神奈川県、保守/運用/サポートエンジニア、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■電子機器回路/プリント基板設計■電子機器解析エンジニア■設計環境（PLM/PDM/CAD）管理エンジニア■電気系CAD/CAM/CAEシステム操作、SE/アプリケーションエンジニア、カスタマサポート ※上記に合致しない場合でも、コンピュータ・電子機器全般の有識者や英語力を活かしたい第二新卒も歓迎いたします。 【仕事のやりがい】世界有数のトップ企業との協働PJに参画し、モノづくりの最先端を担うCAD/EDM機能開発・環境作りに携われます。日本とドイツの製品を統合した新製品のリリースに伴うサポート業務増加により、国内外のお客様・メンバーとやりとりができる方を募集しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆クラウドベースのシステム運用保守経験 ◆インシデント管理や切り分け・解析の経験 ◆複数部門（他社含む）との折衝・調整経験 【歓迎】セキュリティ技術・認証に対する知見 【当社の魅力】ID認証をはじめとするパブリック領域のソリューションを、導入後の保守設計・体制構築から運用維持まで支援しています。本ポジションでは、省庁向けデジタルIDプロジェクトにおいて、約30名の関係者と連携しながら年間計画、インシデント対応、監査、改善施策を推進。官公庁顧客との折衝力、クラウド運用、セキュリティ・認証領域の知見を広げながら、安定運用とサービス品質向上の双方に携われます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

求める人材: 「ITに興味はあるけど、経験がなくて不安…」 「手に職をつけて長く活躍したい！」 そんな方を大歓迎します！ ・新しいことを学ぶのが好きな方 ・粘り強くコツコツ取り組める方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 ・IT業界でのキャリアをゼロからスタートしたい方 ・異業種から転職を考えている方 ・将来はスペシャリストやマネジメントを目指したい方 現在活躍している社員の多くも、他業界からの転職者です。 大切なのは経験や知識ではなく、「挑戦したい」という気持ち。 ITエンジニアとしての第一歩を、コクーで踏み出してみませんか？ 年齢の条件と理由：あり 35歳未満の方 （若年層の長期的なキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ）

必要な経験・能力等 【必須要件】 ●システム保守運用経験 ●問い合わせへの対応等、基本的なコミュニケーション力 ●寒川工場へ通勤可能な方 【長年の専門性を武器に、顧客と長く深く伴走できる環境】 東証プライム上場グループが長年培った知見が強み。同じシステムに長期で関わるため顧客との距離が近く、「自分なりに手を加える」など融通が利くためやりたい幅が広がります。福利厚生の手厚さはもちろん、休日には漁船を借りて釣りや地引網を楽しむなど地域一体の温かい交流もあり、人間関係も抜群。安心して専門性を極められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■サーバー/ストレージ/ネットワーク等の運用保守、またはインフラ関連の設計・構築経験をお持ちの方（いずれかで可） ■マネジメント経験 ★Linuxの使用経験（尚可）がある方歓迎 運用保守の経験、または何らかのインフラ設計構築の経験があれば、HPCや対象機器の深い知識は問いません。Linuxの使用経験がある方はさらに知識を活かせます。「インフラの基礎知識はあるが、夜勤やシフト勤務に疲れてしまった」「客先常駐ではなく自社内で腰を据えて技術を磨きたい」「手順書通りの運用から、障害解析など一歩踏み込んだスキルを身に付けたい」という意欲ある方を歓迎します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■基幹システム（業務系）の保守運用経験 ■保守運用プロジェクトのPM／PL経験（5年以上） ■SLA／SLO・KPIに基づく運用品質管理、運用改善の経験 ■インシデント／問題／変更管理など運用統括の経験 ■社内SE／顧客折衝・ステークホルダー調整の経験 ■プロジェクトマネジメントの知識・手法 ■ITサービスマネジメント（ITIL）の知識 ■プロジェクトマネージャ／ITIL（保有が望ましい） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ＼目標に向かって打ち込める方大募集！／ ・20代、30代中心に活躍！ ・未経験・異業種からの転職大歓迎 ・安定した環境で長く働きたい方 ・手に職をつけたい・技術を学びたい方 ・自己学習に積極的に取り組める方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 【必須条件】 ・高卒以上の方 ・正社員として社会人経験1年以上の方

求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・社会人経験が半年以上ある方 （正社員・契約社員・派遣社員・ アルバイトを含みます） ・PC作業の経験がある方 （学生時代のレポート作成や データ入力程度でOK） IT業界の経験は不問です。 人柄重視の採用です！ ＜歓迎条件＞ ・IT業界での実務経験 ・事務経験 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験からIT業界に挑戦したい ・確認作業や書類チェックが得意 ・人と話しながら仕事を進めたい ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・新しい知識を身につけたい ・需要の高いスキルで長く働きたい 一つでも当てはまればぜひご応募ください！

求めている人材 ⛺必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶社会人経験がある方 ▶ITについて何らかの学習を 進めている方 ⭐エンジニアの実務経験は不問！ ⭐入社後1ヶ月の社内研修あり！ ⭐同期と一緒に学べる環境！ ⭐配属後も継続的なフォローあり！ ⛺歓迎する経験・知識 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ITに関する基礎知識 ▶サーバーやネットワークに 関する学習経験 ▶Linux・Windowsなどの OSに関する学習経験 ▶AWS・Azureなどの クラウド技術に関する学習経験 ※上記の知識・経験は 必須ではありません。 ⛺こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶未経験からIT業界に チャレンジしたい方 ▶現在学んでいるITの知識を 仕事に活かしたい方 ▶研修を通じて基礎から学び、 専門スキルを身につけたい方 ▶エンジニアとして 長期的なキャリアを築きたい方 ▶周囲とコミュニケーションを 取りながら仕事を進められる方 ▶わからないことを積極的に学び、 知識を吸収していける方 ▶新しい技術に興味があり、 継続して学習できる方 ▶チームで協力しながら 業務に取り組める方 ▶配属先によっては夜勤を含む シフト勤務になることを 理解している方 ▶住み慣れた地域で エンジニアとして活躍したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ITの学習経験を、 エンジニアへの第一歩に！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ITに興味があって勉強している」 「専門的なスキルを身につけたい」 「未経験からエンジニアを目指したい」 そんな方を歓迎します！ 入社後は1ヶ月間の社内研修で、 実際の業務を意識した カリキュラムに取り組めます。 さらに、配属後も 営業担当との定期面談や リーダーによるフォローを実施。 社内研修「J-college」では、 資格取得や新しい技術の 習得もサポートしています。 これまでの社会人経験と ITを学ぶ意欲を活かして、 エンジニアとしての キャリアをスタートしませんか？

求める人材: 40歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため （例外事由3号のイ） 【必須条件】 ・専門卒以上 ・一都三県にお住まいの方 （または入社までに自費で転居できる方） 職業経験は一切問いません。 ・文系・理系不問 ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ITの知識がなくても大丈夫です！ ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験から手に職をつけたい ・IT業界で長く活躍したい ・会話のキャッチボールが好き ・チームワークを大切にしたい ・仲間と一緒に成長したい ・目標に向かってコツコツ頑張れる 一つでも当てはまればぜひご応募ください！

求める人材: ◆必須スキル 未経験者歓迎★IT業界で成長やキャリアアップを叶えたい方 【応募条件】 ・学歴不問 ・Japanese: Fluent level is required. ◆歓迎スキル ・IT知識がある方、学習されたことがある方 ・営業など折衝経験がある方 ・IT業界やエンジニアの実務経験がある方 ・リーダーや店長など、マネジメントの経験がある方 ◆求める人物像 【こんな方はぜひご応募ください】 ・学ぶこと・新しい挑戦が好きな方 ・チャレンジできる環境を求めている方 ・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感していただける方