志摩市（三重県）、警備・保安、200万円以上の転職・求人情報

資格 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30代・40代・50代・60代・70代活躍中！ ■60歳、65歳、70歳以上のシニアも活躍中！ ■ハローワークでお仕事捜し中の方もOK ■外国人活躍中 ≪応募・入社される理由も様々≫ ◎まだまだ現役で働きたい方 ◎年金＋αで安定収入を得たい方 ◎スマホが苦手でも始めたい方 ◎生活面も含めてサポートが欲しい方 ◎スグ働いてお金を稼ぎたい など ≪警備員の前職ランキング≫ 1位：派遣会社での派遣社員 2位：元警備スタッフ 3位：ドライバ―や配送業 ＜ブランク・出戻りもOK＞ ■警備業の経験がある方､ブランクもＯＫ！ ■交通誘導2級をお持ちの方は大歓迎！ 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(警備業法により)

求める人材: 【18歳～】 ※年齢制限該当事由：法令の規定により年齢制限がある ※警備業法(第14条)により18歳未満の就業禁止 ※60歳以上の方は嘱託社員として正社員と同様に雇用しております。（賞与、退職金以外は待遇面は変更なし・ただし雇用期間が1年更新） * コツコツと仕事に取り組める方、広く募集します！ * 高卒以上 * 未経験者も大歓迎 * 社会人デビューもOK ――――― 【書類選考なし】 転職回数が多い方も、ブランクがある方も、お気軽にご応募ください。 研修や講習が充実しているので、未経験からでも安心してスタートできます。 ――――― 【こんな方にはピッタリです】 * 社会の役に立ちたいという気持ちがある方 * 規則をきちんと守ることができる方 * 人と話すことが好き、人の言うことを素直に聞ける方 * 周囲の仲間と協力し合って仕事ができる方 ＝＝年齢制限理由＝＝ 労働基準法等、各種法令の規定により就業年齢制限が設けられている場合。 ※補足：警備業法(第14条)の法規において、18歳未満の就業が禁じられているため

資格 18歳以上の方 前職不問・学歴不問・ブランク・転職回数な ど、一切不問。とにかく、やる気のある方を求めています。未経験大歓迎！ 入社後、新任研修を受講し、その後先輩の指 示を受けながら仕事の流れをつかんでいきま す。知識の向上だけでなく、資格取得も可能 です。資格を取得すれば手当がつき、給与に も反映されます。 昇格試験制度もあります。