前橋市（群馬県）、経営・事業企画・人事・事務、大卒以上の転職・求人情報

求めている人材 ＼ 未経験からのチャレンジを応援！／ 第二新卒歓迎◎異業種からの転職もOK！ 特別なスキル・経験・資格は一切不要です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 必須条件 】 ・四年生大学卒 ＜ こんな方歓迎 ＞ ・未経験から専門知識を身につけたい方 ・地域社会に貢献できる仕事がしたい方 ・人を支える仕事にやりがいを感じる方 ・安定した環境でキャリアを築きたい方 ・異業種からの転職をお考えの方 ・ワークライフバランスも大切にしたい方 ＜ 下記の仕事に興味のある方歓迎！＞ …………………………………………………… 営業、営業事務、一般事務、金融事務、 保険事務、接客販売、受付、ルート営業、 法人営業、カスタマーサポート、保険、 損害保険、農業協同組合、団体職員 など ＊業界・職種未経験者歓迎 ＊資格不問 ＊年齢不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅自動車ディーラーでの営業経験（商談から納車までの一連の業務経験がある方） ✅住宅、不動産、保険など、高単価商材や長期的な顧客フォローを伴う個人営業経験がある方 ✅携帯電話ショップ、ブライダル、ホテルなど、折衝や目標達成に向けた工夫をしてきた販売・接客経験がある方 【求める人物像】 ◆お客様の潜在的なニーズをヒアリングし、 最適なプランを組み立てる提案ができる方 ◆ご契約後も数ヶ月〜数年単位で担当顧客とコミュニケーションを取り、 長期的な信頼関係を築いていける方 ◆個人プレーや競争ではなく、 周囲のスタッフと協力しながらチームで結果を出せる方 【こんな方にはピッタリ！】 ◆これまでの折衝経験や提案力を最大限に活かし、高インセンティブで安定した高収入を目指したい方 ◆転勤のない地域密着型の店舗で、地元で腰を据えて長く働きたい方 ◆完全週休二日制や残業少なめの環境で、仕事とプライベートを両立させたい方 ◆30代〜50代の同年代のスタッフが多く活躍している、安心のサポート体制の中で働きたい方 ◆頑張りや実績がインセンティブとしてしっかり還元される職場でモチベーション高く働きたい方

求めている人材 ✅職種・業界未経験歓迎 ✅第二新卒・キャリアアップを目指す方歓迎 ✅20代・30代の若手〜ミドル層が中心となって活躍中！ ⭐ 必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ● 高卒以上（専門卒、短大卒、大卒） ● 社会人経験1年以上（業種・職種不問） ⭐ こんな方大歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎高卒歓迎/第二新卒歓迎 ◎飲食、販売、接客、サービス業など 人と接する仕事の経験がある方 ◎コミュニケーションスキルを活かしたい方 ◎ワークライフバランス充実を叶えたい方 ◎インセンティブありで高収入を目指したい、 または将来独立や起業を視野に入れている方 ◎子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ◎転勤なしの会社で働きたい方 ◎土日祝休みの仕事に就きたい方 ⭐スタッフインタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼Aさん（30代・女性／前職アパレルスタッフ） この会社に入ってよかったことは、 ⾃分で働き⽅をコントロールできるので 時間に余裕ができたことだと思います。 早く終わりたい時は定時で帰ったり、 少し頑張りたい時は18時まで残ったりと 働く時間⾃体が短くなりました。 それと⼟⽇祝は完全に休みなので、 ⼦どもと⼀緒にいる時間が 増えたことも良かったです。 転職後の私を⾒て、 ⼦どもが「仕事、楽しそう」と ⾔ってくれるようになり、 ここで正解だったと感じています。 ⭐ 過去の入社者の前職をご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業経験がなくても 活躍している社員が多数在籍中！ ウェディングプランナーやアパレル店員、 雑貨販売、美容部員、販売スタッフ、飲食、 ホテルフロント、客室乗務員、美容師などの 接客・サービス・ブライダル出身者が、 持ち前のホスピタリティを活かして活躍中！ また、保育士・介護士・看護師、 エステティシャン、インストラクターなどの 医療・福祉・美容・教育業界から 「寄り添う仕事」の経験を活かして 転身した方も多数在籍しています！ さらに、受付・カスタマーサポート・銀行窓口、 コールセンターなどの事務・サポート職や、 営業（ラウンダー）・ルート営業、 カウンターセールスなどの営業経験者も、 着実にキャリアを築いています。 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション）

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代が中心となって活気ある 組織を作っています！ 【必須条件】 ◆四年制大学卒業 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □地域に根ざし、子どもたちの成長やご家庭を支えたい方 □愛着のある街で、転勤なく安定して長く働きたい方 □営業としてさらに成長し、市場価値の高いヒアリング力や提案力を磨きたい方 □成果がインセンティブや賞与として、ストレートに給与へ還元される環境で働きたい方 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・教育業界でのご経験 ・高単価商材のご経験 ・提案営業のご経験 ■既存社員の声■ 業界未経験であっても、成果を出し 立ち上がれる仕組みが確立されているので 安心です。また、自らの志向に応じて、 マネジメント（管理職）の道に進むだけでなく、 プレイヤーとして階級を上げていくキャリアも 選択できます。 さらに年1回の立候補制度を利用して、 別のチャレンジしたいポジションや部署へと キャリアチェンジを果たす先輩も多く、 長期的に成長し続けられる楽しさがあります。 ■トライの教育■ トライグループの教室長は、 単に契約をいただくことが目的ではありません。 ご家庭やお子様が抱えるお悩みや目標に どこまでも真摯に向き合い、その将来に 関わる重要な意思決定の瞬間を力強く 支援していく仕事です。 悩みを抱える生徒たちの気持ちに寄り添い、 楽しく学ぶ環境を提供したいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）