鹿児島市（鹿児島県）、建設・土木・施工、残業なし（原則定時退社）の転職・求人情報

求めている人材 ⭐未経験OK！⭐ 研修制度・育成プログラムが 充実しているので 未経験スタートでも安心！ ============= ⭐こんな方におすすめ ============= ✅プライベートも大切にできる 仕事がしたい方 ✅生涯役立つ資格やスキルを 身につけたい方 ✅地元で正社員として活躍したい方 ＝＝＝＝＝＝＝ 活かせる経験 ＝＝＝＝＝＝＝ ✅ドライバーなどの工具を使った経験 ✅職業訓練校や工業高校で学んだ経験 など 20代～30代のメンバーが活躍中。 前職は販売、営業、コンビニ、 接客業など未経験スタートが多数在籍。 設備関係の経験者も経験や資格を 活かして活躍しています。 ⭐UIターン転職もサポート！ 希望物件借上・敷金礼金不要の 社宅制度や家賃補助、 引越補助制度がありますので 遠方からのエントリーも大歓迎です！

求めている人材 ◇未経験者歓迎 ◇有資格者優遇 ◇普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ▶普通免許ない方も相談に応じます！ ◆業界･仕事内容が未経験でも、 普通運転免許があれば応募OK！ ◆未経験でも丁寧に教えます◎ ◆経験者の方は給与優遇します！

求めている人材 ★第二新卒歓迎 ★キャリアが浅い方も歓迎 ★学歴不問 【必須条件】 ・設備管理 ・設備保守 ・設備メンテナンス ・電気工事 ・設備工事 ・建築業界勤務 ・施工管理 上記いずれかの現場知識、実務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・電気工事士資格保有者 ・電気主任技術者資格保有者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・設備関連資格保有者 ・チームマネジメント経験者 ・業務改善の提案経験者 【こんな方にもおすすめ】 ・現場経験を活かして 次のキャリアへ進みたい方 ・自分の意見やアイデアを 仕事に反映したい方 ・組織づくりや人材育成にも 関わってみたい方 ・より大きな規模の仕事に 挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ✅学歴不問（中卒・高卒OK） ✅知識・経験・資格は一切不問！ゼロから丁寧に指導します。 ✅ハローワークでお仕事をお探し中の方も大歓迎！ ＜こんな経歴の方が活躍しています！＞ ✨元フリーター、元派遣社員の方 ✨軽作業・工場勤務、物流（ドライバーやフォークリフト）経験者 ✨設備管理、ビルメンテナンス、現場作業などの同業界経験者 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可）※入社後の取得可 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな人におすすめの仕事 ✓ 毎朝の出社や移動を減らして、現場に集中したい方 ✓ 完全週休2日（土日）で、家庭との両立を図りたい方 ✓ 業者選定も段取りも、自分の裁量で現場を動かしたい方 ✓ 年齢や職種の垣根なく、話しやすい職場で働きたい方 ✓ 経験に見合う年収を、正当に評価してほしい方 ✓ 地元の鹿児島・九州で、腰を据えて長く働きたい方 ✓ 病院・学校・庁舎など、地域に残る建物を手がけたい方 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 入社後に「思っていたのと違った」と後悔してほしくありません。 だからこそ、価値観を共有できる仲間と働きたいと考えています。 日々の仕事で大切にしている、3つの行動指針です。 ▶ 常に感謝：お客様・協力会社・仲間への感謝を忘れず、誠実に向き合う ▶ 常に挑戦：前例にとらわれず、「もっと良くできる方法」を自ら考え、動く ▶ 常に成長：失敗から学び、技術だけでなく人としても成長し続ける こうした価値観に共感いただける方なら、 きっと長く活躍いただける環境です。 ** ┈┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「森建設」！ 当社の建築技術者として働く5大ポイント ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【1】直行直帰OK・社用車貸与で効率的 施工管理職には社用車を1人1台貸与。 現場への直行直帰が基本で、通勤利用も可能です。 無駄な移動が少なく、時間を有効に使える働き方ができます。 完全週休2日制（土日）で、残業は月平均20時間程度。転勤もありません。 ⭐【2】現場を任される、裁量の大きさ 業者選定や施工段取りなど、現場の判断を尊重するのが森建設流。 細かい指示に縛られず、これまでの経験を活かして自分の考えで現場を動かせるのが大きな魅力です。 ⭐【3】給与・評価に納得できる 1級保有者は年収564万〜750万円、2級保有者は年収423.6万〜558万円。 賞与は年2回・計3ヶ月分に加え、決算賞与も年1回・1ヶ月分（いずれも前年度実績）。 九州の建設業で社員の平均年収No.1を本気で目指しています。 年功序列ではなく、現場での成果や取り組み姿勢を正当に評価。 人事評価シート（本人・上司・社長の3者評価）と評価面談で、昇給・昇格を決めています。 「頑張っても報われない」という不満が出にくい環境です。 ⭐【4】地域を支えている誇りが持てる 公共インフラ、学校、病院、災害復旧など、地域にとって欠かせない建設プロジェクトを多数手がけています。 「自分の仕事が、誰かの生活を支えている」 そんな実感と誇りを直接感じやすい環境です。 ⭐【5】“地図に残る仕事”を任される達成感 建物が完成した瞬間の達成感はもちろん、当社では、お客様から直接感謝の言葉をいただくこともあります。 任された現場をやり切ることで、信頼が次の仕事につながっていく。 施工管理としての手応えを、確かに感じられます。 ┏━＼他社とはここが違う！／━┓ ❖ 森建設の3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅【1】九州トップクラスを本気で目指す経営方針 森建設は、 「鹿児島県の建設業で売上No.1」 「九州の建設業で社員の平均年収No.1」 を明確な目標として掲げています。 成長を前提とした経営だからこそ、 人材・技術・待遇への投資を継続しています。 ✅【2】先進技術も積極的に導入 ICT施工、BIM／CIM、ドローン、メタバースなど、新しい技術を積極的に現場へ導入。 効率化と品質向上を両立し、時代に合った施工管理を実践しています。 ✅【3】25社グループによる安定した経営基盤 建設を中心に、観光・畜産・教育など25社からなるグループ経営。 事業を分散することで、景気変動に強い経営体制を築いています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 同じ建築技術者でも、働き方はこんなに違う！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 『給与で九州No.1』を本気で目指している会社です。 また、現場のことはすべてお任せしますので、『自分で決められる』やりがいが、森建設ならではです！ ➽ 実際に比べてみてください ＜一般的な建築施工管理＞ ・年功序列で昇給昇格が遅い ・ルールが厳しく、業者も会社指定で選べない ・出社してから現場に行くスタイル ・経営層との距離が遠い ＜当社なら＞ ・年功序列なし。成果次第で昇給昇格！ ・業者選定も現場の裁量でOK。1から10まで自分がトップとしてやり切れる ・直行直帰が基本。わざわざ会社に寄る必要なし ・社長とも気軽に話ができる距離感 ┏━━━━━━━━┓ ❖ 森建設について ┗━━━━━━━━┛ 森建設は、鹿児島を起点に九州、そして海外へとフィールドを広げ続ける総合建設会社です。 創業70年以上。官公庁・自治体を中心に、公共施設・道路・学校・医療福祉施設など、“止まってはいけない社会インフラ”を任され続けてきました。 さらに、建設にとどまらない25社グループ経営。 観光・畜産・教育など事業を分散することで、景気に左右されない強い経営基盤を確立。国内だけに依存せず、ベトナムをはじめ海外にも展開しています。 だからこそ、仕事が途切れない。会社が揺らがない。 腰を据えて働き、挑戦し続けられる土台が、ここにはあります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ これから目指す姿と、今の一手 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ 森建設が目指すゴールは、シンプルです。 「会社が伸びた分だけ、社員が報われる組織」になること。 ||◤【① 鹿児島県 建設業 売上No.1】 仕事量・施工エリアを広げ、九州全域で選ばれる存在へ。 「安定」ではなく、「勝ち続ける体制」をつくります。 ||◤【② 九州 建設業 社員平均年収No.1】 成長の成果は、数字ではなく“社員の生活”に還元。 年齢ではなく、挑戦と結果で報いる会社を本気で実現します。 そのために、今やっていることは明確です。 ▶ 人材の多様化と育成 ・女性や異業種出身者の採用 ・ベトナム拠点と連携した外国人材の育成 ▶ ICT・DXの推進で早く、強くする ・ICT施工、BIM／CIMの導入 ・業務効率化と品質向上の両立 ▶ 地域と組み、仕事を生み続ける ・農業・畜産など、地域の基幹産業とつながり続ける。 売上だけを追わない。 「働く人が誇れる会社」を、これからも更新し続けます。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社森建設についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://mori-construction.jp/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/morikensetsu.jp/ ➽ 多数表彰歴があります！ ■ 令和6年度（2024年度） ・外国人材とつくる建設未来賞 事業展開賞 国土交通大臣表彰受賞 ・かごしま外国人材受入優良企業表彰 鹿児島県知事表彰受賞 ・鹿屋市優良工事表彰 道路舗装部門（細山田中央線舗装工事R5-1） ■ 令和5年度（2023年度） ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰 若手技術者表彰 ・九州地方整備局国土交通行政功労表彰／優良施工業者土木部門（R4垂水管内維持修繕工事） ・鹿屋市優良工事表彰／建築一式工事部門（祓川小学校校舎大規模改造工事） ■ 令和4年度（2022年度） ・工事成績優秀企業 認定書 受賞 ・鹿児島県大隅地域振興局 建設技術者表彰／志布志港改修（統合補助）工事２－３工区 ・工事成績優秀企業 認定書 受賞優秀工事等 顕彰状 受賞 ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【必須条件】 2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可/不可） 【こんな経験・スキルのある方 を歓迎します！】 ◇「資格は取ったけれど、実務は写真管理や 先輩のサポートがメインだった」 ◇「現場代理人として 独り立ちしたいけれど、 今の環境だと不安がある」 ◇土木現場での作業経験があり、 これからステップアップを目指したい ★実務経験の長さや 「現場を1人で仕切った実績」 は問いません！ 当社には1級保持者の 「建設ディレクター」がついて フォローする体制があります。 「これから覚えていきたい」 という意欲がある方を 全力でサポートします。 【当てはまれば、 ぜひご応募ください！】 ◇2級土木施工管理技士の 資格を持っている ◇現場作業や写真管理の経験はあるが、 本格的な書類作成は自信がない ◇いきなり現場を丸投げされるのは怖い ので、まずはサポートを受けながら 学びたい ◇残業はできるだけ少なく、 基本定時（17:30）で上がりたい ◇子供の行事や家族の予定に合わせて、 気兼ねなく有給を取りたい 上記のチェックに「自分だ」と思った方 大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（64歳以下（定年が65歳のため））

必要資格・経験 ＞＞未経験者・無資格者歓迎＜＜ ・性別・経験不問（※最年少は18歳） ※現状、若手層の育成に注力しています！※ ＼＼こんな方におすすめです！／／ 最終学歴 学歴不問（中卒歓迎、高卒歓迎、新卒歓迎、第二新卒歓迎）

求めている人材 未経験歓迎✅経験者は優遇✅ 職歴・学歴・資格は不問です!! <歓迎条件> ・学歴不問 ・中卒・高卒OK ・無資格・未経験者OK ・新卒(高卒可)・第二新卒OK ・主婦(夫)・女性も活躍しています!! ・フリーター歓迎 ・服装自由/髪型自由 ・ブランクのある方も歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・高所作業や現場作業、現場監督、土木工事など体を動かす仕事に興味がある方 <こんな方にもおすすめです> ⭐️プライベートの時間を確保したい方!! 残業が少ないから、 カフェめぐりや飲食店に行ったり、 趣味の時間に活用したり。 家族との時間を大切にしたい方も向いてます!! ⭐️定年まで安定して働きたい人!! 退職金制度あり!!勤続年数も長い従業員がほとんど。 アルバイトを続けていた、派遣や契約社員だった、、 前職が異業種で心配、、そういった方でも、 コツコツ丁寧にお仕事ができる方でしたら、 当社で安定して働くことが可能です。 資格を持ちたい!!技術者として成長したい!! ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ <当社で経験を積めば以下の資格も狙えます!!> 普通自動車免許、玉掛け、クレーン、 登録鉄筋基幹技能士、鉄筋組立1級技能士、 鉄筋組立2級技能士、職長教育、安全衛生責任者など <こんなご経験も活かせます> ＃トラックドライバー ＃土木・建築・建設 ＃工事現場

求める人材: ✅必須要件✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一級建築士をお持ちの方 ✅こんな風に思っていませんか？✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✔ 現場の体力仕事に限界を感じている方 ✔ 長時間労働から解放されたい方 ✔ 家庭やプライベートも大切にしたい方 ✔ もう無理をしたくないと思っている方 当社には上記のような悩みを持って 転職してきた社員ばかり♪ ✅連携力・気配りが活きる✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専門性を活かした業務が中心ですが、 「相手の意図を汲みながら、 丁寧にコミュニケーションできる方」 が活躍できます♪ ✅活躍している社員の共通項✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・報連相をこまめに行える◎ ・コミュニケーションが好き！ ・チームワークを大切にして仕事をする♪ ・周囲と連携しながら業務を進められる！ ・将来的に建築基準適合判定資格の取得も含め、 専門性を高めていきたい♪ ✅こんな経験が活かせます✅ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設計事務所｜建築事務所｜建設会社 ゼネコンハウスメーカー｜工務店｜施工管理 デベロッパー｜不動産会社｜リフォーム会社 などから転職した社員がほとんど！

求めている人材 ✅未経験者活躍中 ✅外国人実習生も活躍中 ✅特別な資格も必要ありません◎ ✅経験者優遇

求めている人材 ✨必須条件（すべて必須） ✅ 第二種電気工事士以上の資格保有者 ✅ 電気設備工事や保守・施工管理の経験者 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ✨歓迎条件（いずれか） ✅ 1級・2級 電気工事施工管理技士 ✅ 鉄道・交通インフラ・大規模設備の経験 ✅ 高圧設備・信号設備・変電・架線工事の知見 ✅ 工程管理・安全管理・若手指導の経験 ✨求める人物像 ✅ 経験や資格を活かし専門性を高めたい方 ✅ 社会インフラや地域を支える誇りを感じたい方 ✅ 正確さ・丁寧さ・安全意識を持てる方 ✅ チームで協力し仕事を進められる方 ✅ 九州で腰を据えて安定したキャリアを築きたい方

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 ✅ 未経験歓迎／ゼロから学ぶ意欲のある方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 安定基盤で長く働きたい方 ✅ 九州で腰を据えてキャリアを築きたい方 ✅ 将来は資格を取り手に職をつけたい方 ✅ 社会に貢献できる仕事をしたい方

求めている人材 ✨未経験から「手に職」をつけて、 全国を舞台に活躍しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴・経験は一切問いません！ 高卒・専門卒・大卒など、 学歴に関係なくチャレンジできます♪ 第二新卒の方も大歓迎です★ 【必須条件】 ✅全国への出張に前向きに取り組める方 【こんな方にピッタリ！】 ⭐未経験から新しい技術を 身につけたい方 ⭐全国各地での仕事や出張を 楽しみながら働きたい方 ⭐旅行やご当地グルメなど、 各地の魅力を楽しみたい方 【こんなスキルが活かせます】 ✅チームで協力しながら 仕事を進められる方 ✅決められた手順を守り、 コツコツ作業に取り組める方 ✅新しいことを素直に吸収し、 変化を楽しめる方 【安心の教育・研修体制】 ●入社後は充実した研修を実施 ●未経験から電気工事の基礎を習得可能 ●働きながら専門資格の取得を目指せる環境 【働く環境】 ●全国の東横INN新築・改修現場が舞台 ●出張時の宿泊先は会社が全額手配 ●往復交通費は全額支給 仕事で全国各地を訪れながら、 技術もキャリアも身につけられる環境です★ Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. Pessoas que atualmente possuem permissão de trabalho de longo prazo no Japão. Personas que actualmente tienen un permiso de trabajo a largo plazo en Japón. 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 【定年制あり（60歳まで）】 【必須条件】 ・高卒以上の方 ・要普通自動車免許（AT限定可／社用車での移動のため） ・社会人経験1年以上（業種・職種一切不問） ・建築分野に少しでも興味・関心がある方 【このような思いをお持ちの方を歓迎！】 ◎上場グループの安定した環境で、長く安心して働きたい ◎ワークライフバランスを整え、プライベートの時間も大切にしたい ◎現場の最前線ではなく、品質管理という専門的な立場で建築に携わりたい ◎手に職をつけ、資格取得などの明確なキャリアアップを目指したい ※第二新卒の方、異業種からのキャリアチェンジも大歓迎です！ 年齢制限：60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】パソコン操作が可能な方。就業意欲がある方。CADの実務経験。【活かせる経験】Excel 経験が浅い方や理系出身第二新卒者も歓迎！ ・このまま現場仕事を続けていくことに不安な方 ・少しでも残業や休日の働き方を変え、プライベートの時間を作りたい方 ・希望勤務地での就業をしたい方 ・エンジニアとして成長していきたい方 ・設計・CAD・施工管理などの実務経験をお持ちの方は優遇 ・4,500名以上の40代50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もぜひチャレンジください。

求める人材: 【必須要件】 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 【歓迎項目】 無資格未経験でも歓迎いたします！（入社時は土木作業員として勤務いただきます　給与も作業員相当になります。） スキルアップしたい、管理業務をしたい方が必須要件です！ ※入社後施工管理の資格を取得いただければ相当の給与まで昇給いたします。 【そのほかの】 ・経験者歓迎・ブランク歓迎・学歴不問・障がい者積極採用・U・Iターン歓迎・中高年活躍中・経験不問

求める人材: 【必須項目】 普通自動車運転免許（AT不可） 車両系建設機械運転者をお持ちの方 【歓迎項目】 車両系建設機械運転者を5年以上ご経験の方 60代～70代の定年後の再就職も大歓迎！ ・経験者歓迎・ブランク歓迎・学歴不問・障がい者積極採用・U・Iターン歓迎・外国人の方活躍中・シニア活躍中・中高年活躍中・年齢不問・経験不問

【資格】 ※普通自動車免許

応募資格 【定年制あり（60歳まで）】 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通運転免許証（AT限定可） ・社会人経験1年以上（業種・職種一切不問） 【歓迎条件】 人柄を重視した採用を行っています！ 「新しくチャレンジしたい」「面白そう」という前向きな意欲をお持ちの方を歓迎します。 ※第二新卒の方、異業種からのキャリアチェンジも大歓迎です！ 年齢制限：60歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】土木現場での業務経験をお持ちの方。 経験が浅い方や理系出身第二新卒者も歓迎！ ・このまま現場仕事を続けていくことに不安な方 ・少しでも残業や休日の働き方を変え、プライベートの時間を作りたい方 ・希望勤務地での就業をしたい方 ・エンジニアとして成長していきたい方 ・設計・CAD・施工管理などの実務経験をお持ちの方は優遇 ・4,500名以上の40代50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もぜひチャレンジください。

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】建築施工管理経験。 経験が浅い方や理系出身第二新卒者も歓迎！ ・このまま現場仕事を続けていくことに不安な方 ・少しでも残業や休日の働き方を変え、プライベートの時間を作りたい方 ・希望勤務地での就業をしたい方 ・エンジニアとして成長していきたい方 ・設計・CAD・施工管理などの実務経験をお持ちの方は優遇 ・4,500名以上の40代50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もぜひチャレンジください。

資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・建築士(一級、二級)・建築施工管理技士(1級、2級)・実務経験者(注文住宅1年以上)。【活かせる経験】Excel 経験が浅い方や理系出身第二新卒者も歓迎！ ・このまま現場仕事を続けていくことに不安な方 ・少しでも残業や休日の働き方を変え、プライベートの時間を作りたい方 ・希望勤務地での就業をしたい方 ・エンジニアとして成長していきたい方 ・設計・CAD・施工管理などの実務経験をお持ちの方は優遇 ・4,500名以上の40代50代エンジニアが活躍中！ 自信のない方、ブランクのある方もぜひチャレンジください。