京都府、コンサル/士業/リサーチャー、フリーター歓迎の転職・求人情報

求めている人材 ◆学歴不問 ◆大卒者は尚可 ◆未経験・経験者OK ◆第二新卒OK ◆運転免許は不要！ ◆ブランクある方やU・IターンもOK 《こんな方にオススメ！》 ◆コンサルタントの仕事に興味がある ♦人生一発逆転したい ◆成長中の企業でコツコツ経験を積みたい ◆きちんと成長できてから、裁量が大きい仕事に取り組みたい ◆リスクヘッジの思考が強い ◆ワークライフバランスが整った環境で働きたい ◆「0→1」より「1→10」の工程が楽しい ◆会社作りに携わってみたい - 第二創業期を迎えている当社ですが、”決まっていないこと”はまだまだ沢山あります。 つまり、あなたのアイデアで決められる可能性もあるということ。 「●●をしたら、もっと働きやすいのでは？」 そんな意見が反映されやすい環境です。 "組織の土台をより堅実にしたい"等、決まっているルールでもブラッシュアップするためのアイデアは大歓迎！ スタッフ同士の意見交換も盛んで、自由度が高い会社だからこそ、自由な発想で会社の変化を一緒に楽しみましょう！ 良いアイデアはどんどん取り入れていきます。 キッカケは 「なんだか面白そう」 「社長に会ってみたい」 などでもOK！ ぜひ、気軽に話を聞きに来てくださると嬉しいです。 - ■スタッフの声１（入社4年目 男性） 前職の法律事務所勤務で培った「リサーチ力」「文書整理能力」という強みを活かせるだけでなく、「これからどうなりたいか」を重視してくれた点が、入社の決め手でした。 未経験でも着実に成長できる研修体制、社員が活き活きと働いている雰囲気も魅力でした。 メンバーと協力しながら課題解決をしていくのは、この仕事の何よりの醍醐味。 私のリサーチからの提案で顧客からの信頼を勝ち取ったプロジェクトは、大きなやりがいとなりました。 上司や先輩に刺激をもらいながら成長し、その成果で会社やチーム、お客様の役に立てることに大きな喜びを感じています。 - ■スタッフの声２（入社3年目 女性） 事務スタッフとして新卒入社後、1年目の後半からクライアント先への同行が始まりました。 2年目には担当クライアントを持ち、顧客の課題理解のため自らデータ分析研修に参加。 3年目の今はコンサルタントとして、数億円規模のプロジェクトも担当しています。 常に顧客目線で考えることを大切に、根本からの問題解決を心がけています。 どの業務にも丁寧に取り組み、新しい知識の習得も欠かしません。 弊社の魅力は、自身の「やってみたい」という意欲や日々の姿勢を評価してくれる点、自分のペースでステップアップできる環境だと思います。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ・スマートフォンまたはタブレットをお持ちの方 ＜こんな人に向いています＞ ・「なぜ？」を突き詰めたい人 ・マーケティング・営業に興味がある人 ・スキルを身につけたい人 ・フリーターから次のキャリアを探している人 ・就活・転職で「実務経験」をPRしたい人

求めている人材 【必須条件】 以下のいずれかに該当する方 ■3DCADを使用した実務経験 ■Creo Parametricの使用経験、 または基本的な操作知識 ■製造業での設計・CAD関連業務経験 ★上記いずれか1つで応募OK！ ★Creoの実務経験は必須ではありません！ ★これまでのCAD・設計経験が活かせます！ ━━━━━━━━━━━━ こんな経験が活かせます ━━━━━━━━━━━━ ※必須ではありません！ ■Creoを使用した設計経験 ■CADオペレーターの経験 ■機械設計・設計補助の経験 ■CADシステムの導入・運用経験 ■CAD操作の教育・トレーニング経験 ■CADデータの移行・変換経験 ■お客様との打ち合わせ・課題ヒアリング経験 ■CADの運用ルール・設計標準の整備経験 ■WindchillなどPLM製品の使用経験 ━━━━━━━━━━━━ こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━━ ■CADの知識・経験をさらに活かしたい方 ■図面作成以外の業務にも挑戦したい方 ■CADの専門性を高めたい方 ■人に操作方法を教えることが好きな方 ■相手の話を聞き、課題を整理できる方 ■お客様の設計業務をサポートしたい方 ■新しい知識や技術を学ぶ意欲がある方 ■周囲と協力して仕事を進められる方 ＼すべての経験がなくても大丈夫！／ 今回募集するのは、 3D-CAD「Creo」の導入・運用を サポートするお仕事です。 「Creoは使ったことがない」 「CADオペレーターの経験が中心」 「設計補助の経験を活かしたい」 そんな方も歓迎します！ これまでのCAD・設計経験を活かし、 システムの導入や操作サポート、 設計者への教育・トレーニングなど、 新しい業務に挑戦できます。 担当する業務範囲は、 ご経験やスキルに応じて調整します。 CADの専門性をさらに高めたい方、 ぜひご応募ください！ 【先輩インタビュー（経験者入社）】 前職では評価基準が曖昧で、 成果が給与に反映されにくい環境でした。 しかし当社ではスキルや成果が明確に評価され、 転職後に年収アップを実現しました。 現在はチームマネジメントも任され、 設計領域の幅を広げながら 自身のキャリアアップを目指しています！