岐阜県、携帯ショップ販売/フロアスタッフ、家賃補助・住宅手当ありの転職・求人情報

求める人材: ・ポテンシャル採用枠なので未経験者歓迎！無資格OKです！ ・女性 正社員に限らず、男性 正社員も活躍中です！ 人と接することが苦ではない方、事務だけでなく、受付や案内などの業務にもチャレンジしたい方は大歓迎です。 【過去の入社事例】 今までアルバイト、パートで働いていた方が、ちゃんと正社員で働きたいとご応募いただいて入社した先輩社員も在籍しています。 ※もちろん販売スタッフ、営業、接客など人と接する仕事で社員として働いていた方は活かせます！ ▼国籍が日本以外の方の場合 ・在留資格を有する方 日本語でのお客様対応や説明、書類確認作業が日常的に発生します。 そのため、日常会話レベルの日本語能力が必要になります。

求める人材: ・ポテンシャル採用枠なので未経験者歓迎！無資格OKです！ ・女性 正社員に限らず、男性 正社員も活躍中です！ 【必須（業務上必要）】 日本語でのお客様対応（ご案内・契約説明）や、書類確認が日常的に発生します。 そのため、日常会話レベルの日本語力を想定しています。 ※就労可能な在留資格をお持ちの方（勤務開始時に在留カード等の確認あり） 接客や販売が初めての方も、段階的にお仕事を覚えられる環境なのでご安心ください。 【過去の入社事例】 今までアルバイト、パートで働いていた方が、ちゃんと正社員で働きたいとご応募いただいて入社した先輩社員も在籍しています。 ※もちろん販売スタッフ、営業、接客など人と接する仕事で社員として働いていた方は活かせます！

求める人材: ・ポテンシャル採用枠なので未経験者歓迎！無資格OKです！ ・女性 正社員に限らず、男性 正社員も活躍中です！ 人と接することが苦ではない方、事務だけでなく、受付や案内などの業務にもチャレンジしたい方は大歓迎です。 【過去の入社事例】 今までアルバイト、パートで働いていた方が、ちゃんと正社員で働きたいとご応募いただいて入社した先輩社員も在籍しています。 ※もちろん販売スタッフ、営業、接客など人と接する仕事で社員として働いていた方は活かせます！ ▼国籍が日本以外の方の場合 ・在留資格を有する方 日本語でのお客様対応や説明、書類確認作業が日常的に発生します。 そのため、日常会話レベルの日本語能力が必要になります。

求めている人材 未経験の方もご応募できます！ 【こんな方におすすめ】 ・お客様との会話を大切にできる方 ・スマートフォンや最新機種に興味がある方 ・丁寧に教えてもらえる環境で働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 【こんな経験も活かせます】 ※必須ではありません ・販売、接客、サービス業の経験 ・飲食店やアパレルなどでの接客経験 ・営業や受付の経験 「スマホは普段使うくらい」という方でも、 研修で基礎から学べるのでご安心ください。

求めている人材 未経験の方もご応募できます！ 【こんな方におすすめ】 ・お客様との会話を大切にできる方 ・スマートフォンや最新機種に興味がある方 ・丁寧に教えてもらえる環境で働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 【こんな経験も活かせます】 ※必須ではありません ・販売、接客、サービス業の経験 ・飲食店やアパレルなどでの接客経験 ・営業や受付の経験 「スマホは普段使うくらい」という方でも、 研修で基礎から学べるのでご安心ください。

求めている人材 未経験の方もご応募できます！ 【こんな方におすすめ】 ・お客様との会話を大切にできる方 ・スマートフォンや最新機種に興味がある方 ・丁寧に教えてもらえる環境で働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 【こんな経験も活かせます】 ※必須ではありません ・販売、接客、サービス業の経験 ・飲食店やアパレルなどでの接客経験 ・営業や受付の経験 「スマホは普段使うくらい」という方でも、 研修で基礎から学べるのでご安心ください。

求めている人材 未経験の方もご応募できます！ 【こんな方におすすめ】 ・お客様との会話を大切にできる方 ・スマートフォンや最新機種に興味がある方 ・丁寧に教えてもらえる環境で働きたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 【こんな経験も活かせます】 ※必須ではありません ・販売、接客、サービス業の経験 ・飲食店やアパレルなどでの接客経験 ・営業や受付の経験 「スマホは普段使うくらい」という方でも、 研修で基礎から学べるのでご安心ください。

求めている人材 未経験OK！社会人デビューも応援します！ 料金プランや契約内容のご説明は、 入社後の研修で一から覚えられます。 【応募資格】 ・高卒以上 ・日本語での会話・読み書きに不自由のない方 ＜こんな方も歓迎します！＞ ・携帯ショップなどのキャリアや携帯販売に興味のある方 ・イベントの企画・運営など、イベントに関わることがしたい方 ※就労ビザ（在留資格）の取得・変更が必要な方は、 日本語能力試験N1以上等の証明書類のご提出と、 在留資格の要件（学歴など）を満たす必要があります 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)）

求めている人材 未経験OK！社会人デビューも応援します！ 料金プランや契約内容のご説明は、 入社後の研修で一から覚えられます。 【応募資格】 ・高卒以上 ・日本語での会話・読み書きに不自由のない方 ＜こんな方も歓迎します！＞ ・携帯ショップなどのキャリアや携帯販売に興味のある方 ・イベントの企画・運営など、イベントに関わることがしたい方 ※就労ビザ（在留資格）の取得・変更が必要な方は、 日本語能力試験N1以上等の証明書類のご提出と、 在留資格の要件（学歴など）を満たす必要があります 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)）

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

求めている人材 株式会社三樂だからこその魅力！▼ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇ 経験・スキルを正当に評価！ ┗ 頑張りは昇給・賞与・資格手当でしっかり還元！ ◇ 週休2日制＆残業少なめ！ ┗ ワークライフバランスを大切にしながら長く働けます。 ◇ 社宅制度あり！家賃は全額補助！ ┗ 遠方からの転職や新生活も安心してスタートできます。 ◇ 資格取得支援でキャリアアップ！ ┗ スキルアップを会社がサポート。資格取得後は手当支給で収入アップも実現！ ◇ ノルマなし！ ┗ 数字だけを追うのではなく、お客様に寄り添った接客・提案に集中できる環境です。 ＼ カジュアル面談実施中！ ／ 「今より評価される環境で働きたい」 「待遇や働き方を見直したい」 そんな方は、まずは気軽にお話ししませんか？ お客様対応ができるビジネスレベルの日本語能力をお持ちの方を募集しています。

求めている人材 ◆◇──◇◆ 当社の”働きやすさ”をご紹介！ ◆◇──◇◆ ◎人間関係が良好♪ 何でも相談しやすいオープンな職場！ 困ったときはすぐに助け合える環境です。 ◎フラットな関係性！ 社長や先輩との距離が近くて話しやすい♪ プレッシャーより“楽しさ”重視の職場です ◎携帯ショップの専門資格取得を会社がサポート！ 資格を取得すれば給与UPも可能！ 成長がそのまま収入に繋がるのも 嬉しいポイントです♪

求めている人材 \ 経験者、大歓迎！ // 働きやすさ、自信あり！ ・残業少なめ（月平均10時間以下）でプライベートも充実 ・社宅制度あり（※規定あり）で引っ越しもサポート ・お休みの相談もしやすい環境です！ \ 働いている方のインタビュー / [携帯ショップの販売スタッフ Iさん / 営業 / 業界歴9年目］ 「しっかり昇給できる環境なのが魅力です。業界の資格手当や評価制度が整っているので、30代のうちに年収1,000万円も狙えるのが他社と違うところです。 前職（他キャリア）と比べて、ただ数字を追うだけでなく『楽しく』生き生きと働ける会社だと実感しています！ 役職関係なく社員同士のフォローアップが手厚く、風通しが良いのも三樂の魅力ですね。」 資格取得でしっかり成長＆収入UP！ 会社が指定する専門資格を取得すれば、5,000円～50,000円お給料UP！ わかる・できることが増えて、自信にもつながります。

求める人材: 学歴 / 経験不問 未経験スタートの方が活躍中 ────────────────

求める人材: 経験や学歴不問 人柄重視の面接で、未経験スタートの方が活躍中 正社員が未経験の方も是非ご応募下さい！ ────────────────