兵庫県のsmiley crepesの転職・求人情報

求めている人材 ⭐経験者大歓迎！ 《 必須条件 》 Native level Japanese required （日本語ネイティブレベル必須） 《 こんな方にぜひ 》 ・小売や飲食、サービス業界での経験者 ・労働環境が良い会社を探している方 ・安定した職場で長く働きたい方 ※第二新卒歓迎！20代30代が中心に活躍中 ※学歴不問、第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法） 例外事由1号・59歳まで（定年のため））

求めている人材 【応募条件】 ・経験・資格は問いません ・飲食店未経験の方歓迎 ・調理経験をお持ちの方歓迎 【求める人物像】 ・これまでの調理経験やスキルを活かしたい方 ・得意な作業に集中してスキルを磨きたい方 ・アイデアを活かしてメニュー開発に 挑戦したい方 ・未経験から少しずつ料理を覚えたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 【入社後の活躍イメージと評価】 これまでの飲食店勤務や 調理の経験・スキルをお持ちの方は、 スタート時の給与や待遇面でしっかりと 評価し還元します。 まずは当店のメニューや仕事の流れを 覚えていただき、 慣れてきたらポジションをお任せしていきます。 年1回の評価の場を設けており、店舗の業績や個人の貢献度、身につけたスキルに応じてしっかりと昇給や給与の見直しを行います。 アイデアを出すのが好きな方は、新作料理や 季節メニューの考案・開発にも参加可能です。 「決められた調理を丁寧に行うのが得意」 という方は、メニュー開発ではなく調理業務に 専念していただく形でも大歓迎です。 それぞれのスキルや強みを 活かした評価・給与還元を行っていきます。 【未経験からスタートする方へ】 飲食店での勤務経験がない方は、仕込みや 簡単な調理など基本的な業務から順を 追って進めていきます。 また、最初から正社員として働くことに 不安がある方は、アルバイトから 始めてお店の雰囲気に慣れていく働き方も 選択可能です。

■求める人物像・資格 ＜求める人物像＞ 「求める人物像」を限定しません。そんなの十人十色のはず。それより自分の強みを最大限に活かすこと。弱みはチームで補完し合あうことが当社のモットーです。 ＜応募資格＞ 高卒以上 59歳未満の方（定年が60歳のため）

資格 ◆販売・接客経験がある方歓迎 ◆アパレル業界未経験OK ◆経験を活かして、 長く続けられるキャリアを築きたい方 ※高卒以上 ※第二新卒者歓迎 ＜こんな方にオススメ＞ ★好きな街で、安定して働きたい ★靴や洋服などオシャレに興味がある ★スニーカーが大好きでトレンドにも敏感 ★お客様との会話を大切にしたい ★チームで目標を追いかけるのが好き ＜これまでの経験が活かせます＞ アパレル販売 、スポーツ用品販売、飲食、保育士、美容師、サービス、営業、オフィスワーク、介護、スポーツ選手、自衛隊員など人と接する仕事の経験がある方は特に歓迎 現在アルバイト・パート・契約・派遣社員の方も、正社員としての安定キャリアへのステップアップ応援！ ＜勤務地補足＞ ◆人員状況により引越しを伴わない範囲内（自宅から1時間半以内）で 配属店舗はご応募いただいた店舗にならない可能性もございます。 ◆将来的に勤務先が変わる場合もありますが転居を伴う転勤は一切ありません。 地域を限定して勤務される方の募集です。 ◆Uターン / Jターン / Iターン大歓迎

資格 【必須要件】 ■フルタイム勤務／実働1日7.5h／休憩1.5h 9ｈシフトでご勤務可能な方 ■ファッションが好きな方 【歓迎要件】 ■英会話が得意な方

求めている人材 ・人と話すことが好きな方 ・明るい対応ができる方 ・未経験歓迎（知識・経験不問） ・学歴不問・フリーター歓迎

求めている人材 ◆業界・職種経験不問 ◆学歴不問 ◆資格不要 資格取得補助制度を使って 資格を取得するスタッフも多数！ ～こんな方を募集しています～ ◆わたしたちの理念 「人々を楽しませることを心から楽しむ」 を仕事を通して体現してくださる方 ◆チームワークを大切に出来る方 ◆ご経験のある方は即戦力としてご活躍いただけます 他業態や雇用形態を問わず、 飲食経験がある方は経験を最大限に活かして ご入社後、早期から様々な業務にチャレンジいただけます。 《新卒・第二新卒同時募集中》 新卒・第二新卒・社会人デビューの方も大歓迎！ 現職の役員や管理職メンバーの多くが 新卒や未経験入社からキャリア形成を実現。 評価制度や研修など育成制度が充実しており、 一人一人のスキル・キャリアアップをサポートします。 ー ※以下、就労ビザをお持ちの方の応募要件でございます 1.日本語能力試験N1～2相当のビジネスレベルの日本語スキル （読み書き、顧客対応を含む円滑な コミュニケーションが日本語で可能な方） 2.日本国内での就労制限がない、 または当該業務（飲食事業）での就労が 法的に許可されている在留資格をお持ちの方。

求めている人材 ◆飲食業界・職種未経験歓迎 ◆学歴不問 ◆資格不要 資格取得補助制度を使って 資格を取得するスタッフも多数！ ～こんな方を募集しています～ ◆わたしたちの理念 「人々を楽しませることを心から楽しむ」 を仕事を通して体現してくださる方 ◆チームワークを大切に出来る方 ◆ご経験のある方は即戦力としてご活躍いただけます 他業態や雇用形態を問わず、 飲食経験がある方は経験を最大限に活かして ご入社後、早期から様々な業務にチャレンジいただけます。 《新卒・第二新卒同時募集中》 新卒・第二新卒・社会人デビューの方も大歓迎！ 現職の役員や管理職メンバーの多くが 新卒や未経験入社からキャリア形成を実現。 評価制度や研修など育成制度が充実しており、 一人一人のスキル・キャリアアップをサポートします。 ー ※以下、就労ビザをお持ちの方の応募要件でございます 1.日本語能力試験N1～2相当のビジネスレベル （読み書き、顧客対応を含む円滑な コミュニケーションが日本語で可能な方） 2.日本国内での就労制限がない、 または当該業務（飲食事業）での就労が 法的に許可されている在留資格をお持ちの方。

求めている人材 「正社員として働くのは初めて」という方も歓迎します。 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ■ 歓迎条件 ・接客を伴う仕事のご経験（業種は問いません） ・アルバイト、契約社員などの就業経験 ※飲食のご経験は不要です ■ こんな方に向いています ✅ 未経験から正社員としてキャリアを積みたい方 ✅ 教えてもらえる環境で、順番に覚えていきたい方 ✅ 人と接する仕事が好きで、これからも続けたい方 ✅ 「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ■ 働きやすさのポイント ✔ 入社後は教育担当がつきます ✔ 営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ✔ 休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ✔ 時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ✔ 産前産後・育児休暇の取得実績、女性管理職の登用実績があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・転居が難しい方 ・短期・単発でのお仕事をお探しの方（正社員の募集です） ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）