広島県、固定給35万円以上、契約社員の転職・求人情報

求めている人材 ＜ 医療業界・MR未経験歓迎！＞ 専門知識や経験よりも、 「学び続ける意欲」と「誠実さ」を重視します！ ★各プロジェクト先では、 20代・30代中心に活躍中！ [必須] ・大卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・未経験からMRに挑戦したい方 ・医療機器営業に興味がある ・専門性の高い営業職へキャリアUPしたい方 ・相手の目線に立って考えられる方 ・人や仕事に誠実に向き合える方 ・チームで協力して働ける方 ・医療への貢献に喜びを感じられる方 ・新たな知識を習得する意欲がある方 ・プライベートも大切にしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ｜ MIフォースの万全な研修体制 ｜ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からでも自信を持って 現場へ立てるよう、当社独自の 「教育プログラム」をご用意しています。 「学ぶ」から始まる、 ―――――――――――― 安心のスタートライン。 ―――――――――――― ✅300時間の充実カリキュラム ―――――――――――――――― 薬学の基礎知識、疾患ごとの治療法、 MRとしての倫理観など、必要な知識を 一から学べる研修期間を設けています。 ✅MR認定試験への高い合格実績 ―――――――――――――――― 合格率95％以上を誇るノウハウで、 資格取得を全力バックアップ。 試験対策の直前研修や、 個別サポートも充実しています。 ✅研修中も給与は「満額」支給 ―――――――――――――――― 研修期間中も条件は本採用と同じ。 知識習得中も給与が途絶えることなく、 安心してスキルUPに専念できる環境です。 ✅配属後も継続サポート ―――――――――――――――― ” プロジェクト完遂率96％ ”。 プロジェクト配属後も放置はせず、 経験豊富なマネージャーが並走します。 資格取得後も希望のキャリアを実現 できるよう、継続的なサポートを行います。 ≫選択可能なプロジェクトは100以上！

求めている人材 ★未経験から月給35万円の安定収入へ！ ルールを守る誠実さが評価される環境で、 新しいキャリアを始めませんか？ ◆学歴不問 ◆要普通免許（AT限定可） ◆基本的なPC操作スキル （スムーズな文字入力・タイピングができるレベル） ※ブランクがある方もOK！ ※遠方からのご応募・お住まいのご相談も大歓迎です！ （完全個室寮完備） 【こんな方にピッタリ！】 ◎未経験から安定した収入を得たい方 ◎決まりごとやマニュアル・手順を大切に遵守できる方 ◎コツコツと正確な作業・確認を行うのが得意な方 ◎周囲と円滑にコミュニケーションをとり、 適切な声かけができる方

応募資格 ＼ 応募資格は 「今の自分を変えてみたい」 「安定したい」その気持ちだけ ／ 「履歴書に書けるようなアピールポイントなんて、何もない」 「物価も上がってるし、今のシフト制バイトのままだと将来が不安…」 それで全く問題ありません。 実は、いまうちの会社で活躍している先輩たちも、 もともとは飲食店やアパレルのフリーターだったり、 「いきなり正社員はハードルが高いけど、安定した収入がほしい」 とくすぶっていた人たちばかりなんです。 だからこそ、1つずつ「できること」を増やして、 自信をつけていく大変さも楽しさも、誰より理解しています。 私たちは「選考」はしません。 お互いを知るための「面談」をしましょう。 「今まで何をしてきたか」ではなく、 「これからどうなっていきたいか」 「どんなことができるようになりたいか」を、 あなたの言葉でストレートに教えてください。 ・学歴・職歴・正社員の経験は一切問いません。 ・接客経験（アルバイト可）があれば、 そのスキルがそのまま活かせます！ ・まずは「ちょっと自分を変えてみたいかも」というそのままで、 お話ししに来てください。

求めている人材 ［応募要件］ ◆新しいことを学ぶ意欲・吸収する意欲がある方 ◆基本的なPC操作スキル （指定フォーマットへのスムーズな文字入力ができるレベル） ※完全個室寮を完備しているため、 遠方からのご応募も歓迎いたします。 ［なお歓迎］※必須ではありません ・建設現場での経験 ・EHSマネジメントの経験 ・普通自動車免許 ・電気工事関連資格 ├ 電気工事士 ├ 電気工事施工管理技士 ├ 電気主任技術者 ├ 電気通信主任技術者 ├ 電気取扱者 ├ 認定電気工事従事者 └ 特殊電気工事資格者 など ［選考基準］ ◆学歴不問 ◆年齢不問 私たちが何よりも重視するのは、 安全管理に対する真摯な姿勢と、 「ルールを徹底し、現場の安全を徹底的に守る」 という強い責任感・行動力です。

求めている人材 【求める人物像・資格】 コミュニケーション能力: 聴衆の立場を理解し、円滑にコミュニケーションを取れる。 責任感: 工事を計画通りに進めるための責任感。 問題解決能力: トラブルが発生した際に冷静に対処し、優先順位をつける能力。 体力: 建設現場での体力の強さ。

応募資格 ＼ 応募資格は 「今の自分を変えてみたい」 「安定したい」その気持ちだけ ／ 「履歴書に書けるようなアピールポイントなんて、何もない」 「物価も上がってるし、今のシフト制バイトのままだと将来が不安…」 それで全く問題ありません。 実は、いまうちの会社で活躍している先輩たちも、 もともとは飲食店やアパレルのフリーターだったり、 「いきなり正社員はハードルが高いけど、安定した収入がほしい」 とくすぶっていた人たちばかりなんです。 だからこそ、1つずつ「できること」を増やして、 自信をつけていく大変さも楽しさも、誰より理解しています。 私たちは「選考」はしません。 お互いを知るための「面談」をしましょう。 「今まで何をしてきたか」ではなく、 「これからどうなっていきたいか」 「どんなことができるようになりたいか」を、 あなたの言葉でストレートに教えてください。 ・学歴・職歴・正社員の経験は一切問いません。 ・接客経験（アルバイト可）があれば、 そのスキルがそのまま活かせます！ ・まずは「ちょっと自分を変えてみたいかも」というそのままで、 お話ししに来てください。