京都府のハズの転職・求人情報

資格・経験 大型二種免許所持者大歓迎♪ 未経験者も大歓迎！！ 免許取得支援制度あり！！ ・普通自動車免許（AT限定可）取得後、3年以上経過 ・過去3年以内に免許停止以上の処分がないこと

求めている人材 完全「人柄」採用です。 経験年数・業態・年齢など一切不問！ 「お客様を笑顔にできるサービスがしたい」 その気持ちがあれば十分です！ 必須条件 ・18歳以上の方（労基法） こんな方は採用率UP ・自家用車をお持ちの方 ・近隣店舗への応援に行ける方 （今後、2028年までに200店舗展開予定なので 近隣店舗へのヘルプや、新規店舗にて店長として 転勤をお願いすることがございます！※エリア内） こんな方が活躍しています ・ラー麺 ずんどう屋が好きな方 ・らーめんが好きな方 ・豚骨ラーメンに興味がある方 ・ラーメン店経験者 ・誰かを笑顔にしたい方 ・誰かに「ありがとう」と言ってもらえると嬉しい方 ・学歴不問 ・高卒OK ・飲食業界未経験の方 ・調理、接客未経験の方 ・第二新卒、既卒、新卒 ・フリーターさん ・ブランク復帰の方 ・オープンキッチンで働きたい方 こんな経験が活かせます ・ラーメン店の勤務経験者 ・居酒屋やカフェやレストランなどの飲食店経験者 こんな方が活躍中 ・20代、30代、40代活躍中 ・中高年活躍中 ・ミドル活躍中 ・元飲食店経験者 ・元ラーメン店勤務経験者 ・元飲食店店長経験者 ・飲食未経験の方 ・調理未経験の方 ・元常連さん ・拉麺食べ歩きが趣味の方

資格・経験 フォークリフト免許あれば尚可 60才定年

求めている人材 ＼未経験者歓迎／ 資格・年齢・学歴・経験不問 《歓迎要件》 ・接客販売のご経験のある方 ・落ち着いた接客がしたい方 ・アパレル販売のご経験のある方 ・百貨店・GMS勤務のご経験のある方 ・40代、50代、60代の方が活躍中 ・子育てが一段楽し長く働きたい方 ・ハローワークで求人をお探しの方 《こんな求人をお探しの方も！》 雑貨販売スタッフ／店舗スタッフ／受付／一般事務／高島屋／イオンモール/伊勢丹 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求めている人材 【必須条件】 ■日本の滞在歴20年以上 【こんな方を歓迎】 ■接客経験のある方 ■飲食業界やホテル業界での勤務経験のある方 ■京都や歴史ある建物・文化が好きな方 ■ゆくゆく店長・マネジメントに挑戦したい方 ※当社では在留資格の取得・更新に関するサポートは⾏っておりません

求めている人材 ★研修カリキュラムがしっかりしてるので、経験は一切問いません！ 【必須条件】美容師免許 ※第二新卒の方、ブランクのある方も大歓迎です！ ╲╲こんな理由で選ばれています／／ 「複数のお客様を同時施術ではなく、もっとお客様一人ひとりに向き合って施術がしたいと思った」 「ちゃんとした休みが取れる仕事がよかった」 「一旦美容業界を離れたけれど、やっぱり人を綺麗にしたり、人に喜んでもらえる仕事がしたかった」 など、元美容室アシスタント／アイデザイナー／業界ブランクがある方からも転職先として選ばれています。 ＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／ ・転居費用20万を負担／5年間住宅補助あり(規定あり) ・WEB面接実施 フリーター・主婦・ブランクOK！ ◆アピールポイント ─────────────────── 充実の研修制度！約1ヶ月半でプロに！ ─────────────────── ＼＼具体的な研修内容は？／／ ■ピアスグループ共通教育（オンライン受講6日） 研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを学びます。 ↓ ■ケサランパサラン技術研修（約2週間） シェーバーを使用してのアイブロウ技術やメイク方法（タッチアップ）を学びながら、製品理解も進めます。 後半はモニター様への施術・接客を繰り返し行なって、技術や接客・提案力を身につけます。 ↓ ■店舗配属 ↓ ■店舗でのOJT 数日間、教育担当の先輩スタッフが横につき、予約のお客様の施術を交代で行います。先輩スタッフの接客・施術を見て学び、また、ご自身の施術に対してフィードバックをもらうなどをしながら、研修で身につけた技術を定着させていきます。 ↓ ■入社から約1ヶ月半後、アイブロウ＆製品販売担当として独り立ち！ その後も3ヶ月間は個別で技術フォローを行うので、ひとりにさせません。 ↓ ■入社後6ヶ月後、まつげエクステ研修を経てアイデザイナーとしてのキャリアもスタート！ 常に定期面談を行い、デビュー後も個別の技術チェックや定期面談など、あなたの成長をバックアップいたします。 ＼＼ここもポイント／／ ★モニター様はすべて会社が手配！（費用負担もなし） ★研修期間中も給与や条件に変更なし！ ★遠方の方には食事つきホテルをご用意！ ★終業後の技術レッスン・セミナーは一切なし！ - 現在当社で働く先輩社員に 聞いてみました。 Q.一言でケサランパサランを説明するなら？ - ■Iさん：お顔をトータルでキレイにしてあげられるブランド。まつげエクステとアイブロウメニューを提案しているサロンはありますが、メイクまでできて、その製品を販売までできるのが強みだと感じます。 ■Mさん：お悩みを解決するためのサロン。他のサロンに行ったときには悩みをヒアリングされることはありませんが、ケサランパサランは悩みに寄り添った接客をしているので他サロンと違うなと思います。 ■Nさん：自分たちの手でお客様を笑顔にできる仕事。苦労してとった資格や学んだ技術など、自分たちが努力したことでお客様を笑顔にできて喜んでもらえたり、ダイレクトに数字になったりしたときにやりがいがあります。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ メイクアップのリーディングブランドだからこそ、まつげエクステとアイブロウ施術のみならず、高いテスト基準をクリアしたベースメイク中心のメイクアップ製品を取り揃え、販売も行っています。ベースメイク製品が中心で、例えばコンシーラーは、目元用・ニキビなどのポイント用・シミやそばかす用と、悩みに合わせた3種類を展開。さらに、ブラシやツールもカテゴリごとに揃え、メイクアップブランドならではの細やかなご提案が可能です。トレンドに流されることなく、長く愛される製品だけを扱っているため、シーズンごとに新商品が次々と登場することもありません。取り扱う商品は多くありませんが、それは“本当に必要なもの”だけをこだわり抜いているから。そのため、新しいアイテムの知識を覚え直す負担も少なく、じっくりと技術を磨きながら、より深い提案力を身につけることができます。 華美なお顔ではなく、持って生まれたお顔を活かしながらナチュラルな美しさを引き出すお手伝いをするブランドです。 ★製品購入のみで来店されるお客様の対応も行っていただきます。そこで悩み等をカウンセリングしながら、施術メニューの提案も行います。 - Q.これは助かるな～と思う、 会社の制度や待遇はありますか。 - ■Nさん：とにかく奨学金の制度がありがたいです！「助かるね」と母とも話しています。 ■Iさん：アパレル経験もありますが、接客の仕方などを教えてもらったことがなくて。でもケサランパサランには接客マニュアルがあり、一連の流れについてのトークスクリプトを研修で教えてもらえるのですが、これが良くできているんです。5年目ですが今でも手本をなぞるように接客すると売上があがりますね。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ピアスグループでは、業界で珍しく【奨学金返還支援制度】を導入しており、新卒・中途問わず、奨学金を返還中の方向けに毎月返却額の80％を会社が負担する制度があります。ピアスグループに勤務いただいている期間はずっと、返還額の８割（月額上限12,000円）を 負担し代理で返還します。 ★退職時に返却も必要ありません！※規定あり - Q. 他社や個人サロンではなく、 ケサランパサランだからこそ、 働き続けられる理由は？ - ■Iさん：同じことをずっとしているのではなく、スキルが増えていく実感があるから。評価も分かりやすく、上司や本部との定期面談があったり、昇格・昇給も早いので、自分が長く働く想像がつきやすいと感じます。 あと、私はSNSが得意ではなくて…お客様に指名されるかどうかが売上に大きくかかわってくる美容の仕事は、セルフプロデュースが必要なサロンも多いですが、ケサランパサランでは本部が全て広報を担当してくれるので、本業に集中できるのもありがたいです。 ■Nさん：指名制ではないので同僚との指名争いに疲れることもなく、チームで協力して進められるのがやりやすいです。 ■Mさん：大手グループなので、店舗だけじゃなく本社のサポートが手厚い。ゆくゆくは違うブランドに異動が可能だったり、会社の中で様々な経験ができるのも好奇心旺盛な私には合ってると感じます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ ケサランパサランには年齢や年数による序列はありません。入社1～2年でチーフになることもよくあるなど、ステップアップ(昇進・昇給)が早いのが特徴です。 なお、当社ではブランド内でチーフ⇒エリアマネージャーとステップアップを目指す以外に、2つのキャリアがあります。一定の評価基準をクリアすれば、 （１）「ブランド異動希望登録制度」を使って、他ブランドへの異動 （２）ピアスグループのオフィス勤務（例：採用・教育担当、予約センター、広報・マーケティング、事業運営(事務職)など）へ異動 などが可能です。全くの別職種に挑戦して、転職をせずにグループ内でキャリアチェンジもできますよ！ ※(1)(2)については、受け入れ先の人員状況によっても異なります。 - Q.この仕事で 「お客様の役に立てた！」 「お客様に喜んでもらえた！」 エピソードがあれば教えてください。 - ■Mさん：化粧を全然したことがないというお客様が、オススメした製品を気に入ってくださって、お渡ししたアドバイスシートをくしゃくしゃになるまで使い込んでくださっていたと聞いた時。本当に嬉しくて、お役に立てた！と思えたエピソードです。 ■Iさん：「娘の結婚式に参列するためにメイクのやり方から教えて欲しい」と来店されたお客様がいらっしゃったので、眉・まつげの施術とメイクを担当したところ「すごい自然に綺麗になれた」と大喜びされ、握手を求められました。 ■Nさん：リピーターの方ばかりなので、相談されることも多くて。「シミが気になる」と言われたら、「運転席で右側から良く日を浴びてませんか？」と聞いてみたり、「寝る時の体制を変えてみませんか？」と伝えたり、メイクや施術以外の対策も伝えると喜んでいただけます。 ＜＜★人事担当コメント＞＞ 百貨店内にある店舗となり、他社サロンとは一線を画した技術・接客サービスを提供しています。 7割がリピーター様となり古くからの固定顧客様にご利用いただいているため、個人ノルマはありません。 未経験の方やブランクがある方もご安心ください。研修では研修専任講師のもと、接客／立ち居振舞い／言葉遣いなど「社会人の基礎的なマナー」からお伝えしますので、どなたでも未経験からプロになっていただけます。

求めている人材 ＼20代・30代・40代の中途入社者が多数活躍中！／ ●飲食・サービス業からの転職歓迎 ●正社員経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適 ●スーパーマーケット・百貨店・ホームセンターでの売場管理や接客の経験者歓迎！ 【こんな経験をお持ちの方歓迎】 ・食品スーパー（青果／鮮魚／精肉／惣菜／ベーカリー）での勤務経験 ・ホームセンター・ドラッグストアなど小売業界での勤務経験 ・飲食店（ホテル、レストラン、和洋中問わず）での調理・ホール経験 ・百貨店の食品フロアでの販売経験 ・売場づくり、商品陳列、接客販売、レジ対応の経験 ・店長やチーフとしてマネジメント経験がある方 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・安定企業で長く働きたい方 ・マネジメントに挑戦したい方 ⏩*従業員満足度を高めることがお客様や地域社会への貢献に繋がる。* 私たちは、従業員が働き甲斐をもてていることやプライベートが充実していることが、 お客様や地域社会に喜んでいただけることに繋がると考えています。 従業員の働き甲斐を高める一つがキャリアを積んだ先の給与モデル。 売場責任者の平均年収は530万円（基本給月給30万円＋賞与）をはじめとして、 次長、課長・店長、部長にキャリアを積んでいただくことで、 業界内でも高水準の給与を手にすることが可能です。 *職責手当、ライセンス手当、通勤手当、子ども手当、時間外手当、生鮮手当*など、 各種手当を充実させており、日々のがんばりは昇給や賞与で報酬にしっかり反映する、手厚い給与体系。 同世代より高い収入を手にすることも可能です。 ⏩*育児や介護のための時短勤務制度も。家族と笑顔で過ごせる毎日も応援します。* 2022年の育児介護休業法改正時には男性の育休(産後パパ育休)を義務化するなど、 平和堂は社員のワークライフバランスの支援について 法律を上回る水準の制度を業界に先駆けて導入しており、 22年度は男性の育児休業取得率100％を達成しました。 人生の節目節目で必要な制度を活用できるので、 *安心して長期的なキャリアを築く*ことができます。 ＜制度（一部）＞ ★限定勤務地制度 ★育児休職制度 ★育児短時間勤務制度／子どもが中学生になった4月15日まで対象 ★短時間勤務制度（治療闘病、介護、不妊治療など） ★社員買物補助制度（食費節約に貢献） ★職場積み立てNISA ★資格チャレンジ奨励制度など ⏩*年間休日117日＋5日間計画有休。最大12連休取得可能。* 有休を組み合わせれば年間休日は122日。 年2回6連休（最大12連休）の取得が可能です。 日々の仕事をがんばれるのは、しっかりと休息が取れる環境があってこそ。 無理をしなくてはならない労働環境であれば、 身体的な疲労はもちろん成長意欲にも影響します。 何よりも*大切なのは社員のワークライフバランス*。 プライベートも充実させながら、末永く活躍できる環境です。 ⏩*様々な職種へチャレンジ可能。2030年までの女性管理職比率20%が目標です。* 入社後は売場担当から始め、売場責任者である主任を目指します。 売場責任者になれば、部門のマネジメントを通して、自分らしい売場運営を行えます。 半年～1年で主任（売場責任者）へと経験者の中にはスピード昇格する方もいます。 その後は次長、店長へとステップアップも可能。 バイヤーや本部スタッフへのチャレンジも大歓迎です。 キャリアアップするのに、社歴や性別は一切関係ありません。 ダイバーシティ経営を推進しており、*2030年までに女性管理職比率を20%*にする予定。 障がい者が活躍できる環境づくりにも力を入れています。 ⏩*お客様の一番近くにいるスタッフに店づくりを任せれば、お客様が一番幸せになれるのです。* スーパーマーケットでは、 本部のマーチャンダイザー（MD）が買付や商品作りを行い、 それを各店舗の売場担当が指揮をとって販売していく、 というイメージを持たれている方も多いでしょう。 平和堂は違います。 どの店舗も売場スタッフが主導でお店作りをしています。 なぜなら、お客様の声をたくさん聞き、お客様の一番そばにいるのは売場スタッフだからです。 販売商品の選定、価格、陳列方法、商品の組み合わせ、演出の仕方… 時にはバイヤーと相談して商品を仕入れることもあり、 売場スタッフに裁量権を与えています。 自分の考えや想いを活かせる店づくりをしてください。

資格 （必須）美容師免許 ※前職の環境（美容室・美容院、理容室、アイデザイナー、ブローリスト等）は問いません ※ブランクのある方、カット経験が少ない方も歓迎 ※定年60歳

求めている人材 ＜必須条件＞ ―――――――――――――――――――― ✅高卒以上 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅簡単なPC操作のできる方 ＜歓迎条件＞ ―――――――――――――――――――― ✅宅地建物取引士資格（資格手当あり） ||◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥|| 経験や資格だけでなく、 お人柄を重視した採用を行っております。 未経験からでも素直に、貪欲に知識を 吸収していける方が活躍できる職場です。 ||◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢||

資格・経験 【経験者大歓迎／意欲・人柄重視／10～30代女性を中心に活躍中】 ■飲食業界でのキッチン経験(アルバイト経験でもOK！) ■定年が60歳のため、60歳未満の方を対象としています（例外事由1号） ＜求める人物像＞ ◆明るい対応ができる方 ◆お客様を大切にできる方 ◆向上心を持って積極的に行動できる方 ◆社員として責任感を持って取り組める方

求めている人材 学歴不問 【必須条件】 ・18歳以上の方（労基法） ＊飲食店での勤務経験がある方 ・課題を見抜いて、解決策を考え行動した経験がある方 ・スタッフや部下を指導した経験がある方 ・プロセスと結果を重視して動ける方 【歓迎】 ＊飲食チェーン店での店長経験者 ＊ずんどう屋・ラーメンが好きな方 ＊成長企業で一緒に成長したい方 ＊チェーン店の店舗運営を学びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

資格 ■正社員としての就業経験が6か月以上ある方 ※派遣、アルバイト・パートの就業経験のみの方からのご応募も受け付けています。これまでのご経験やスキルに応じて、提示給与は変動する場合があります。 ■学歴不問 ■未経験歓迎 <求める人物像> ・ファッションが好きな方 ・チームワークを大切にし、お客様に寄り添った接客をしたい方 異業種から転職して活躍されている方多数！ 未経験で入社し3年で店長に抜擢されたスタッフや、店舗でVMDやPR、リーダー等を任されているスタッフもいます！

求める人材: 【応募必須条件】 ・高卒以上 ・49歳まで（長期キャリア形成の為） ・Uターン、Iターンの方OK 【歓迎する経験】 ・接客、販売、営業の経験（業界は問いません） ・飲食、小売、アパレル、コスメなどでの店長・副店長・リーダーの経験 ※買取・ブランド品の業界経験は不要です ※店長・マネジメントの経験がない方もご応募いただけます 【過去採用者の前職例】 中古車販売、保険、金融、ディーラー、不動産、IT、メーカー 商社、小売、医薬品、人材サービスの営業 美容部員、百貨店勤務、アパレル店員 販売スタッフ、SV、ホールスタッフ、飲食店スタッフ エステティシャン、ウェディングプランナー 【求める人物像】 ✓成果を収入と役職につなげたい方 ✓店舗の運営とスタッフの育成にやりがいを感じる方 ✓お客様一人ひとりに丁寧に向き合える方 ✓ブランド品や宝飾品に興味がある方 髪型・髪色自由、ネイルOK ※服務規程あり 【雇用形態】 正社員 ポジティブアクション：女性歓迎

資格 ★高卒以上 ★未経験OK ★実務経験不問 「経験はないけど、アパレル業界で働きたい！」 という方も大歓迎！ “好き”だという気持ちや、あなたの“好奇心”が強みに♪ 【こんな方大歓迎】 ◆人を喜ばせることが好き ◆友達のお買い物に付き添うのが好き ◆説明が分かりやすいと言われたことがある ◆相手に寄り添う接客がしたい ◆馴染みのある地域で働きたい 【先輩の前職】 ◆接客：飲食店店員、エステサロン・コールセンター・受付スタッフ ◆営業：個人・法人営業 ◆販売：携帯販売、アパレルスタッフ ◆その他：ネイリスト、介護職、保育士、事務職、美容師等 異業種・職種で培った経験も活かせます！ 【目指す姿】 大切にしているのは、“私らしさ”というブレない芯。 変化し続ける社会の中であっても、私らしく、あなたらしく。 柔軟に成長していける仲間を求めています。

求めている人材 ＜経験不問！アシスタント業務＞ ＊要理容師・美容師免許/いずれかお持ちの方 ＊普通免許をお持ちの方優遇 ★ブランクのある方､現在アシスタントの方､第二新卒の方歓迎 ★スタイリスト､福祉美容の実務経験のある方優遇 ★資格をお持ちでなくても、これから取得を考えている方でも歓迎 ▼充実の研修制度で未経験の方でも安心▼ 【 福祉 × 美容 】 今までにはあまり多くない､新しい事業ですので 当然当社のスタッフも最初はみんな未経験からのスタート｡ そんな多くの先輩スタッフを育てた研修内容に､私たちは自信があります｡ 理容師・美容師免許は持っているけれども､実務経験がない方やブランクのある方､ 今よりもっと技術を磨きたい方､ 将来を見据え福祉の仕事にも興味がある方なども大歓迎！ 理容・美容の技術はもちろんのこと､ 介護･福祉の知識もしっかりと習得できる環境がここにあります｡ ｢綺麗を届けたい｣｢多くの方の笑顔を見たい｣という思いを 共有できる方をお待ちしています｡

資格 ★製造の経験がある方は優遇いたします♪ ★未経験・ブランクのある方も歓迎！ ★どなたでもやる気があれば歓迎です！ <以下の方を特に歓迎いたします!> 店舗間の異動にご理解いただける方 ※日本語での接客・会話が必要なため、日本語N1程度の方を想定しています （Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N1 or higher is required.）

資格 ★未経験歓迎・ブランクOK ★学歴・経験・年齢不問！30代、40代などミドル世代も多数活躍しています！ 【従業員構成】 ◆20～40代スタッフ中心 ◆未経験からスタートしたスタッフも多数 ◆男女比 １：９ 女性が多めです 【経験者の方も大歓迎！優遇します】 リラクゼーションサロン・ストレッチ/整体専門店・接骨院・リフレ/アロマ専門店など、当てはまりそうな経験をお持ちでしたらまずはご相談ください。 ・鍼灸師・あん摩マッサージ指圧師・柔道整復師などの方も活躍中。 そして、経験者の方は10万円のお祝い金も支給！ 詳細は面接でお伝えします。 もし経験に自信のない方も、ご相談ください！

資格 ★販売の経験者がある方は優遇いたします♪ ★未経験・ブランクのある方も大歓迎！ ★どなたでもやる気があれば歓迎です！ <以下の方を特に歓迎いたします!> 店舗間の異動にご理解いただける方 ※日本語での接客・会話が必要なため、日本語N1程度の方を想定しています （Proficiency in Japanese equivalent to JLPT N1 or higher is required.）

求める人材: 【必須要件】 ・高卒以上 ・接客販売の経験1年以上（業界不問／学歴不問） ・明るく丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・おもてなしの心を込めた接客ができる方 ・周りをよく見て、柔軟に行動できる方 【歓迎要件】 ・接客を通して食文化を発信したい方 ・店内の状況に合わせて臨機応変に動ける方 ・周囲と連携しながら店舗運営ができる方 ・自身のアイデアで創意工夫を楽しみたい方 ＼こんな前職経験も活かせます／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 百貨店やデパ地下、商業施設、 ショッピングセンターでの接客経験、 ホテルフロント・結婚式場スタッフで 培ったホスピタリティ精神が活かせます！

求めている人材 ■サービス業でも土･日･祝日に休みを取得したい方 ■飲食､製造･販売未経験の方 ■飲食､製造･販売経験者 ■日常会話レベルの日本語能力をお持ちの方 Japanese Language Proficiency Requirement: Conversational Level 【社員インタビュー①】 専門学校を卒業し、パン職人になって約10年が経ちました。 以前勤めていた会社の店舗がコロナ禍で撤退したのでやむなく退社。 つぎは安定した会社で働きたいと思っていたときに 希望の規模で手づくり中心のパンを製造をする当社のことを知りました。 独立を希望しているため製造だけでなく、 生産計画や新商品の原価計算など経営についての指導も受けています。 作業をしながらスタッフの配置や作業効率についても考えるなど、 身につけるべきことはたくさんありますね。 毎日忙しいですが、それでも新しいことに挑戦することは楽しく、 仕事への意欲につながっています。 【社員インタビュー②】 高校生のとき、通学路にあるパン屋から漂う香りに幸せな気持ちになった私は、 「パン屋になってみんなに幸せな気持ちを届けたい」と思うように。 専門学校でパン製造を学び、 卒業したらレベルの高いパン屋が集まる京都で働きたいと心に決めていました。 当社を選んだのは、おしゃれな店舗で働きやすく、 いろんなパンづくりに携われそうだと感じたから。 面接ではじめて社長と話したとき、リラックスして自分らしく話せたこともよかったですね。 入社したのはちょうど本店移転のとき。 京都の街なかに建つ、スタイリッシュな店舗が併設された 新しい製造拠点で働けることは幸運でした。

応募資格 高卒以上/普通自動車免許/未経験者OK/カムバック・カー用品業界経験者優遇/整備士資格取得可

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

求める人材: ☆こんな方にぴったり☆ ・美容雑誌やSNSのコスメ情報をチェックするのが好き ・接客や販売、営業など、人と関わる仕事の経験がある ・家事や育児と両立して、効率よくお小遣いを稼ぎたい ・久しぶりの社会復帰。でもいきなりフルタイムは不安 専門知識は、働きながら少しずつ覚えれば大丈夫。 「美容が好き」という気持ち一つで、ぜひご応募ください！ ・未経験歓迎 ・年齢不問 ・主婦主夫多数在籍 ・子育て中の方も多数在籍 ・ブランクある方も応募OK ・WワークOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・中高年、シニアの方も活躍中 現在正社員で働いているけど転職を考えている方、 派遣やアルバイト、パートをしているけど 新しい仕事をお探し中の方も歓迎いたします。

求める人材: <募集要件> 29歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ◎学歴・職歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒・既卒歓迎 ◎フリーター歓迎

求める人材: <募集要件> 29歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ◎学歴・職歴不問 ◎未経験歓迎 ◎第二新卒・既卒歓迎 ◎フリーター歓迎

求めている人材 ■求める人材 以下いずれかの営業経験をお持ちの方を歓迎します。 住宅営業経験者 不動産営業経験者 建築・リフォーム営業経験者 自動車販売・営業経験者 保険営業経験者 法人営業経験者 個人営業経験者 これまでの採用実績では、住宅・不動産業界はもちろん、自動車販売や保険営業など、お客様に寄り添った提案営業の経験をお持ちの方が多数活躍しています。 営業経験を活かし、さらに高い収入やキャリアアップを目指したい方を歓迎します。

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎！】★社会人経験不問。 ★ＰＣスキルに自信がない方もぜひご応募ください！ ※35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＼こんな方にもオススメ／ ・安定して長く働きたい方 ・コミュニケーション取ることが好きな方 ・誰かのサポートをしたい方 ◎無期雇用派遣

求める人材: 《お人柄・意欲を大事にしています》 * 年齢・性別は一切不問（お人柄重視） * 飲食経験者は優遇あり！ * 新卒の方も歓迎！ * 第二新卒の方も歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！

資格 社員デビューの方も大歓迎！ ★人と接する・喜ばせることが好き ★アイスクリーム・スイーツが好き …そんな方にピッタリです◎ ・未経験歓迎 ・経験不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・社員デビュー歓迎 ・フリーター歓迎

資格 ★販売未経験の方歓迎！ ※もちろん経験者の方も歓迎します♪ ●未経験歓迎！ ●経験者も歓迎！ ●学歴不問 ●経験不問 ＜こんな方歓迎！＞ ●お客様とじっくり向き合って接客をしたい方 ●SNSを普段から使っている方 ●ファッションが好きな方 ●人と話すのが好きな方 ●アビステの世界観が好きな方 こだわり条件 ■未経験歓迎 ■経験者歓迎 ■フリーター歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ■ブランクOK

求めている人材 ／ 学歴不問！ 無資格・未経験から プロを目指せます ＼ 「ネイルが好き」 「手に職をつけたい」 という意欲を重視！ 前職が事務や販売など 異業種出身の方も 大歓迎の職場です。 ✨こんな方におすすめ ✅接客が好きな方 ✅前向きに学べる方 ✅チームワークを 大切にしたい方 ✅土日祝出勤できる方 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

資格 業界・職種未経験の方歓迎 お客様への販売・接客・営業経験ある方歓迎 コーヒー、ワイン、輸入食品に興味がある方大歓迎 ハローワークで求職中の方も歓迎 前職一例 販売、飲食ホール、営業、携帯販売、ホテル・観光業界フロント、 航空業界グランドスタッフ・CAなど対面での接客経験ある方が中心で活躍中 ◆ 例外事由2号：お酒のテイスティング業務が含まれるため20歳以上の方のみ ◆ 9：00～22：00頃をベースとした早番・遅番での8時間シフト制勤務（土日祝含む）が可能な方 (学業等により勤務が制限される場合は対象外となる場合がございます) ※本求人は中途採用枠となり、新卒採用とは選考枠が異なります

資格 ●未経験OK ●ブランクOK ●経験者活躍 ●新卒、第二新卒OK ●フリーター活躍 ●主婦・主夫活躍 ●学歴不問、年齢不問、経験不問 ●アパレル販売の経験がある方歓迎 【こんな方にオススメ！】 ●お洋服が好きな方 ●cocaが好きな方 ●将来店長やバイヤーになりたい方 ●最新トレンドや流行のファッションに興味のある方 ●おしゃれな洋服・自分の好きな格好で働きたい方 ●アパレル業界に挑戦してみたい方 ●ノルマに追われず自分らしく接客したい方

資格 ●アパレル販売・接客経験がある方（アルバイト経験も可） ●店長・マネジメント経験がある方歓迎（ジャンル不問） ●学歴不問・第二新卒歓迎 ●ブランクOK ●経験者活躍 ●フリーター活躍 ●主婦・主夫活躍 【こんな方にオススメ！】 ●お洋服が好きな方 ●cocaが好きな方 ●これまでの接客経験を活かして早期にキャリアアップしたい方 ●ノルマに追われず、店舗づくりやマネジメントに集中したい方 ●将来的にはSVや本部職（バイヤー・商品企画等）に挑戦したい方 ●ライフイベントと両立しながら安定して長く働きたい方 ●最新トレンドや流行のファッションに興味のある方 ●アパレル業界に挑戦してみたい方

求める人材: ⸜☆⸝アパレル未経験OK⸜☆⸝ 「MISCH MASCHが好きで働いてみたくて、、」 ⇒“好き”からの応募も大歓迎です♡ ⸜❤︎⸝女性活躍中⸜❤︎⸝ ◆高卒以上 ◆第二新卒歓迎 ◆社会人デビューOK ◆フリーター歓迎 ◆ブランクOK ◆20代・30代活躍中 ▼働く仲間としてこんな方を募集しています♪ ✔ MISCH MASCHの世界観に共感している方 ✔ 店長・副店長などキャリアアップを目指す方 ✔ 店舗運営やスタッフ育成に関わりたい方 ✔ 長く働きながら目標や役割を広げていきたい方 ✔ 飲食・販売などの接客経験を活かしたい方 ───°˖✧面接での注目ポイント✧˖°─── ✧POINT① どんなことにチャレンジしたいか？ 「販売を極めて店長を目指したい」など、 この職場で挑戦したいことを ぜひ聞かせてください。 「こんなことをやってみたい」 「こんな自分になれたら素敵」 そんな前向きな気持ちを 私たちは大切にしています。 ✧POINT② 将来どんな販売員になりたいか？ 「お客様の心を動かせる販売員」など、 あなたが思い描く理想の姿を教えてください。 なりたい自分を意識することで、 日々の成長ややりがいにつながります。 そんな未来を一緒に 描ける方をお待ちしています！ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◆先輩社員の声を集めました◆ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Q.『当社に合わない方』 A.難しい仕事などはないのですが 「笑顔が苦手」「コミュニケーションが苦手」 「人見知りだから....」と諦めてしまう方は なかなか難しいかもしれません。 もちろん最初は苦手でも『頑張りたい』の 気持ちがあれば大歓迎です!(^^)! Q.『入社の決め手』 Aさん 女性が長期的に活躍できる職場だから Bさん お客様お一人おひとりに合った接客や 幅広い年齢層への接客スキルを磨きたいから Cさん 元々ブランドのファンで 好きなものに囲まれて仕事をしたかったから