフト勤務から固定時間勤務になった」など 仕事も生活も良い方向に変わったという人が多数！ 【こんな業界からの転職者も活躍中！】 工場の製造、現場作業員、ホテルフロント、飲食店、設備メンテナンス、アミューズメント施設の店長など未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です！

必要資格・経験 ＜必須＞ ・建築系学科またはコース（専門学校・工業高等学校含む）を卒業された方 または ・建築設計・構造設計・設計補助の経験 （設計事務所・建設会社・住宅メーカー・工務店） ＜歓迎＞ ・建築設計、補助の経験 ・CADの操作ができる方 ・一級、二級建築士 ・ブランクのある方も歓迎

求めている人材 高卒以上／業界・業種未経験歓迎／既卒・第二新卒歓迎 ✅必須 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ✅どれか一つでも当てはまる方歓迎 ・営業や接客の仕事から別職種にチャレンジしたい ・安定した会社で一生モノのスキル・知識を身に着けたい ・コツコツ真面目に続けるのが得意 ・好奇心が強い、思い切りが良いタイプ ・困ったときはすぐに相談できる／仕事に慣れたら若手の面倒を見たい ・縁の下の力持ちとして社会に貢献したい ・チームワークを大切にできる ・「一人の気楽さ」より「仲間の安心感」がほしい ・仕事もプライベートも充実させたい ✨メンバーの前職は営業／接客・販売／製造・工場勤務 ／土木職 ／スポーツインストラクターなどさまざまです。 調査スタッフ全員が未経験からのスタートし、現在はプロの調査スタッフに。 「未経験者をプロに育てるノウハウ」は確立してます。 ✨建設関連・設備メンテナンス・測量等の経験・スキルをお持ちの方は尚大歓迎です！ （ブランクのある方も大歓迎です）

求めている人材 ＼経験者優遇／ ＼タイ古式マッサージ始めました／ ＜下記の経験がある方は優遇します＞ ■リラクゼーションサロンでの勤務経験 ■リラクゼーションスタッフ ■ボディセラピスト ■タイ古式マッサージ ■ハンドリフレ・足つぼ ■マッサージ ■ヘッドスパ・マッサージ など ※正社員・アルバイト・パート経験不問 ＜下記の経験・資格がある方も歓迎＞ ■サロン・スパでの勤務経験 ■アロマセラピー ■リフレクソロジー ■ボディケア・マッサージ ■ボディエステ など ＼このような方も大歓迎／ ■未経験OK・無資格OK （経験不問・資格不問） ■学歴不問／中卒OK・高卒OK ■年齢不問・性別不問 ■主夫・主婦歓迎 ■フリーター歓迎 ■スキマ時間を使って効率よく収入を得たい方 ■スキルを磨きたい方・習得したい方 ■WワークOK・副業OK ■ブランク歓迎 ■扶養内勤務歓迎 ■自分のペースで働きたい方

- 求める人材・資格など - 高卒以上の方で、以下いずれかの経験を有する方（経験年数不問） ◇機械設計、電気設計、または制御（PLC）設計の経験 ◇FA装置・自動機の組み立てやメンテナンスの経験 ◇製造業（メーカー・商社）での法人営業（BtoB）の経験 資格不問、性別不問、ブランクOK コミュニケーションを取るのが好きで、聞き上手な方が活躍しやすい仕事です

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車免許をお持ちで、自動車で通勤できる方（※バイク不可） ・交代勤務が可能な方 【歓迎要件】 ・前向きに改善活動などを楽しめる方

求めている人材 ✅こんな方におすすめです✅ ・現在土木施工管理として働いている方 ・プライベートも充実させたい方 ・UIターンを考えている方 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★以下、いずれかに該当する方 ・2級土木施工管理技士 ・土木施工管理の実務経験3年以上 ★普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 中卒・高卒などどんな学歴、 キャリアの方も歓迎します 【こんな方を求めています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨効率よく働いて プライベートも大切にしたい方 ✨チームワークを重視して働ける方 【中途入社社員インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨Aさん 「『残業月5時間』は本当でした。 IT活用でムダをなくし、家族との時間が 増えました。 前職では、現場が終わってから事務所に 戻って書類作成をするのが当たり前で、 帰宅が深夜になることもありました。 斎藤工務店に決めた一番の理由は、 「効率化への投資」に本気であることです。 現場への直行直帰も推奨されているため、 移動の無駄がほとんどありません。 また、まだ導入途中ですがITツールの 導入にも積極的で、少しずつ事務作業が 減ってきています。 残業は月平均5時間程度。 完全週休二日制で休みもしっかり取れるので、 家族と過ごす時間や趣味の時間を持てる ようになり、仕事への集中力も増しました。 ✨Bさん 「資格取得を全力でバックアップしてくれる 社員の成長にお金を惜しまない会社です」 「もっと上の資格を取りたい」という意欲は ありましたが、以前の職場では日々の業務に 追われ、金銭的な余裕もありませんでした。 ここは会社が資格取得費用を負担してくれる だけでなく、合格時の一時金や毎月の資格 手当まで充実しています。頑張った分だけ 給与やスキルとして自分に返ってくるので、 高いモチベーションで働けています。

求めている人材 ✅こんな方におすすめです✅ ・現在建築施工管理として働いている方 ・プライベートも充実させたい方 ・UIターンを考えている方 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★普通自動車運転免許（AT限定可） ★以下、いずれかに該当する方 ・2級建築施工管理技士 ・建築施工管理の実務経験3年以上 【歓迎条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ どんな学歴の方も歓迎いたします ✨S造・RC造・木造のうち、 いずれかの施工管理経験 ✨改修工事・リフォーム工事の経験 【こんな方を求めています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨建物ができあがることに 喜び・やりがいを感じる方 ✨効率よく働いて プライベートも大切にしたい方 ✨チームワークを重視して働ける方 ✨段取り、適切にコミュニケーションをとりながら 周りと協働できる方 【中途入社社員インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨Aさん 「『残業月5時間』は本当でした。 IT活用でムダをなくし、家族との時間が 増えました。 前職では、現場が終わってから事務所に 戻って書類作成をするのが当たり前で、 帰宅が深夜になることもありました。 斎藤工務店に決めた一番の理由は、 「効率化への投資」に本気であることです。 現場への直行直帰も推奨されているため、 移動の無駄がほとんどありません。 また、まだ導入途中ですがITツールの 導入にも積極的で、少しずつ事務作業が 減ってきています。 残業は月平均5時間程度。 完全週休二日制で休みもしっかり取れるので、 家族と過ごす時間や趣味の時間を持てる ようになり、仕事への集中力も増しました。 ✨Bさん 「資格取得を全力でバックアップしてくれる 社員の成長にお金を惜しまない会社です」 「もっと上の資格を取りたい」という意欲は ありましたが、以前の職場では日々の業務に 追われ、金銭的な余裕もありませんでした。 ここは会社が資格取得費用を負担してくれる だけでなく、合格時の一時金や毎月の資格 手当まで充実しています。頑張った分だけ 給与やスキルとして自分に返ってくるので、 高いモチベーションで働けています。

求める人材: ＊初めての事務職も全力サポート！＊ ＊“やってみたい”気持ちがあればOK＊ ＊履歴書の内容よりも、あなた自身を見ています＊ 経験・資格・社会人歴すべて問いません ⏩未経験・異業種からの転職者多数 ⏩社会人経験が浅くても大歓迎 ⏩ブランク復帰もサポート◎ ＜✦こんな方に向いています✦＞ ⭕️未経験から事務スキルを身につけたい ⭕️安定企業で長く働きたい ⭕️人と接するのが好き ⭕️仕事もプライベートも大切にしたい ＜✦活躍中のスタッフの前職✦＞ コンビニ店員、スポーツインストラクター、 書店スタッフ、保険営業、歯科助手など！ みんな未経験からステップアップしています♪

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求めている人材 ✅こんな方におすすめです✅ ・資格や経験を生かして働きたいが プライベートとの両立に悩んでいる方 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★普通自動車運転免許（AT限定可） ★以下、いずれかに該当する方 ・型枠大工、現場作業の職長の経験あり 【こんな方を求めています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨チームワークを大切にでき、 円滑にコミュニケーションが取れる方 ✨新しい技術・ツールの導入に前向きな方 ✨安定した環境で長く働きたい方 ✨宮城、多賀城、仙台に貢献したい方 ★どんな学歴、ご経歴の方からのご応募も 歓迎いたします 【中途入社者インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨Aさん 「寮完備で生活の不安なし。 メリハリをつけて稼げる環境を選びました」 地元である宮城に戻って働く際、住まいの 心配がないことが大きな決め手でした。 会社の寮に安く入居できたおかげで、 スムーズに新生活をスタートできました。 現場仕事なので体力勝負ですが、ここは 完全週休二日制でしっかり体を休められ ますし、どうしても休日出勤になった場合 も代休が取れるので安心です。 会社として「社員を守る」という姿勢が 制度に表れているので、安心して長く 働ける職場だと感じています。

求める人材: 自動車整備士3級以上をお持ちの方を対象とした募集です。 実務経験の年数、これまでに扱われた車種は問いません。 ■必須条件 ・自動車整備士3級以上 ・60歳未満の方 ※例外事由1号（定年年齢60歳のため） ・外国籍の方は、就労可能な在留資格をお持ちの方、または整備系専門学校卒業者で「技術・人文知識・国際業務」の在留資格をお持ちの方。 ■歓迎する経験・資格　※必須ではありません ・自動車整備士2級以上／大型車両の整備経験 ・整備主任者・検査員などの選任経験 ・普通自動車運転免許または大型免許 ■求める人物像 ・乗用車から大型車まで、扱える車種を広げたい方 ・接客や販売ノルマから離れ、整備に集中したい方 ・資格を取得し、手当や役割の面でも評価されたい方

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・ロス・在庫などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: ✅学歴不問・中卒活躍中・高卒活躍中 【住まいと仕事を、いっしょに探している方へ】 経験も資格も、必要ありません。 未経験からのスタートが約7割です。 ✅未経験の方・ブランクのある方も大歓迎 ✅職歴に自信がない方も問題ありません ✅転職回数は問いません ✅20代〜60代まで幅広く活躍中 ✅シニア中高年活躍中 ✅履歴書不要 ✅保証人不要でスピード採用 ✅髪型・髪色・服装自由 ※そのままのあなたでOK！ ✅以前働いていた方の再入寮も歓迎します ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【地方からの出稼ぎの方もOK】 今住んでいる場所が遠くても大丈夫です。 個室、ごはん、布団、お風呂もあるので、 体ひとつで来ていただけます。 ✅移動費・引越し費用をサポート ※1万円まで会社が負担（領収書だけでOK） ✅最寄り駅までお迎えに行きます ※他の県までお迎えに行ったこともあります ✅遠方からの入寮実績が多数あります ※全国各地から実績あり ✅帰省の予定もご気軽に寮長にご相談ください ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「今日から住むところを決めたい」 「まずは寮の話だけ聞いてみたい」 そんなご相談からでも大丈夫です。 迷っているなら、 とりあえず来てみてください。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、棚割、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求めている人材 ＜学歴・経験・資格はいっさい不問！ポテンシャル・人柄重視の採用です＞ 【必須条件】 普通自動車運転免許（AT限定可） 真面目にコツコツ取り組める方 【こんな方にピッタリ！】 完全未経験・第二新卒・フリーターの方 工場勤務、接客、飲食、ドライバーなど異業種から転職したい方 パソコン操作に自信がないが、これから技術を身につけたい方 毎月確実に安定した収入を得て、将来に備えたい方 ギスギスした人間関係のない、あたたかい職場で働きたい方

【応募資格】 〈必須〉 ・空調設備や冷凍冷蔵設備の施工管理経験（3年以上） 〈歓迎〉 ・管工事施工管理技士資格 【求める人物像】 ◎チームでの協力を大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 ◎自身の専門知識や経験を活かし、さらなるキャリアアップ・成長を目指したい方 ◎安定した経営基盤のある企業で、長期的に安心して働きたい方 ◎ワークライフバランス（休日数や労働環境）を改善したいと考えている方 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #車通勤OK

求める人材: 未経験OK！ 応募に必要なのは人柄のみです◎ まずは気軽にお話しましょう！ 学歴・職歴・経験不問 ⏩既卒・第二新卒歓迎 ⏩ブランクOK ⏩正社員デビュー・事務職デビューOK ＜✦こんな方にオススメ✦＞ ⭕️未経験でも安定したお仕事につきたい ⭕️事務スキルを磨きたい ⭕️安定した収入を得たい ⭕️ワークライフバランスを大切にしたい ＜✦現在働いているスタッフの前職✦＞ カフェ・飲食店勤務、受付事務、 一般事務、医療事務、コールセンター 、アパレル接客販売、 ホテルフロント、ビューティーアドバイザーなど様々です。 未経験からのキャリアチェンジも多数活躍中♪

求めている人材 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方を求めています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨チームワークを大切にできる ✨コミュニケーションを大事にできる ✨新しい技術・ツールの導入に前向きな方 ✨安定した環境で長く働きたい方 ✨宮城、多賀城、仙台に貢献したい方 ✨学歴不問 どんなキャリア・経歴 学歴の方も大歓迎です！ ✨からだを動かす仕事が好きな方 ✨未経験から手に職をつけたい ✨家族との時間やプライベートも 大切にしたい ✨建設業に興味はあるけれど 経験がなく不安な方 ✨異業種からの転職も歓迎します◎ ✨働き方を変えたい現場作業員さん 土木作業員さん建築作業員さん まずは職場見学だけでもOK。 お気軽にご応募ください 【新卒入社者インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨Aさん じっとしているより体を動かすのが好きで、 建設業を志望しました。就職活動中に 先生から「斎藤工務店は若手を大事に してくれるし、技術もしっかりしているから 安心だぞ」と勧められたのがきっかけです。 実際に職場見学に行った際、若い職人さんが 活躍している姿を見て、「ここなら自分も 頑張れそうだ」と思い入社を決めました。

求めている人材 ✅こんな方におすすめです✅ ・資格や経験を生かして働きたいが プライベートとの両立に悩んでいる方 【必須条件】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★普通自動車運転免許（AT限定可） ★以下、いずれかに該当する方 ・型枠大工の経験あり 【こんな方を求めています】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨チームワークを大切にでき、 円滑にコミュニケーションが取れる方 ✨新しい技術・ツールの導入に前向きな方 ✨安定した環境で長く働きたい方 ✨宮城、多賀城、仙台に貢献したい方 ★どんな学歴、ご経歴の方からのご応募も 歓迎いたします 【中途入社者インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨Aさん 「寮完備で生活の不安なし。 メリハリをつけて稼げる環境を選びました」 地元である宮城に戻って働く際、住まいの 心配がないことが大きな決め手でした。 会社の寮に安く入居できたおかげで、 スムーズに新生活をスタートできました。 現場仕事なので体力勝負ですが、ここは 完全週休二日制でしっかり体を休められ ますし、どうしても休日出勤になった場合 も代休が取れるので安心です。 会社として「社員を守る」という姿勢が 制度に表れているので、安心して長く 働ける職場だと感じています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、棚割、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、棚割、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品部門の責任者経験をお持ちの方 ・売上・粗利・在庫回転などの数値管理、 およびシフト管理・人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・部門全体を俯瞰し、優先順位をつけてチームを動かせる方 ・リーダーやスタッフの成長を支え、安定して成果を出せる組織をつくりたい方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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求める人材: 未経験OK！ 応募に必要なのは人柄のみです◎ まずは気軽にお話しましょう！ 学歴・職歴・経験不問 ⏩既卒・第二新卒歓迎 ⏩ブランクOK ⏩正社員デビュー・事務職デビューOK ＜✦こんな方にオススメ✦＞ ⭕️未経験でも安定したお仕事につきたい ⭕️事務スキルを磨きたい ⭕️安定した収入を得たい ⭕️ワークライフバランスを大切にしたい ＜✦現在働いているスタッフの前職✦＞ カフェ・飲食店勤務、受付事務、 一般事務、医療事務、コールセンター 、アパレル接客販売、 ホテルフロント、ビューティーアドバイザーなど様々です。 未経験からのキャリアチェンジも多数活躍中♪

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求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・食品スーパー・量販店・ドラッグストアなどで、 加工食品・日配・食品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・地域やお客様に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・販売計画や販促施策の成果を数値で振り返り、改善につなげられる方 ・周囲と連携し、チームで成果を上げることにやりがいを感じる方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ◎食品スーパー・量販店・ドラッグストア・ホームセンター・外食などで店舗運営やマネジメント経験をお持ちの方 ◎副店長・店長代理・売場責任者・部門責任者など、店舗運営をリードした経験をお持ちの方 ◎売上・利益などの数値管理、シフト管理、人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ◎店長として店舗全体のマネジメントに挑戦したい方 ◎売場づくりや店舗改善を、自ら考え実行してきた方 ◎部門の枠を超え、店舗全体を見渡しながら改善に取り組んできた方 ◎惣菜・水産・青果・精肉・グロサリー・日配など、食品売場での経験を活かしたい方 ◎スタッフ一人ひとりの成長を支え、チームづくりにやりがいを感じる方 ◎現場の声やアイデアを活かし、より良い店舗づくりに挑戦したい方 ◎変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、棚割、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

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- 求める人材・資格など - 高卒以上の方 未経験歓迎 資格不問 性別不問 ブランクOK

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求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ◎食品スーパー・量販店・ドラッグストア・ホームセンター・外食などで店舗運営やマネジメント経験をお持ちの方 ◎副店長・店長代理・売場責任者・部門責任者など、店舗運営をリードした経験をお持ちの方 ◎売上・利益などの数値管理、シフト管理、人材育成の経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ◎店長として店舗全体のマネジメントに挑戦したい方 ◎売場づくりや店舗改善を、自ら考え実行してきた方 ◎部門の枠を超え、店舗全体を見渡しながら改善に取り組んできた方 ◎惣菜・水産・青果・精肉・グロサリー・日配など、食品売場での経験を活かしたい方 ◎スタッフ一人ひとりの成長を支え、チームづくりにやりがいを感じる方 ◎現場の声やアイデアを活かし、より良い店舗づくりに挑戦したい方 ◎変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。

求める人材: 【必須】 以下の経験をお持ちの方 ・スーパー・GMS・ホームセンター・ドラッグストアなどで、 日用品・住居用品売場の実務経験をお持ちの方 ・売場づくり、棚割、発注、在庫管理のいずれかを 自律的に担当した経験をお持ちの方 【こんな経験・想いをお持ちの方は、ぜひご応募ください】 ・季節や地域特性に合わせた売場づくりを、自ら考え実行してきた方 ・欠品と過剰在庫を抑え、売上と在庫効率の両立に取り組んできた方 ・暮らしに身近な商品を通じて、お客様の買いやすさを高めたい方 ・周囲と声を掛け合い、当日の業務を確実にやり切れる方 ・現場の気づきを上司へ共有し、小さな改善を積み重ねられる方 ・変化を前向きに楽しみ、新しい西友を一緒につくっていきたい方 ひとつでも当てはまるものがあれば、ぜひご応募ください。 新たな西友を、一緒につくっていける仲間をお待ちしています。