南九州市（鹿児島県）、退職金あり、正社員の転職・求人情報

求めている人材 ╒━━━━━━━━━━━━━━━╗ ❐マンツーマンの教育体制で安心スタート！❐ ╘━━━━━━━━━━━━━━━╝ 【機械操作の不安を解消！充実のフォロー体制】 入社後は先輩社員がマンツーマンで丁寧に レクチャー。「一連の流れを覚えるまで」 「機械の操作に慣れるまで」、常に 隣について一つずつ教えていきます。 設備は自動化が進んでおり、メインの作業は 「スイッチ操作」や「工程の確認」 などの簡単な業務からスタート！ 難しい機械調整や力仕事はないので、工場勤務が 初めての方や機械操作に不安がある方も 安心してください。 お昼休みを挟み、午後は飼料製造の工程補助や 取り出し作業を行います。 フォークリフト免許などの資格取得支援（入社後取得もOK）を活用しながら、少しずつできることを増やしていきましょう。退勤時は残業は月平均5時間程度（多くても月20時間以内）なので、定時近くでスムーズに帰宅できます。 ＜こんな方に向いています＞ ・手厚いサポートのもとで働きたい方 ・未経験から挑戦したい方 ・簡単な操作から始めたい方 ・正社員として安定して働きたい方 ・真面目にコツコツ作業できる方 「前職は全く別業界」という先輩も活躍中！ ＜歓迎するスキル・経験＞ ・工場勤務・製造業での経験 ・倉庫作業やライン作業の経験 ・機械オペレーターなどの経験 ・フォークリフト免許 （入社後でも取得支援あり） ☑未経験者歓迎／未経験・初心者OK ☑主婦・主夫歓迎／子育て世代歓迎 ☑ブランクOK ☑経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ☑U・Iターン歓迎 ☑学歴不問 ☑既卒歓迎／第二新卒歓迎 ☑転職回数不問 ☑定年後勤務延長・再雇用あり ☑転勤なし ☑車・バイク通勤OK ☑残業は月平均5時間程度（多くても 月20時間以内） ☑固定給25万円以上 ☑賞与あり ☑資格取得支援・手当あり ☑退職金あり 今回募集するお仕事では【製造スタッフ】 【工場作業員】【工場内作業】 【製造オペレータ】【製造補助】【工場勤務】 【軽作業】【倉庫作業】【倉庫内作業】 【ピッキング】【仕分け作業】【入出庫作業】 【ライン作業】【梱包・包装作業】 【フォークリフト作業】【機械操作】 【荷積み・荷下ろし】【自動化設備】 【製造ライン】【生産工程】【飼料製造】 【工場設備操作】【設備オペレーター】 【水産飼料】【飼料工場】【水産業】 などの経験が活かせます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 高卒以上 普通自動車運転免許保有者（AT限定不可） 2017年3月12日以降に普通免許を取得され た方は、準中型免許が必要となります。

資格 高卒以上 要大型免許※牽引免許所持者歓迎

求めている人材 ⭐必須条件 ――――――――――――――――― ◆普通自動車運転免許（AT限定不可） ⭐こんな方歓迎☆彡 ――――――――――――――――― ・準中型免許・大型免許お持ちの方 ・資格取得にチャレンジしたい ・家族やプライベートを大切にしたい ・スキルアップを目指したい ・未経験者OK ▶無資格・未経験の方でも安心して始められる様、入社後に免許取得制度があり、 資格を取ることが可能です！安心してチャレンジしてきてください！ ・運転が好き ・ドライバ―、現場作業の仕事の興味がある ・一人でモクモク働きたい ・年功序列ではなく正当な評価をしてくれる会社で働きたい ・Uターン、Iターン、Jターンを考えている方 ・地元で長く働きたい ・安定した企業で働きたい 【先輩スタッフの前職例】 製造業、建設業、飲食業、カフェ、パチンコ、 フォークリフト、倉庫作業、引越し、組み立て、仕分け、加工 ピッキング、梱包、出荷、流れ作業、単純作業 職人、整備士、警備員、公務員など 【下記職種の経験者は即戦力になります✨】 工場作業、工事現場、現場作業員、とび職、鳶工、足場職人 解体作業員、解体工事、土木作業、土木工事、建築工事、塗装、建築塗装、板金塗装 小型ドライバー、中型ドライバー、大型ドライバー、運送、貨物、積荷、手積み、手降ろし 短距離ドライバー、中距離ドライバー、長距離ドライバー、 2tドライバー、3tドライバー、4tドライバー、8tドライバー、10tドライバー トラック運転手、軽貨物ドライバー、配送ドライバー、タクシードライバー

求めている人材 ⭐必須条件 ――――――――――――――――― ◆大型ダンプ運転経験者 ◆普通自動車運転免許（AT限定不可） ⭐こんな方歓迎☆彡 ――――――――――――――――― ・資格取得にチャレンジしたい ・家族やプライベートを大切にしたい ・経験を活かして働きたい ・残業が少ない環境で働きたい ・スキルアップを目指したい ・福利厚生が充実した環境で働きたい ・未経験者OK ▶無資格・未経験の方でも安心して始められる様、入社後に免許取得制度があり、 資格を取ることが可能です！安心してチャレンジしてきてください！ ・運転が好き ・ドライバ―や現場作業の仕事の興味がある ・一人でモクモク働きたい ・年功序列ではなく正当な評価をしてくれる会社で働きたい ・Uターン、Iターン、Jターンを考えている方 ・地元で長く働きたい ・安定した企業で働きたい 【先輩スタッフの前職例】 製造業、建設業、飲食業、カフェ、パチンコ、 フォークリフト、倉庫作業、引越し、組み立て、仕分け、加工 ピッキング、梱包、出荷、流れ作業、単純作業 職人、整備士、警備員、公務員など 【下記職種の経験者は即戦力になります✨】 工場作業、工事現場、現場作業員、とび職、鳶工、足場職人 解体作業員、解体工事、土木作業、土木工事、建築工事、塗装、建築塗装、板金塗装 小型ドライバー、中型ドライバー、大型ドライバー、運送、貨物、積荷、手積み、手降ろし 短距離ドライバー、中距離ドライバー、長距離ドライバー、 2tドライバー、3tドライバー、4tドライバー、8tドライバー、10tドライバー トラック運転手、軽貨物ドライバー、配送ドライバー、タクシードライバー

資格 ◆対象となる方◆ ・高等学校卒業以上の方 ・要普通自動車免許（AT限定可） ◇食べること、人が好きで調理に興味のある方◇ ・接客や調理に興味のある方 ・手に職をつけたい方 ・飲食店勤務経験者の方優遇いたします。 ◇未経験歓迎◇ 経験よりも、気持ちを重視！！ 経験も知識も当社で積み重ねてくださいね♪ 飲食の仕事に興味のある方・飲食経験を活かして活躍したい方など大歓迎です。 人間関係が良く、色々な世代のスタッフ同士が助け合いながら自分らしく働けるお店です。 教育制度・マニュアルがしっかりしているので未経験の方も安心して働いていただけます。 ☆業務拡大に付き、採用強化中！☆ 50代の方もバリバリ活躍中です！！！ 【キャリア形成】 社員→店長・料理長→スーパーバイザー（エリア・グループ店の管轄）など 当社は社員一人ひとりの頑張りを認め、キャリアアップに挑戦したい方への教育を惜しみません 年齢の条件と理由：定年制65歳（例外事由1号）

求める人材: 《 応募資格 》 ◆未経験歓迎 ◆学歴不問・既卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ◆正社員として安定して働きたい方 ーーーーーーーーーーー こんな方にピッタリ ーーーーーーーーーーー ・ゲームが好きで、興味を仕事に活かしたい方 ・発売前のゲームに関わる仕事に挑戦したい方 ・決められた手順に沿って作業できる方 ・PC入力やコツコツした作業が得意な方 ・文字表示や動きの違いに気づきやすい方 ・未経験からゲーム・IT業界を目指したい方 ・分からないことを確認しながら進められる方 ・チームで協力して仕事に取り組める方 ーーーーーーーーー あなたの“気づき”がチームを支えます ーーーーーーーーー ゲームが好きという気持ちを、仕事に活かしてみませんか。 「発売前のゲームに関わってみたい」 「未経験からゲーム業界に挑戦したい」 「コツコツした仕事が好き」 そんな方を歓迎します。 応募時に、ゲーム業界の経験や専門的なITスキルは必要ありません。 入社後は、ゲームを実際にプレイしながら動きや文字表示をチェックし、その結果を決められたフォーマットへ入力する作業から始めます。 マニュアルを見ながら進められ、分からないこともすぐに確認できるため、ゲームのお仕事や事務が初めての方も安心です。 一つひとつ丁寧にチェックし、正確に入力することが、ゲーム制作を支える大切な仕事につながります。 ゲームやITに興味があり、コツコツ取り組める方が未経験から始めやすい仕事です。

求める人材: ●応募資格 ◆45歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号イ） ◆未経験からゲーム・IT分野にチャレンジしたい方 ◆学歴不問・既卒の方も歓迎 ◆正社員として腰を据えて働きたい方 業界経験や特別な資格、専門的なIT知識は必要ありません。 大切にしているのは、ゲームへの関心と学ぶ姿勢です。仕事に必要な知識や進め方は、入社後の研修で基本から身につけられます。 ●こんな方に向いています ゲームへの興味はもちろん、小さな変化を見つける観察力や、決められた手順を丁寧にたどる姿勢も強みになります。 ・ゲームの仕組みや制作過程に関心がある方 ・IT分野の知識を学び、スキルを磨きたい方 ・画面や動きのわずかな違いに気づける方 ・地道なチェック作業に集中して取り組める方 ・確認した事実を整理し、記録・共有できる方 ・不明点を質問し、周囲と協力して進められる方 すべてを満たしている必要はありません。目の前の作業に、一つずつ誠実に向き合える方を歓迎します。

資格 【必須資格】 普通自動車免許（AT限定可）※取得後1年以上経過 入社までに準中型5t限定以上の免許取得が必要。 取得費用は免許取得支援制度により最大50万円まで補助（規定有）。 ※必要免許は営業所により異なるため、応募時にお気軽にご相談ください。 【雇用期間備考】 ・入社後3カ月の試用期間あり※同条件 【その他】 ・集配を伴う運転職経験１年以上お持ちの方歓迎 ・フォークリフトや運行管理者等の資格取得者歓迎 ＼未経験の方も積極採用中！／ 異業種からの転職者も活躍中（営業・飲食・工場など） 充実した研修制度があるため、ドライバー職が初めての方も安心してスタートできます。 ※学歴不問 ※身だしなみ規定あり（お気軽にお問い合わせください）

求めている人材 ⭐必須条件 ――――――――――――――――― ◆普通自動車運転免許（AT限定不可） ⭐こんな方歓迎☆彡 ――――――――――――――――― ・準中型免許・大型免許お持ちの方 ・資格取得にチャレンジしたい ・家族やプライベートを大切にしたい ・スキルアップを目指したい ・未経験者OK ▶無資格・未経験の方でも安心して始められる様、入社後に免許取得制度があり、 資格を取ることが可能です！安心してチャレンジしてきてください！ ・運転が好き ・ドライバ―、現場作業の仕事の興味がある ・一人でモクモク働きたい ・年功序列ではなく正当な評価をしてくれる会社で働きたい ・Uターン、Iターン、Jターンを考えている方 ・地元で長く働きたい ・安定した企業で働きたい 【先輩スタッフの前職例】 製造業、建設業、飲食業、カフェ、パチンコ、 フォークリフト、倉庫作業、引越し、組み立て、仕分け、加工 ピッキング、梱包、出荷、流れ作業、単純作業 職人、整備士、警備員、公務員など 【下記職種の経験者は即戦力になります✨】 工場作業、工事現場、現場作業員、とび職、鳶工、足場職人 解体作業員、解体工事、土木作業、土木工事、建築工事、塗装、建築塗装、板金塗装 小型ドライバー、中型ドライバー、大型ドライバー、運送、貨物、積荷、手積み、手降ろし 短距離ドライバー、中距離ドライバー、長距離ドライバー、 2tドライバー、3tドライバー、4tドライバー、8tドライバー、10tドライバー トラック運転手、軽貨物ドライバー、配送ドライバー、タクシードライバー

求めている人材 ⭐必須条件 ――――――――――――――――― ◆車両系建設機械の運転経験 （整地、運搬、積込み用掘削用） ◆ローラー締固め、地山掘削等の経験 ⭐必須資格 ――――――――――――――――― ◆車両系建設機械（整地・運搬・積込 用及び掘削用）運転技能者 ⭐こんな方歓迎☆彡 ――――――――――――――――― ・建設機械の運転経験がある方 ・準中型免許・大型免許お持ちの方 ・資格取得にチャレンジしたい ・家族やプライベートを大切にしたい ・経験を活かして働きたい ・残業が少ない環境で働きたい ・スキルアップを目指したい ・福利厚生が充実した環境で働きたい ・未経験者OK ▶無資格・未経験の方でも安心して始められる様、入社後に免許取得制度があり、 資格を取ることが可能です！安心してチャレンジしてきてください！ ・運転が好き ・ドライバ―や現場作業の仕事の興味がある ・一人でモクモク働きたい ・年功序列ではなく正当な評価をしてくれる会社で働きたい ・Uターン、Iターン、Jターンを考えている方 ・地元で長く働きたい ・安定した企業で働きたい 【先輩スタッフの前職例】 製造業、建設業、飲食業、カフェ、パチンコ、 フォークリフト、倉庫作業、引越し、組み立て、仕分け、加工 ピッキング、梱包、出荷、流れ作業、単純作業 職人、整備士、警備員、公務員など 【下記職種の経験者は即戦力になります✨】 工場作業、工事現場、現場作業員、とび職、鳶工、足場職人 解体作業員、解体工事、土木作業、土木工事、建築工事、塗装、建築塗装、板金塗装 小型ドライバー、中型ドライバー、大型ドライバー、運送、貨物、積荷、手積み、手降ろし 短距離ドライバー、中距離ドライバー、長距離ドライバー、 2tドライバー、3tドライバー、4tドライバー、8tドライバー、10tドライバー トラック運転手、軽貨物ドライバー、配送ドライバー、タクシードライバー

求めている人材 ホテル業界の経験は問いません。 これまで培ったマネジメント経験を、 HOTEL AZの支配人として 活かしていただくための募集です。 【応募条件】 以下をすべて満たす方が対象です。 ・接客、販売、営業、飲食など お客様と関わる仕事の経験 ・店舗やチームの マネジメント経験2年以上 ・売上、目標、業績など 数値を管理した経験 ・社員、アルバイト、新人などの 教育・育成経験 ・宿泊と飲食の両業務に携われる方 ・支配人昇格後、 全国転勤が可能な方 役職名や管理人数は問いません。 数名規模のチームでも、 人材育成と目標達成の両方に 取り組んだ経験を評価します。 ※配属先や異動時期は、 本人の希望や家庭状況も確認し、 話し合ったうえで決定します。 【こんな経験が活かせます】 ・飲食店の店長、副店長 ・小売、販売店の店舗運営 ・サービス店舗の責任者 ・主任、チーフ、リーダー ・営業チームのマネジメント ・スタッフの採用、教育、面談 ・売上予算、KPI、人件費の管理 ・接客品質や業務フローの改善 【こんな方に向いています】 ・現場に入りながら店舗を動かせる ・相手に合わせて説明、指導できる ・スタッフの意見を聞ける ・売上やコストを意識して動ける ・課題を見つけ、改善につなげられる ・新しい環境を前向きに楽しめる ・支配人の先もキャリアを広げたい 日本語でのお客様対応や電話応対、 スタッフへの指示、面談、 本部との業務連絡が発生します。 日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※在留資格の新規取得などの ビザサポートはありません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法による／深夜業務必須のため））

求めている人材 要普通自動車運転免許(AT限定不可) 高卒以上*第二新卒の方も活躍中 ブランクOK/U・IターンOK/職場見学応募OK ＜こんな方にオススメ！＞ ・正社員として腰を据えて長く働きたい方 ・ハローワークでお仕事を探している方 ・フットワーク軽く、仕事に取り組める方 ・転居を伴う転勤がない職場を探している方 ・安定した企業でキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（45歳以下の方(長期キャリア形成の為)）

求めている人材 ホテル業界の経験は問いません。 飲食・小売・サービス業などで培った 複数店舗のマネジメント経験を 重視した採用です。 【応募条件】 ・お客様と接する店舗での勤務経験 ・複数店舗を横断して 管理・支援した経験 ・店長やスタッフの育成経験 ・売上、目標などの数値管理経験 ・将来的な担当エリアの変更や 全国転勤に対応できる方 一店舗の運営経験だけでなく、 複数店舗を巡回・支援し、 店長と改善を進めた経験を重視します。 役職名や経験年数だけではなく、 実際に担当していた業務や 改善への取り組みを評価します。 【特に活かせる経験】 ・エリアマネージャー、SV、地区長 ・複数店舗を担当する統括店長 ・店長との面談、目標設定、指導 ・売上予算、利益、KPIの管理 ・人件費、原価、経費の管理 ・スタッフの採用、教育、定着支援 ・接客品質、QSCの改善 ・成功事例の他店舗への展開 コンビニ、飲食チェーン、 スーパー、ドラッグストア、 アパレル、フィットネスなどの 経験を活かせます。 【こんな方に向いています】 ・店長を通じて店舗を動かせる ・数字から課題を見つけられる ・店舗に合った改善策を実行できる ・相手に合わせた指導ができる ・エリア全体の成果を考えられる ・成功事例を仕組みに変えられる ・新しい業界に柔軟に適応できる 支配人との面談・指示、営業会議、 電話・メール、報告書の作成は、 すべて日本語で行います。 日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※ビザ取得・更新の支援はありません 複数店舗を支えてきた経験を、 店長育成や全社の仕組みづくりへ。 より広い範囲で力を発揮したい方を お待ちしています。

求めている人材 ホテル業界未経験歓迎！ 接客や営業の経験を活かし、 次は店舗運営に挑戦しませんか？ 【応募条件】 ・接客・販売・営業・飲食など、 お客様と関わる仕事を含む 社会人経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・将来は店長を目指したい方 ・宿泊と飲食の両業務に携われる方 ・将来的な異動・転勤について 相談が可能な方 日本語での接客、電話対応、 館内案内、スタッフへの指示や 業務上の引継ぎが発生します。 日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※在留資格の新規取得などの ビザサポートはありません。 【こんな経験が活かせます】 ・営業、販売、接客の経験 ・飲食店、サービス業での経験 ・店長、副店長、主任の経験 ・チームリーダーの経験 ・新人や後輩を育成した経験 ・売上、目標、業績の管理経験 ・シフト、勤怠管理の経験 ・お客様からの要望への対応経験 店長などの役職経験がなくても、 新人教育や周囲の取りまとめを 担当した経験があれば活かせます。 【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事を続けたい ・経験を活かして成長したい ・店舗運営にも挑戦したい ・早期に店長を目指したい ・スタッフ育成に関わりたい ・相手に合わせた説明ができる ・チームで協力して働ける ・売上や目標を意識して動ける 今回の募集は、入社後に フロント業務から経験を積み、 将来の店長を目指す採用枠です。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や運営も 担当していただきます。 また、新店舗の開業や育成に伴い、 将来的に異動・転勤を ご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。 これまで培ってきた接客力を、 店舗運営やマネジメントへ。 新しい業界でキャリアアップしたい方を お待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法による／深夜業務必須のため））

求める人材 栄養士資格がある方 ※未経験・ブランクある方も歓迎します。 アピールポイント 学校給食の仕事は、提供時間が決まっているので、時間も休みもキッチリ！基本、平日の日中勤務になるため、家族やプライベートの時間もたっぷり取れると評判のお仕事です！小さいお子様のいる育メンパパや、子育てママも多数活躍しています。 安心・安全＆美味しい給食を作り、子供たちに届ける仕事です。

求める人材: ●《 応募資格 》 40歳未満 （例外事由3号のイ・長期キャリア形成のため） ◆未経験からゲーム・IT分野に挑戦したい方 ◆学歴不問・既卒歓迎 ◆20代・30代を中心に活躍中 ◆正社員として長く働きたい方 ゲーム制作やIT業界での経験は問いません。 入社後の研修を通して、テスト業務の基本や確認方法、報告の仕方などを一つずつ身につけられます。 これまでの職歴よりも、ゲームへの興味や、新しい知識を吸収しようとする意欲を大切にしています。 --- ●こんな方にピッタリです この仕事では、ゲームへの関心に加えて、細かな違いに気づく力や、決められた作業を正確に進める力が活かせます。 たとえば、 ・ゲームをすることが好きな方 ・新作ゲームや開発の裏側に興味がある方 ・未経験からゲーム業界で働きたい方 ・将来に役立つITスキルを身につけたい方 ・小さな表示や動作の違いに気づきやすい方 ・コツコツとした確認作業が得意な方 ・手順やルールに沿って作業できる方 ・チェック結果を正確に記録できる方 ・起きたことを整理して伝えられる方 ・分からないことを周囲へ質問できる方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 などに向いています。 すべてに当てはまる必要はありません。 ゲームが好きで、一つひとつの作業を丁寧に進められる方であれば、経験がなくても成長を目指せます。 --- ●プレイヤー目線の気づきを仕事に 普段ゲームをしていて、 「文字の位置が少しずれている」 「操作したときの反応がいつもと違う」 「キャラクターの動きが不自然に見える」 と感じたことがある方は、その感覚を活かせます。 ゲームテストでは、こうした小さな違和感を見つけ、発生した場面や操作内容を整理して開発担当者へ共有します。 普段からゲームを楽しんでいるからこそ気づけるポイントが、作品の品質向上につながることもあります。 --- ●必要な知識は入社後に習得 応募時点で、専門資格や高度なIT知識は必要ありません。 研修では、ゲーム制作の基本的な流れやテスト業務の役割からスタートし、 ・チェック項目の見方 ・確認作業の進め方 ・不具合を見つけるポイント ・テスト結果の記録方法 ・開発担当者への報告方法 などを順番に学びます。 研修後は、先輩スタッフのフォローを受けながら実務へ。 まずは手順が分かりやすい業務から担当し、慣れてきたら少しずつ確認する範囲を広げていきます。 判断に迷うときも周囲へ相談できるため、一人だけで抱え込む必要はありません。 --- ●ゲームの完成を支える存在へ テストスタッフは、発売前のゲームを実際に操作し、問題がないかを確認する重要な役割を担います。 自分が発見した不具合が修正され、作品がより遊びやすい状態へ変わっていく過程に携われることも、この仕事ならではの魅力です。 「好きなゲームに関わる仕事がしたい」 「未経験から新しい仕事へ挑戦したい」 「IT業界で活かせる経験を積みたい」 そんな方のスタートを、研修と配属後のサポートで支えます。

求める人材: 《 応募資格 》 40歳未満（例外事由3号のイ・長期キャリア形成のため） ◆未経験歓迎 ◆学歴不問・既卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ◆正社員として安定して働きたい方 ーーーーーーーーーーー こんな方にピッタリ ーーーーーーーーーーー ・ゲームが好きで、仕事として関わってみたい方 ・発売前のゲームや開発の裏側に興味がある方 ・細かい違和感や変化に気づくのが得意な方 ・コツコツ進めるチェック作業が苦にならない方 ・未経験からゲーム業界・IT業界に挑戦したい方 ・ゲームをプレイするだけでなく、品質を支える仕事にも興味がある方 ・チームで協力して一つの作品を完成させる仕事がしたい方 ゲームが好きという気持ちを、 仕事として活かせるチャンスです。 《 先輩たちの前職 》 飲食スタッフ／販売職／カフェ店員 アパレル販売／工場作業員／介護職 コンビニスタッフ／美容師／フリーター など 異業種からの転職者が多数活躍中です。

求める人材: 《 応募資格 》 40歳未満 （例外事由3号のイ・長期キャリア形成のため） ◆未経験歓迎 ◆学歴不問・既卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ◆正社員として安定して働きたい方 ーーーーーーーーーーー こんな方を歓迎しています ーーーーーーーーーーー 以下のような想いをお持ちの方にピッタリのお仕事です。 ・ゲームが好きで、その「好き」を仕事に活かしたい方 ・発売前のゲームや開発現場に興味がある方 ・画面表示や動きの細かな変化にも気づける方 ・決められたルールや手順を大切にしながら作業できる方 ・コツコツと確認作業を積み重ねることが得意な方 ・未経験からゲーム業界やIT業界へチャレンジしたい方 ・ゲームを遊ぶだけでなく、品質向上に携わりたい方 ・発見した内容を整理し、分かりやすく伝えることを意識できる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら協力して働ける方 ・多くのプレイヤーが楽しめる作品づくりを支えたい方 一つでも当てはまると感じた方は、ぜひご応募ください。 経験よりも、ゲームへの興味や丁寧に仕事へ取り組む姿勢を大切にしています。 ーーーーーーーーーーー ゲームづくりを支える一員として活躍しませんか ーーーーーーーーーーー 「いつかゲームに関わる仕事をしてみたい」 「好きなことを仕事にできたらうれしい」 「IT業界にも興味があり、新しい分野へ挑戦したい」 そんな気持ちを持つ方が、新しいキャリアをスタートできる環境を用意しています。 応募時点で、ゲーム業界での実務経験や専門的なITスキルは必要ありません。 入社後は研修を通して、ゲーム開発の基本的な流れやテスト業務の役割、チェック作業の進め方、不具合を見つけた際の記録・報告方法まで、一つずつ学んでいきます。 基礎を身につけた後は、先輩スタッフのサポートを受けながら実際の業務へ参加するため、未経験の方でも安心して経験を積むことができます。 分からないことがあればすぐに相談できる環境なので、自分のペースで少しずつできることを増やしていけます。 ゲームをプレイしているとき、「少し動きがおかしい」「表示がずれている」と感じた経験はありませんか。 そうした小さな違和感は、ゲームをより完成度の高い作品へ仕上げるための重要なヒントになります。 テストスタッフは、その気づきを開発チームへ伝え、品質向上につなげる役割を担います。 プレイヤーとしての視点や、細かな変化を見逃さない観察力は、この仕事で大きな強みになります。 自分が発見した内容が修正され、多くのユーザーが快適に楽しめるゲームとして完成していくことは、大きなやりがいの一つです。 ゲームを支える仕事に興味がある方、ゲーム・IT業界で新しい一歩を踏み出したい方を、研修制度と充実したフォロー体制でしっかりサポートします。