神戸市（兵庫県）のpecoriの転職・求人情報

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・店舗運営や経営に興味がある方 ・将来自分のお店を持ちたい方 ・カフェや居酒屋等の接客経験 ・コミュニケーションが得意な方 ・調理やキッチンの業務経験 ・営業やコールセンターの経験 【こんな方におすすめ】 ・将来の独立や店長を目指したい方 ・経営ノウハウを一から学びたい方 ・仲間と一緒に店舗を作りたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを保ちたい方 ・頑張りが収入に直結する環境がよい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 ・お洒落・接客が好きな方歓迎！ ・アパレル未経験者歓迎！ ＊社員にチャレンジしたい方応援します＊

資格 美容師免許 定年制60歳（延長雇用65歳） 主婦・主夫歓迎！ 学歴不問！ミドル活躍中！ 下記などの経験がある方は必見です！ 他社美容室（美容院）・ヘアカット専門店・ヘアカラー専門店・美容サロンなどで、美容師 スタイリスト、ヘアカット、ヘアセット、ヘッドスパなど

求めている人材 【必須条件】 ▨飲食店での店長経験をお持ちの方 ▶業態や店舗規模などは問いません。 学歴不問＆第二新卒の方も歓迎いたします。 これまで培ってきた店舗運営の経験を しっかり活かせる環境を整えています。 【求める人物像】 ▨店舗運営経験を活かしたい方 ▨評価や昇給の基準が明確な環境で働きたい方 ▨成果や頑張りを正当に評価されたい方 ▨将来的にSVや本部職を目指したい方 【段階的で透明性の高いキャリアステップ】 ジュニア店長▶ミドル店長▶シニア店長▶ SVへと明確なステップを用意しています。 さらにその先も、教育訓練・人事・ 商品企画・別業態へのキャリアチェンジや 独立支援制度を 使ったFCオーナーへの道もあります。

求めている人材 【経験・学歴は一切問いません！】 飲食未経験・正社員デビューも大歓迎◎ アルバイト経験しかない方もOKです♪ 社員に責任や業務負荷が集中することは ありません◎ ……＜こんな方にピッタリ＞…… ▨人と話すこと・接客が好きな方 ▨飲食の仕事に興味がある方 ▨そろそろ正社員として安定したい方 ▨頑張りをきちんと評価してほしい方 …＜研修は原則OJTでじっくり実施＞… 日々の仕事はもちろん、 ビジネスマナーまで丁寧に学べます。 店舗配属後も担当トレーナーが 直接訪問してフォローしてくれるので、 ｢いきなり一人で頑張って｣はありません♪

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェ、レストラン、居酒屋などでの 接客・調理・店舗運営経験（経験者優遇） ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・店舗マネジメントやスタッフ育成経験 ・営業やコールセンターなどの経験 【こんな方におすすめ】 ・店舗を盛り上げたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 ＼マネジメント経験者大歓迎・学歴不問／ 業界未経験・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」はもちろん「人柄」も しっかり評価する採用です！これまでの リーダー経験やマネジメント経験を活かし、 お店を創り上げてくれる方を歓迎します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・店長やマネージャー、店舗運営経験 ・アパレルや小売での店長マネジメント経験 ・他業種でリーダーやチームをまとめた経験 ・スタッフの教育、シフト管理などの経験 ※経験年数やジャンルは一切問いません！ 【こんな方におすすめ】 ・マネジメント経験を存分に活かしたい方 ・裁量を持ってお店づくりをしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 これまでの接客・店舗業務の経験を活かしたい方も歓迎します。 ■ 必須条件 ・学歴、職歴は問いません ■ 歓迎条件 ・接客、販売、飲食、小売、サービス業などでの勤務経験 ・忙しい時間帯のある職場での勤務経験 ※特定の役職経験は必須ではありません ■ こんな方に向いています ✅ これまでの接客経験を活かしながら、新しい店舗業務を覚えたい方 ✅ 接客だけでなく、ドリンクづくりやパンの焼き上げにも関わりたい方 ✅ 将来的に発注・在庫管理・シフト作成など、業務の幅を広げたい方 ✅ チームで協力して店舗を運営したい方 ■ 働きやすさのポイント ✔ 営業は6:00〜23:00。深夜0時をまたぐ勤務はありません ✔ 休日は月9日（シフト制）＝年間約108日、有給は初年度10日から ✔ 時間外は月30時間が上限。超過分は全額支給します ✔ 賞与年2回（6月・12月）、決算賞与（5月）、給与改訂（7月）、家賃補助、退職金などの制度があります ✔ 産前産後・育児休暇の取得実績、女性管理職の登用実績があります ■ この求人とは合わないかもしれません ・転居が難しい方 ・現場業務を行わないマネジメント職のみを希望する方 ・土日祝に必ずお休みを取りたい方（シフト制です）