前橋市（群馬県）、介護・福祉、転勤なしの転職・求人情報

求めている人材 ＜女性活躍中＞ブランクからの復帰歓迎！ 学歴・年齢不問！入社前の施設見学もOK！ ―――――――――――――――――――― 【 必須条件 】 准看護師または正看護師の資格をお持ちの方 ＜ こんな方にピッタリ！＞ ・ブランクがあり、無理なく復帰したい方 ・病院よりも落ち着いた環境で働きたい方 ・利用者一人ひとりと丁寧に関わりたい方 ・子育てと仕事を両立したい方 ・長く安定して働ける職場を探している方 ＜ 下記に興味のある方・経験者歓迎！＞ …………………………………………………… 看護師・准看護師、認定看護師、保健師、 訪問看護師、夜勤専従看護師、看護助手、 介護施設、有料老人ホーム、デイサービス、 特別養護老人ホーム、クリニック、総合病院 ＊職種・業界未経験歓迎 ＊ブランク歓迎 ＊有資格者歓迎

求めている人材 【ブランクのある方、大歓迎】 仕事から離れていた期間が長くても問題ありません。 特別な資格や経験も必要ありません。 【こんな気持ちの方に】 「子育ても落ち着いたので、次は自分のキャリアを築きたい」 「親の介護に備えて、経験を積んでおきたい」 【安心して始めるために】 職場見学ができるので、どんな方が暮らしているのか、 どんな雰囲気なのかを確かめてから応募を決められます。

求めている人材 ＜資格・経験はいりません＞ 家事をしながら人と関わる、気持ちがあたたかくなる仕事です。 職員同士のサポート体制があり、わからないことはすぐに相談できます。 ＜まずは見学からでもOK＞ 「どんな人が住んでいるの？」「職場の雰囲気は？」 働く前に実際の様子を見てから決められます。 ＜先輩の声＞ 「子育てがひと段落して、無理なくできる仕事を探して応募しました。 福祉の仕事は初めてで不安でしたが、家事の延長でできて、 先輩のサポートもあるので安心です。」

求めている人材 ＜資格・経験はいりません＞ 家事をしながら人と関わる、気持ちがあたたかくなる仕事です。 職員同士のサポート体制があり、わからないことはすぐに相談できます。 ＜まずは見学からでもOK＞ 「どんな人が住んでいるの？」「職場の雰囲気は？」 働く前に実際の様子を見てから決められます。 ＜先輩の声＞ 「子育てがひと段落して、無理なくできる仕事を探して応募しました。 福祉の仕事は初めてで不安でしたが、家事の延長でできて、 先輩のサポートもあるので安心です。」

求めている人材 ＼未経験者歓迎！子育てへの理解ある職場／ ＜抜群の研修＆教育体制でサポートします＞ チームワークや雰囲気の良さが自慢の施設！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【必須】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・介護福祉士 ・初任者研修(旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修) ※ 普免以外の資格不問！実務経験不問 ※ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＜＜ 経験者歓迎！有資格者歓迎 ＞＞ ［ 下記の経験があれば活かせますよ！ ］ ＊デイサービス、介護施設、障害者支援施設 ＊ホームヘルパー、介護職員、介護スタッフ ＊特別養護老人ホーム、有料老人ホームなど ※※上記経験の雇用形態は問いません！※※ (正社員・アルバイト/パート・短期・単発・ 契約社員・派遣社員・業務委託社員 など) ＋＋ ブランクOK ！ ブランク歓迎 ＋＋

求めている人材 【応募資格】 ✓介護経験がある方 ▼こんな方歓迎 ・介護職員初任者研修修了者 ・実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・老健や特養、グループホームなどでの介護経験者 ※資格をお持ちでない方もご相談ください 【こんな方におすすめ】 ・介護経験を活かして待遇アップしたい方 ・休日の多い介護施設で働きたい方 ・長く安定して働きたい方 ・賞与の多い職場を探している方 まずは施設見学だけでも歓迎です。 お気軽にご応募ください。

求めている人材 ＜資格・経験はいりません＞ 家事をしながら人と関わる、気持ちがあたたかくなる仕事です。 職員同士のサポート体制があり、わからないことはすぐに相談できます。 ＜まずは見学からでもOK＞ 「どんな人が住んでいるの？」「職場の雰囲気は？」 働く前に実際の様子を見てから決められます。 ＜先輩の声＞ 「子育てがひと段落して、無理なくできる仕事を探して応募しました。 福祉の仕事は初めてで不安でしたが、家事の延長でできて、 先輩のサポートもあるので安心です。」

求めている人材 【必須】 介護福祉士、社会福祉士・精神保健福祉士・公認心理師のいずれかの資格をお持ちの方 【歓迎】 ・障がい福祉や介護の現場で働いた経験がある方 ・資格を取ったものの、現場で活かせていない方 【こんな方に】 夜勤のない日勤の正社員として、腰を据えて働きたい方

資格・経験 ・無資格・未経験OK ・要普通免許（AT限定可） ※介護関係の経験･資格があれば尚可

資格・経験 ・無資格・未経験OK ・要普通免許（AT限定可） ※介護関係の経験･資格があれば尚可

求めている人材 【こんな方にピッタリ！】 ✔ 児発管の要件は満たしているが、実務経験がない ✔ 初めて児発管として働きたい ✔ 福祉・教育分野での経験を活かしてステップアップしたい ✔ 資格やこれまでの経験を次のキャリアにつなげたい ✔ 子ども一人ひとりと丁寧に向き合いたい ✔ 一人で抱え込まず、チームで相談しながら働きたい ✔ プライベートも大切にしながら長く働きたい 児発管としての実務経験は問いません。 「要件は満たしているけれど、児発管として働いたことがない」 「経験がないから応募していいのか迷っていた」 という方も歓迎します。 これまで培ってきた経験を活かして、児発管として新しいキャリアをスタートしませんか？ 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高校卒以上 【歓迎条件】 ・児発管としての実務経験がない方 ・初めて児発管として働きたい方 ・福祉、教育業界での勤務経験がある方 ・資格や経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・ブランクから復職を希望する方

求めている人材 【必須】 ・福祉業界での経験2年以上 【歓迎】 ・福祉事業所での施設長などマネジメント経験がある方 ・「施設長にチャレンジしたい！」という意欲のある方 ・顧客視点でより良いサービスを考えられる方 ・チームや部下の成長を大切にできる方 ・売上や目標など、数字に責任を持てる方 ◆MISSON『障がい者を納税者に』 障がいを理由に働けない人や、一般企業で働いたが、何かのきっかけで働けなくなってしまった人など。 理由は問わず働けない人を、その人が輝く場に環境や仕事を提供し、人手でも多く働けない人を減らすことを目材しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））