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求めている人材 【必須条件】 ・長期勤務が可能な方（学校に通われている方は応募不可） ・基本的なPC操作ができる方 ・Word、Excelなどの基本操作ができる方 ・分からないことを自分から確認しながら学んでいける方 ・学ぶ意欲と向上心のある方 ※ECサイト運営やWebマーケティングの経験は問いません ★このような方を歓迎します ・ECサイトの運営経験がある方 ・Webマーケティングの経験がある方 ・事務経験を生かして仕事の幅を広げたい方 ・新しいことにチャレンジすることが好きな方 ・コツコツと正確に作業することが得意な方 ・商品やサービスの魅力を考えることが好きな方 ・地域活性化やふるさと納税に興味がある方 ★以下の経験も生かせます ・一般事務、営業事務 ・ECサイトの商品登録 ・ネットショップ運営 ・SNS運用 ・販売、接客 ・Web広告運用 ・マーケティング

求めている人材 ＜必要なスキル・経験＞ ・企画をする事が好きな方 ・Webコンテンツの企画経験を少しでもお持ちの方 ・Word、Excel、スプレッドシートの使用経験 ＜あると望ましいスキル・経験＞ ・Illustrator、Photoshopの使用経験 ・スマートフォンアプリやSNSを日常的に使用/活用している方 ・簡易的な動画の編集経験 ・上位層との折衝経験やプレゼンテーションのご経験がある方 <このような方を歓迎(人柄、考え方等)> ・業界を一緒に盛り上げてくれる方 ・協力しながら何かを楽しく作り上げることが好きな方 ・流行や消費者の興味など新しい知識を吸収することに貧欲で探求心がある方

求めている人材 今回は、EC・WEBマーケティング領域で一定の実務経験をお持ちの方を対象とした、マネージャー候補の募集です。 これまで培ってきた専門性を活かしながら、今後はメンバー育成やチームマネジメント、事業運営にも仕事の幅を広げていきたい方を歓迎します。 ■必須要件 以下いずれかの領域で、2年以上の実務経験をお持ちの方 ・ECサイト、ECモールの運営、ECコンサルティング ・WEBマーケティング ・広告運用 ・SNS運用 ・EC／WEB領域におけるクライアント支援 上記に加え、 ・クライアント折衝または社内外のディレクション経験 ・数値やデータをもとに課題を分析し、改善施策を考えた経験 をお持ちの方を対象としています。 ※「マネージャー」という役職経験は必須ではありません。 案件リーダー、プロジェクトリーダー、後輩育成など、自分以外のメンバーを巻き込みながら成果を出した経験も評価します。 ただし、今回は未経験者向けの募集ではなく、これまでの実務経験を活かして、即戦力として案件を担当できる方を想定しています。 ■歓迎する経験・スキル ・楽天市場、Amazon、Yahoo!ショッピング、Qoo10等のECモール運営経験 ・ECコンサルティング経験 ・自社ECサイトの運営経験 ・CRM、販促企画の経験 ・Meta広告、Google広告、TikTok広告の運用経験 ・Instagram、TikTok等のSNS運用経験 ・インフルエンサーマーケティングの企画経験 ・LP改善、LPO、クリエイティブ改善経験 ・複数案件のプロジェクトマネジメント経験 ・チームリーダー、マネジメント経験 ・メンバー育成経験 ・経営層、事業責任者への提案経験 ・売上、粗利、予算、KPI、事業PL等の数値管理経験 ■こんな方を求めています ・これまでのEC、WEBマーケティング経験を次のキャリアに活かしたい方 ・施策の運用だけでなく、戦略や事業課題まで踏み込んで提案したい方 ・数字をもとに課題を発見し、改善することが好きな方 ・クライアントの売上や事業成長まで考えられる方 ・周囲のメンバーを巻き込みながら案件品質を高められる方 ・プレイヤーとしての経験をマネジメントに活かしたい方 ・メンバー育成やチームづくりに興味がある方 ・自分だけでなく、チーム全体で成果を出すことにやりがいを感じる方 ・将来的にマネージャー、部長、事業責任者を目指したい方 ・福岡で長くキャリアを築いていきたい方 入社時点ですべてのマネジメント経験を求めているわけではありません。 まずはこれまでの専門性を活かして現場で活躍いただき、徐々にメンバー育成やチーム運営、部門数値の管理などへ役割を広げていただくことを想定しています。 「自分で成果を出す」から、「チームや事業を伸ばす」へ。 そんな次のステップに挑戦したい方をお待ちしています！ また、11月・12月など早期にご入社可能な方は歓迎しますが、入社時期は柔軟にご相談可能です。

求めている人材 【20代多数活躍中！】学歴・経験不問！正社員になりたい方も応援します＊ 39歳未満（キャリア形成のため） 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 【こんな方も大歓迎です】 ・特に経験はないけど、正社員になりたい ・もっとプライベートを大切にできる環境で働きたい ・やりたいことはまだ特にない 等 U・Iターンも大歓迎！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆第二新卒歓迎 ◆年齢問わず柔軟性がある方募集 企業理念が「ゼロを１にする」なのですが主体的に動き、「コミュニケーション能力」「思いやり」がある方を 積極採用したいと考えています。 生活を支えるだけでなく、自己実現や社会とのつながり、やりがい、様々な側面で人生に影響を与える 仕事を通じて「成長」を実感したい方。 売上高１億円→５億円→前年１０億円→１５億円（予定）と成長中の企業とドキドキした仕事をしてみませんか？ 事務員の募集ですが、枠にとらわれずキャリア開発も重視しているので、未経験の方でも素直さをお持ちの方であれば 全く問題ございません♪ AIエージェントツール（claude skills cowork cursor)を活用し自社MCPサーバの中で自動化を活用した仕事の効率化を進めています。 マイクでバンバンAIに指示します。 AI活用できている方また興味関心がある方はこれからのスキルが身につきます。 世界的なツールを活用した時間、目的の共有を実施しております お気軽に応募ください♪ 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ＼＼⭐業界・職種 未経験者も大歓迎⭐／／ 【必須条件】 ・35歳以下（長期キャリア形成のため） ・普通自動車免許 ・基本的なPCスキル 【歓迎条件】※当てはまらなくてもOK♪ ・ビジネス英会話 (TOEIC700点以上又は同等レベルの英語力) ※能力に応じて業務内容は対応します 【求める人物像】 ・スケジュール管理や、タスク管理が得意 ・自分の経験や未来に投資したいと思っている ・人を感動させ、自分も感動することがしたい ・「○○をやり切った！」という経験をお持ちの方 ★是非、ご登録のレジュメにてアピールをお願いします！ ✅女性が多数活躍中の職場です♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須】 ・営業経験 【こんな方にピッタリ】 □ 新規開拓より提案に力を入れたい □ 契約後もお客さまと長く関わりたい □ 採用・人材の分野に興味がある □ 数字を見ながら改善するのが好き □ 土日はしっかり休みたい 【活かせる経験・スキル】 ・求人広告、人材紹介の営業経験 ・Indeed等の求人媒体の運用経験 ・企業の採用担当の経験 ※いずれも必須ではありません。

求めている人材 ＼学歴不問、未経験者歓迎／ ◆歓迎条件 ・内装工事や建築業界での経験がある方 ・資格取得を目指している方 ・チームで協力して働くことが好きな方 ・内装工事に興味がある方 ・手に職をつけたい方 ◆こんな方に向いています ・安定した収入を得たい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ・分からないことを素直に相談できる方 ・未経験からスキルを身につけたい方 未経験からスタートしたスタッフも 多数活躍中！安心して働ける環境が 整っていますので、ぜひご応募ください。

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・和食店での調理経験 ・料理長の経験 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求めている人材 ■要普通免許 ■未経験者大歓迎！専門知識不問！ ■製造メーカーの営業としてモノづくりに携わる仕事に挑戦したい方 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 【こんな人材を大歓迎します！】 ・モノづくりに携わる製造メーカーの営業に挑戦したい方 ・製品に対して専門知識を身に付けて頼りにされる仕事に取り組みたい方 ・製品を取り扱ってくださる販売店や商社と長く良好な関係性を築ける方 ・製品の専門知識が無くても自ら意欲的に学ぶ姿勢を持っている人 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 営業経験はもちろん大切ですが、同じくらい人柄を重視して採用します。 福岡営業所で活躍する営業マンと一緒に仕事をしながら、専門知識を学び顧客を引き継ぎ、将来は福岡営業所の中核を担っていただく人材になってください！期待しています！

求める人材: 【必要な経験・スキル 】 * Amazon、楽天等のECサイト運営の経験（国内外問わず） * ビジネスレベルの英語力（読み書き目安：海外ECサイトで商品説明文などを現地ネイティブ向けに記載できるレベル、口頭目安：海外の取引先と交渉できるレベル） * ITリテラシー（PC基本操作、Excel・WordなどのオフィスツールやGoogleスプレッドシート等のGoogleツール操作に慣れている方） 【歓迎する経験 ・スキル】 * 商社やメーカーなどでの海外販売先開拓の経験 * 輸出入や貿易に関する知識（税関手続き等） * WEBマーケティング、WEB広告運用、SEOに関する知識 * AmazonFBAに関する知識 * 日本語、英語以外の外国語 * リーダーやマネジメントのご経験 * プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 当社のコアバリューに共感いただける方 https://www.funstandard.jp/philosophy

求めている人材 ＊未経験歓迎 ＊明るくハキハキと対応できる方歓迎 ＊学歴不問 ＊第二新卒歓迎 ＊スタッフの9割が未経験スタート 【必須】 普通免許(AT限定可) 【こんな方にピッタリ】 ・今より収入UPを目指したい ・プライベートも大切にしたい ・人と接することが好き ・日々新鮮な気持ちで働きたい ・ブランド・骨董・宝飾・貴金属に興味がある など ＼ 異業種出身者も活躍中 ／ 不動産会社、携帯ショップなどの 異業種から転職してきた方や フリーターだった方なども 活躍しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満／長期勤続によるキャリア形成のため）

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・和食店での調理経験 ・飲食店での調理経験（業態不問） 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求めている人材 ◆ 応募条件 ◆ ・学歴・経験不問 ・未経験歓迎 ◆ 歓迎条件 ◆ ・販売・接客経験 ・マーケティング経験 ・バイヤー経験 ・人材育成に関する知識や経験 ◆ こんな方にオススメ ◆ ・イベントでの商品PRから仕事の幅を広げたい方 ・マーケティングやイベント・商品企画、店舗運営にも挑戦したい方 ・実現したい目標があり、意欲を持って取り組める方 ・経営ノウハウを学んで、自身の事業を立ち上げたい方 ・海外研修や海外商品の買い付けに魅力を感じる方 ・残業がなく、休日も希望できる環境で私生活も大切にしたい方 ・仕事への意欲を保って働きたい方 まずはイベントで商品の魅力を伝える仕事から。 仕事を覚えた後は、希望や適性に 合わせてマーケティング、イベント企画、 商品企画や店舗運営などにも挑戦できます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・和食店での店長経験 ・ミドル単価業態での店長経験 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求めている人材 【必須】 ✅飲食店等での責任者経験 ✅ホール責任者、マネージャー経験 ✅時間帯責任者、シフトリーダー経験 ※業態や店舗規模は問いません。 【歓迎】 ✅ 飲食店での店長・副店長経験 ✅ スタッフの教育・育成経験 ✅ シフト管理や店舗運営の経験 ✅ ワインやドリンクに関する知識 ✅ 接客サービスの改善・企画経験 【こんな方に】 ✅ これまでの責任者経験を活かしたい ✅ 店長・マネージャーとしてキャリアアップしたい ✅ スタッフ育成やチームづくりに携わりたい ✅ 自分のアイデアを店舗運営に反映したい ✅ お客様一人ひとりに寄り添った接客がしたい ✅ パン×ビストロという新業態に挑戦したい

求めている人材 ■ 歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣ ・和食店でのホール経験 ・飲食店でのホール職経験（業態不問） 弊社の理念は「飲食を楽しむ人を増やす」 「飲食を通じて人生を楽しむ人を 世界でいちばん多く増やした会社」 いつかそうなる未来に スタッフ一丸で本気で向かっています。 そのために大切にしているのが 「まずは自分たち飲食を楽しむ経営」です。 スタッフが飲食を楽しんでいないお店で お客様が飲食を楽しめるわけがない。 まずは自分たちが飲食を楽しむことで お客様が飲食を存分に楽しめるお店をつくっています。 私たちの想いに賛同してくださったら StyLeのメンバーとして、ぜひ一緒に働きましょう！

求める人材: 学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK これまでの社会人経験・スキルはいっさい問いません！ 意欲重視の採用です。社会人・正社員デビューを目指す方、就業ブランクをお持ちの方、第二新卒からのリスタートを切りたい方もぜひご応募ください！ ◎未経験スタートの先輩が7割！ ◎多くの社員が入社半年で役職に就いています。 ＼ひとつでも当てはまればピッタリです／ □早期の収入アップを叶えたい方 □役職に就いてマネジメントに挑戦したい方 □“上”を目指したいという意欲がある方 □お客様の役に立てている実感を大切にしたい方 □広告やHP・Webに興味がある方 □営業のノウハウをイチから学びたい方 □裁量を持って仕事に取り組みたい方

求めている人材 【必須】 ・マーケティング経験 ・Canvaの基本操作 【あると活かせる経験】 ・Google広告 / Meta広告 / Yahoo!広告 / LINE広告 / TikTok広告の運用経験 ・Canvaなどでの画像編集の経験 ※いずれも必須ではありません。 【こんな方が活躍しています】 □ SNSや広告を見るのが好きな方 □ 数字の変化を追うのが好きな方 □ 相手の立場で考えられる方 □ 丁寧に作業を進められる方 □ チームで協力して働ける方 □ 素直に学び、工夫を楽しめる方 □ 長く腰を据えて働きたい方

求める人材: ◆必須条件（いずれか1つ） ・営業経験1年以上 （法人・個人、有形・無形不問） ・接客、販売経験1年以上 （数値管理の経験を含む） ・夜職、とび職などの現場経験 ・ライバーマネージャーの経験 ◆歓迎条件 ・ライブ配信事務所などの同業で働いた経験がある方 ・チームリーダーや店長の経験がある方 ◆こんな方は活躍できます ・泥臭く、粘り強く頑張れる方 ・大変さも含めて挑戦したい方 ・とにかく稼ぎたい方 ・エンタメが好きで、 人を応援するのが好きな方 ◆正直、向いていない方 ・決められた仕事だけをしたい方 ・安定だけを求めている方 学歴は問いません。 業界未経験からスタートした メンバーもたくさんいます！

求める人材: <必須要件> 以下いずれか1つ以上の経験をお持ちの方 ・営業経験1年以上 ※法人・個人／有形・無形など不問 ・接客/販売経験1年以上（数値管理経験含む） ※業界・ポジション不問 ・ライバーマネージャー経験 <歓迎要件> 17LiveやInstagram、Twitchなど、 配信プラットフォームに興味をお持ちの方 決してラクな仕事ではありませんが、 その分「人の成長に関われるやりがい」があります。 誰かのために頑張ることができる、 チームで働くことが好き、 そういった方からの応募をお待ちしております！

資格 未経験大歓迎 高卒以上 明るい笑顔で対応できる方 【こんな方におススメです】 ◆接客・販売・飲食店・カフェ・雑貨・アパレルなどでのアルバイト・パート経験ある方 ◆｢和菓子が好き｣｢人とお話することが好き｣｢英語や中国語・韓国語が話せる｣等々､いろんな個性や想いが活かせる仕事です ――― ＜ 鈴懸の職場について ＞ ――― もともと鈴懸のファンでアルバイトから入社して 正社員になったスタッフさんも。 オープニングから働き続けてくれているスタッフも多数！ お客様は季節のお菓子を楽しみに訪れて下さる方が 多くいらっしゃいます。若手もベテランもみんな家族みたいに 温かな関係性で定着率もバツグンです。

求めている人材 ✨【必須条件】 ◆営業経験のある方 （個人・法人、業界、年数不問） ◆普通自動車免許（AT限定可） ※営業経験者は優遇しますが、 未経験者も応募可能です！ 年齢や学歴は問いません。 年齢や学歴、過去の経歴だけで あなたを判断することは 絶対にありません。 私たちが何よりも大切にし、 じっくり拝見したいのは、 あなたの「人柄」や「人間性」です。 「未経験からでも、絶対に 高収入を勝ち取りたい」 「正当に評価される環境で、 自分の可能性を試したい」 という、静かで力強い意欲を持つ方を 歓迎いたします。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🌱未経験者をプロへ育てる環境 ━━━━━━━━━━━━━━ 「本当に未経験から稼げるのか？」 そんな不安をお持ちかもしれません。 現在活躍中のメンバーも、多くが 異業種・未経験からのスタートでした。 入社後2ヶ月間は、充実した 研修期間を設けています。 商品の専門知識から、 お客様に安心感を与える コミュニケーションのノウハウまで、 イチから丁寧にお伝えします。 洗練されたマニュアルもあるため、 現場で言葉に詰まることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🔥私たちが求める人物像 ━━━━━━━━━━━━━━ ・押し売りではなく、お客様に寄り添う 誠実な提案で稼ぎたい方 ・ワークライフバランスを保ちながら、 生産性高く仕事に取り組みたい方 会社は、あなたの目標達成を 全力でバックアップします。 「これまでの給与に納得がいかない」 「もっと家族に良い暮らしをさせたい」 その想いこそが、当社で大きな成果を 生み出す最大の原動力になります。 高いモチベーションを持った プロフェッショナルな仲間たちと共に、 あなた自身の理想のキャリアと 経済的な豊かさを手に入れませんか。 まずは面接で、あなたの「目標」を お聞かせください。

求める人材: ＼イベント販売の経験を活かせます／ 【必須スキル・知識】 → イベントでの販売経験 ・ウォーターサーバー ・光回線、通信商材 ・電力、ガス ・その他商業施設等でのイベント販売 など 上記いずれかの販売経験をお持ちの方を募集します。 【歓迎スキル・経験】 → ウォーターサーバーの販売経験がある方 → イベントの運営経験がある方 → チームでの販売体制を組める方 【こんな方と働きたい！】 → 経験を活かして単価を上げたい方 → 継続的に稼働できる方 → 個人・チームどちらでも自走できる方 → 土日に稼働できる方（優遇します） 学歴不問／法人・個人問わず募集