高萩市（茨城県）、定年65歳以上、正社員の転職・求人情報

求めている人材 ◎学歴不問◎人物重視の採用です！◎30代～40代活躍中 【必須条件】 ■1級土木施工管理技士 └2級の方も尚歓迎！ ■施工管理の実務経験が5～10年ほどお持ちの方 【当社にマッチする志向性】 ・何事にも前向きに取り組める方 ・整った環境で心機一転頑張りたい方 ・今までの経験を活かして働きたい方 ・安定した企業で腰を据えて活躍したい方 資格取得支援制度があるため、業務を通してさまざまな経験を積みながらスキル・キャリアアップを図っていただけます！ 将来的にはリーダーとしてご活躍いただく予定ですが、当社に慣れ自走できるようになるまではしっかりと社員が指導しますのでご安心ください。

求めている人材 【学歴不問】 建築・土木・設備・電気・電気計装・プラント何れかの施工管理の実務経験を5年以上お持ちの方 ◎人物重視の採用です！ 【必須条件】 ■建築施工管理技士または 土木施工管理技士（1級・2級不問） ■施工管理の実務経験5～10年ほどお持ちの方 【歓迎スキル】 ◎1級または2級建築施工管理技士 ◎1級または2級土木施工管理技士 ◎1級建築士 ◎電気／管工事施工管理技士 ◎積算士 ◎CADの使用経験（Auto・Revit・Rebro・T-fas・Civil） 【マッチする志向性】 ◎今までの経験やノウハウを活かしたい ◎賞与年2回・4ヶ月分の高い還元性を求める ◎豊富な手当でしっかり高待遇を得たい ◎プライベートの時間も大切にしたい 資格取得支援制度があるため、業務を 通してさまざまな経験を 積みながらスキル・キャリアアップを 図っていただけます！ 将来的には リーダーとしてご活躍いただく予定ですが、 当社に 慣れ自走できるようになるまではしっかりと 社員が指導しますのでご安心ください。

求めている人材 【学歴不問／建築・土木・設備・電気・電気計装・プラント何れかの施工管理の実務経験を5年以上お持ちの方】◎人物重視の採用です！ 【必須条件】 ■施工管理の実務経験5～10年ほどお持ちの方 ※資格は一切不問です！実務経験を 重視した採用を行います。 【歓迎スキル】 ◎1級建築施工管理技士 ◎2級建築施工管理技士 ◎1級土木施工管理技士 ◎2級土木施工管理技士 ◎1級建築士 ◎電気施工管理技士 ◎管工事施工管理技士 ◎積算士 ◎CADの使用経験 （Auto、Revit、 Rebro、T-fas、 Civilなど） 【マッチする志向性】 ◎経験やノウハウを活かす ◎今よりも年収アップ ◎向上心を持って臨む ◎プライベートを大切に 資格取得支援制度があるため、業務を 通してさまざまな経験を 積みながらスキル・キャリアアップを 図っていただけます！ 将来的には リーダーとしてご活躍いただく予定ですが、 当社に 慣れ自走できるようになるまではしっかりと 社員が指導しますのでご安心ください。

求めている人材 【学歴不問／建築・土木・設備・電気・電気計装・プラント何れかの施工管理の実務経験を5年以上お持ちの方】◎人物重視の採用です！ 【必須条件】 ■建築施工管理技士または土木施工管理技士（1級・2級不問） ■施工管理の実務経験5～10年ほどお持ちの方 【歓迎スキル】 ◎1級または2級建築施工管理技士 ◎1級または2級土木施工管理技士 ◎1級建築士 ◎電気／管工事施工管理技士 ◎積算士 ◎CADの使用経験（Auto・Revit・Rebro・T-fas・Civil） 【マッチする志向性】 ◎今までの経験やノウハウを活かしたい ◎今よりも年収アップを目指したい ◎向上心を持って仕事に臨める ◎プライベートの時間も大切にしたい 資格取得支援制度があるため、業務を通してさまざまな経験を積みながらスキル・キャリアアップを図っていただけます！ 将来的にはリーダーとしてご活躍いただく予定ですが、当社に慣れ自走できるようになるまではしっかりと社員が指導しますのでご安心ください。

求めている人材 ◎学歴不問・第二新卒歓迎 【必須条件】 ◎何らかの施工管理（または 現場作業・大工・職人・CADオペレーターなど）の実務経験をお持ちの方 └業界・ジャンル・年数不問！ ※「まだ経験が1年未満」 「アシスタント経験しかない」 「ブランクがある」という方も大歓迎です。 過去の実績よりも、これからの「やってみたい」 という意欲を最重視して採用します！ 【こんな方を歓迎します！ （※必須ではありません）】 ・「年間休日122日・平均有休取得14日」 の職場で、 自分の時間や家族との時間を大切にしたい方 ・建築施工管理技士、 建築士などの資格をお持ちの方 └1級・2級・技士補は問いません ・「そろそろ無資格を卒業して、 一生モノの国家資格を手に入れたい」という方 ・「地域密着の安定企業で、腰を 据えて長く働きたい」という方 ★資格取得支援制度があるため国家資格は 「会社負担」で取得可能！ 建築施工管理技士の資格取得に 必要な費用（受験料や講習費など）は、会社が 全額負担でバックアップします。 無資格からスタートし、取得後に 大幅なベースアップ（資格手当・給与UP）を 実現した先輩が多数活躍しています！

資格 【こんな方にピッタリなお仕事】 ・お話しすることが好きな方 ・学ぶことに前向きな方 ・自分で考え行動できる方 ・仲間と協力しながら取り組める方 ・変化を楽しみ前向きに挑戦できる方 ※18歳以上の方（警備業法による） ・前職不問、学歴不問、ブランク、 転職回数など、一切不問。 ・未経験大歓迎！ ・夜勤、深夜勤務可能な方優遇 50代・60代の中高年やシニア世代も多数活躍中！ ※夜間施設警備・夜間警備員・施設警備・常駐警備・ 守衛・モニター監視などの経験者活躍中！ ※ハローワーク掲載中！ 年齢の条件と理由：18歳以上（警備業法による）

求めている人材 【学歴・経験不問！完全人物重視のポテンシャル採用です】未経験・第二新卒歓迎◇20代が多数活躍中で定着率抜群！ 実際に、販売・飲食スタッフ、製造、営業など、全くの異業種から転職した未経験の先輩が多数活躍しています。 「なんとなく建築に興味がある」「安定して稼ぎたい」といった志望動機でも全く問題ありません！ ※土木業界でのご経験をお持ちの方は、即戦力としてもちろん大歓迎です！ 【こんな方にピッタリのお仕事です♪】 ◇明るく前向きな姿勢でコミュニケーションが取れる方 ◇仕事もプライベートも、両方しっかり充実させたい方 ◇一生モノの国家資格を取り、安定した収入を得たい方 ◆資格取得＆キャリアアップを全面サポート！ 「土木施工管理技士」など、一生役立つ国家資格を働きながら取得できます！ 受講料や受験費用は会社が負担。取得後は資格手当がつき、さらに【入社祝い金】の支給もあるため、未経験からでもしっかり稼げる環境です♪ ☆「分業制」で現場の仕事に集中できる！働きやすさも抜群☆ 現場の管理業務に専念していただくため、図面の作成や事務作業などは別の専任スタッフが対応する「分業制」を導入し、業務効率化に注力しています。 だからこそ、未経験からでも負担が少なく、メリハリのある働き方が可能です！ （※もちろん、「設計や事務のスキルも身につけたい！」と希望する方には、業務の領域を広げて学べる機会もご用意しています）

応募条件 ※「登録販売者」の資格をお持ちの方 ※管理者要件を満たす方(直近5年のうち1920時間以上の実務、他) ※要普通免許 ※*Native Japanese speaking skill is required. ※A Japanese Registered Sales Person license (pronounced “T?roku Hanbaisha”) is required for this position.

求めている人材 【応募条件】 ◆学歴・経験不問！完全人物重視の採用です ◆未経験・第二新卒歓迎 ※幅広い年代のメンバーが多数活躍しています！ ※建築業界でのご経験（職種不問） をお持ちの方は、即戦力として大歓迎です。 【求める人物像】 ・明るく前向きに話せる方 ・仕事と私生活を両立したい方 ・一生モノの国家資格を得たい方 【実質定時退社でメリハリのある環境】 現場の管理業務に専念できるよう、図面の作成や 事務作業などは別の専任スタッフが 対応する「分業制」を導入しています。 業務効率化を進めているため、負担が少なく、 原則として定時退社が可能な働きやすさを 実現しています。 （※「設計や事務のスキルも身につけたい」 という希望があれば、業務領域を 広げて学べる機会も用意しています） 【全額会社負担での国家資格取得支援】 「建築施工管理技士」など、 一生役立つ国家資格を働きながら取得できます。 受講料や受験費用は会社が全額負担します。 全くの異業種（販売・飲食スタッフ、製造、 営業など）から転職した未経験の先輩が 多数活躍しており、イチから専門知識を 身につけられるサポート体制が整っています。

資格・経験 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・作業療法士（OT） ・理学療法士（PT） ・言語聴覚士（ST） 定年65歳（75歳まで継続雇用制度あり） ※1年ごとの契約更新で65歳以上の方も採用可

資格・経験 以下のいずれかに該当する方 ・大学院または4年制大学で心理学を履修した方 ・公認心理師の資格をお持ちの方 ・臨床心理士の資格をお持ちの方 定年65歳（75歳まで継続雇用制度あり） ※1年ごとの契約更新で65歳以上の方も採用可

資格・経験 児童発達支援管理責任者 またはサービス管理責任者の資格所持者 （受講条件の対象者も相談可） 定年65歳（75歳まで継続雇用制度あり） ※1年ごとの契約更新で65歳以上の方も採用可

資格・経験 児童指導員の任用要件を満たす方 （幼稚園教諭免許や小学校・中学校・高等学校教員免許をお持ちの方など） 定年65歳（75歳まで継続雇用制度あり） ※1年ごとの契約更新で65歳以上の方も採用可