鹿嶋市（茨城県）、機械/電気/電子製品専門職、社食・まかない・食事補助ありの転職・求人情報

必要な経験・能力等 ★未経験歓迎です★ 【いずれか必須】■設備保全（機械または電気）のご経験 ■学生時代に電気や機械の学科ご卒業の方 【働き方】有給は10日以上取得する社員が大半、育休も男女ともに取得しやすい。子育て世代へのサポートに力を入れている企業として「くるみんマーク」の認定を受けており、法定を超えた各種制度を取り揃えています。残業は月20時間程度。長期就業が実現できる環境です。 ■終身雇用を掲げ、年収も着実に毎年上がります。退職金完備。■有給は1年目から20日※付与。入社時から使用可能。※入社月によって日数変動 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■電気計装（三菱シーケンサ、タッチパネル等）の設計経験 【働き方】有給は10日以上取得する社員が大半、育休も取得しやすい。子育て世代へのサポートに力を入れている企業として「くるみんマーク」の認定を受けており、法定を超えた各種制度を取り揃えております。 ■家賃補助は賃貸であり続ける限り適用。詳細は制度・福利厚生を参照 ■終身雇用を掲げ、年収も着実に毎年上がります。退職金完備。■有給は1年目から20日※付与。入社時から使用可能。※入社月によって日数変動 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

求める人材: 製造業が初めての方も歓迎 決められた手順を丁寧に進められる方 長期で働きたい方 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: ～こんな方にオススメです！～ ・製造の仕事に興味がある方 ・コツコツ、モクモクと仕事したい方 学歴不問！ 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため