求めている人材 ✨ 未経験OK ✨ ブランクOK ✨ UIJターン歓迎  ⭐ 必須条件 ───────────── ✅ 簡単なPC作業ができる方  ✅ 普通自動車運転免許 （AT限定可）  ＼こんな方を求めています／ ⭐ ネットショッピングの 利用経験がある方  ・受注業務などで、利用者  の視点が活かせます ⭐ 明るく前向きに仕事に  取り組める方  ・新しいことにも  「まずはやってみよう」  と思える方を歓迎します ⭐ チームワークを大切に  できる方  ・仲間と一緒に成長して  いくことを楽しめる方 ⭐ 「丁寧さ」を大切に  できる方  ・正確な事務作業を通じて  会社を支えてくださる方 （業界経験は不問）  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年一律65歳のため））

食品メーカーでの一般事務　サポートオフィスワーク

【高松空港車5分】創業100年超！安定企業のオフィスワーク

求めている人材 ホテル業界の経験は問いません。 飲食・小売・サービス業などで培った 複数店舗のマネジメント経験を 重視した採用です。  【応募条件】 ・お客様と接する店舗での勤務経験 ・複数店舗を横断して  管理・支援した経験 ・店長やスタッフの育成経験 ・売上、目標などの数値管理経験 ・将来的な担当エリアの変更や  全国転勤に対応できる方  一店舗の運営経験だけでなく、 複数店舗を巡回・支援し、 店長と改善を進めた経験を重視します。  役職名や経験年数だけではなく、 実際に担当していた業務や 改善への取り組みを評価します。  【特に活かせる経験】 ・エリアマネージャー、SV、地区長 ・複数店舗を担当する統括店長 ・店長との面談、目標設定、指導 ・売上予算、利益、KPIの管理 ・人件費、原価、経費の管理 ・スタッフの採用、教育、定着支援 ・接客品質、QSCの改善 ・成功事例の他店舗への展開  コンビニ、飲食チェーン、 スーパー、ドラッグストア、 アパレル、フィットネスなどの 経験を活かせます。  【こんな方に向いています】 ・店長を通じて店舗を動かせる ・数字から課題を見つけられる ・店舗に合った改善策を実行できる ・相手に合わせた指導ができる ・エリア全体の成果を考えられる ・成功事例を仕組みに変えられる ・新しい業界に柔軟に適応できる  支配人との面談・指示、営業会議、 電話・メール、報告書の作成は、 すべて日本語で行います。  日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※ビザ取得・更新の支援はありません  複数店舗を支えてきた経験を、 店長育成や全社の仕組みづくりへ。 より広い範囲で力を発揮したい方を お待ちしています。

複数店舗の管理経験を活かすホテルエリアマネージャー候補

複数店舗を動かした経験を、次は上場企業のエリア統括で活かす✨

求めている人材 ホテル業界未経験歓迎！ 接客や営業の経験を活かし、 次は店舗運営に挑戦しませんか？  【応募条件】 ・接客・販売・営業・飲食など、  お客様と関わる仕事を含む  社会人経験を3年以上お持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・将来は店長を目指したい方 ・宿泊と飲食の両業務に携われる方 ・将来的な異動・転勤について  相談が可能な方  日本語での接客、電話対応、 館内案内、スタッフへの指示や 業務上の引継ぎが発生します。  日本語を母語としない方は、 日本語能力試験N1が必須です。 ※在留資格の新規取得などの  ビザサポートはありません。  【こんな経験が活かせます】 ・営業、販売、接客の経験 ・飲食店、サービス業での経験 ・店長、副店長、主任の経験 ・チームリーダーの経験 ・新人や後輩を育成した経験 ・売上、目標、業績の管理経験 ・シフト、勤怠管理の経験 ・お客様からの要望への対応経験  店長などの役職経験がなくても、 新人教育や周囲の取りまとめを 担当した経験があれば活かせます。  【こんな方に向いています】 ・人と接する仕事を続けたい ・経験を活かして成長したい ・店舗運営にも挑戦したい ・早期に店長を目指したい ・スタッフ育成に関わりたい ・相手に合わせた説明ができる ・チームで協力して働ける ・売上や目標を意識して動ける  今回の募集は、入社後に フロント業務から経験を積み、 将来の店長を目指す採用枠です。  ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や運営も 担当していただきます。  また、新店舗の開業や育成に伴い、 将来的に異動・転勤を ご相談する場合があります。 本人の希望や家庭状況を確認し、 話し合ったうえで配属先を決定します。  これまで培ってきた接客力を、 店舗運営やマネジメントへ。 新しい業界でキャリアアップしたい方を お待ちしています。  年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法による／深夜業務必須のため））

接客経験が活きるホテルフロント社員　未経験可

完全週休2日・残業月5.8時間｜ホテル未経験から店長を目指す

【応募資格】 【求める学歴】大学院卒/大学卒  ～必須要件～ ・営業もしくは営業事務のご経験をお持ちの方 ・PCスキルをお持ちの方 (Excel、Wordなど)  【メリット】 #社会保険完備 #転勤なし #車通勤OK #U・Iターン歓迎 #リモート面接OK #賞与あり #昇給あり #残業月平均20時間以上

水道用継手メーカーの営業事務

転勤なし⭐年間休日124日✨賞与年2回・昇給あり✅創業70年超の水道インフラを支える老舗

【応募資格】 【求める学歴】大学院卒/大学卒  ～必須要件～  ①採用業務に関わった実務経験  （例：応募者対応、面接日程調整、説明会運営サポートなど ※担当範囲不問）  ②社内外との調整・折衝を伴う業務経験  ③基本的なPCスキル（Word・Excel・メール）  ～優遇要件～  ①新卒採用の実務経験  ②会社説明会、インターンシップ、採用イベントの企画・運営経験  ③学校訪問や教育機関との折衝経験  ④採用管理システム（ATS）やナビサイトの運用経験  ⑤人事・総務・教育研修などの実務経験  ⑥Excel等を用いたデータ集計・分析の経験  【メリット】 #社会保険完備 #転勤なし #車通勤OK #U・Iターン歓迎 #リモート面接OK #賞与あり #昇給あり #残業月平均20時間以上

水道用継手メーカーの新卒採用担当

転勤なし⭐40歳係長で年収700万円✨年間休日120日✅創業70年超の水道インフラを支える老舗

【応募資格】 【求める学歴】大学院卒/大学卒/高専卒  ～必須要件～ 高専または大学以上で機械・電気・材料系学科のいずれかを卒業された方 ※職種未経験OK ※業種未経験OK ※第二新卒OK  【メリット】 #社会保険完備 #転勤なし #車通勤OK #U・Iターン歓迎 #リモート面接OK #賞与あり #昇給あり #残業月平均20時間以上

綾歌郡（香川県）、経営・事業企画・人事・事務、定年65歳以上の転職・求人情報

食品メーカーでの一般事務　サポートオフィスワーク

複数店舗の管理経験を活かすホテルエリアマネージャー候補

接客経験が活きるホテルフロント社員　未経験可

水道用継手メーカーの営業事務

水道用継手メーカーの新卒採用担当

水道用継手メーカーの製品開発

アプリなら
求人探しがもっと快適に！

綾歌郡（香川県）、経営・事業企画・人事・事務、定年65歳以上の転職・求人情報

食品メーカーでの一般事務 サポートオフィスワーク

複数店舗の管理経験を活かすホテルエリアマネージャー候補

接客経験が活きるホテルフロント社員 未経験可

水道用継手メーカーの営業事務

水道用継手メーカーの新卒採用担当

水道用継手メーカーの製品開発

アプリなら求人探しがもっと快適に！

食品メーカーでの一般事務　サポートオフィスワーク

接客経験が活きるホテルフロント社員　未経験可

アプリなら
求人探しがもっと快適に！