京都府、総務事務、介護休暇・介護サポートありの転職・求人情報

求めている人材 ◆求める人物像 【必須条件】 ・コミュニケーション力がある方 ・未経験OK・経験不問・不要 ・業界未経験歓迎 ・知識不要 ・総務業務の経験を積みたい方 【歓迎条件】 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 【こんな方に向いています】 ・向上心がある方 ・決められた手順だけでなく、 効率化提案など業務改善にも挑戦したい方 ＊副業・業務委託等での就業不可 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須】 ・総務・労務・広報・企画いずれかの実務経験3年以上 【歓迎】 ・給与計算や社会保険の手続きの経験がある方 ・Canva・Illustrator などで掲示物やチラシをつくった経験がある方 ・SNSやLINE公式アカウントでお知らせを配信した経験がある方 ・Excel・Wordを日常的に使っている方 ・AIツールに興味があり、仕事で使ってみたい方 ・動物が好きな方

求める人材: ◆ 求める人物像｜“経験”より、“気配り・コツコツ力” AzCreateでは、事務職や販売職など、さまざまな経験を持つメンバーが活躍しています。 総務の経験よりも、 「誰かが困っていたらサポートしたい」 「細かな仕事も丁寧に進めたい」 という気持ちを大切にしています。 ▶ こんな方におすすめ！ ● コツコツ作業やサポート業務が好き ● 人の役に立つことにやりがいを感じる ● チームワークを大切にできる ● Excel・PowerPointなどの基本操作ができる ● 幅広い事務スキルを身につけたい ● 会社を支える仕事に興味がある ● 未経験からバックオフィスに挑戦したい

求める人材: ◆ 求める人物像｜“経験”より、“気配り・コミュニケーション力” AzCreateでは、事務職や販売職、接客業など、さまざまな経験を持つメンバーが活躍しています。 大切なのは、特別な経験や知識よりも「相手の立場に立って行動できること」。 ▶ こんな方におすすめ！ ● 人と話したり、接客したりすることが好き ● 明るく丁寧な対応を心がけられる ● 誰かをサポートすることが好き ● コツコツとした事務作業にも取り組める ● チームワークを大切にできる ● 未経験からオフィスワークに挑戦したい

求める人材: 【必須】 ・35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア構築を図るため、 例外事由3号のイに基づき、年齢制限を設けています ＊未経験OK・事務経験不問！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・人をサポートすることが好き！ ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい！ ・正確にコツコツと業務に取り組むのが得意！ ・総務・労務などバックオフィスの幅広い知識を身につけたい！ ・業務改善や新しいことにも前向きに取り組みたい！ ・安定した会社で長く働きたい！ ・キレイなオフィスで気持ちよく働きたい！ ・プライベートも大切にしながらキャリアを積みたい！

【応募資格】 普通運転免許（AT限定可）必須 PC基本操作 葬儀業界での勤務経験 社会人経験3年以上の方大歓迎！

求める人材: 【募集要項】 例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 《求める人材》 ＼こんな方にぴったりです／ ⭐オフィスワークに挑戦したい方 ⭐人をサポートすることが好きな方 ⭐コツコツ作業することが好きな方 ⭐人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ⭐おしゃれも仕事も楽しみたい方 ⭐推し活やプライベートも大切にしたい方 基本的なPC入力ができればOK◎ 「事務のお仕事に興味がある！」 そんな気持ちがあれば大歓迎です✨ 営業スタッフを支えるお仕事なので、 誰かの役に立つことにやりがいを感じる方にも ぴったりのお仕事です🌷

求める人材: 【求める人物像】 「1年後、こうなりたい」を目指せる方を歓迎します！ ◎ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ◎ 未経験・第二新卒 歓迎 ◎ 学歴・経験・資格 不問 ◎ フリーター・ブランクありもOK ▼ こんな方にピッタリ ・人のサポートが好きな方 ・パソコンの基本操作ができる方 ・少しずつ成長していきたい方

求めている人材 応募資格 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・基本的なPC操作（文字入力程度）ができる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 こんな方におすすめ ・人をサポートすることが好きな方 ・事務職にチャレンジしたい方 ・コツコツと丁寧に仕事を進められる方 ・幅広い業務に携わりながらスキルアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））