千歳市（北海道）、小売販売/流通、介護休暇・介護サポートありの転職・求人情報

資格 【具体的には】 ◎小売業界経験あれば尚可 ※普通自動車免許 (地域内拠点移動の可能性あり) 【こんな方が活躍中】 ◎北海道が好きな方 ◎安定してきたい方

資格 ◆販売・接客経験がある方歓迎 ◆アパレル業界未経験OK ◆経験を活かして、 長く続けられるキャリアを築きたい方 ※高卒以上 ※第二新卒者歓迎 ＜こんな方にオススメ＞ ★好きな街で、安定して働きたい ★靴や洋服などオシャレに興味がある ★スニーカーが大好きでトレンドにも敏感 ★お客様との会話を大切にしたい ★チームで目標を追いかけるのが好き ＜これまでの経験が活かせます＞ アパレル販売 、スポーツ用品販売、飲食、保育士、美容師、サービス、営業、オフィスワーク、介護、スポーツ選手、自衛隊員など人と接する仕事の経験がある方は特に歓迎 現在アルバイト・パート・契約・派遣社員の方も、正社員としての安定キャリアへのステップアップ応援！ ＜勤務地補足＞ ◆人員状況により引越しを伴わない範囲内（自宅から1時間半以内）で 配属店舗はご応募いただいた店舗にならない可能性もございます。 ◆将来的に勤務先が変わる場合もありますが転居を伴う転勤は一切ありません。 地域を限定して勤務される方の募集です。 ◆Uターン / Jターン / Iターン大歓迎

求めている人材 ＼未経験OK＊第二新卒歓迎＊学歴不問／ 医療・医薬品関連の資格や知識、経験は一切必要なし◎ ★仕事に活かせるスキル（必須ではありません） ・販売職や接客業などの経験 『どのようなお薬をお探しですか？』と、 接客業務がメインになるので、接客業が初めてでも、 何気ない会話を笑顔で楽しめる方にぴったりです！ ★先輩たちの前職は？ 美容、化粧、航空、旅行、観光、小売、飲食、その他サービス系など、 異業種からの転職者が多数活躍しています。 面接の際は、あなたが思う「仕事のやりがいや楽しいと思う瞬間」をぜひ聞かせてください。 +*◇ 「くるみんマーク」認定企業 ◇*+ くるみんマーク認定は、仕事と子育ての両立支援に積極的に取り組んでいる企業の証♪ 当社は子育てサポート企業として国から認定を受けています。 今後も性別に関係なくライフステージが変わっても働きやすい環境を作っていきます！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ★女性の育児休暇取得率は100％ ★育休からの復職率は男性・女性ともに100％ ★育児時短勤務あり（最長小学3年生まで） ★子の看護休暇取得OK！ など -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 【選考フロー】 ▼書類選考＋WEB適性テスト ▼面接（1回） ▼内定・入社 ★応募から最短2週間での内定も可能です。 ★面接日時・入社日はご相談に応じます。 ※土日の面接対応も可能です。 ■面接場所：対面面接（本社） ※遠方の方はオンライン面接も対応可能 【勤務地区分 ※2区分から選択できます】 ■広域エリア社員 北海道内のサンドラッグ出店地区全域で勤務(北海道外への転勤なし) ※初期配属は基本的に自宅から通勤可能な店舗に配属 ■狭域エリア社員 居住地域から転居を伴う店舗異動なし ※地域により採用数に限りあり ※エリア内での店舗異動あり 注）採用状況により、ご希望に添えない場合があります。

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

求める人材 ●未経験OK ●ブランクOK ●資格不要 ●主婦・主夫の活躍を応援 ●U・Iターン応援 ●10代～40代まで活躍中 【活かせる経験】 ・アパレル、コンビニ、ファミレスなどでの接客販売経験 ・ホテルのフロントや各種受付スタッフの経験 ※ タクシーや物流関連の配達など、ドライバーからのキャリアチェンジも応援！ ※ カーディーラーでのお仕事経験がある方は、即戦力でご活躍いただけます！

資格 企業名：株式会社メガネスーパー（ビジョナリーホールディングス） 対象：2027年3月卒業予定の方（大学・短大・専門） 勤務地：全国各地の各店舗

求めている人材 ＜前職・学歴不問！未経験入社7割＞ 【必須要件】 日本語能力試験（JLPT）N1レベル以上の方 ┗業務上、接客対応・契約説明が必要となるため。 ◎入社時点でのリーダー経験は不要！ ◎即入社OK！入社時期の相談可能 ◎入社時に必要なスキル・資格なし！ ◎一次選考は面談形式＆履歴書不要 ★ こんな方にピッタリ♪ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい ★ 未経験の先輩が活躍中！ ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など ◎支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 ★ 正社員デビューOK ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です！

応募資格 学歴・経験不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクある方も歓迎 ＼こんな方には特にオススメです／ ・わからないことを「わかりません」と周りに相談できる素直さをお持ちの方 ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・自分の工夫で、人に喜んでもらうことが好きな方 ・飲食店や小売業界での店長経験をお持ちの方

応募資格 ＼ 応募資格は 「今の自分を変えてみたい」 「安定したい」その気持ちだけ ／ 「履歴書に書けるようなアピールポイントなんて、何もない」 「物価も上がってるし、今のシフト制バイトのままだと将来が不安…」 それで全く問題ありません。 実は、いまうちの会社で活躍している先輩たちも、 もともとは飲食店やアパレルのフリーターだったり、 「いきなり正社員はハードルが高いけど、安定した収入がほしい」 とくすぶっていた人たちばかりなんです。 だからこそ、1つずつ「できること」を増やして、 自信をつけていく大変さも楽しさも、誰より理解しています。 私たちは「選考」はしません。 お互いを知るための「面談」をしましょう。 「今まで何をしてきたか」ではなく、 「これからどうなっていきたいか」 「どんなことができるようになりたいか」を、 あなたの言葉でストレートに教えてください。 ・学歴・職歴・正社員の経験は一切問いません。 ・接客経験（アルバイト可）があれば、 そのスキルがそのまま活かせます！ ・まずは「ちょっと自分を変えてみたいかも」というそのままで、 お話ししに来てください。

求める人材: 学歴 / 経験不問 未経験スタートの方が活躍中 ────────────────