兵庫県のゆだの転職・求人情報

求めている人材 ＊未経験OK ＊正社員デビュー応援 ＊年齢・性別・学歴不問 ＊20代・30代の男女が活躍中 ＼ こんな方はぜひ ／ ・飲食店(ハンバーガー、ファミレス、うどん、居酒屋など)での勤務経験がある ・小売業・ホテル業・サービス業・現場監督・工場などでの経験がある ・タスク管理や時間管理が得意 ＼ こんな方にオススメ ／ ・メニュー開発に挑戦したい ・長所を伸ばしたい ・裁量を持って働きたい ・働き方を改善したい ・キャリアアップを目指したい ・収入アップを目指したい ・将来は独立も考えている ※外国人の方は特定技能資格所持者のみ採用

必要資格・経験 ＜必須＞ 特にございません！ 新しく挑戦したい方のご応募お待ちしております！ キャリアアップの資格取得に関しては 会社負担で取得可能です！！ ＜歓迎＞ ・介護福祉士資格 ・介護に関する知識・経験がある ＊中途社員の比率が9割の職場です！だから馴染みやすい！ ＊幅広い世代が活躍中！40代以上応募可 ＊ブランクOK ＊他職種の採用も行っているため気になった方は是非ご連絡ください！

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊正社員デビューや初転職も応援 ＊第二新卒やフリーターも大歓迎 ＊年齢・性別・学歴不問 ＊20代・30代の男女が活躍中 既存店舗での研修があるので 飲食業界の経験がない方もご安心を！ ＼ こんな方はぜひ ／ ・業態・ジャンル問わず飲食業の経験がある ・アパレルや旅行代理店などで接客の経験がある ・おもてなしスキルを磨きたい ・喜ばれるおいしい料理を提供したい ・メニューを考案したい ＼ 飲食未経験からの事例 ／ 小売業の正社員から転職して、 数ヶ月店長候補として勤務し、 そのまま店長になった方も！ ＼ こんな事例も ／ 中部・関西を管轄するナガツカ部長は 高卒で接客業や技術職を経験したあと、 40代の頃にアルバイトとして入社。 実力で7年で部長まで昇格しています！