必要な経験・能力等 【全て必須】■店舗・施設運営の経験■マネジメント経験(5名以上)【入社事例】大手学習塾にて事業統括として複数店舗の運営に携わられた方など、医療業界経験者でなくても活躍しております！  【働き方】代表が自身一人で始められた事業であり、医療現場の大変さを実感したからこそ従業員が無理なく継続して働くことができる環境整備に注力。【魅力】■在宅医療は医療が必要な状態になっても、住み慣れた環境で生活しながら療養することで患者のQOLの向上を目的としています。■在宅医療は政府も推進している分野で、ニーズは右肩上がりに増加。当院も2026年4月には関西初となる大阪に3院同時開院いたしました！  学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

【尼崎/クリニック運営/マネージャー候補】日本TOPレベルの在宅医療/月残業10H 地域別責任者/支社長

クリニックの運営責任者兼エリア(複数クリニック)のマネージャー候補として運営にかかるマネジメントを行い、クリニックの事業推進、拡大する医療ニーズに応える体制づくりに向け全体経営に深く関与頂きます。

求める人物像 【必要とする資格・経験】 ・普通自動車免許（AT限定可）

クリニックの事務責任者

月給25万円～35万円／基本土日祝休み／年間休日115日／新規開設の運営体制づくりに関われます

資格・経験 〇必須要件 ・変化や挑戦を楽しめる方 ・パソコンの基本操作(Word,Excel,PowerPoint,ビジネスメール)の使用経験が2年以上ある方  〇歓迎要件 ・データ管理、マスタ管理、社内ITトラブル対応など、IT関連の業務経験がある方 ・総務、人事、経理、いずれか業務の主担当経験が複数年ある方 ・医療機関での勤務経験がある方 ・普通自動車免許所持されている方

年間休日120日以上。現場の医療職を支える運営部メンバー

三和クリニック運営部メンバー

応募資格 【必須条件】 ◆ 総務や管理部門での実務経験（業界不問） ◆ 課長・管理職としての実務経験  【歓迎条件】 ◇ リーダーやマネジメント経験 ◇ 医療機関での勤務経験（あれば尚可） ◇ 曖昧な状況でも自ら方向性を示せる方  【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 □ 経験を活かしてより大きなステージでキャリアアップしたい方 □ 「現場」より「管理・統率」が得意だ □ 景気に左右されない安定した環境で働きたい方 □ 指示を出す立場として、組織を動かしたい方 □ 組織全体を支える仕事にやりがいを感じたい方 □ メンバー育成やマネジメントに興味がある方 □ 多部署と連携しながら、柔軟にコミュニケーションが取れる方 □ 課題発見力があり、自走できるタイプの方 □ ルール遵守・正確性を大切にしながら仕事を進められる方  年齢制限：60歳未満（定年60歳のため）

兵庫県、事務長、土日祝休みの転職・求人情報

【尼崎/クリニック運営/マネージャー候補】日本TOPレベルの在宅医療/月残業10H 地域別責任者/支社長

クリニックの事務責任者

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管理職採用|総合病院の総務課長

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