札幌市（北海道）、IT、副業・WワークOKの転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】Windows/Linuxサーバ構築・運用経験1年以上、シェルスクリプト 【歓迎】Webアプリケーション運用経験、Nginx, httpd, tomcat, docker, Hinemos, Zabbix、ネットワーク知識、PostgreSQL、pgpool、 パブリッククラウド環境での運用経験（Azure、AWS） 【企業の魅力】 ■北海道、NTT東日本などが出資の第三セクターで資本も安定しているほか、自治体から厚い信頼を頂いております。 ■自社サービスのアプリ開発を行うため、早い段階からサービスの企画や設計に携わることも可能です。中途入社者が多数活躍中。年2回の上長面談があり、自身のキャリア構築がしやすく入社3年以内離職率も0％です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■何らかのRPA開発経験（目安1年以上）【尚可】■BizRobo!、UiPath、WinActor、Power Automateなどの開発経験 ■要件定義や上流工程の経験※システム開発経験があり、リーダー経験をお持ちの方も歓迎！ 【求めるスタンス】お客様の声を直接聞き、業務効率化を形にするポジションのため、技術力だけでなく丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎します。【働きやすさも抜群】フルフレックス制（コアタイムなし）や高い有給消化率（80%）など、業務の裁量が大きく、仕事と私生活を両立しやすい環境が整っています。確かな経営基盤のもと、腰を据えて上流工程へキャリアを広げたい方に最適です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】インフラエンジニアとして、インフラ/サーバー/NW/DB何れかの設計,構築経験をお持ちの方 【歓迎】PL,PM,PMOいずれかのご経験(何等かのリーダー経験可) 【魅力】 ・金融,電力,鉄道,エリアのエンタープライズ顧客の案件に対応するため、様々な大規模プライム案件の上流工程に関わる事ができます。 【案件事例】 ・大規模ネットワーク導入・共通基盤構築・AI活用関連・クラウド移行/構築・セキュリティ基盤構築・企画構想業務など 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■オープン系・Web系・モバイルアプリ系システム開発の実務経験(目安3～5年程度) 【開発環境(一例)】Java / C / C++ /C# / PHP / Python / JavaScript / SQL / MySQL / Oracle [OS] Linux / UNIX / Windows / iOS / Android 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■PL、もしくはPM経験（PJT規模:期間3ヶ月以上、もしくは5人月以上のプロジェクトマネジメント）【歓迎】■PMP、IMP資格保有者 ■AIプロジェクトの進行管理および技術サポートの経験(生成AIまたは 機械学習AI)/お客様の課題を引き出して、業務プロセスへのAI活用を思考出来る方【魅力】■入社後すぐにもしくは近い将来、大型案件のプロジェクトに携われるポジションになります。 ■大手企業の高度な要求に対応するため社内外の多くの関連部門と協力して課題解決することで多くの学びがある環境です■SEとしてのキャリアに加え、IT/AIコンサルタント、業界特化型SE、経営/事業を支えるスタッフなどのキャリアもあります 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■言語問わずプログラミング経験（プログラム設計含む）■SI案件におけるリーダー/サブリーダーとしてプロジェクト運営経験【歓迎】■クレジットカードなど金融業界のアプリケーション経験者（金融以外も 歓迎です）■CRMやデータ利活用のプロジェクト経験 ■中規模プロジェクト（30人月以上）のプロジェクトリーダー経験 ■開発系のリーダまたはリーダ補佐として、管理業務やベンダコントロールを担当した経験 【その他魅力】 ■離職率2.3％・年休取得率70％超という安定環境に、専門部署のオンボーディング＋複線キャリア制度で成長を後押し。 ■平均給与も前年比＋4.7％増と上昇基調で、裁量と待遇を両立できる。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■基幹システム（業務系）の保守運用経験 ■保守運用プロジェクトのPM／PL経験（5年以上） ■SLA／SLO・KPIに基づく運用品質管理、運用改善の経験 ■インシデント／問題／変更管理など運用統括の経験 ■社内SE／顧客折衝・ステークホルダー調整の経験 ■プロジェクトマネジメントの知識・手法 ■ITサービスマネジメント（ITIL）の知識 ■プロジェクトマネージャ／ITIL（保有が望ましい） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■インフラエンジニアとしてのインフラ構築／設計の経験（6カ月以上） 【働きやすい環境】■入社後の早期活躍＆定着に向けた支援として「オンボーディング制度」を導入しています。この制度では、入社後から継続した「1on1」の定期実施などの、様々な施策を行っております。 ■副業OK実績多数 ■リモートワーク、在宅ワークも相談可能 ■資格取得支援制度（70超のIT資格が対象／受験料100％補助） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】 ・3名以上のプロジェクトでのPL、PM経験 5年以上 ・クラウド環境での開発または運用、構築経験 5年以上 ■以下のような方が活躍しております ・プレイングマネージャーとして、実際に手を動かす作業を楽しむことができる方 ・強い責任感を持ち、積極的に業務に取り組むことでキャリアアップを目指す方 ・新たな課題に自ら進んで取り組む意欲を持つ方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■公共分野の営業・SEなどを3年以上 ■ISMSセキュリティ関連の業務経験ある方 【歓迎】■セキュリティ資格■ネットワークの設計・構築・運用の経験を5年以上経験されている方 【企業の魅力】 ■北海道、NTT東日本などが出資の第三セクターで資本も安定しているほか、自治体から厚い信頼を頂いております。 ■自社サービスのアプリ開発を行うため、早い段階からサービスの企画や設計に携わることも可能です。中途入社者が多数活躍中。年2回の上長面談があり、自身のキャリア構築がしやすく入社3年以内離職率も0％です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■SEとしての実務経験(開発、導入、運用、保守など) ■インフラ（サーバ/クラウド）構築、運用、保守などのご経験 ■ネットワーク又はサーバ/クラウド(Linux/Windows)などの運用設計 ■以下のような方が活躍しております ・誠実かつ継続的に仕事に取り組む姿勢を持つ方 ・新たな課題に自ら進んで取り組む意欲を持つ方 ・エンジニアリングスキルを高めるための成長意欲が旺盛な方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】ネットワーク/サーバー/セキュリティ/クラウドの何れかの設計-構築経験 及び、顧客,社内他部署との折衝経験(要件ヒアリング、仕様調整、提案など、フェーズや規模は問いません) 【キャリア形成】■最上流から一気通貫：業務課題ヒアリングから要件定義～導入まで一気通貫で携わることができ上流工程経験をスムーズに行うことが可能。■案件の幅広さ：強固な顧客基盤から大小/業界様々な案件があります。【今後のキャリア】コンサルやPM/上級PMとしてプロジェクト全体を俯瞰して頂くキャリア形成が可能【育成】当社SE人材育成計画に則り、スキル可視化・教育・社内勉強会を通して計画的な獲得を促進。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】Windows/Linuxサーバ構築・運用経験1年以上、シェルスクリプト 【歓迎】Webアプリケーション運用経験、Nginx, httpd, tomcat, docker, Hinemos, Zabbix、ネットワーク知識、PostgreSQL、pgpool、 パブリッククラウド環境での運用経験（Azure、AWS） 【企業の魅力】 ■北海道、NTT東日本などが出資の第三セクターで資本も安定しているほか、自治体から厚い信頼を頂いております。 ■自社サービスのアプリ開発を行うため、早い段階からサービスの企画や設計に携わることも可能です。中途入社者が多数活躍中。年2回の上長面談があり、自身のキャリア構築がしやすく入社3年以内離職率も0％です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須1】社外折衝にて顧客との仕様策定及び仕様検討経験 【必須2(何れか)】■SIer等でセキュリティ/インフラ案件に従事した経験■ネットワーク/サーバーインフラの設計・構築経験(セキュリティへの関心が強い方) 【歓迎(必須ではありません)】■セキュリティ案件の上流工程経験 ■以下資格保有者：情報処理安全確保支援士、CISSP、CISA、CISM、PMP 【人物像】セキュリティエンジニアとしての専門性を突き詰める方に加え、セキュリティ領域の注力ソリューションの選定や推進企画等のキャリアへ進むことも可能です。人材開発支援として上長と定期的にキャリア相談を行い、理想のキャリアを実現することが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】インフラ・クラウドエンジニアのご経験（3年以上） 【歓迎】プロジェクトリーダー経験のある方、北海道に貢献した仕事がしたい方 【企業の魅力】 ■北海道、NTT東日本などが出資の第三セクターで資本も安定しているほか、自治体から厚い信頼を頂いております。 ■自社サービスのアプリ開発を行うため、早い段階からサービスの企画や設計に携わることも可能です。中途入社者が多数活躍中。年2回の上長面談があり、自身のキャリア構築がしやすく入社3年以内離職率も0％です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・工学系・電気系・情報系の学科を卒業されている方 ・C言語での開発経験をお持ちの方 【魅力】 C言語を用いた開発経験をベースに世界トップクラスのレーザー装置制御という専門領域へ挑戦できます。入社後は既存製品のカスタマイズからスタートし、実機に触れながら段階的にスキルを習得可能。プロジェクト単位でのチーム開発や顧客先への出張を通じ、仕様検討～現場での最終調整まで一貫して携わることで、ハードウェアとソフトウェアを繋ぐ高度な技術者として成長できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】アプリケーション/システム開発のご経験をお持ちの方 【歓迎】PL,PM,PMOいずれかのご経験(何等かのリーダー経験可) 【募集部署の概要】中央省庁、自治体、教育関連機関、地方銀行、 社会インフラ企業、地域民間企業、科学関連企業など、幅広い業界・分野の顧客に向けて、アプリケーション開発およびクラウド環境の構築を担います。【募集背景】CTC全社および広域・社会インフラ事業グループでは、事業規模の拡大と提供価値の高度化が同時に進んでおり、これを持続的に推進するための人財基盤強化が重要なテーマとなっています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■クラウドプラットフォーム(AWS、Azure等)の実務経験3年以上 ■アジャイル開発・スクラムでの開発経験3年以上 【歓迎】■開発チームのリード経験■生成AIの業務活用経験 【部署の魅力】開発、インフラ、セキュリティなど多様なスキルセットを持つメンバーが在籍しているため、チームメンバーから多くのことを学べる環境です。また、オンライン研修、外部セミナー、技術書籍購入など、継続的なスキル向上を支援します。 【組織構成・雰囲気】20代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍し、部署内のコミュニケーションを活性化するため、定期的な交流会を開催しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■IPA応用情報技術者相当 ■プログラミング言語 ※OO言語（オブジェクト指向言語）を用いて開発できることが望ましい。 【魅力】 リコーグループの複合機、プリンタ周辺の製品開発を通じて最新技術を身に着けながら世の中の働くひとへのお役立ちができること。 企画・要件定義といった上流工程から、設計、実装、テスト、運用まで、製品開発の全工程に携わることができ、開発した製品が世界中のお客様の元で使われていくことを実感できること。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■システム開発の一通りの経験 ■コミュニケーション能力がある方■将来的なマネジメント志向のある方 【歓迎】■4～5名のチームをまとめた経験がある方 【魅力・やりがい】大手ベンダーとの直接取引や地場密着の案件を通じて、地域社会に貢献できる実感が得られます。自社内でワンストップ開発を行うため、要件定義などの上流工程から運用保守まで幅広く携わることが可能です。成果がしっかりと評価され、着実にキャリアアップや年収アップを目指せる環境が整っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】※いずれか複数のスキル、ご経験 ■インフラ／セキュリティ領域の社内SE経験 ■サーバー（Windows Server・Linux）の構築・運用 ■サーバ、ストレージ等の機器選定、導入、運用 ■ネットワークに関する知識（ネットワーク設計・構築経験者） 【歓迎】■WebProxy、FW、EDR、MDMの導入・運用 ■Azure、AWS環境の構築・運用 ■Google Workspaceの運用 ■インシデント対応組織 （CSIRT等） の構築・運用 ■各種情報セキュリティ資格をお持ちの方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発の実務経験（1～2年程度）■メジャーな開発言語（Java, PHP, Ruby, Python等）の使用経験■各拠点（東京・大阪・名古屋・福岡・札幌）へ出社が可能な方 【求める人物像】 ■周囲と円滑な連携ができるコミュニケーション力をお持ちの方 ■新しい技術への学習意欲が高く、自らスキルアップに励める方 【歓迎】■開発環境（React, TypeScript, AWS等）での実務経験 ■フルリモート環境下での自律的な業務遂行経験 ■インフラ構築やテスト、運用保守からのキャリアアップを志向する方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求めている人材 【必須要件】 エンジニアとして開発経験のある方 【歓迎要件】 ・顧客や業務委託メンバーと密にコミュニケーションを取りながら仕事をしてきた方 ・基本技術者試験または応用技術者試験資格をお持ちの方 歓迎要件に記載の経験や資格が無い方でも募集しております！

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■クラウドプラットフォーム(AWS、Azure等)の実務経験3年以上 ■アジャイル開発・スクラムでの開発経験3年以上 【歓迎】■開発チームのリード経験■生成AIの業務活用経験 【部署の魅力】開発、インフラ、セキュリティなど多様なスキルセットを持つメンバーが在籍しているため、チームメンバーから多くのことを学べる環境です。また、オンライン研修、外部セミナー、技術書籍購入など、継続的なスキル向上を支援します。 【組織構成・雰囲気】20代から50代まで幅広い年齢層の社員が在籍し、部署内のコミュニケーションを活性化するため、定期的な交流会を開催しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】業務での開発経験1年以上※開発言語不問 【歓迎】■Gitによるソースコード管理■JavaScriptの知識■チームでの開発経験 【求める人物像】■最新技術やAI活用に高い関心をお持ちの方 ■自身の技術向上のために積極的に情報のキャッチアップや自己研鑽を行っている方【魅力】■業務委託メンバーのディレクションを担当いただくため、マネジメント経験も積めます ■自身がプログラミングした内容がサービスに反映され、自社サービスの発展に寄与できるやりがい ■大きな改修案件や新サービスの開発ではPMとしてご活躍いただくことも期待しております 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■業務での開発経験3年以上※開発言語不問 【歓迎】■Gitによるソースコード管理■JavaScriptの知識■チームでの開発経験 【本求人の魅力】■業務委託メンバーのディレクションを担当いただくため、マネジメント経験も積むことができます。 ■ご自身がプログラミングした内容がサービスにダイレクトに反映され、自社サービスの発展に寄与できる非常にやりがいのある仕事です。 ■大きな改修案件や新しいサービスの開発ではPMとしてご活躍いただくことも期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】実務でのシステム開発経験が２年前後ある方 【歓迎】リーダー経験がある方や、ゆくゆくはリーダーにチャレンジしたい方 【選考】面接１回（WEB可）【働き方】キャリアパス・学びたいスキルから可能な限り最適な案件にアサインします。 【雰囲気】客先常駐が多いため社内イベントは多めです（社員旅行・ＢＢＱなど任意参加）月１回の全体会議で活発に事業部のコミュニケーションをとっています 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】開発経験 (ASP.NETの案件が多いですが開発環境不問) 【歓迎】要件定義/上流工程経験者、C#・Java・ASP .NETの4年以上経験者、AWS・Azure経験者 《キャリアアップ》社員研修や職能別研修、海外研修を実施 ・17段階の職能資格に格付けし、目標管理制度に基づきその達成度に応じて昇格,昇給,賞与に反映 《働き方》当社では、部下の仕事と家庭の両立を理解し自身も実践する上司、通称「イクボス」を増やすことに積極的に取り組んでいます。・時間単位で有給を取得できるように社内規定を改定。有給消化率80%。・部門ごとに残業時間の縮減等目標を立て、毎月達成状況や課題を話合い 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：