資格 高卒以上64歳以下／18歳以上 ■満65歳定年の為(弊社就業規則) ■深夜勤務を含むため ■PCの基本操作ができる方  ●歓迎 ・静かな環境で働きたい方 ・人と接する仕事が好きな方 ・接客、サービス業経験がある方 ・夜型生活が得意な方 ・安定企業で働きたい方 ・接遇マナーを学びたい方  ●ポイント ・未経験・第二新卒・ブランクOK ・男女不問  ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・Language Proficiency:  Native-level Japanese (Equivalent to JLPT N1). ・Educational Background  Completion of compulsory education in Japan  or equivalent Japanese language fluency. ・Work Authorization  Must currently hold a valid work visa in Japan.  (Visa sponsorship is not available for this position).  年齢の条件と理由：64歳以下(65歳定年のため)

ホテルの夜勤専属ナイトフロント

接客少なめで事務作業メイン。翌日のホテル運営を支える夜のフロント・事務・管理スタッフ

求めている人材 ＜必須＞ ◎通信系商材の販売経験がある方  または ◎リーダー・マネジメントの経験がある方（業種・人数不問）  ＼こんな方を歓迎します／ ◎自分の裁量で、より大きな規模の組織に関わりたい方 ◎「売上をつくる」だけでなく「人を育てる」ことに面白さを感じる方 ◎周りと協力して仕事を進めることができる方 ◎地域に根ざした働き方をされたい方 ◎頑張りが正当に評価される環境を求めている方

店舗の運営・管理スタッフ(営業職)

入社3年目で年収650万円｜月給36万円〜｜年間休日113日

資格 ＜ 人事労務の経験を活かせます ＞ ＜ 将来のリーダー候補として期待 ＞  【必須条件】 ＊人事労務の実務経験をお持ちの方 （業界は不問）  【 歓迎する要件 】 ＊会社の規則見直しや  法対応の業務経験がある方  ＊人事システム刷新に  関わった経験がある方  ＊リーダーや管理職としての  経験をお持ちの方  【 こんな方にピッタリ 】 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・経営に近い立場でスキルを磨きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・将来的に部門のリーダーを目指したい方

丹波市（兵庫県）、経営・事業企画・人事・事務、家賃補助・住宅手当ありの転職・求人情報

ホテルの夜勤専属ナイトフロント

店舗の運営・管理スタッフ(営業職)

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就業規則の見直しや人事制度を企画する人事労務

【理学療法士(PT)向け】子ども向けオンライン運動コーチ(フルリモート/業務委託/週1〜)

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