岐阜市（岐阜県）、警備・保安、ブランクOKの転職・求人情報

求めている人材 ＼30~60代活躍中✨経験者優遇／ 資格は一切不要です！ ✅機械や設備に興味がある方 ✅小さな異常や変化に気づける方 ✅安全を第一に考えて行動できる方 ✅点検内容を正確に記録できる方 もちろん！ 設備管理の資格がある方も大歓迎です★ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募条件 【優遇】施設警備業務検定2級 18歳以上の方（警備業務を含むため） 未経験OK フリーターOK 既卒/第二新卒OK ブランクありOK UIターンOK シニア活躍中 学歴不問 経験者優遇

求めている人材 未経験者歓迎！ 専門的な知識や 技術、資格や経験がなくても大丈夫！ ひとつひとつ丁寧な指導を させていただきますので、 前向きな気持ちで 飛び込んできてください。 「初めての正社員」という方にも 適性に応じて働きやすいように 準備させていただきます。 何事にも誠実に取り組んでいただける あなたのご応募を 楽しみにお待ちしております。 ＜下記があれば尚可＞ ・フォークリフト運転技術者 ・クレーン運転技術者 ・玉掛技術者

求めている人材 経験不問！ 高卒以上 未経験OK！ 正社員経験がなくてもOK◎ 異業種からの転職者も多数活躍中☆ 元警察官・元自衛隊のスタッフも活躍しています。 年齢の条件と理由：あり（18歳以上（警備業法による））

資格 ■18歳以上／警備業法による ■学歴不問（中退もOK）／未経験歓迎 ■20代・30代・40代・50代・60代・70代活躍中！ ■60歳、65歳、70歳以上のシニアも活躍中！ ■ハローワークでお仕事捜し中の方もOK ■外国人活躍中 ≪応募・入社される理由も様々≫ ◎まだまだ現役で働きたい方 ◎年金＋αで安定収入を得たい方 ◎スマホが苦手でも始めたい方 ◎生活面も含めてサポートが欲しい方 ◎スグ働いてお金を稼ぎたい など ≪警備員の前職ランキング≫ 1位：派遣会社での派遣社員 2位：元警備スタッフ 3位：ドライバ―や配送業 ＜ブランク・出戻りもOK＞ ■警備業の経験がある方､ブランクもＯＫ！ ■交通誘導2級をお持ちの方は大歓迎！ 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上(警備業法により)

求めている人材 【必須条件】 ・2号警備員指導教育責任者資格をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ⭐20代～70代まで幅広く活躍中！ ⭐定年退職後の方、シニア世代、 中高年の方も多数活躍中！ ⭐60歳以上の方歓迎！ ⭐Wワーク希望の方も歓迎！ ⭐寮や社用車を活用して 生活費を節約したい方歓迎！ ⭐交通誘導、施設、雑踏、高速道路、 イベント警備などの経験がある方大歓迎！

求めている人材 ■未経験者大歓迎 ■Iターン・Uターン・Jターン大歓迎！ ■年齢・経験不問 ■学歴不問・ブランクOK ■主婦(夫)・フリーター歓迎！ ■「復興支援に携わりたい」 「社会貢献度の高い仕事がしたい」 という方 ■車両誘導の経験がある方、 交通誘導資格をお持ちの方は優遇します。 （なくても全く問題ありません） 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （警備業法により） 例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 業界・職種経験不問！ 【応募資格】 ・高卒以上 ・39歳までの方 (長期キャリア形成の為) ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ＜こんな方歓迎＞ ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 ・ゆくゆくはキャリアアップしたい方 ・住み慣れた町で働きたい方 ・機械いじりや家電修理が好きな方 ・ルーティーンではなく、適度に変化がある職場で働きたい方 ★未経験の方や第二新卒者、 販売、飲食、営業、公務員受験者、自衛隊、 製造業(工場勤務)など様々な前職を持つ社員が活躍中！ ★以下の経験がある方や経験を活かしたい方も歓迎です。 警備員、施設警備、交通誘導、夜間警備、駐車場管理 空港警備、守衛、保安警備、整備士、？？？？？設備管理？？

求めている人材 ・未経験者大歓迎！ ・プライベートと両立したい方、大歓迎！ ・現役引退後のセカンドキャリア大歓迎！ ・未経験者大歓迎 ・若者～中高年まで大歓迎 ・Wワーク・副業も大歓迎 ・今の警備会社で思う通りに シフトが組めなくて困っている方の 乗り換え入社大歓迎！ ・プライベートと両立したい方、大歓迎！ ・現役引退後のセカンドキャリア大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （警備業法により）／例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。