京都府のj f sの転職・求人情報

求める人材: ◎無資格・未経験OK また、スポーツトレーナーや国家資格に落ちてしまった人も大歓迎です！ 当社では「あなたの一流の施術者になりたい」という夢を叶えることができます。 ▶︎こんな方におすすめのお仕事 ・人の役に立ちたい、人を笑顔にしたい方！ ・未経験だけど新しいことに挑戦してみたい方 ・人としても成長できる環境で働きたい方 ・仕事にやりがいを持って働きたい方 ・頑張りをしっかり評価してほしい！認められたい！という方 ・収入面で周囲と差をつけたいという方 ・地域貢献意欲のある方 ▶︎プロの治療家になりたい方も歓迎！ ・他とは違う技術を身につけたい方！ ・根本改善できる技術を身に付けたい方 ・常に挑戦し続けられる環境で働きたい方 ▶︎キャリアアップ・管理職を目指す方にもピッタリ ・自分のキャリアを急成長させていきたい方 ・院長、マネージャーなど管理職に興味がある ・集客や会社の運営に興味がある ・チームをまとめたり率いることが得意 ＜活かせる経験　※なくても可＞ ・スポーツジムトレーナーの経験 ・リラクゼーションマッサージ店での勤務経験

求めている人材 製造設備・加工機・検査機など、機械を使った仕事の経験がある方はもちろん、マシンオペレーターの仕事に興味がある方も応募できます。 特定の機械や光学製品の経験は問いません。 「機械を触ることが好き」 「細かな調整や確認が苦にならない」 といった適性を活かせる仕事です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【こんな方に向いています】 ・機械を操作する仕事が好きな方 ・製造設備や加工機を扱った経験を活かしたい方 ・ライン作業より、一つの製品に丁寧に向き合いたい方 ・ボタンを押すだけの単純作業では物足りない方 ・機械の設定や調整にも関わってみたい方 ・数値を確認しながら細かく調整することが好きな方 ・コツコツ取り組む作業が得意な方 ・精密加工の技術を身につけたい方 たとえば、 「今も機械を使う仕事をしているけれど、もっと設定や調整までできるようになりたい」 「製造の仕事は好きだけど、体力中心の作業より機械操作を続けたい」 「ラインで次々と流れてくる製品より、一つずつ仕上がりを確認する仕事がしたい」 という方に向いています。 この仕事では、機械を動かすこと自体がゴールではありません。 加工後の状態を測り、必要に応じて設定を変えながら、狙った精度に近づけていきます。 機械操作の経験を活かしながら、「操作できる」から「調整までできる」オペレーターへ。 一段上の機械加工スキルを身につけていける仕事です。

求めている人材 ✅未経験者歓迎 ✅学歴不問 ✅男女不問 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅パソコンの基本操作（ワード・エクセル） ✅異業種からの転職歓迎 【こんな方なら大歓迎】 ◎チームワークを大切にできる方 ◎主体的に仕事に取り組める方 ◎円滑なコミュニケーションが取れる方 【活かせる経験・スキル】※必須ではありません ◎業種問わず事務ワーク経験 ◎総務または一般事務の実務経験 ◎簿記の基本知識・スキル

資格・経験 長期勤務によるキャリア形成のため 年齢制限あり（44歳以下） ・普通免許（AT限定可）あれば尚可

求めている人材 【必須】 普通自動車免許 ✅未経験者歓迎 ✅男女不問 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅異業種からの転職歓迎 ✅20代～50代の方活躍中 ✅業界経験者優遇 ＼こんな方歓迎します／ ◆地域に根差して長く働きたい方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆主体的に仕事に取り組める方 ◆円滑なコミュニケーションが取れる方 「自分には難しいかも…」と思っている方も不安を感じる必要なし！ 小規模な案件から始め、少しずつできる業務を増やしてください。 業界未経験でも大丈夫！安心してご応募ください。

求める人材: 【必須（いずれかに当てはまる方）】 ・食品業界での業務経験をお持ちの方 ・工場総務/生産管理/営業職いずれかのご経験をお持ちの方 【必須スキル】 ・ 基本的なPC操作（Excel・Wordでの書類作成） 【歓迎】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・一つの業務だけでなく、幅広い仕事に柔軟に対応できる方 ・状況を整理し、優先順位を考えながら行動できる方 ・現場の課題に気づき、改善に向けて主体的に取り組める方 ・食品の安全・品質に責任感を持って向き合える方 ・関係部署や取引先との調整を丁寧に行える方 ・将来的に工場運営やマネジメントにも挑戦したい方

資格・経験 長期勤務によるキャリア形成のため 年齢制限あり（44歳以下） 未経験者歓迎 非破壊試験技術者レベル1、 磁粉探傷試験資格MT、 浸透探傷試験資格PTあれば尚可 普通免許（AT限定可）あれば尚可

求める人材: 【学歴不問！調理経験1～2年以上の方募集！】 ■調理経験が1～2年以上の方 （和食はもちろん、洋食、フレンチ、イタリアン、中華などジャンルは問いません！） ※ブランクのある方も歓迎 ■フリーターさん歓迎 ■ブランクのある方も歓迎 ※60歳定年 あなたの経験を活かしながら、 さらにスキルアップを目指しましょう！

求める人材: ■ 応募資格 必須条件 ・ビジネスレベルの日本語N2以上 ・ビジネスレベルの英語 ・基本的なPCスキル ・チームワークを大切にできる方 ※人事経験は不要（未経験歓迎） ■ 歓迎スキル ・採用や人事に興味がある方 ・スタートアップ環境で働きたい方 ・国際的な環境でキャリアを築きたい方

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方 ※アルバイト含む ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ お客様を喜ばせるのが好きな方 ❏ 協力しながら目標に向かえる方 ❏ 気づきを行動に変えられる方 ❏ 数字や仕組みにも興味をお持ちの方 ❏ 成長企業でステップアップしたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求める人材: 【学歴不問！調理経験者優遇！】 ■調理経験者歓迎（ジャンル問わず） ■フリーターさん歓迎 ■ブランクのある方も歓迎 ※60歳定年 あなたの経験を活かしながら、 さらにスキルアップを目指しましょう！

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方(アルバイト含む) ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ 飲食が好きで、料理の腕を磨きたい方 ❏ アイデアをメニューに活かしたい方 ❏ チームで連携しながら働きたい方 ❏ 安定環境でキャリアアップを目指したい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

資格・経験 溶接経験者 玉掛・床上操作式クレーン、 フォークリフト資格保持者優遇

求めている人材 ●飲食店で正社員として3年以上 勤務経験のある方※業態は問いません 【求める人材】 ❏ 店長としてお店を動かす裁量がほしい方 ❏ 今よりも成長できる環境で挑戦したい方 ❏ 評価が明確な会社でキャリアを築きたい方 ❏ 飲食の“その先”を見据えて働きたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 飲食店で正社員として調理経験のある方 ※業態は問いません 【求める人材】 ❏ メニュー開発や新ブランドに挑戦したい方 ❏ 料理長としてマネジメントに挑戦したい方 ❏ 調理の先のキャリアに興味がある方 ❏ 成長企業で中心メンバーとして活躍したい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ＜応募資格＞ ・45歳以下の方※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・業務上必要な日本語での読み書き・会話によるコミュニケーションができる方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（在留資格の取得・更新支援は行っておりません） ★未経験の方歓迎！研修も充実しており、安心してスタートできます◎

求めている人材 家事や普段の料理の経験を活かし、 新しい環境で働いてみたい方に ぴったりのお仕事です。 調理や製造の経験がなくても、 分かりやすいマニュアルと 先輩スタッフのフォローがあるので、 ブランクのある方や仕事自体が初めての方も 安心してスタートできます。 長岡京市、京都市、大阪市、京都市伏見区、 京都市南区など、さまざまな地域から 幅広い年代のスタッフが活躍しています。 主婦（夫）の方やシニア層、学生の方が在籍し、 チームワークを大切にしながら、 ものづくりやコツコツと手を動かす作業が好きな方、 食や食品製造に関心がある方に向いている職場です。 空調の効いた清潔な職場環境で、 制服や靴は無料でお使いいただけます。 新しいことに挑戦したい方や、 新たなスタートを考えている方を スタッフ全員でサポートしています。 働くことに不安がある方や職場の雰囲気を 知りたい方は、職場見学も行っていますので お気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（定年制があるため）

求める人材: ■必須条件 ・高卒以上 ・39歳以下の方 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） ■未経験スタート歓迎します！ 経験やスキルよりも、 「学びたい」「挑戦したい」という意欲を重視します。 以下のような方も大歓迎！ ・フリーターの方 ・正社員として働くのが初めての方 ・IT業界にチャレンジしたい方 ■こんな方にピッタリ ・ITやパソコンに興味がある ・未経験からスキルを身につけたい ・仕事もプライベートも大切にしたい ・手に職をつけて長く働きたい ※本求人は、日本の小学校・中学校の義務教育課程を修了された方を対象としております。 Applicants must have completed compulsory education (elementary and junior high school) in Japan. ※ご応募は、当社内の募集求人から1求人のみお選びください。複数の求人へご応募いただいた場合も、選考は1回のみとなります。 Please apply for only one position within our company. If you apply for multiple positions, you will only go through the selection process once.

求めている人材 ◇久御山町他、京都市伏見区、京都市南区、城陽市、 宇治市から勤務の方が多いです。 【担当者からひと言】 ジョブリンクスは、ＪＲ松井山手駅前にあるブランチ松井山手の施設内にある派遣会社です。 仕事を探される一人一人の方のご要望に合わせて専属担当からお仕事をご案内させて頂きますので アルバイト、パートから初めて派遣で働き始める方も安心！ 正社員でお探しの方も、同一労働同一賃金の法改正で賞与込みの時給となっております。 原則無期雇用なのでさらに安心。 業界未経験の方や主婦パート（夫）、学生、ブランク明け、シニアの方まで多数ご活躍中です！

経験・資格 ■学歴 不問 ■活かせるスキル 1級建築施工管理技士補・2級建築施工管理技士補 使用ソフト Excel・Word

求めている人材 安定した環境で着実にスキルアップし、 長く働くことを目指している方に 最適な職場です。 精華町・京都市・奈良市・大阪市・木津川市など、 周辺エリアから多くのスタッフが通勤し、 地域に根差した職場として親しまれています。 現在40代・50代を中心に幅広い年代の方が活躍しており、 異業種からの転職や新しい分野へのチャレンジを されている方も数多く在籍しています。 丁寧な研修や先輩スタッフによるサポート体制が 整っているため、未経験やブランクのある方、 初めて製造業に取り組む方も無理なくスタートできます。 一人ひとりのペースや希望に合わせて配属工程を決定し、 着実な成長を後押しする環境です。 コツコツとした作業が得意な方や、 ものづくりに興味がある方に向いています。 製造業や工場勤務、溶接などの経験をお持ちの方には、 これまでのスキルを活かしてすぐに活躍できる ポジションを用意しています。 作業の一つひとつに丁寧に取り組む姿勢や、 成長を目指す前向きな気持ちを持った方が、 新たなキャリアを築ける現場です。 新築・空調完備の清潔な工場、 日勤・土日祝休みの働きやすい環境、 充実した福利厚生で長期的に安心して働けます。 スタッフ同士がお互いに支え合い、 チームで成果を目指す雰囲気も魅力です。 職場見学も実施していますので、 実際の雰囲気を知った上でご検討いただけます。 新しい一歩を踏み出したい方からのご応募を お待ちしております。 年齢の条件と理由：あり（定年制導入のため）

資格 未経験者歓迎◆学歴・性別不問 ◎仲間と一緒にお店・環境作りを楽しみたい ◎安心して続けられる会社・環境で働きたい ◎自分の裁量を持って働きたい ◎将来独立したい などあれば歓迎！ 飲食店での勤務経験のある方も歓迎 ※経験年数不問※バイト経験でもOK ◎外国の方も積極採用中。 外国の方は「特定技能1号」「特定技能 46号」をお持ちの方に 限ります。※永住権をお持ちの方可。

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

資格・経験 ■普通自動車免許 ■未経験者大歓迎 ■45歳以下（省令3号のイ） ★就業経験・正社員での勤務経験・離職期間・学歴なども一切不問

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

応募資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】お客様対応の知識。運転免許。【活かせる経験】Excel ・ITエンジニアとして成長したい方 ・昔からパソコンを触ったりするのが好きだった方 ・学校で学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・大手取引先のやりがいのある仕事ができる。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で自分の経験を活かせる仕事がある。

求めている人材 新しいことに挑戦したい方や、ものづくりの現場でじっくりと働きたい方にぴったりの職場です。 経験や資格は必要ありません。 細かな作業に集中できる方や、コツコツと地道に取り組むことが得意な方が活躍できる環境が整っています。 手元作業が中心の座り仕事なので、 長時間の立ち作業が苦手な方にも無理なく続けやすい業務内容です。 重量物の扱いもほぼありません。 業界未経験の方、初めての派遣勤務の方、 異業種からの転職やブランクがある方など、これまでの経歴は問いません。 入社後は細やかな研修があり、実務も先輩スタッフのサポートを受けながら徐々に覚えていけます。 不明点があれば、その都度相談できる職場の雰囲気です。 宇治田原町・宇治市・京都市・城陽市・京田辺市など、 さまざまなエリアから多くのスタッフが通勤しています。 地元で長く安定して働きたい方や、 通勤の利便性を重視される方も多く在籍しています。 快適な環境で、自分のペースを大事にしながら 長期的に技術や知識を身につけたい方、 ワークライフバランスを大切に働きたい方に適しています。 未経験スタートのスタッフも多数活躍しており、 初めてでも安心して取り組める体制が整っています。 年齢の条件と理由：あり（定年制があるため）

求めている人材 【こんな方をお待ちしております】 ・飲食業に興味がある方 ・料理が好きな方 ・料理人としての腕を磨きたい方 ・経験や技術を活かしたい方 ・将来自分のお店を持ってみたい方 ・安定感のある企業で働きたい方 【こんな方におすすめ】 *キッチン・洗い場・調理補助の経験がある方 *カフェ・居酒屋・レストランなどで働いた経験がある方 *未経験から調理に挑戦したい方 *ブランクから職場復帰を考えている方