広島県、保守/運用/サポートエンジニア、賞与ありの転職・求人情報

求める人材: 【必須】下記いずれか必須 ・チームリーダー経験 2年以上 ・アプリケーション開発経験（C、C++、Java、SQL、VB.netなど）2年以上 ・問い合わせ対応、仕様調整、打ち合わせ等でお客様対応の経験 ・案件のスケジュール策定及び進捗管理 ・配下メンバ、協働者へのタスク指示およびタスク管理 【歓迎】・PMP資格取得 ・5名規模以上のPM経験 ・サーバ基盤経験 ・コスト管理 ・品質管理 ・育成指導 ・成果物のレビュワーの経験 ・開発標準に沿って開発をした経験

必要な経験・能力等 【いずれか必須】●基本的な情報通信技術(ICT)の知識、トラブルシューティングの経験 ●IT企業でのサポート・サービス経験（年数不問） 【歓迎】●ITパスポート●電子カルテ/レセコンの取り扱い経験 【魅力】医療DXの最前線で「ITの専門性」と「社会貢献」を同時に実感できる点です。国内トップクラスのシェアを誇る電子カルテやレセプト関連システムを扱うため、自身の介在が全国の医療現場の円滑な運営に直結します。本ポジションは、現場の困難な課題を解決する「技術コンサルタント」に近い役割です。ネットワークやセキュリティの深い知識を駆使し、顧客や販売パートナーと対等に折衝する経験が積めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: 【応募者の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ☄未経験からスタートした先輩が多数活躍中 ☄異業種から転職した方も多数在籍 ☄研修やサポート体制が整っているため、 ｜安心してスタートできます ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。

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求める人材: 【応募者の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ☄未経験からスタートした先輩が多数活躍中 ☄異業種から転職した方も多数在籍 ☄研修やサポート体制が整っているため、 ｜安心してスタートできます ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。

必要な経験・能力等 ※顧客要望のヒアリング等でコミュニケーションスキルが求められます 【いずれか必須】■RIS(放射線科情報システム)の経験 ■システムエンジニア経験 ■ネットワークエンジニア経験 ≪入社後について≫ ■医療業界およびシステム導入業務未経験者の方も入社後は手厚くサポート致します。 ■ご本人の希望がなければ転勤はございませんので、腰を据えて長く働きたい方歓迎いたします。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。

必要な経験・能力等 【必須】■インフラの運用・保守等の経験（NW/サーバ/ミドルウェア等） ★数多くのクライアントと取引がある同社の強みを活かし、ベストな案件をアサインします！ 【働く魅力】 ■クリアな評価制度：単価完全開示・還元率80%！技術力や市場価値の向上分がダイレクトに給与へ反映されます。 ■充実の研修制度・サポート体制：専任講師による基礎・実践研修やAWSなどのトレンド技術を学べるスキルアップ研修、eラーニングなど研修制度も充実！エンジニアファーストで、高い透明性のもと、継続的にスキルを磨きながら正当に稼げるため中途入社者の99％が年収UP、定着率95％の実績です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■工業高校や工業専門学校、情報学部系卒の方 ■製造現場において設備や機械のメンテナンス経験をお持ちの方 【当社について】エンジニアの自己実現支援を大切にしています。 ・ベストマッチングシステムがあり、必要な能力を可視化できる！ ・研修は年1,500回！ハイクラスの研修からメーカーに合わせた研修まで ・評価制度が透明！評価は数値化しており、給与アップに必要な項目が一目でわかります！ ・待遇も充実！ 例：平均賞与約155万(2024年度実績※管理職除く) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■プログラム言語:ストアドプロシージャ、java ■自治体業務（市町村税務系）での開発、保守、運用（いずれかで可）の経験者 ■javaでの開発はありませんが、パッケージの機能でエラーが発生した際などにプログラムを見て仕様を解析したり原因特定することがあります。机上で処理を追えるレベルが望ましいです ■Officeでのドキュメント作成は最低限人に聞かずとも使用できるレベルが望ましいです。コミュニケーションスキル重要です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】インフラエンジニア(広島)の資格をお持ちの方

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■何かしらの開発・インフラ構築・保守の経験（目安：5年以上） ※言語や環境などは問いません 【歓迎要件】 ・医療業界における業務知識をお持ちの方 ・医療情報技師／診療情報管理士／医療従事者経験 ・医療機関向けのシステム開発・保守・導入に携わった経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■3年以上のNE経験■顧客対応スキル■普通自動車免許 ■IT知識…システム、クラウドなどの知識■ハードウェア知識 【歓迎】■AWS上での実務経験■AWS認定資格■基本情報技術者 【魅力】■一定期間毎に新しい案件に入り経験値とスキル獲得が可能 ■ITSSに基づいた人材育成支援システムを構築し、キャリアアップに取組んでいます。資格取得については推奨し、自己啓発で業務に役立つ資格を取得した場合に一時金を支給します（最高30万円）。 学歴・資格 学歴：大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 基本情報技術者

求める人材: 【求める経験値】 ・障害問い合わせの対応経験 ・キッティングのご経験 ・マニュアル作成 ※上記2つ以上のご経験 【歓迎する能力・経験値】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・サーバ、ストレージ、ネットワーク製品の故障対応 ・LTE/5G無線関連分野での実務経験 ・Chrome拡張機能やGoogle App Scriptに関する業務経験 ・スマートフォン、iPad、パソコン（Windows）操作案内経験 ・情報セキュリティに関する企画提案から導入推進 ・英語スキルがある方 ・ヘルプデスクリーダー、SV業務 ・Active DirectoryやMicrosoft365(Office365)などの運用上のトラブルを解決できる能力

求める人材: 【求める経験値】 ・サーバ（Windows/Linux/Unix）の運用経験 ・各種ネットワーク製品の運用経験 ・お客様の立場としてのベンダ管理経験 ※クラウド・ネットワークエンジニア急募！！ 【歓迎する能力・経験値】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・サーバーOS（Windows・Linux）の保守・運用経験 ・ITILに準拠した運用設計 ・パッケージ系アプリの導入経験 ・DBチューニング、SQL改善提案、DB障害対応、SQL障害対応経験 ・AWSでの運用経験 ・Cisco機器におけるL3,L2更改対応 ・監視業務経験 ・CCNA、LPIC-1、基本情報技術者 ・英語または中国語のスキルがある方 ・Excel VBAまたはマクロに関する知識がある方

求める人材: 【求める経験値】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・プログラミング経験 ・Oracle／SQLを利用した業務経験 ・UNIX操作経験 ・shell修正経験 ・テスト経験（試験表作成/テスト手順書等作成/テスト結果チェック） 【歓迎する能力・経験値】 ・5～10名のチームのリーダ経験 ・メンバーの育成経験 ・開発環境設計、構築経験 ・AWSの知識

求める人材: ▼必須資格／経験 ・ITインフラやシステムの業務支援エンジニア／テクニカルサポート経験（5年以上） ▼歓迎資格／経験 ・IT系の資格（基本情報技術者試験など） 免許不要 その他（備考欄）

求める人材: ▼必須資格／経験 ・ITインフラやシステムの運用・保守業務経験3年以上 ▼歓迎資格／経験 ・IT系の資格（基本情報技術者試験など） 免許不要 その他（備考欄）

求める人材: 【求める経験値】 ・社会人のご経験 ・PCの操作に抵抗が無い方 【歓迎する能力・経験値】 ・MicrosoftOffice（Word、Excel、PowerPoint）を業務上使用した経験がある方 ・営業経験や販売職（不動産営業や携帯販売職）の経験がある方 ・情報系の大学もしくは専門学校をご卒業されている方 ・IT系や情報系の資格を取得されている方

求める人材: ▼必須資格／経験 ・ITエンジニアとしての経験（6ヶ月程度） ▼歓迎資格／経験 ・IT系の資格（基本情報技術者試験など） 免許不要 その他（備考欄）

求める人材: ▼必須資格／経験 ・ITインフラやシステムの運用・保守業務経験5年以上 ▼歓迎資格／経験 ・IT系の資格（基本情報技術者試験など） 免許不要 その他（備考欄）

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。

求める人材: お人柄やポテンシャル採用です！ 学歴・職歴不問！ブランクOK! 既卒・第二新卒歓迎！ ※例外事由3号のイにより、 長期キャリア形成を図るため、 39歳以下を募集しております。

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